根據(jù)省人社廳等11部門《關于做好2014年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃實施工作的通知》（吉人社聯(lián)字〔2014〕22號）精神，決定從即日起部署吉林省2014年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃實施工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
2014年全省計劃招聘150名高校畢業(yè)生到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）基層從事“三支一扶”（支教、支醫(yī)、支農(nóng)和扶貧）服務，服務期限2年（具體崗位情況見附件1）。
二、報名資格條件
（一）基本條件
1．具有中華人民共和國國籍。
2．遵守憲法和法律。
3．具有良好的品行。
4．具備適應崗位要求的身體條件。
5．吉林省內(nèi)全日制普通高校2014屆大專及以上學歷畢業(yè)生或吉林省籍2014屆省外全日制普通高校大專及以上學歷畢業(yè)生。其中，報考支醫(yī)類崗位的考生可放寬為2012屆、2013屆、2014屆畢業(yè)生。
6. 歷屆在吉林省服務期滿2年考核合格并取得服務證書的“三支一扶”大學生。
（二）崗位條件
報考支教崗位的考生應為師范院校畢業(yè)生，或具有教師資格證書的非師范院校畢業(yè)生；報考支醫(yī)崗位的考生應為醫(yī)學院校的醫(yī)學類專業(yè)，且能夠在服務期滿前取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證；報考其他崗位應為相關或相近專業(yè)。
在吉林省服務期滿2年考核合格并取得服務證書的“三支一扶”大學生，報考2014年“三支一扶”崗位，筆試成績加10分。
三、政策待遇
“三支一扶”大學生為高校畢業(yè)生基層服務項目人員，服務期限為2年，享受以下政策待遇（服務期間如遇國家及省相關政策調(diào)整，執(zhí)行新規(guī)定）：
（一）2014年，“三支一扶”招聘計劃與編制管理相結合，使用設崗事業(yè)單位本年度空編進行公開招聘，2年服務期滿考核合格并取得服務證書的“三支一扶”大學生，直接在服務單位辦理落編聘用手續(xù)。落編聘用后3年內(nèi)不得調(diào)轉。
（二）服務期間按月發(fā)放工作、生活補貼，每人每月2200元。
（三）“三支一扶”大學生在基層服務期間，由服務單位所在地縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦公室負責統(tǒng)一辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育各項社會保險。社會保險的單位繳納部分，由負責發(fā)放“三支一扶”大學生工作生活補貼的部門繳納。個人繳納部分由負責發(fā)放“三支一扶”大學生工作生活補貼的部門在個人工作生活補貼中代扣代繳，具體手續(xù)由縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦公室持“三支一扶”協(xié)議書及相關手續(xù)到當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構辦理。
（四）根據(jù)《關于開展從大學生“村官”等服務基層項目人員中考試錄取公務員工作的通知》（人社部發(fā)〔2010〕52號）規(guī)定，中央和全省公務員考試每年安排一定比例用于定向招考服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生等基層服務項目人員。在符合報考資格條件的情況下，不限制參考次數(shù)。
（五）全省縣以上相關事業(yè)單位公開招聘工作人員時，每年安排一定比例用于招考專業(yè)對口且具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生，在同等條件下要優(yōu)先聘用服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生。
（六）“三支一扶”大學生服務期滿，被黨政機關或企事業(yè)單位正式錄用（聘用）后，其在基層服務期限計算為工齡，正式錄用（聘用）后無試用期。
（七）服務期滿且考核合格的“三支一扶”大學生，3年內(nèi)如報考碩士研究生初試總成績加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。
（八）服務期滿且考核合格的大專學歷“三支一扶”大學生，可免試進入高等學校接受成人本科學歷教育。具體辦法按《教育部辦公廳關于做好普通高職（?？疲┊厴I(yè)生服義務兵役退役和下基層服務期滿后接受本科教育招生工作的通知》（教學廳〔2009〕6號）規(guī)定執(zhí)行。
