根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員有關(guān)規(guī)定，經(jīng)河南省周口市人民政府批準(zhǔn)，現(xiàn)決定面向社會(huì)為周口市市直學(xué)校公開(kāi)招聘中小學(xué)教師151名，幼兒園保健醫(yī)生5名。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2012年7月23日8:00—7月29日17:00
報(bào)名網(wǎng)站：周口人事考試網(wǎng)http://www.zkrsks.com
咨詢(xún)電話(huà):0394-8273863(周口市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)科)
0394-8319009（周口市教育局人事科）
0394-8396734（周口市人事考試中心）
附件：
1、2012年河南省周口市市直學(xué)校公開(kāi)招聘教師簡(jiǎn)章
2、2012年河南省周口市市直學(xué)校公開(kāi)招聘教師計(jì)劃表
周口市市直學(xué)校公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
二〇一二年七月二十日
2012年河南省周口市市直學(xué)校公開(kāi)招聘教師簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步加強(qiáng)市直學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，緩解辦學(xué)規(guī)模擴(kuò)大與教師數(shù)量短缺的矛盾，根據(jù)《中共周口市委組織部、市人事局、市編辦、市財(cái)政局關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開(kāi)招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》[周人（2008）11號(hào)]及《周口市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于市直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》[周人社（2010）114號(hào)]精神，經(jīng)周口市政府同意，現(xiàn)決定面向社會(huì)為市直學(xué)校公開(kāi)招聘教師151人，幼兒園保健醫(yī)生5人?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、指導(dǎo)思想 www.94x.cn
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按需設(shè)崗，嚴(yán)格程序，為市直學(xué)校公開(kāi)招聘一批優(yōu)秀人才。
二、招聘崗位
（一）初中教師125人（22中117人，市直一中8人）,其中語(yǔ)文20人,數(shù)學(xué)20人，英語(yǔ)21人，物理9人，化學(xué)7人，生物8人，政治8人，歷史7人，地理7人，體育4人，音樂(lè)4人，美術(shù)4人，信息技術(shù)4人,心理學(xué)2人。
（二）小學(xué)教師26人（紡織路小學(xué)8人，市直一小8人，第一實(shí)驗(yàn)小學(xué)10人），其中語(yǔ)文4人，數(shù)學(xué)10人，英語(yǔ)6人，音樂(lè)6人；
（三）幼兒園保健醫(yī)生5人（市直幼兒園3人，實(shí)驗(yàn)幼兒園2人）。
考生分學(xué)段按學(xué)科報(bào)考志愿，經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格后到何校任教則按總成績(jī)從高到低的順序由考生自主選擇。
三、招聘條件
（一）基本條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)教育事業(yè)；
2、具有現(xiàn)代教育理念，品德高尚，能勝任教育教學(xué)工作；
3、持有符合報(bào)考崗位要求的學(xué)歷證書(shū)和教師資格證；
4、所學(xué)專(zhuān)業(yè)或教師資格證專(zhuān)業(yè)符合所報(bào)考崗位要求；
5、五官端正，身體健康。
(二)崗位條件
1、初中教師職位 www.ShiFanSheng.net
(1)高校畢業(yè)生應(yīng)具有全國(guó)普通高等院校全日制本科及以上學(xué)歷，年齡在30周歲以下（1982年7月1日以后出生）;
（2）已取得正式編制的在職教師應(yīng)具有全國(guó)普通高等院校全日制本科或國(guó)民教育系列本科（第一學(xué)歷必須是普通高等學(xué)校全日制專(zhuān)科）及以上學(xué)歷，中學(xué)一級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，年齡在35周歲以下（1977年7月1日以后出生）；
(3)原恒大中學(xué)在職在崗無(wú)編制初中教師，符合崗位要求，年度考核合格。
2、小學(xué)教師職位
（1）高校畢業(yè)生應(yīng)具有全國(guó)普通高等院校全日制專(zhuān)科以上（含專(zhuān)科）學(xué)歷，年齡在30周歲以下（1982年7月1日以后出生）；
（2）原恒大中學(xué)在職在崗無(wú)編制小學(xué)教師，符合崗位要求，年度考核合格。
3、幼兒園保健醫(yī)生職位
（1）具有臨床醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、兒科、婦幼保健、護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè)全國(guó)普通高等院校全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷；在職進(jìn)修取得大專(zhuān)及以上學(xué)歷的，第一學(xué)歷必須是上述專(zhuān)業(yè)全日制普通中專(zhuān)學(xué)歷；
