2013年山東省青島東海藥業(yè)招聘信息

字號:

 
青島東海藥業(yè)位于青島臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū),是由崔云龍董事長創(chuàng)辦、國家發(fā)改委所屬國投高科參股的高新技術(shù)企業(yè),公司注冊資本8000萬元,廠區(qū)面積280畝。
東海藥業(yè)是國家發(fā)改委支持建設(shè)的我國首個國家微生態(tài)藥品示范工程項目基地,也是青島市微生態(tài)工程技術(shù)研究中心所在地。截止到20129月,已申請國內(nèi)外微生態(tài)新藥發(fā)明專利30余項,12項已獲授權(quán),其中獲美國專利授權(quán)2項,為企業(yè)的長期可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
青島東海藥業(yè)的創(chuàng)研和產(chǎn)業(yè)化的成功,標(biāo)志著中國成為繼日本之后世界上第二個擁有藥用酪酸梭菌制劑和凝結(jié)芽孢桿菌制劑自主生產(chǎn)技術(shù)的國家,一舉打破了日本在這一領(lǐng)域的壟斷,彰顯了我國在微生態(tài)領(lǐng)域的科技水平。
東海藥業(yè)以產(chǎn)業(yè)報國和人民健康為己任,以不斷超越自我、追求完美以及為客戶提供獨(dú)具特色的專業(yè)化服務(wù)為核心競爭力,愿與廣大醫(yī)生以及有識之士共同大力普及微生態(tài)知識,推廣微生態(tài)制品,讓廣大民眾早日樹立起“保護(hù)腸道菌群,就是保護(hù)健康和生命”的理念,早日了解腸道菌群是健康指標(biāo),若出現(xiàn)便臭等失調(diào)癥狀應(yīng)及早調(diào)整,才能少生病,獲得健康的科學(xué)養(yǎng)生理念,推動微生態(tài)藥品的普及應(yīng)用,減少抗菌藥的使用,提高國民健康水平。
成為東海藥業(yè)一員的發(fā)展機(jī)會
  公司奉行不唯學(xué)歷唯能力和品德的用人機(jī)制,以責(zé)任與貢獻(xiàn)、能力與績效為標(biāo)準(zhǔn)的評價體系,以結(jié)果為導(dǎo)向的考評體系,使有能力有貢獻(xiàn)的員工得到快速的晉升。
    公司人力資源部幫助每位員工挖掘自身潛力,尋找發(fā)展短板,并設(shè)計個人職業(yè)生涯規(guī)劃。無論是技術(shù)方面還是管理方面的人員,都可以在公司的培訓(xùn)中心進(jìn)行持續(xù)有針對性的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),為個人今后的長期發(fā)展奠定領(lǐng)導(dǎo)管理基礎(chǔ),終把想發(fā)展并且具備潛質(zhì)和有貢獻(xiàn)的員工培養(yǎng)成技術(shù)與管理雙精尖的復(fù)合型人才。
    青島東海藥業(yè)作為一家快速發(fā)展的高新企業(yè),在成長的過程中帶來了大量的空缺職位與巨大的發(fā)展空間。想成功,想施展才華,想干出一番事業(yè)是每個年輕人的共同心態(tài)與愿望,在這里,每一位有能力有業(yè)績的人才都可以找到自己的舞臺!
福利待遇:
健全的培訓(xùn)體系
為了幫助新入職的員工快速勝崗和成長,公司設(shè)有入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)和素質(zhì)培訓(xùn)(包括領(lǐng)導(dǎo)力、拓展訓(xùn)練等)。
為了幫助每一位員工獲得成功,公司人力資源部基于對每一位員工的綜合測評,幫助制定職業(yè)生涯規(guī)劃。
一年四次工資、崗位雙晉級
    
