中國春天百貨集團(tuán)有限公司依托雄厚的國際資本背景和經(jīng)營國際一流品牌的豐富經(jīng)驗(yàn)，已發(fā)展成為中國高端百貨連鎖業(yè)界的佼佼者，旗下包含賽特百貨、賽特奧萊、以及巴黎春天百貨三個(gè)品牌。春天百貨于2009年12月15日在香港主板成功上市，股票代碼331。在巨大且飛速發(fā)展的中國市場內(nèi)，中國春天百貨以中國境內(nèi)的高收入客戶群為焦點(diǎn)，在北京、長春、青島、太原、西安、廈門、貴陽、六盤水、遵義等城市建立起21家百貨連鎖網(wǎng)絡(luò)及1家國際名品折扣中心。不僅如此，中國春天百貨更在持續(xù)不斷地?fù)尀┲袊叨税儇浭袌觯拷艹龅耐卣古e動(dòng)皆備受業(yè)界矚目。正是由于中國春天百貨率先將眾多國際頂尖品牌引進(jìn)這些城市，它的標(biāo)志性的“fleur-de-lys（法語：鳶尾花）”logo對于當(dāng)?shù)馗邔酉M(fèi)者而言，早已完全等同于“購物體驗(yàn)”的代名詞。
北京項(xiàng)目簡介：
賽特購物中心
北京賽特購物中心坐落于長安街的東側(cè)，距天安門廣場僅五分鐘路程，于1992年12月20日正式對外營業(yè)，成為全國首家高端百貨經(jīng)營企業(yè)。“名店名品”的經(jīng)營戰(zhàn)略改變了京城傳統(tǒng)的消費(fèi)觀念，也鑄就了馳名的“賽特”品牌。
賽特奧萊
賽特奧萊位于別墅密集的朝陽區(qū)香江北路，總開發(fā)面積15萬平方米。作為北京第一家純歐美式outlet，賽特奧萊以歐美小鎮(zhèn)建筑風(fēng)格打造純正的美式奧萊商業(yè)街道，各商鋪之間緊密相聯(lián)，形成一個(gè)集購物、文化、娛樂、休閑的超大型、超完備的商業(yè)空間。
中國春天百貨集團(tuán)校園招聘計(jì)劃介紹
運(yùn)營培訓(xùn)生
運(yùn)營培訓(xùn)生將會(huì)被分配到中國春天百貨集團(tuán)旗下各不同實(shí)體公司及部門進(jìn)行基本的職業(yè)技能學(xué)習(xí)，其目的在于培養(yǎng)并儲(chǔ)備未來零售行業(yè)高級(jí)管理人才。涉及部門有招商部，商管部，行政部，業(yè)務(wù)部，客服部，人力資源部，工程項(xiàng)目部，餐飲公司等。
培養(yǎng)目標(biāo)
培養(yǎng)并儲(chǔ)備未來零售行業(yè)高級(jí)管理和運(yùn)營人才。
工作地點(diǎn)
工作地點(diǎn)以北京為主，根據(jù)公司需要和個(gè)人意愿，可參與外地項(xiàng)目籌建運(yùn)營。
時(shí)間安排
第一年為輪崗階段，將進(jìn)行三至四個(gè)崗位的輪崗實(shí)踐；第二年為見習(xí)階段，集團(tuán)會(huì)根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)、能力和公司需求安排見習(xí)崗位。
輪崗實(shí)踐
培訓(xùn)生將會(huì)被安排到公司各管理運(yùn)營部門進(jìn)行崗位輪崗實(shí)踐。
定崗分配
根據(jù)輪崗實(shí)踐的考察，確定培訓(xùn)生的部門及崗位，進(jìn)行定崗分配。
薪酬待遇
將為培訓(xùn)生提供行業(yè)內(nèi)具有競爭優(yōu)勢的薪酬待遇，六個(gè)月試用期結(jié)束后進(jìn)行調(diào)整，培訓(xùn)生項(xiàng)目結(jié)束后待遇由定崗所在部門根據(jù)其具體職位確定。
公司福利
公司提供國家標(biāo)準(zhǔn)五險(xiǎn)一金，享受帶薪年假、餐飲補(bǔ)貼。
運(yùn)營培訓(xùn)生的價(jià)值:
通過培訓(xùn)，培訓(xùn)生將會(huì)在各項(xiàng)專業(yè)領(lǐng)域中全面熟悉企業(yè)運(yùn)作，并由公司業(yè)務(wù)骨干力量親身傳授業(yè)務(wù)技巧和工作經(jīng)驗(yàn)。