（2）年齡在35周歲以下（1977年7月1日以后出生），持有健康證；
（3）有處理兒童突發(fā)疾病和意外事故的技術(shù)和能力，熟悉幼兒園衛(wèi)生保健要求，熟練掌握兒童營(yíng)養(yǎng)學(xué)知識(shí)；
（4）熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)、吃苦耐勞，愛(ài)孩子，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德；
（5）具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上資格或執(zhí)業(yè)護(hù)士及以上資格者在同等條件下優(yōu)先錄取。
（三）有下列情況之一者不得報(bào)考
（1）凡參加“特崗教師”考試的高校畢業(yè)生，已取得招聘資格并簽訂“特崗教師”聘用協(xié)議的且服務(wù)期不滿(mǎn)三年的；
（2）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；
（3）受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
（4）違反計(jì)劃生育政策的；
（5）參加非法組織的；
（6）其他不適宜擔(dān)任教師職務(wù)的。
（四）加分規(guī)定
1.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定及周口市實(shí)際，參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃和河南省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的大學(xué)生，參加“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在周口市農(nóng)村任職2年以上且仍在職的大學(xué)生村干部，參加“三支一扶”計(jì)劃在周口市服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的大學(xué)生，須提供有關(guān)證書(shū)和復(fù)印件，審查通過(guò)的，筆試成績(jī)加5分。
2.原恒大中學(xué)在崗教師報(bào)考的，須提供學(xué)校出具的任職證明及與恒大中學(xué)簽訂的聘用協(xié)議書(shū)，任職5年以下并經(jīng)考核合格的筆試成績(jī)加5分，滿(mǎn)5年及以上的加10分。
3.加分人員符合多項(xiàng)加分條件的，只按其中高一項(xiàng)加分，不得重復(fù)加分。
四、報(bào)名與資格審查
本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方法進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)職位，惡意注冊(cè)虛假報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，取消本次報(bào)名考試資格。
1、網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)考者于2012年7月23日8：00至7月29日17：00期間登錄周口人事考試網(wǎng)（http://www.zkrsks.com)，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，點(diǎn)擊“2012年河南省周口市市直學(xué)校公開(kāi)招聘教師考試”， 如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，上傳本人電子照片?？忌?qǐng)注意上傳符合系統(tǒng)規(guī)定、清晰、無(wú)變形、一寸近期正面免冠證件照（紅底、藍(lán)底、白底均可），jpg格式。利用圖片軟件制作時(shí)，圖片大小寬約為130像素,高度約160像素，終效果以輸出后的大小為準(zhǔn)；寬高比例約為1.3:1.6，像素大小30kb以下，以便制作準(zhǔn)考證及日后使用。考生上傳信息后要牢記網(wǎng)上報(bào)名序號(hào)，以備再次登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)時(shí)使用。
2、網(wǎng)上初審：報(bào)名期間指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料，及時(shí)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果。報(bào)考人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)考信息后，可于次日登錄網(wǎng)站，查詢(xún)報(bào)名資格初審結(jié)果。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更新并按要求再次提交審查。報(bào)名人數(shù)與崗位需求比例應(yīng)達(dá)到3:1,不足3:1的,由2012年周口市招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低比例或取消招聘。報(bào)考該職位的考生可在7月30日到市人事考試中心重新選報(bào)其他崗位，不愿重新選報(bào)或資格條件不符合其它職位的，退還所交報(bào)名考務(wù)費(fèi)。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)：通過(guò)網(wǎng)上初審的人員務(wù)于2012年7月30日17：00前登錄周口人事考試網(wǎng)，進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)60元/人（考試每科30元/人，共兩科）。逾期未辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。