  以結(jié)果為導(dǎo)向的企業(yè)文化,引導(dǎo)員工注重業(yè)績和實效,對勇于挑戰(zhàn)自我,敢于和負(fù)責(zé),不斷做出成績的優(yōu)秀員工,一年有四次工資職位雙晉級的機(jī)會,為有潛質(zhì)和貢獻(xiàn)的員工提供了廣闊的發(fā)展平臺。
獎勵
除在年度、月度工作指標(biāo)中設(shè)有績效超額獎外,公司還設(shè)有合理化建議獎、先進(jìn)部門獎、生產(chǎn)標(biāo)兵、服務(wù)標(biāo)兵等獎項,對業(yè)績突出的優(yōu)秀員工、部門,在年底頒發(fā)相關(guān)獎勵,以表彰他們對公司做出的卓越貢獻(xiàn)。
提供住宿、活動場所
為歸國專家、教授、總工、高工以及高學(xué)歷人才、中高管人員,提供139-80平米的精裝公寓。為普通員工提供干凈、舒適的公寓,均能上網(wǎng)。并建有籃球場、網(wǎng)球場、乒乓球室、電視房等娛樂活動設(shè)施,使員工工作、生活毫無后顧之憂。
  就餐
公司設(shè)有寬敞明亮、衛(wèi)生的員工餐廳,提供可口飯菜,并以低于成本價收費(fèi),因公司每月為每位員工補(bǔ)貼一定額度的伙食費(fèi)。
  節(jié)假日
  員工享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日;根據(jù)員工在公司工作年限,每年可享受一定工作日的帶薪年假;公司員工還享有婚假,喪假,產(chǎn)假、病假等福利,其中男員工也可享受有薪護(hù)理假。
其它福利
公司為每位員工進(jìn)行年度健康體檢;三八、中秋、春節(jié)發(fā)放一定標(biāo)準(zhǔn)的節(jié)日禮品,員工過生日,公司為員工提供生日蛋糕等,還組織大型聚餐、娛樂等活動,總之,在東海能讓員工找到家的感覺。
優(yōu)越的地理位置
青島東海藥業(yè)坐落于青島臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū),廠區(qū)前的公路直通跨海大橋和海底隧道,穿過隧道到達(dá)青島火車站僅30分鐘車程,跨過大橋到達(dá)青島機(jī)場僅45分鐘車程。距新建青島西客站(膠南市長途汽車站)2.5公里。
    青島臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)位于青島的衛(wèi)星城膠南市,來這里落戶的企業(yè)還有海爾(洗衣機(jī))、德楓丹(德國獨(dú)資,世界大風(fēng)力發(fā)電設(shè)備制造商)、北船重工、中國鋁業(yè)等100余家國內(nèi)外的企業(yè)。
    膠南市憑借138公里的海岸線,在擁灣護(hù)灣政策的帶動下,將迎來新的歷史發(fā)展機(jī)遇。青島西海岸經(jīng)濟(jì)新區(qū)發(fā)展規(guī)劃助推青島未來幾年里將重點(diǎn)在西海岸(黃島區(qū)、開發(fā)區(qū)、膠南市)打造一個新青島,使其成為青島的新名片。
    選址青島臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)中心區(qū)黃金地段的東海藥業(yè),伴隨著擁灣、護(hù)灣戰(zhàn)略的實施、伴隨著大橋和隧道的開通,伴隨著膠南的快速融入青島,也迎來了新的歷史性的發(fā)展機(jī)遇。
面試、報到乘車路線
1、海底隧道
    可以選擇5、6、7、8號海底隧道線,到靈山衛(wèi)公交樞紐站下車后,轉(zhuǎn)305路公交車到市民服務(wù)中心北站(或303路到體育館站),再轉(zhuǎn)7路車到東海藥業(yè)站,下車即到?!?/DIV>
2、青島至膠南汽車
乘坐青島至膠南的汽車,到大莊路口下車,然后乘坐7路公交車(票價1元)到東海藥業(yè)站下車即是(2站)。
3、長途汽車
  乘坐本地長途汽車站內(nèi)至膠南的汽車。在膠南長途汽車站下車后可直接打車到公司(約11元),或乘坐1路公交車(票價1元),在利群超市站下車后倒7路公交車(票價1元),在東海藥業(yè)站下車即是。
 
一、招聘需求及要求:

     
    