將得到更多被公司高層關(guān)注和交流的機(jī)會(huì)，有益于開拓管理視野及更快速的了解企業(yè)的發(fā)展方向，培訓(xùn)生的能力與表現(xiàn)將更直接的受到關(guān)注。
培訓(xùn)生通過以上部門輪換后可以選擇適合自己的工作崗位。
運(yùn)營培訓(xùn)生申請資格：
本科以上學(xué)歷，2013年應(yīng)屆畢業(yè)生；
財(cái)務(wù)、人力資源、計(jì)算機(jī)、市場營銷、服裝設(shè)計(jì)、英語、攝影相關(guān)專業(yè)；
勇于嘗試新領(lǐng)域，具有創(chuàng)新思維；
擅長與團(tuán)隊(duì)合作，具有領(lǐng)導(dǎo)能力；
有激情，能吃苦，愿意從基層做起，愿意隨公司共同成長；
英文能進(jìn)行日常交流者優(yōu)先考慮；
工程師助理
崗位職責(zé)：
主要職責(zé)范圍為建筑及裝飾工程專業(yè)內(nèi)的工作內(nèi)容；
輔助專業(yè)工程師完成日常工作；
工程前期專業(yè)資料收集整理；
設(shè)計(jì)過程中的溝通協(xié)調(diào)；
設(shè)計(jì)成果的初級(jí)審校；
日常資料及文件整理及草擬；
輔助專業(yè)工程師進(jìn)行現(xiàn)場施工管理
匯總施工技術(shù)問題，初步擬定解決方案
任職要求：
應(yīng)具備建筑、裝飾工程的基礎(chǔ)理論知識(shí)和基本技能
培養(yǎng)目標(biāo)：
工程師助理經(jīng)過1-2年的培養(yǎng)應(yīng)可成為專業(yè)工程師并獨(dú)立承擔(dān)專業(yè)工作，專業(yè)能力較強(qiáng)的經(jīng)過3-5年培養(yǎng)可成為相關(guān)專業(yè)的技術(shù)負(fù)責(zé)人
具備管理潛質(zhì)的工程師再經(jīng)過2年的培養(yǎng)可成為專業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理
申請方式：
網(wǎng)申郵箱：campus@pcds.com.cn
注：以附件形式發(fā)送簡歷及個(gè)人生活照
郵件請以“學(xué)校名稱_專業(yè)_姓名”為主題；
網(wǎng)申截止日期為2013年3月31日；
校園現(xiàn)場招聘同時(shí)進(jìn)行，接收現(xiàn)場簡歷投遞。
北京項(xiàng)目簡介：
賽特購物中心
北京賽特購物中心坐落于長安街的東側(cè)，距天安門廣場僅五分鐘路程，于1992年12月20日正式對外營業(yè)，成為全國首家高端百貨經(jīng)營企業(yè)。“名店名品”的經(jīng)營戰(zhàn)略改變了京城傳統(tǒng)的消費(fèi)觀念，也鑄就了馳名的“賽特”品牌。
賽特奧萊
賽特奧萊位于別墅密集的朝陽區(qū)香江北路，總開發(fā)面積15萬平方米。作為北京第一家純歐美式outlet，賽特奧萊以歐美小鎮(zhèn)建筑風(fēng)格打造純正的美式奧萊商業(yè)街道，各商鋪之間緊密相聯(lián)，形成一個(gè)集購物、文化、娛樂、休閑的超大型、超完備的商業(yè)空間。
中國春天百貨集團(tuán)校園招聘計(jì)劃介紹
運(yùn)營培訓(xùn)生
運(yùn)營培訓(xùn)生將會(huì)被分配到中國春天百貨集團(tuán)旗下各不同實(shí)體公司及部門進(jìn)行基本的職業(yè)技能學(xué)習(xí)，其目的在于培養(yǎng)并儲(chǔ)備未來零售行業(yè)高級(jí)管理人才。涉及部門有招商部，商管部，行政部，業(yè)務(wù)部，客服部，人力資源部，工程項(xiàng)目部，餐飲公司等。
培養(yǎng)目標(biāo)
培養(yǎng)并儲(chǔ)備未來零售行業(yè)高級(jí)管理和運(yùn)營人才。
工作地點(diǎn)