（九） “三支一扶”大學生服務期滿考核合格自謀職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)的，享受《吉林省人民政府關于進一步做好普通高等學校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的通知》（吉政發(fā)〔2012〕25號）規(guī)定的各項優(yōu)惠政策，由人社部門所屬人才服務機構和公共就業(yè)服務機構免費提供就業(yè)指導、就業(yè)推薦、創(chuàng)業(yè)指導等公共服務。
四、報名辦法
2014年“三支一扶”大學生招聘報名和下載打印《準考證》等工作均通過網(wǎng)絡方式進行。
（一）網(wǎng)上報名
時間：2014年7月14日8:30—7月18日11:30。
考生（務必使用標準的IE6或IE8瀏覽器）登陸吉林省人事考試網(wǎng)（http://www.jlzkb.com），在“便捷通道”區(qū)域點擊“網(wǎng)上報名”→“事業(yè)單位招聘及其他考試報名”，選擇相應報考單位、報考崗位進行報名?？忌W(wǎng)上填寫信息后，上傳近6個月內(nèi)的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片（上傳照片前，請使用網(wǎng)上報名流程中提供的“照片處理工具”將照片處理成寬120×高160像素，以保證格式的正確）。每名考生只允許報考一個崗位，資格審查通過后不能再改報其它崗位?？忌蝈e報姓名、身份證號、報考單位、崗位等信息而影響資格審查的，責任自負。本考試不需要繳納考試費用。
（二）網(wǎng)上資格審查
時間：2014年7月14日8:30—7月18日15:30。
考生須及時登陸吉林省人事考試網(wǎng)查詢報名資格審查結果。未通過資格審查的考生，審查截止前可改報符合資格條件的其它崗位。審查截止時間為7月18日15:30，未改報、雖然改報但仍審查不合格或因時間原因不能完成審查的，均視為考生自動放棄或資格審查不合格，不再進行報名受理。審查結果查詢截止時間為7月18日18:00。資格審查合格的考生，務必及時打印《吉林省2014年高校畢業(yè)生“三支一扶”人員情況登記表》，在規(guī)定的時間內(nèi)完成全部報名手續(xù)。
（三）網(wǎng)上打印準考證
時間：2014年7月23日8:30—7月27日9:00。
請考生在規(guī)定時間登陸吉林省人事考試網(wǎng)，在“便捷通道”區(qū)域點擊“打印準考證”→“事業(yè)單位招聘及其他考試準考證打印”，用A4紙自行下載打印準考證。
（四）筆試加分資格審核
7月21日8:30—7月23日11:30，筆試加分的考生，要到報考單位所在市州、長白山管委會人力資源和社會保障局進行筆試加分審查（具體地點及聯(lián)系電話見附件）。資格審查時，考生應提供本人身份證、“三支一扶”協(xié)議書、高校畢業(yè)生“三支一扶”證書等相關證明材料的原件及復印件。逾期未按規(guī)定進行筆試加分資格審核的，視為自動放棄加分資格。各地要將資格審查結果于7月24日12：00前報省“三支一扶”辦公室。
（五）相關事項
1．考生只能用第二代身份證報名，對使用第一代身份證報名或考試的視為無效。
2．考生應對提交的信息和材料的真實性負責，對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的，一經(jīng)查實，取消考試資格或招聘資格。
3．考生報名時所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準確名稱完全一致。
4．請考生務必保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關事宜。
五、招聘考試
本次招聘考試采取筆試、面試相結合的方式進行。
（一）筆試
時間：2014年7月27日（周日）9:00—11:00（120分鐘）。
筆試采取閉卷的方式進行，科目為《綜合知識》?？荚嚦煽儗嵭邪俜种?，滿分為100分，不設及格分數(shù)線。考試地點及注意事項詳見《準考證》。考生考試時需攜帶本人《準考證》、二代有效身份證進入考場。
筆試成績于7月31日后，登陸吉林省人事考試網(wǎng)便捷通道“成績查詢”欄目進行查詢，具體時間詳見吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.jl.gov.cn）公布的關于筆試成績查詢的通知。
（二）面試
筆試結束后，按筆試成績從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定面試人選，不足1：3比例的，按實際參考人數(shù)確定，如招聘崗位人員的筆試成績相同，一并進入面試。面試實行百分制，當場打分，滿分100分，及格線為60分。面試采用結構化面談的方法進行。具體面試時間和地點請考生關注吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站。