農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭、享受?chē)?guó)家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考，可免交報(bào)名考務(wù)費(fèi)。由本人于7月30日１２：００前，攜帶有關(guān)證明材料到周口市人事考試中心（八一南路火車(chē)站200米路西）辦理確認(rèn)和減免手續(xù)。其中：農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，需提交其家庭所在地縣（市、區(qū)）扶貧辦出具的特困證明；享受?chē)?guó)家低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，需提交其家庭所在地縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的享受低生活保障金的證明。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交或提交證明材料不全的，不予確認(rèn)。
符合筆試加分條件的報(bào)考人員，須攜帶有關(guān)材料及復(fù)印件于2012年7月23日－29日到周口市人事考試中心審核，對(duì)審核確認(rèn)符合筆試加分條件規(guī)定的報(bào)考人員，筆試成績(jī)加分。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未辦理筆試加分審核手續(xù)或提交有關(guān)證明材料不全的，不予筆試成績(jī)加分；弄虛作假的，查實(shí)后取消應(yīng)聘資格。 www.94x.cn
4、打印準(zhǔn)考證?？忌卿泩?bào)名網(wǎng)站點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”自行下載打印，不再另行發(fā)放。準(zhǔn)考證下載打印時(shí)間為2012年８月３日9：00至８月５日９：00。
五、考試
所有報(bào)考考生一律參加筆試和面試，筆試和面試總分為200分，各占100分。
（一）筆試
1.筆試時(shí)間
2012年８月５日，上午9：00—11：30。
2．筆試內(nèi)容 www.ShiFanSheng.net
（1）公共基礎(chǔ)知識(shí)（占30%）：教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育法規(guī)、新課程改革、班級(jí)管理等。
（2）專(zhuān)業(yè)知識(shí)（占70%）：所報(bào)學(xué)科的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
3.筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。
4.根據(jù)筆試成績(jī)，按擬招聘職位1：2的比例從高分到低分確定參加面試人員（若在確定進(jìn)入面試后一名時(shí)出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，可一并進(jìn)入面試）。筆試成績(jī)和參加面試人員名單在周口市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、周口市教育局網(wǎng)及周口人事考試網(wǎng)上公布，請(qǐng)考生注意查詢(xún)。
（二）面試
1.資格復(fù)審：進(jìn)入面試人員名單的考生在面試前持有關(guān)證件、筆試準(zhǔn)考證，到周口市人才綜合服務(wù)大廳（八一南路火車(chē)站北200米路西）進(jìn)行資格復(fù)審，審查合格后方能領(lǐng)取面試通知書(shū)，逾期不到的視為自動(dòng)棄權(quán)。資格復(fù)審不合格造成的空缺，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用職位所要求資格條件不符以及提供虛假材料者，立即取消其面試資格，二年內(nèi)不得參加全市公務(wù)員錄用考試和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試，并在全市進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
2.資格復(fù)審須提供的證件、材料
（1）本人有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件各1份；
（2）高校畢業(yè)生還須攜帶就業(yè)報(bào)到證；
（3）原恒大中學(xué)無(wú)編制在職教師還須提供由該校出具的在職證明、聘用協(xié)議書(shū)原件及復(fù)印件；
（4）已取得正式編制的在職教師報(bào)考，須提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明；
（5）參加“三支一扶”計(jì)劃和西部計(jì)劃、貧困縣計(jì)劃志愿者大學(xué)生服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的需提供其相應(yīng)的服務(wù)證書(shū)。參加大學(xué)生村干部計(jì)劃的大學(xué)生任職滿(mǎn)二年仍在職的大學(xué)生村干部，需提供其所在縣委組織部出具的大學(xué)生村干部任職證明。
3.面試內(nèi)容：試講、答辯。
4.報(bào)考體音美、信息技術(shù)職位的需進(jìn)行專(zhuān)業(yè)加試，加試成績(jī)占面試成績(jī)的40%。
5.面試結(jié)束后，及時(shí)在周口市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、周口市教育局網(wǎng)及周口人事考試網(wǎng)上公布考試總成績(jī)及參加體檢人員名單。
