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蕭山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)（江東新城）因招商工作需要，特向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制工作人員，具體招聘事宜公告如下：
一、招聘計(jì)劃
一、招聘計(jì)劃
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崗位 |
人數(shù) |
性別 |
專業(yè) |
其他要求 |
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法務(wù)專員 |
1 |
男 |
法學(xué)專業(yè) |
全日制本科及以上學(xué)歷；兩年以上法務(wù)工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具有法律職業(yè)資格證（A類）；35周歲以下。 |
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英語(yǔ)翻譯 |
1 |
男女不限 |
英語(yǔ)專業(yè) |
全日制本科及以上學(xué)歷；英語(yǔ)八級(jí)，能夠勝任專職英語(yǔ)翻譯工作；一年以上外企或招商(商務(wù))工作經(jīng)歷；35周歲以下。 |
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招商人員 |
2 |
男女各1名 |
專業(yè)不限 |
全日制本科及以上學(xué)歷；一年以上外企或招商（商務(wù)）工作經(jīng)歷，能勝任英語(yǔ)或日語(yǔ)翻譯工作；35周歲以下。 |
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年齡35周歲以下。
2、遵紀(jì)守法，熱愛(ài)招商工作，身體健康。
3、具備擬報(bào)崗位所需資格條件。
4、留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。鑒于國(guó)外高校與國(guó)內(nèi)高校在專業(yè)名稱的差異或外文翻譯成中文后專業(yè)名稱上的差別留學(xué)人員可報(bào)考專業(yè)名稱相同或相近的崗位。
5、招聘崗位要求的年齡、工作經(jīng)歷截止時(shí)間為2012年8月底。
三、招聘程序
發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用。資格審查分別初審、復(fù)審及再審，貫穿于招聘全過(guò)程，至正式聘用結(jié)束。
四、招聘事項(xiàng)
（一）報(bào)名和資格審查
報(bào)名截止時(shí)間：9月11日17時(shí)（以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)），每人限報(bào)一個(gè)崗位。請(qǐng)有意向者將報(bào)名所需的資料（報(bào)名表、學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、從業(yè)資格證、職稱證書、工作經(jīng)歷證明、免冠一寸照片等）以一個(gè)壓縮包的形式發(fā)送至郵箱：xssjr@163.com。
報(bào)名結(jié)束后根據(jù)報(bào)名資料進(jìn)行資格初審，經(jīng)初審符合報(bào)考條件人員再進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，符合報(bào)考條件人員與招聘指標(biāo)不足3:1的崗位，將酌情核減或取消該招聘崗位。
（二）面試
英語(yǔ)翻譯、招商人員崗位面試分為外語(yǔ)面試和公共面試，外語(yǔ)面試滿分為100分，60分為合格分，外語(yǔ)面試合格人員進(jìn)入公共面試。法務(wù)崗位直接進(jìn)入公共面試。公共面試滿分為100分，合格分為60分。
（三）體檢考察
面試合格人員根據(jù)面試成績(jī)按1:1比例確定體檢考察人選，進(jìn)行體檢考察。
有體檢不合格（放棄）或考察后不宜聘用（放棄）的，可在同崗位面試合格人員中擇優(yōu)進(jìn)行一輪遞補(bǔ)。
（四）公示聘用
根據(jù)面試和體檢考察情況，決定擬聘用人選，進(jìn)行公示，由開(kāi)發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)投資公司聘用、簽訂勞動(dòng)合同，并實(shí)行試用期制度。
（五）面試、體檢等時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，并在蕭山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站 http://www.xetz.gov.cn/gb/ 公布。
五、薪酬待遇
聘用人員的薪酬福利待遇，具體面談。
聯(lián)系人：史先生 聯(lián)系電話：0571-82801787