面試前3天，由各市州、長白山管委會人力資源和社會保障局對參加面試人員進行資格審查（具體地點及聯(lián)系電話見附件）。資格審查時，參加面試人員應攜帶3份網(wǎng)上打印的《吉林省2014年高校畢業(yè)生“三支一扶”人員情況登記表》（附帶3張未粘貼的近期小二寸免冠照片，與網(wǎng)上報名時的照片一致）及本人身份證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證等相關證明材料的原件及復印件，沒有取得畢業(yè)證的考生可提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
經(jīng)審查不符合招聘資格條件的，取消面試資格，在報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
（三）考試成績計算方法
面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分為100分，及格線為60分。其中筆試成績、面試成績分別占45%、55%，即折算后筆試成績、面試成績滿分分別為45分、55分。
六、體檢與公示
在考試總成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選，如考試成績相同，以面試成績高者優(yōu)先，由各市州、長白山管委會人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
體檢合格的，在吉林省人力資源社會保障廳網(wǎng)站進行公示，公示期為7天。體檢不合格的，取消擬招聘人選資格，并在考試總成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補。
對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合招聘條件的，取消其招聘人選資格，并從報考同一崗位考試總成績在及格線以上的人員中從高分到低分依次遞補；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響招聘的，經(jīng)培訓后組織簽訂協(xié)議并上崗。
七、注意事項
凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、資格復查、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應聘資格的，均取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。同時，對應考人員作弊行為經(jīng)查實的，一律取消考試資格，情節(jié)嚴重的通報所在單位、學校，5年內(nèi)不得參加全省高校畢業(yè)生“三支一扶”招聘考試；考試工作人員參與考試作弊的，一經(jīng)查實按有關規(guī)定嚴肅處理。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站為本次招聘工作專用網(wǎng)站，有關招聘考試的信息及相關事項，均通過本網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢。吉林省人事考試網(wǎng)為本次招聘工作報名專用網(wǎng)站。
政策咨詢電話：0431-12333（吉林省人力資源和社會保障廳）
網(wǎng)上報名技術咨詢電話：0431—89995765（吉林省人事考試中心）
此公告未盡事宜請及時關注補充公告。
各市（州）、長白山管委會人社局聯(lián)系電話及地址
（一）長春市人才服務中心，長春市安達街229號，長春市人才服務中心2樓5號窗口
聯(lián)系人：戰(zhàn)雪 聯(lián)系電話：0431-88781559
（二）吉林市人社局就業(yè)促進處，吉林市松江東路65號，市政府四號樓335房間
聯(lián)系人：張曉梅 聯(lián)系電話：0432-62048586
（三）四平市人社局就業(yè)促進科，四平市中央西路七道街與八道街之間，就業(yè)服務局一樓大廳
聯(lián)系人：李鳳廣 聯(lián)系電話：0434-3266602
（四）遼源市人才交流開發(fā)中心，遼源市西寧大路99號，就業(yè)服務局四樓人事代理部
聯(lián)系人：李桂東 聯(lián)系電話：0437-5089160
（五）通化市人社局就業(yè)促進科，通化市濱江西路3169號
聯(lián)系人：梁敏 電話：0435-3269578
（六）白山市人才交流開發(fā)中心，白山市新華路2號，人才市場二樓大廳
聯(lián)系人：許傳政 聯(lián)系電話：0439-3250852
（七）白城市人社局就業(yè)促進科，白城市中興東大路2-21號，白城市人社局407房間
聯(lián)系人:陳雷 電話:0436-3209625