崗位
人數(shù)
要求
菌種分離研究員
3
要求: 微生物等相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷,喜歡科學(xué)研究工作,并有良好的動手能力和思考力,執(zhí)行力強(qiáng)。
職責(zé):負(fù)責(zé)益生菌種的篩選、分離等工作。有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,211大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先。
分離純化研究員
5
要求:生物工程、生物化學(xué)相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷,喜歡科學(xué)研究工作,有良好的動手能力和思考力,執(zhí)行力強(qiáng)。
職責(zé):負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)化規(guī)模的蛋白質(zhì)、多糖等的分離、純化工藝研究。有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,211大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先。
發(fā)酵研究員
5
要求:發(fā)酵工程相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷;喜歡科學(xué)研究工作,有良好的動手能力和思考力,執(zhí)行力強(qiáng)。
職責(zé):負(fù)責(zé)微生物發(fā)酵生產(chǎn)配方、工藝優(yōu)化等研究工作。
藥理研究員
6
要求: 臨床藥理等相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷,喜歡科學(xué)研究工作,有良好的動手能力和思考力,執(zhí)行力強(qiáng)。
職責(zé):負(fù)責(zé)藥理、藥效等研究工作。
制劑工藝研究員
5
要求:制藥工程相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷,喜歡科學(xué)研究工作,并有良好的動手能力和思考力,執(zhí)行力強(qiáng)。
職責(zé):負(fù)責(zé)制劑生產(chǎn)工藝研究。
免疫、分子生物技術(shù)研究員
3
要求:生物技術(shù)等專業(yè),碩士以上學(xué)歷,做事嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé),善于動手,長于實驗,人體腸道菌群分子生物研究者或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
職責(zé):從事炎癥因子檢測、動物實驗等研究工作。
益生菌飼料添加劑創(chuàng)研人員
3
要求:微生物、生物技術(shù)、畜牧獸醫(yī)、水產(chǎn)養(yǎng)殖等相關(guān)專業(yè),研究生以上學(xué)歷,有益生菌飼料添加劑創(chuàng)研工作經(jīng)驗,創(chuàng)新力及執(zhí)行力強(qiáng)。
職責(zé):負(fù)責(zé)益生菌飼料添加劑項目的創(chuàng)研、申報等工作。
新藥開發(fā)調(diào)研助理
3
要求:醫(yī)藥信息學(xué)、藥學(xué)、藥理學(xué)、醫(yī)學(xué)等專業(yè)研究生畢業(yè),具有良好的英文閱讀、資料匯集、系統(tǒng)分析能力,能敏銳的感知市場的需求。
職責(zé):進(jìn)行新藥開發(fā)的市場信息收集、分析等工作。
保健品開發(fā)調(diào)研助理
5
要求:醫(yī)藥信息學(xué)、藥學(xué)、藥理學(xué)、醫(yī)學(xué)等專業(yè)研究生畢業(yè),具有良好的英文閱讀、資料匯集、系統(tǒng)分析能力,能敏銳的感知市場的需求。
職責(zé):進(jìn)行保健品開發(fā)的市場信息收集、分析等工作。
醫(yī)學(xué)編輯
5
要求:臨床醫(yī)學(xué)、藥理學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,有良好的文字功底,可以獨(dú)立組織并出版醫(yī)學(xué)刊物。
職責(zé):1、完成醫(yī)學(xué)編輯工作,撰寫和出版專著、論文、彩頁等學(xué)術(shù)宣傳資料;2、修改和設(shè)計臨床觀察方案,幫助醫(yī)生撰寫、發(fā)表論文;3、編寫發(fā)表對微生態(tài)學(xué)科或行業(yè)有影響力的較高水平的文章。
醫(yī)學(xué)經(jīng)理助理
5
要求: 臨床醫(yī)學(xué)、臨床藥理、醫(yī)學(xué)生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,喜歡醫(yī)學(xué)支持工作,并有良好的演講能力和思考力,且執(zhí)行力強(qiáng)。
使命:協(xié)助處長負(fù)責(zé)醫(yī)學(xué)支持、培訓(xùn)等工作。
健康講師
6
要求:臨床醫(yī)學(xué)、臨床藥學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,具備富有激情、感染力的演講能力和敏銳的市場洞察力。有保健品會議營銷經(jīng)驗優(yōu)先。 職責(zé):負(fù)責(zé)向營銷人員與顧客講授保健養(yǎng)身的科普知識,協(xié)助舉行產(chǎn)品宣傳推廣活動,并負(fù)責(zé)產(chǎn)品知識、企業(yè)文化等培訓(xùn)。
分析工程師
5
