一、基本原則
本次引進急需專業(yè)人才，堅持專業(yè)對口、需求結(jié)合、面向基層一線原則;堅持業(yè)內(nèi)認可、注重實績原則;堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則。
二、基本條件
1、擁護黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和思想道德素質(zhì);
2、熱愛本職工作，具有刻苦耐勞精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力;
3、業(yè)務(wù)功底扎實，能夠勝任引進崗位的工作;
4、遵紀(jì)守法，具有較強的組織紀(jì)律觀念;
5、身體健康;
6、具有全日制博士、碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，年齡在30周歲以下(1982年1月1日以后出生);對個別緊缺專業(yè)人才可放寬到“985”院校、“211”院校全日制本科畢業(yè)生。
三、具體崗位、職數(shù)
本次引進急需人才共提供19個專業(yè)技術(shù)崗位，其中城市規(guī)劃專業(yè)10個，鮮切花生產(chǎn)專業(yè)2個，園林規(guī)劃設(shè)計或花卉苗木專業(yè)1個;數(shù)字傳媒專業(yè)2個，電磁場與無線電專業(yè)1個，編輯專業(yè)3個(黨建頻道)。
四、引進形式及程序
本次引進采取公開引進的方式進行。程序如下：
(一) 發(fā)布引進人才信息
引進人才公告及擬引進崗位、職數(shù)、條件等信息，分別在鄢陵黨建網(wǎng)、鄢陵政府網(wǎng)站和新聞媒體上發(fā)布引進人才公告，或直接到部分高校宣傳，發(fā)布引進人才信息。
(二)報名
報名時間：2012年9月1日--10月31日(上午8:30--11:30，下午15:00--18:00),報名可采用現(xiàn)場報名或郵寄資料方式報名。
現(xiàn)場報名地點：鄢陵縣人力資源和社會保障局(梅里路中段)三樓公務(wù)員管理股，聯(lián)系電話：0374--7168816。
郵寄資料報名地址：河南省鄢陵縣梅里路429號，鄢陵縣人力資源和社會保障局公務(wù)員管理股，郵編：461200。
報名需提交的材料：1、《鄢陵縣2012年引進急需專業(yè)人才報名表》一式2份(此表可從鄢陵黨建網(wǎng)、鄢陵縣政府網(wǎng)自行下載打印，并張貼近期免冠1寸彩色照片);2、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作證明(在職人員須提供單位同意報考證明)、職稱證明、獲獎證書以及自己主要業(yè)績(專利、論文、獎勵等)等材料。
現(xiàn)場報名的需提供上述證件(證書)的原件、復(fù)印件。郵寄資料報名的，只提供上述證件(證書)的復(fù)印件，報名時間以郵戳為準(zhǔn)，但本人須在面試前攜帶相關(guān)資料的原件來我縣檢驗。
(三)資格審查
由鄢陵縣人才和知識分子工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會同用人單位及主管部門對報名者進行資格審查，報名者所提交的個人信息資料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確，報名時簽訂誠信書，凡不符合職位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消資格。資格審查工作貫穿人才引進工作的全過程。
(四)面試、體檢、考察
按照資格審查結(jié)果進行面試,采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行面試,面試時間另行通知。單個專業(yè)面試人數(shù)少于2人的，參加結(jié)構(gòu)化面試的面試成績不能低于所在面試考場考生的平均成績，根據(jù)面試成績從高分到低分的順序等額確定進入體檢人員名單，體檢考察不合格的按照同一職位成績從高分到低分依次遞補。許昌市以外的考生來鄢陵縣面試時，報銷來往路費，安排食宿。
| 班次 | 班次名稱 | 課程內(nèi)容 | 主講老師 | 課時 | 價格 | 試聽 | 購買 | 優(yōu)惠價格 |
| 理論課程 | 理論基礎(chǔ)班 | 《面試基本理論》 | 劉彥 | 2 | 100元 | 試聽 | 購買 | （網(wǎng)?；蛎媸诶蠈W(xué)員可優(yōu)惠80元）980元購買 |
| 《社會熱點》 | 吳紅民 | 2 | 100元 | 試聽 | 購買 | |||
| 題型專講班 | 《人際關(guān)系題型》 | 劉斌 | 12 | 600元 | 試聽 | 購買 | ||
| 《組織協(xié)調(diào)題型》 | ||||||||