（八）延邊州人社局就業(yè)促進處，延吉市建工街500號，延邊州人社局303室
聯(lián)系人：張建英 聯(lián)系電話：0433-2879029
省人社廳咨詢電話：0431-12333
附件：2014年高校畢業(yè)生三支一扶計劃崗位信息.xls
一、招聘計劃
2014年全省計劃招聘150名高校畢業(yè)生到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）基層從事“三支一扶”（支教、支醫(yī)、支農(nóng)和扶貧）服務，服務期限2年（具體崗位情況見附件1）。
二、報名資格條件
（一）基本條件
1．具有中華人民共和國國籍。
2．遵守憲法和法律。
3．具有良好的品行。
4．具備適應崗位要求的身體條件。
5．吉林省內(nèi)全日制普通高校2014屆大專及以上學歷畢業(yè)生或吉林省籍2014屆省外全日制普通高校大專及以上學歷畢業(yè)生。其中，報考支醫(yī)類崗位的考生可放寬為2012屆、2013屆、2014屆畢業(yè)生。
6. 歷屆在吉林省服務期滿2年考核合格并取得服務證書的“三支一扶”大學生。
（二）崗位條件
報考支教崗位的考生應為師范院校畢業(yè)生，或具有教師資格證書的非師范院校畢業(yè)生；報考支醫(yī)崗位的考生應為醫(yī)學院校的醫(yī)學類專業(yè)，且能夠在服務期滿前取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證；報考其他崗位應為相關或相近專業(yè)。
在吉林省服務期滿2年考核合格并取得服務證書的“三支一扶”大學生，報考2014年“三支一扶”崗位，筆試成績加10分。
三、政策待遇
“三支一扶”大學生為高校畢業(yè)生基層服務項目人員，服務期限為2年，享受以下政策待遇（服務期間如遇國家及省相關政策調(diào)整，執(zhí)行新規(guī)定）：
（一）2014年，“三支一扶”招聘計劃與編制管理相結合，使用設崗事業(yè)單位本年度空編進行公開招聘，2年服務期滿考核合格并取得服務證書的“三支一扶”大學生，直接在服務單位辦理落編聘用手續(xù)。落編聘用后3年內(nèi)不得調(diào)轉。
（二）服務期間按月發(fā)放工作、生活補貼，每人每月2200元。
（三）“三支一扶”大學生在基層服務期間，由服務單位所在地縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦公室負責統(tǒng)一辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育各項社會保險。社會保險的單位繳納部分，由負責發(fā)放“三支一扶”大學生工作生活補貼的部門繳納。個人繳納部分由負責發(fā)放“三支一扶”大學生工作生活補貼的部門在個人工作生活補貼中代扣代繳，具體手續(xù)由縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦公室持“三支一扶”協(xié)議書及相關手續(xù)到當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構辦理。
（四）根據(jù)《關于開展從大學生“村官”等服務基層項目人員中考試錄取公務員工作的通知》（人社部發(fā)〔2010〕52號）規(guī)定，中央和全省公務員考試每年安排一定比例用于定向招考服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生等基層服務項目人員。在符合報考資格條件的情況下，不限制參考次數(shù)。
（五）全省縣以上相關事業(yè)單位公開招聘工作人員時，每年安排一定比例用于招考專業(yè)對口且具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生，在同等條件下要優(yōu)先聘用服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生。
（六）“三支一扶”大學生服務期滿，被黨政機關或企事業(yè)單位正式錄用（聘用）后，其在基層服務期限計算為工齡，正式錄用（聘用）后無試用期。
（七）服務期滿且考核合格的“三支一扶”大學生，3年內(nèi)如報考碩士研究生初試總成績加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。
（八）服務期滿且考核合格的大專學歷“三支一扶”大學生，可免試進入高等學校接受成人本科學歷教育。具體辦法按《教育部辦公廳關于做好普通高職（?？疲┊厴I(yè)生服義務兵役退役和下基層服務期滿后接受本科教育招生工作的通知》（教學廳〔2009〕6號）規(guī)定執(zhí)行。