要求:分析化學(xué)相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷。具有大型儀器(高效液相,氣相色譜)維護(hù)、保養(yǎng)工作經(jīng)驗。
職責(zé):負(fù)責(zé)質(zhì)檢中心的微生物、理化檢驗、分析方法的建立及管理工作。
研發(fā)實驗助理
6
要求:生物技術(shù)、制藥工程、藥學(xué)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的動手能力,喜歡實驗工作。
職責(zé):協(xié)助進(jìn)行各項實驗研究工作。
動物實驗助理
5
要求:生物學(xué)、動物醫(yī)學(xué)、畜牧獸醫(yī)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的動手能力,喜歡動物實驗,有動物實驗經(jīng)驗者優(yōu)先。
職責(zé):實驗動物的飼養(yǎng)、繁殖以及日常管理;負(fù)責(zé)給藥、取血、解剖等動物實驗工作,協(xié)助進(jìn)行藥效學(xué)等實驗研究。
質(zhì)保處長助理(QA)
5
要求:制藥等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),??埔陨蠈W(xué)歷,喜歡質(zhì)保工作,并有良好的溝通和思考力,且執(zhí)行力強(qiáng)。
職責(zé):負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量控制等工作。
生產(chǎn)儲備干部
10
要求:生物、制藥相關(guān)專業(yè)畢業(yè),??萍耙陨蠈W(xué)歷,喜歡生產(chǎn)技術(shù)、管理等工作,有良好的思考力和執(zhí)行力。
發(fā)展方向:經(jīng)過一線鍛煉,走向生產(chǎn)技術(shù)、質(zhì)量管理等工作崗位。
健康咨詢專員
5
要求:臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè),專科以上學(xué)歷,喜歡健康咨詢工作,有良好的溝通能力和思考力,且執(zhí)行力強(qiáng)。
職責(zé):負(fù)責(zé)健康咨詢、服務(wù)等工作。
網(wǎng)站管理員
5
要求:計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;能獨(dú)立開展ASP、PHP語言程序的編寫和開發(fā);熟悉Web服務(wù)器和數(shù)據(jù)庫的配置與維護(hù);積極主動思考問題,具有優(yōu)秀的自學(xué)能力及自我管理能力;良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和服務(wù)意識。
職責(zé):負(fù)責(zé)網(wǎng)站的管理與運(yùn)營;協(xié)助進(jìn)行網(wǎng)站開發(fā)及網(wǎng)絡(luò)推廣;日常服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫的配置和維護(hù),查修漏洞,保證安全運(yùn)行。
會計助理
5
要求:財務(wù)會計相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,扎實的專業(yè)知識,有會計從業(yè)資格證,助理會計師以上職稱優(yōu)先。
職責(zé):辦理日常查款、發(fā)貨及結(jié)算業(yè)務(wù),編制各類記賬憑證,負(fù)責(zé)往來賬管理,對公司資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
人力資源處長助理
5
要求:人力資源、心理學(xué)相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷,具有扎實的人力資源基礎(chǔ)知識;了解相關(guān)政策和法律法規(guī);有優(yōu)秀的分析判斷力、協(xié)調(diào)能力以及解決問題的能力。
職責(zé):負(fù)責(zé)公司招聘體系的搭建及招聘渠道的維護(hù);招聘信息的發(fā)布、更新,人員甄選;負(fù)責(zé)建立和完善公司績效管理體系,推進(jìn)績效考核工作;協(xié)助部門內(nèi)其他工作。
銷售經(jīng)理助理
10
要求:??埔陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,喜歡銷售工作。
職責(zé):負(fù)責(zé)保健品銷售(有直銷經(jīng)驗者優(yōu)先)或藥品招商管理工作。
招投標(biāo)處長助理
3
要求:工商管理等專業(yè)大專及以上學(xué)歷,做事認(rèn)真、負(fù)責(zé),善于分析、溝通,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
使命:協(xié)助上級辦理全國掛網(wǎng)、招投標(biāo)等相關(guān)工作。
設(shè)備維修技師
3
要求:機(jī)電工程相關(guān)專業(yè),??埔陨蠈W(xué)歷,精通各種設(shè)備的維修、保養(yǎng),有良好的動手能力和思考力,且執(zhí)行力強(qiáng)。
職責(zé):負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的維修、維護(hù)和保養(yǎng)。

     
    
 
二、應(yīng)聘流程:
參加宣講會—投遞簡歷—筆試—初試—復(fù)試—接受Offer—簽訂就業(yè)協(xié)議
 
三、聯(lián)系方式:
公司地址:膠南市上海中路8號
郵政編碼:266400
聯(lián)系電話:0532—87199922
電子郵箱:donghaiyaoye2006@126.com