6.本次考試不指定考試用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
六、體檢和考察
（一）、依據(jù)總成績(jī)從高分到低分順序，按與招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定體檢和考察人選。若后一名總成績(jī)并列的，則依照面試成績(jī)從高分到低分排序確定。
（二）、體檢：參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》等有關(guān)文件規(guī)定和程序，在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到達(dá)指定地點(diǎn)的視為放棄；對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者，可以申請(qǐng)復(fù)檢。如出現(xiàn)體檢不合格人員,按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及具體安排另行通知。體檢費(fèi)用考生自理。
（三）、考察：重點(diǎn)考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）。同時(shí)對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，不符合報(bào)考條件的，取消考察資格。體檢、考察結(jié)果和擬聘用人員名單在周口市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、周口市教育局網(wǎng)及周口人事考試網(wǎng)上公示。
七、聘用 www.ShiFanSheng.net
對(duì)擬聘用人員公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由用人單位與新招聘人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為半年，試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格的，辦理聘用手續(xù)；不合格的，取消聘用。已聘用教師實(shí)行合同管理，五年內(nèi)不得要求調(diào)動(dòng)工作，每學(xué)期由學(xué)校進(jìn)行考核，考核合格的，享受相應(yīng)崗位績(jī)效工資及福利待遇，真正體現(xiàn)多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)酬的原則；不能勝任崗位要求的，降低一個(gè)崗位級(jí)別進(jìn)行培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗；對(duì)考核不合格的，不再簽訂聘用合同，進(jìn)入人才市場(chǎng)自謀職業(yè)。
八、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律要求
此次招聘教師工作，在“2012年周口市市直學(xué)校招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組”領(lǐng)導(dǎo)下，由市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，市監(jiān)察局全程監(jiān)督。所有工作人員必須秉公辦事，按程序操作，按規(guī)定辦理，增加工作透明度，嚴(yán)禁徇私舞弊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)工作人員有舞弊行為，將從嚴(yán)處理。 所有考生必須嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律要求，誠(chéng)實(shí)守信，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對(duì)違反本方案招聘的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同，予以清退。
本方案由周口市人力資源和社會(huì)保障局、周口市教育局負(fù)責(zé)解釋。
二O一二年七月二十日
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二〇一二年七月二十日
2012年河南省周口市市直學(xué)校公開(kāi)招聘教師簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步加強(qiáng)市直學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，緩解辦學(xué)規(guī)模擴(kuò)大與教師數(shù)量短缺的矛盾，根據(jù)《中共周口市委組織部、市人事局、市編辦、市財(cái)政局關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開(kāi)招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》[周人（2008）11號(hào)]及《周口市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于市直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》[周人社（2010）114號(hào)]精神，經(jīng)周口市政府同意，現(xiàn)決定面向社會(huì)為市直學(xué)校公開(kāi)招聘教師151人，幼兒園保健醫(yī)生5人?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、指導(dǎo)思想 www.94x.cn