（九） “三支一扶”大學生服務期滿考核合格自謀職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)的，享受《吉林省人民政府關于進一步做好普通高等學校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的通知》（吉政發(fā)〔2012〕25號）規(guī)定的各項優(yōu)惠政策，由人社部門所屬人才服務機構和公共就業(yè)服務機構免費提供就業(yè)指導、就業(yè)推薦、創(chuàng)業(yè)指導等公共服務。
四、報名辦法
2014年“三支一扶”大學生招聘報名和下載打印《準考證》等工作均通過網(wǎng)絡方式進行。
（一）網(wǎng)上報名
時間：2014年7月14日8:30—7月18日11:30。
考生（務必使用標準的IE6或IE8瀏覽器）登陸吉林省人事考試網(wǎng)（http://www.jlzkb.com），在“便捷通道”區(qū)域點擊“網(wǎng)上報名”→“事業(yè)單位招聘及其他考試報名”，選擇相應報考單位、報考崗位進行報名?？忌W(wǎng)上填寫信息后，上傳近6個月內(nèi)的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片（上傳照片前，請使用網(wǎng)上報名流程中提供的“照片處理工具”將照片處理成寬120×高160像素，以保證格式的正確）。每名考生只允許報考一個崗位，資格審查通過后不能再改報其它崗位?？忌蝈e報姓名、身份證號、報考單位、崗位等信息而影響資格審查的，責任自負。本考試不需要繳納考試費用。
（二）網(wǎng)上資格審查
時間：2014年7月14日8:30—7月18日15:30。
考生須及時登陸吉林省人事考試網(wǎng)查詢報名資格審查結果。未通過資格審查的考生，審查截止前可改報符合資格條件的其它崗位。審查截止時間為7月18日15:30，未改報、雖然改報但仍審查不合格或因時間原因不能完成審查的，均視為考生自動放棄或資格審查不合格，不再進行報名受理。審查結果查詢截止時間為7月18日18:00。資格審查合格的考生，務必及時打印《吉林省2014年高校畢業(yè)生“三支一扶”人員情況登記表》，在規(guī)定的時間內(nèi)完成全部報名手續(xù)。
（三）網(wǎng)上打印準考證
時間：2014年7月23日8:30—7月27日9:00。
請考生在規(guī)定時間登陸吉林省人事考試網(wǎng)，在“便捷通道”區(qū)域點擊“打印準考證”→“事業(yè)單位招聘及其他考試準考證打印”，用A4紙自行下載打印準考證。
（四）筆試加分資格審核
7月21日8:30—7月23日11:30，筆試加分的考生，要到報考單位所在市州、長白山管委會人力資源和社會保障局進行筆試加分審查（具體地點及聯(lián)系電話見附件）。資格審查時，考生應提供本人身份證、“三支一扶”協(xié)議書、高校畢業(yè)生“三支一扶”證書等相關證明材料的原件及復印件。逾期未按規(guī)定進行筆試加分資格審核的，視為自動放棄加分資格。各地要將資格審查結果于7月24日12：00前報省“三支一扶”辦公室。
（五）相關事項
1．考生只能用第二代身份證報名，對使用第一代身份證報名或考試的視為無效。
2．考生應對提交的信息和材料的真實性負責，對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的，一經(jīng)查實，取消考試資格或招聘資格。
3．考生報名時所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準確名稱完全一致。
4．請考生務必保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關事宜。
五、招聘考試
本次招聘考試采取筆試、面試相結合的方式進行。
（一）筆試
時間：2014年7月27日（周日）9:00—11:00（120分鐘）。
筆試采取閉卷的方式進行，科目為《綜合知識》?？荚嚦煽儗嵭邪俜种?，滿分為100分，不設及格分數(shù)線。考試地點及注意事項詳見《準考證》。考生考試時需攜帶本人《準考證》、二代有效身份證進入考場。
筆試成績于7月31日后，登陸吉林省人事考試網(wǎng)便捷通道“成績查詢”欄目進行查詢，具體時間詳見吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.jl.gov.cn）公布的關于筆試成績查詢的通知。
（二）面試
筆試結束后，按筆試成績從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定面試人選，不足1：3比例的，按實際參考人數(shù)確定，如招聘崗位人員的筆試成績相同，一并進入面試。面試實行百分制，當場打分，滿分100分，及格線為60分。面試采用結構化面談的方法進行。具體面試時間和地點請考生關注吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站。
