廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站是1988年10月成 立，是廣西科學技術(shù)成果檢測鑒定機構(gòu)，具有第三方法律公正檢驗機構(gòu)資質(zhì)，是廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會直屬的全額財政撥款事業(yè)單位，核定事業(yè)編制 18人， 2006年從原單位廣西水力機械研究所完全剝離出來。2011年通過中國合格評定國家認可委員會資質(zhì)認定評審。
為了本站發(fā)展的需要，并經(jīng)廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員及自治區(qū)機構(gòu)編制委員會和自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準，2012年度我站公開招聘專業(yè)技術(shù)人員2名。
一、公開招聘原則
1.堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則；
2.堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩?BR> 3.堅持崗位需要，按崗聘用原則。
二、招聘的崗位、專業(yè)及人數(shù)
擬增加人員崗位名稱 人數(shù) 專 業(yè) 學歷、學位 職稱 年 齡 工作年限 其它資格條件
檢驗室 1 自動化、計算機科學與技術(shù) 本科及以上
35周歲以下
一年以上 在同等條件下，具有與招聘崗位相關的工作經(jīng)歷優(yōu)先
業(yè)務室 1 機械設計及其自動化、熱能與動力工程 本科及以上 35周歲以下 一年以上 在同等條件下，具有與招聘崗位相關的工作經(jīng)歷優(yōu)先
注：專業(yè)認定參照《國家公務員考試本科專業(yè)目錄》
三、招聘人員基本條件
（一）政治思想好，遵紀守法，有良好的職業(yè)道德。愛崗敬業(yè)，能吃苦耐勞，具有較強的事業(yè)心和責任感。
（二）大學本科及以上的專業(yè)技術(shù)人員。
（三）身體健康，溝通能力較好，能適應崗位要求。
（四）工齡一年以上，年齡35周歲以下（1977年1月1日后出生）。
（五）了解（或掌握）機械產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗相關知識和相關法律法規(guī)。
四、招聘程序和辦法
招聘工作采取面向社會公開招聘、個人報名、考試考核和組織審查相結(jié)合的辦法，具體招聘過程按照報名、資格審查、筆試、面試、考核、聘用的程序進行。
（一）發(fā)布招聘信息
根據(jù)相關文件要求，在廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會網(wǎng)站、廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)站、廣西人才網(wǎng)等發(fā)布公開招聘信息。
（二）報名和資格審查
1.應聘報名采取現(xiàn)場報名的方式；
⒉報名時間：2012年 9 月 1 日至 9 月 30 日；
3．報名地點：柳州市箭盤路東一巷12號，廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站辦公室，電話：0772-2619214。
4．報名時交2張1寸近期免冠正面彩色相片；
5．報名人員須填寫《2012年廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站公開招聘報名登記表》。報名信息必須真實、準確，對弄虛作假、騙取考試聘用資格的， 一經(jīng)查實，則取消相應資格。報考信息填寫錯誤或根據(jù)應聘人員報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上應聘人員本人造成后果的，責任由應聘人員本人承擔。
6．應聘人員報名時攜帶身份證、學歷證、學位證及專業(yè)技術(shù)職務資格證書等證件復印件，原件需當面查驗核實。提交本人簡歷、自薦材料。
7．資格審查不合格的人員不列入公開招聘對象，資格審查結(jié)果將在廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)站上公示，請應聘者于報名時間結(jié)束后自行查詢。
（三）筆試
擬聘崗位與通過資格審查人數(shù)的比例不能少于1:3，達不到1:3開考比例，又確實需要進人的，必須經(jīng)廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會同意，并報自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準后方可能開考。
資格審查合格后的應聘人員進入筆試程序。筆試主要測試應聘人員的職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范以及崗位所需的相關知識、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗方面基本知識、技能的掌握和運用能力。
考試地點：廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站內(nèi)。
考試時間：在報名結(jié)束后將廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)站上公布。
筆試由站招聘工作小組組織，采取統(tǒng)一命題，考試的形式閉卷考試，考試時間為 2 小時，考試結(jié)束后統(tǒng)一閱卷評分。筆試成績滿分為100分。筆試結(jié)束后，筆試成績在5個工作日內(nèi)于站務公開欄和廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)站上進行公布。
（四）面試
根據(jù)筆試成績，由高分到低分按照1:3的比例確定進入面試的人員名單，并在廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會網(wǎng)站、廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站 網(wǎng)站上公布。如某一崗位參加面試人數(shù)達不到1：3面試比例要求的，經(jīng)報廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會及自治區(qū)人力資源和社會保障部門批準后才能進行面 試。