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按需設(shè)崗，嚴(yán)格程序，為市直學(xué)校公開(kāi)招聘一批優(yōu)秀人才。
二、招聘崗位
（一）初中教師125人（22中117人，市直一中8人）,其中語(yǔ)文20人,數(shù)學(xué)20人，英語(yǔ)21人，物理9人，化學(xué)7人，生物8人，政治8人，歷史7人，地理7人，體育4人，音樂(lè)4人，美術(shù)4人，信息技術(shù)4人,心理學(xué)2人。
（二）小學(xué)教師26人（紡織路小學(xué)8人，市直一小8人，第一實(shí)驗(yàn)小學(xué)10人），其中語(yǔ)文4人，數(shù)學(xué)10人，英語(yǔ)6人，音樂(lè)6人；
（三）幼兒園保健醫(yī)生5人（市直幼兒園3人，實(shí)驗(yàn)幼兒園2人）。
考生分學(xué)段按學(xué)科報(bào)考志愿，經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格后到何校任教則按總成績(jī)從高到低的順序由考生自主選擇。
三、招聘條件
（一）基本條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)教育事業(yè)；
2、具有現(xiàn)代教育理念，品德高尚，能勝任教育教學(xué)工作；
3、持有符合報(bào)考崗位要求的學(xué)歷證書(shū)和教師資格證；
4、所學(xué)專(zhuān)業(yè)或教師資格證專(zhuān)業(yè)符合所報(bào)考崗位要求；
5、五官端正，身體健康。
(二)崗位條件
1、初中教師職位 www.ShiFanSheng.net
(1)高校畢業(yè)生應(yīng)具有全國(guó)普通高等院校全日制本科及以上學(xué)歷，年齡在30周歲以下（1982年7月1日以后出生）;
（2）已取得正式編制的在職教師應(yīng)具有全國(guó)普通高等院校全日制本科或國(guó)民教育系列本科（第一學(xué)歷必須是普通高等學(xué)校全日制專(zhuān)科）及以上學(xué)歷，中學(xué)一級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，年齡在35周歲以下（1977年7月1日以后出生）；
(3)原恒大中學(xué)在職在崗無(wú)編制初中教師，符合崗位要求，年度考核合格。
2、小學(xué)教師職位
（1）高校畢業(yè)生應(yīng)具有全國(guó)普通高等院校全日制專(zhuān)科以上（含專(zhuān)科）學(xué)歷，年齡在30周歲以下（1982年7月1日以后出生）；
（2）原恒大中學(xué)在職在崗無(wú)編制小學(xué)教師，符合崗位要求，年度考核合格。
3、幼兒園保健醫(yī)生職位
（1）具有臨床醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、兒科、婦幼保健、護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè)全國(guó)普通高等院校全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷；在職進(jìn)修取得大專(zhuān)及以上學(xué)歷的，第一學(xué)歷必須是上述專(zhuān)業(yè)全日制普通中專(zhuān)學(xué)歷；
（2）年齡在35周歲以下（1977年7月1日以后出生），持有健康證；
（3）有處理兒童突發(fā)疾病和意外事故的技術(shù)和能力，熟悉幼兒園衛(wèi)生保健要求，熟練掌握兒童營(yíng)養(yǎng)學(xué)知識(shí)；
（4）熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)、吃苦耐勞，愛(ài)孩子，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德；
（5）具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上資格或執(zhí)業(yè)護(hù)士及以上資格者在同等條件下優(yōu)先錄取。
（三）有下列情況之一者不得報(bào)考
（1）凡參加“特崗教師”考試的高校畢業(yè)生，已取得招聘資格并簽訂“特崗教師”聘用協(xié)議的且服務(wù)期不滿(mǎn)三年的；
（2）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；
（3）受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
（4）違反計(jì)劃生育政策的；
（5）參加非法組織的；
（6）其他不適宜擔(dān)任教師職務(wù)的。
（四）加分規(guī)定
1.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定及周口市實(shí)際，參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃和河南省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的大學(xué)生，參加“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在周口市農(nóng)村任職2年以上且仍在職的大學(xué)生村干部，參加“三支一扶”計(jì)劃在周口市服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的大學(xué)生，須提供有關(guān)證書(shū)和復(fù)印件，審查通過(guò)的，筆試成績(jī)加5分。
2.原恒大中學(xué)在崗教師報(bào)考的，須提供學(xué)校出具的任職證明及與恒大中學(xué)簽訂的聘用協(xié)議書(shū)，任職5年以下并經(jīng)考核合格的筆試成績(jī)加5分，滿(mǎn)5年及以上的加10分。
3.加分人員符合多項(xiàng)加分條件的，只按其中高一項(xiàng)加分，不得重復(fù)加分。