工作地點(diǎn)以北京為主，根據(jù)公司需要和個(gè)人意愿，可參與外地項(xiàng)目籌建運(yùn)營。
時(shí)間安排
第一年為輪崗階段，將進(jìn)行三至四個(gè)崗位的輪崗實(shí)踐；第二年為見習(xí)階段，集團(tuán)會(huì)根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)、能力和公司需求安排見習(xí)崗位。
輪崗實(shí)踐
培訓(xùn)生將會(huì)被安排到公司各管理運(yùn)營部門進(jìn)行崗位輪崗實(shí)踐。
定崗分配
根據(jù)輪崗實(shí)踐的考察，確定培訓(xùn)生的部門及崗位，進(jìn)行定崗分配。
薪酬待遇
將為培訓(xùn)生提供行業(yè)內(nèi)具有競爭優(yōu)勢的薪酬待遇，六個(gè)月試用期結(jié)束后進(jìn)行調(diào)整，培訓(xùn)生項(xiàng)目結(jié)束后待遇由定崗所在部門根據(jù)其具體職位確定。
公司福利
公司提供國家標(biāo)準(zhǔn)五險(xiǎn)一金，享受帶薪年假、餐飲補(bǔ)貼。
運(yùn)營培訓(xùn)生的價(jià)值:
通過培訓(xùn)，培訓(xùn)生將會(huì)在各項(xiàng)專業(yè)領(lǐng)域中全面熟悉企業(yè)運(yùn)作，并由公司業(yè)務(wù)骨干力量親身傳授業(yè)務(wù)技巧和工作經(jīng)驗(yàn)。
將得到更多被公司高層關(guān)注和交流的機(jī)會(huì)，有益于開拓管理視野及更快速的了解企業(yè)的發(fā)展方向，培訓(xùn)生的能力與表現(xiàn)將更直接的受到關(guān)注。
培訓(xùn)生通過以上部門輪換后可以選擇適合自己的工作崗位。
運(yùn)營培訓(xùn)生申請資格：
本科以上學(xué)歷，2013年應(yīng)屆畢業(yè)生；
財(cái)務(wù)、人力資源、計(jì)算機(jī)、市場營銷、服裝設(shè)計(jì)、英語、攝影相關(guān)專業(yè)；
勇于嘗試新領(lǐng)域，具有創(chuàng)新思維；
擅長與團(tuán)隊(duì)合作，具有領(lǐng)導(dǎo)能力；
有激情，能吃苦，愿意從基層做起，愿意隨公司共同成長；
英文能進(jìn)行日常交流者優(yōu)先考慮；
工程師助理
崗位職責(zé)：
主要職責(zé)范圍為建筑及裝飾工程專業(yè)內(nèi)的工作內(nèi)容；
輔助專業(yè)工程師完成日常工作；
工程前期專業(yè)資料收集整理；
設(shè)計(jì)過程中的溝通協(xié)調(diào)；
設(shè)計(jì)成果的初級(jí)審校；
日常資料及文件整理及草擬；
輔助專業(yè)工程師進(jìn)行現(xiàn)場施工管理
匯總施工技術(shù)問題，初步擬定解決方案
任職要求：
應(yīng)具備建筑、裝飾工程的基礎(chǔ)理論知識(shí)和基本技能
培養(yǎng)目標(biāo)：
工程師助理經(jīng)過1-2年的培養(yǎng)應(yīng)可成為專業(yè)工程師并獨(dú)立承擔(dān)專業(yè)工作，專業(yè)能力較強(qiáng)的經(jīng)過3-5年培養(yǎng)可成為相關(guān)專業(yè)的技術(shù)負(fù)責(zé)人
具備管理潛質(zhì)的工程師再經(jīng)過2年的培養(yǎng)可成為專業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理
申請方式：
網(wǎng)申郵箱：campus@pcds.com.cn
注：以附件形式發(fā)送簡歷及個(gè)人生活照
郵件請以“學(xué)校名稱_專業(yè)_姓名”為主題；
網(wǎng)申截止日期為2013年3月31日；
校園現(xiàn)場招聘同時(shí)進(jìn)行，接收現(xiàn)場簡歷投遞。