面試考評組考官為7人，由站招聘小組、外單位專家和廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會及自治區(qū)人力資源和社會保障廳相關人員組成，其中外單位專家成員的比例不少于考官總數(shù)的三分之一。
主要測試面試者的業(yè)務素質(zhì)及潛在能力。成績滿分為100分。
面試成績在面試結(jié)束后即時宣布，并于當天在廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會網(wǎng)站、廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)站上公布全部的面試成績及排名。
五、考核
面試結(jié)束后，根據(jù)之前的筆試和面試的成績總分（成績總分=筆試*50%+面試*50%），從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加考核對象。由站 招聘小組對應聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)及潛在能力等進行考察，并根據(jù)各職位的具體要求，對應聘者進行綜合評定，提出聘用建議和意見。
根據(jù)測評得分由高到低的順序確定入選人員，成績總分相同的，同時進入考核。
六、確定擬聘用人員、體檢、公示
按照考試、考核結(jié)果擇優(yōu)擬聘用人員，經(jīng)本站領導班子集體決定，組織擬聘用人員到市級以上資質(zhì)醫(yī)院參照公務員錄用體檢標準進行體檢（體檢費用由個人自理，體 檢中出現(xiàn)身體不合格者，則按照排列順序依次遞補），體檢合格后，在廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會網(wǎng)站、廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)站上公 示，公示時間為7個工作日。經(jīng)公示無異議的人員，報廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員審核，自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準，機構(gòu)編制部門辦理編制使用審批 手續(xù)后，再辦理聘用、工資等相關手續(xù)。
七、辦理聘用手續(xù)
單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，試用期半年。聘用后的管理按國家以及自治區(qū)相關規(guī)定執(zhí)行。
八、紀律與監(jiān)督
（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關部門監(jiān)督。成立由質(zhì)檢站組織人事和紀檢監(jiān)察人員參加的招聘監(jiān)察組，負責對整個招聘過程進行監(jiān)督。監(jiān)督電話：0772-2619214。
（二）嚴格執(zhí)行公開招聘工作的各項紀律和要求，對違反公開招聘紀律的人員，按照有關規(guī)定處理。
（三）實行回避制度。
（四）本次招聘事宜由廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站負責解釋。
九、網(wǎng)址及電話
廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會網(wǎng)址：http://www.gxgxw.gov.cn/
廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)址：
http://www. gxsljxzjz.com
電話：0772-2619214
為了本站發(fā)展的需要，并經(jīng)廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員及自治區(qū)機構(gòu)編制委員會和自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準，2012年度我站公開招聘專業(yè)技術(shù)人員2名。
一、公開招聘原則
1.堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則；
2.堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩?BR> 3.堅持崗位需要，按崗聘用原則。
二、招聘的崗位、專業(yè)及人數(shù)
擬增加人員崗位名稱 人數(shù) 專 業(yè) 學歷、學位 職稱 年 齡 工作年限 其它資格條件
檢驗室 1 自動化、計算機科學與技術(shù) 本科及以上
35周歲以下
一年以上 在同等條件下，具有與招聘崗位相關的工作經(jīng)歷優(yōu)先
業(yè)務室 1 機械設計及其自動化、熱能與動力工程 本科及以上 35周歲以下 一年以上 在同等條件下，具有與招聘崗位相關的工作經(jīng)歷優(yōu)先
注：專業(yè)認定參照《國家公務員考試本科專業(yè)目錄》
三、招聘人員基本條件
（一）政治思想好，遵紀守法，有良好的職業(yè)道德。愛崗敬業(yè)，能吃苦耐勞，具有較強的事業(yè)心和責任感。
（二）大學本科及以上的專業(yè)技術(shù)人員。
（三）身體健康，溝通能力較好，能適應崗位要求。
（四）工齡一年以上，年齡35周歲以下（1977年1月1日后出生）。
（五）了解（或掌握）機械產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗相關知識和相關法律法規(guī)。
四、招聘程序和辦法
招聘工作采取面向社會公開招聘、個人報名、考試考核和組織審查相結(jié)合的辦法，具體招聘過程按照報名、資格審查、筆試、面試、考核、聘用的程序進行。
（一）發(fā)布招聘信息
根據(jù)相關文件要求，在廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會網(wǎng)站、廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)站、廣西人才網(wǎng)等發(fā)布公開招聘信息。
（二）報名和資格審查
1.應聘報名采取現(xiàn)場報名的方式；
⒉報名時間：2012年 9 月 1 日至 9 月 30 日；
3．報名地點：柳州市箭盤路東一巷12號，廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站辦公室，電話：0772-2619214。
4．報名時交2張1寸近期免冠正面彩色相片；