四、報(bào)名與資格審查
本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方法進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)職位，惡意注冊(cè)虛假報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，取消本次報(bào)名考試資格。
1、網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)考者于2012年7月23日8：00至7月29日17：00期間登錄周口人事考試網(wǎng)（http://www.zkrsks.com)，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，點(diǎn)擊“2012年河南省周口市市直學(xué)校公開(kāi)招聘教師考試”， 如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，上傳本人電子照片?？忌?qǐng)注意上傳符合系統(tǒng)規(guī)定、清晰、無(wú)變形、一寸近期正面免冠證件照（紅底、藍(lán)底、白底均可），jpg格式。利用圖片軟件制作時(shí)，圖片大小寬約為130像素,高度約160像素，終效果以輸出后的大小為準(zhǔn)；寬高比例約為1.3:1.6，像素大小30kb以下，以便制作準(zhǔn)考證及日后使用。考生上傳信息后要牢記網(wǎng)上報(bào)名序號(hào)，以備再次登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)時(shí)使用。
2、網(wǎng)上初審：報(bào)名期間指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料，及時(shí)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果。報(bào)考人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)考信息后，可于次日登錄網(wǎng)站，查詢(xún)報(bào)名資格初審結(jié)果。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更新并按要求再次提交審查。報(bào)名人數(shù)與崗位需求比例應(yīng)達(dá)到3:1,不足3:1的,由2012年周口市招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低比例或取消招聘。報(bào)考該職位的考生可在7月30日到市人事考試中心重新選報(bào)其他崗位，不愿重新選報(bào)或資格條件不符合其它職位的，退還所交報(bào)名考務(wù)費(fèi)。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)：通過(guò)網(wǎng)上初審的人員務(wù)于2012年7月30日17：00前登錄周口人事考試網(wǎng)，進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)60元/人（考試每科30元/人，共兩科）。逾期未辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。
農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭、享受?chē)?guó)家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考，可免交報(bào)名考務(wù)費(fèi)。由本人于7月30日１２：００前，攜帶有關(guān)證明材料到周口市人事考試中心（八一南路火車(chē)站200米路西）辦理確認(rèn)和減免手續(xù)。其中：農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，需提交其家庭所在地縣（市、區(qū)）扶貧辦出具的特困證明；享受?chē)?guó)家低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，需提交其家庭所在地縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的享受低生活保障金的證明。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交或提交證明材料不全的，不予確認(rèn)。
符合筆試加分條件的報(bào)考人員，須攜帶有關(guān)材料及復(fù)印件于2012年7月23日－29日到周口市人事考試中心審核，對(duì)審核確認(rèn)符合筆試加分條件規(guī)定的報(bào)考人員，筆試成績(jī)加分。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未辦理筆試加分審核手續(xù)或提交有關(guān)證明材料不全的，不予筆試成績(jī)加分；弄虛作假的，查實(shí)后取消應(yīng)聘資格。 www.94x.cn
4、打印準(zhǔn)考證?？忌卿泩?bào)名網(wǎng)站點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”自行下載打印，不再另行發(fā)放。準(zhǔn)考證下載打印時(shí)間為2012年８月３日9：00至８月５日９：00。
五、考試
所有報(bào)考考生一律參加筆試和面試，筆試和面試總分為200分，各占100分。
（一）筆試
1.筆試時(shí)間
2012年８月５日，上午9：00—11：30。
2．筆試內(nèi)容 www.ShiFanSheng.net
（1）公共基礎(chǔ)知識(shí)（占30%）：教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育法規(guī)、新課程改革、班級(jí)管理等。