面試前3天，由各市州、長白山管委會人力資源和社會保障局對參加面試人員進行資格審查（具體地點及聯(lián)系電話見附件）。資格審查時，參加面試人員應攜帶3份網(wǎng)上打印的《吉林省2014年高校畢業(yè)生“三支一扶”人員情況登記表》（附帶3張未粘貼的近期小二寸免冠照片，與網(wǎng)上報名時的照片一致）及本人身份證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證等相關證明材料的原件及復印件，沒有取得畢業(yè)證的考生可提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
經(jīng)審查不符合招聘資格條件的，取消面試資格，在報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
（三）考試成績計算方法
面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分為100分，及格線為60分。其中筆試成績、面試成績分別占45%、55%，即折算后筆試成績、面試成績滿分分別為45分、55分。
六、體檢與公示
在考試總成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選，如考試成績相同，以面試成績高者優(yōu)先，由各市州、長白山管委會人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
體檢合格的，在吉林省人力資源社會保障廳網(wǎng)站進行公示，公示期為7天。體檢不合格的，取消擬招聘人選資格，并在考試總成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補。
對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合招聘條件的，取消其招聘人選資格，并從報考同一崗位考試總成績在及格線以上的人員中從高分到低分依次遞補；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響招聘的，經(jīng)培訓后組織簽訂協(xié)議并上崗。
七、注意事項
凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、資格復查、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應聘資格的，均取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。同時，對應考人員作弊行為經(jīng)查實的，一律取消考試資格，情節(jié)嚴重的通報所在單位、學校，5年內(nèi)不得參加全省高校畢業(yè)生“三支一扶”招聘考試；考試工作人員參與考試作弊的，一經(jīng)查實按有關規(guī)定嚴肅處理。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站為本次招聘工作專用網(wǎng)站，有關招聘考試的信息及相關事項，均通過本網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢。吉林省人事考試網(wǎng)為本次招聘工作報名專用網(wǎng)站。
政策咨詢電話：0431-12333（吉林省人力資源和社會保障廳）
網(wǎng)上報名技術咨詢電話：0431—89995765（吉林省人事考試中心）
此公告未盡事宜請及時關注補充公告。
各市（州）、長白山管委會人社局聯(lián)系電話及地址
（一）長春市人才服務中心，長春市安達街229號，長春市人才服務中心2樓5號窗口
聯(lián)系人：戰(zhàn)雪 聯(lián)系電話：0431-88781559
（二）吉林市人社局就業(yè)促進處，吉林市松江東路65號，市政府四號樓335房間
聯(lián)系人：張曉梅 聯(lián)系電話：0432-62048586
（三）四平市人社局就業(yè)促進科，四平市中央西路七道街與八道街之間，就業(yè)服務局一樓大廳
聯(lián)系人：李鳳廣 聯(lián)系電話：0434-3266602
（四）遼源市人才交流開發(fā)中心，遼源市西寧大路99號，就業(yè)服務局四樓人事代理部
聯(lián)系人：李桂東 聯(lián)系電話：0437-5089160
（五）通化市人社局就業(yè)促進科，通化市濱江西路3169號
聯(lián)系人：梁敏 電話：0435-3269578
（六）白山市人才交流開發(fā)中心，白山市新華路2號，人才市場二樓大廳
聯(lián)系人：許傳政 聯(lián)系電話：0439-3250852
（七）白城市人社局就業(yè)促進科，白城市中興東大路2-21號，白城市人社局407房間
聯(lián)系人:陳雷 電話:0436-3209625
（八）延邊州人社局就業(yè)促進處，延吉市建工街500號，延邊州人社局303室
聯(lián)系人：張建英 聯(lián)系電話：0433-2879029
省人社廳咨詢電話：0431-12333
附件：2014年高校畢業(yè)生三支一扶計劃崗位信息.xls