| 《應(yīng)急應(yīng)變題型》 | ||||||||
| 《綜合分析題型》 | ||||||||
| 《求職動機與自我認知題型》 | ||||||||
| 綜合素養(yǎng)班 | 《面試形象禮儀》 | 劉斌 | 6 | 300元 | 試聽 | 購買 | ||
| 《面試語言表達》 | ||||||||
| 《面試壓力應(yīng)對》 | 陶偉玲 | |||||||
| 互動課程 | 講練點評班 |
（1）“1對6”線上小班授課；（2）學(xué)員模擬答題；（3）學(xué)員互相點評；（4）解析題目、點評學(xué)員；（5）白班14:00-17:00或晚班19：00-22:00，學(xué)員可在報名時任選白班或晚班參訓(xùn)；（6）精選模擬題，實戰(zhàn)，經(jīng)典，權(quán)威；（7）學(xué)習(xí)具體日期在報名時由學(xué)員自選，報名后第三天開始學(xué)習(xí) |
中公 | 4課時/天 | 300元/4課時 | __ | 購買 | 網(wǎng)校筆、面試班老學(xué)員200元/4課時購買 |
| 講練強化班 |
（1）題型專講課程（12課時） （2）講練點評課程（3天共12課時） |
中公 | 24 | 1180元 | __ | 購買 | 網(wǎng)?；蛎媸诶蠈W(xué)員優(yōu)惠80元 | |
| 講練精品班 |
（1）題型專講課程（12課時） （2）講練點評課程（6天共24課時） |
中公 | 36 | 1680元 | __ | 購買 | 網(wǎng)?；蛎媸诶蠈W(xué)員優(yōu)惠80元 | |
| 協(xié)議課程 | 協(xié)議特訓(xùn)班 |
（1）理論基礎(chǔ)課程（4課時） （2）題型專講課程（12課時） （3）綜合素養(yǎng)課程（6課時） （4）講練點評課程（每天4課時，至 考前一天） |
中公 | 不限 | 5980元 | -- | 預(yù)購 | （不過退費3980元）協(xié)議班次無優(yōu)惠 |
(五)公示
考察結(jié)束后，經(jīng)鄢陵縣人才和知識分子工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核，對擬引進人選進行公示，公示時間不少于7天。
(六)確定人選
由鄢陵縣人才和知識分子工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對擬引進人員形成書面材料，報縣委、縣政府批準(zhǔn)后，辦理相關(guān)引進聘用手續(xù)。
五、優(yōu)惠政策和管理
(一) 本次引進的急需專業(yè)技術(shù)人才，可享受以下優(yōu)惠政策：
1、專業(yè)技術(shù)職稱評聘。引進的急需專業(yè)技術(shù)人才在外地已取得的專業(yè)技術(shù)職稱，符合有關(guān)評審條件和程序的，均予以承認;引進的急需專業(yè)技術(shù)人才評聘專業(yè)技術(shù)職稱，可不受單位設(shè)崗職數(shù)限制，由單位設(shè)置單列崗位并由人社部門批準(zhǔn);引進的急需專業(yè)技術(shù)人才符合條件即可申報相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱，取得突出業(yè)績的，可破格申報高一級專業(yè)技術(shù)職稱。
2、檔案及戶口。急需專業(yè)技術(shù)人才來我縣工作的，根據(jù)本人意愿和有關(guān)規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同，入全供事業(yè)編制，人事檔案均由縣人才交流服務(wù)中心免費代理。戶口可根據(jù)本人意愿隨遷鄢陵縣。
3、工資、福利待遇。享受國家規(guī)定的工資、保險、福利等待遇，在聘期內(nèi)享受相應(yīng)的崗位津貼。
(二)特殊政策：
1、引進到我縣與用人單位簽訂5年以上長期工作合同的博士生，經(jīng)考核符合有關(guān)條件，可安排相應(yīng)的職務(wù)并享受正科級待遇，工資福利待遇按國家規(guī)定上限執(zhí)行;碩士研究生工作滿1年，可享受副科級待遇;本科生工作滿3年，可享受副科級待遇。
2、住房待遇及配偶安排。對引進的博士生，在聘任期內(nèi)由用人單位提供一套不低于120平方米的住房。隨轉(zhuǎn)的配偶沒有工作的，根據(jù)配偶實際情況，由用人單位安排相應(yīng)的工作，工資福利待遇參照用人單位同條件人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
凡涉及與本公告同性質(zhì)、同類型或省市相關(guān)優(yōu)惠政策的，就高執(zhí)行，不重復(fù)享受。
本次公開引進工作由縣紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。