5．報名人員須填寫《2012年廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站公開招聘報名登記表》。報名信息必須真實、準確，對弄虛作假、騙取考試聘用資格的， 一經(jīng)查實，則取消相應資格。報考信息填寫錯誤或根據(jù)應聘人員報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上應聘人員本人造成后果的，責任由應聘人員本人承擔。
6．應聘人員報名時攜帶身份證、學歷證、學位證及專業(yè)技術(shù)職務資格證書等證件復印件，原件需當面查驗核實。提交本人簡歷、自薦材料。
7．資格審查不合格的人員不列入公開招聘對象，資格審查結(jié)果將在廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)站上公示，請應聘者于報名時間結(jié)束后自行查詢。
（三）筆試
擬聘崗位與通過資格審查人數(shù)的比例不能少于1:3，達不到1:3開考比例，又確實需要進人的，必須經(jīng)廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會同意，并報自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準后方可能開考。
資格審查合格后的應聘人員進入筆試程序。筆試主要測試應聘人員的職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范以及崗位所需的相關知識、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗方面基本知識、技能的掌握和運用能力。
考試地點：廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站內(nèi)。
考試時間：在報名結(jié)束后將廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)站上公布。
筆試由站招聘工作小組組織，采取統(tǒng)一命題，考試的形式閉卷考試，考試時間為 2 小時，考試結(jié)束后統(tǒng)一閱卷評分。筆試成績滿分為100分。筆試結(jié)束后，筆試成績在5個工作日內(nèi)于站務公開欄和廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)站上進行公布。
（四）面試
根據(jù)筆試成績，由高分到低分按照1:3的比例確定進入面試的人員名單，并在廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會網(wǎng)站、廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站 網(wǎng)站上公布。如某一崗位參加面試人數(shù)達不到1：3面試比例要求的，經(jīng)報廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會及自治區(qū)人力資源和社會保障部門批準后才能進行面 試。
面試考評組考官為7人，由站招聘小組、外單位專家和廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會及自治區(qū)人力資源和社會保障廳相關人員組成，其中外單位專家成員的比例不少于考官總數(shù)的三分之一。
主要測試面試者的業(yè)務素質(zhì)及潛在能力。成績滿分為100分。
面試成績在面試結(jié)束后即時宣布，并于當天在廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會網(wǎng)站、廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)站上公布全部的面試成績及排名。
五、考核
面試結(jié)束后，根據(jù)之前的筆試和面試的成績總分（成績總分=筆試*50%+面試*50%），從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加考核對象。由站 招聘小組對應聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)及潛在能力等進行考察，并根據(jù)各職位的具體要求，對應聘者進行綜合評定，提出聘用建議和意見。
根據(jù)測評得分由高到低的順序確定入選人員，成績總分相同的，同時進入考核。
六、確定擬聘用人員、體檢、公示
按照考試、考核結(jié)果擇優(yōu)擬聘用人員，經(jīng)本站領導班子集體決定，組織擬聘用人員到市級以上資質(zhì)醫(yī)院參照公務員錄用體檢標準進行體檢（體檢費用由個人自理，體 檢中出現(xiàn)身體不合格者，則按照排列順序依次遞補），體檢合格后，在廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會網(wǎng)站、廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)站上公 示，公示時間為7個工作日。經(jīng)公示無異議的人員，報廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員審核，自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準，機構(gòu)編制部門辦理編制使用審批 手續(xù)后，再辦理聘用、工資等相關手續(xù)。
七、辦理聘用手續(xù)
單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，試用期半年。聘用后的管理按國家以及自治區(qū)相關規(guī)定執(zhí)行。
八、紀律與監(jiān)督
（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關部門監(jiān)督。成立由質(zhì)檢站組織人事和紀檢監(jiān)察人員參加的招聘監(jiān)察組，負責對整個招聘過程進行監(jiān)督。監(jiān)督電話：0772-2619214。
（二）嚴格執(zhí)行公開招聘工作的各項紀律和要求，對違反公開招聘紀律的人員，按照有關規(guī)定處理。
（三）實行回避制度。
（四）本次招聘事宜由廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站負責解釋。
九、網(wǎng)址及電話
廣西壯族自治區(qū)工業(yè)與信息化委員會網(wǎng)址：http://www.gxgxw.gov.cn/
廣西壯族自治區(qū)水力機械質(zhì)量監(jiān)督檢驗站網(wǎng)址：
http://www. gxsljxzjz.com
電話：0772-2619214