（2）專(zhuān)業(yè)知識(shí)（占70%）：所報(bào)學(xué)科的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
3.筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。
4.根據(jù)筆試成績(jī)，按擬招聘職位1：2的比例從高分到低分確定參加面試人員（若在確定進(jìn)入面試后一名時(shí)出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，可一并進(jìn)入面試）。筆試成績(jī)和參加面試人員名單在周口市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、周口市教育局網(wǎng)及周口人事考試網(wǎng)上公布，請(qǐng)考生注意查詢(xún)。
（二）面試
1.資格復(fù)審：進(jìn)入面試人員名單的考生在面試前持有關(guān)證件、筆試準(zhǔn)考證，到周口市人才綜合服務(wù)大廳（八一南路火車(chē)站北200米路西）進(jìn)行資格復(fù)審，審查合格后方能領(lǐng)取面試通知書(shū)，逾期不到的視為自動(dòng)棄權(quán)。資格復(fù)審不合格造成的空缺，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用職位所要求資格條件不符以及提供虛假材料者，立即取消其面試資格，二年內(nèi)不得參加全市公務(wù)員錄用考試和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試，并在全市進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
2.資格復(fù)審須提供的證件、材料
（1）本人有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件各1份；
（2）高校畢業(yè)生還須攜帶就業(yè)報(bào)到證；
（3）原恒大中學(xué)無(wú)編制在職教師還須提供由該校出具的在職證明、聘用協(xié)議書(shū)原件及復(fù)印件；
（4）已取得正式編制的在職教師報(bào)考，須提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明；
（5）參加“三支一扶”計(jì)劃和西部計(jì)劃、貧困縣計(jì)劃志愿者大學(xué)生服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的需提供其相應(yīng)的服務(wù)證書(shū)。參加大學(xué)生村干部計(jì)劃的大學(xué)生任職滿(mǎn)二年仍在職的大學(xué)生村干部，需提供其所在縣委組織部出具的大學(xué)生村干部任職證明。
3.面試內(nèi)容：試講、答辯。
4.報(bào)考體音美、信息技術(shù)職位的需進(jìn)行專(zhuān)業(yè)加試，加試成績(jī)占面試成績(jī)的40%。
5.面試結(jié)束后，及時(shí)在周口市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、周口市教育局網(wǎng)及周口人事考試網(wǎng)上公布考試總成績(jī)及參加體檢人員名單。
6.本次考試不指定考試用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
六、體檢和考察
（一）、依據(jù)總成績(jī)從高分到低分順序，按與招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定體檢和考察人選。若后一名總成績(jī)并列的，則依照面試成績(jī)從高分到低分排序確定。
（二）、體檢：參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》等有關(guān)文件規(guī)定和程序，在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到達(dá)指定地點(diǎn)的視為放棄；對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者，可以申請(qǐng)復(fù)檢。如出現(xiàn)體檢不合格人員,按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及具體安排另行通知。體檢費(fèi)用考生自理。
（三）、考察：重點(diǎn)考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）。同時(shí)對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，不符合報(bào)考條件的，取消考察資格。體檢、考察結(jié)果和擬聘用人員名單在周口市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、周口市教育局網(wǎng)及周口人事考試網(wǎng)上公示。
七、聘用 www.ShiFanSheng.net
對(duì)擬聘用人員公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由用人單位與新招聘人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為半年，試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格的，辦理聘用手續(xù)；不合格的，取消聘用。已聘用教師實(shí)行合同管理，五年內(nèi)不得要求調(diào)動(dòng)工作，每學(xué)期由學(xué)校進(jìn)行考核，考核合格的，享受相應(yīng)崗位績(jī)效工資及福利待遇，真正體現(xiàn)多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)酬的原則；不能勝任崗位要求的，降低一個(gè)崗位級(jí)別進(jìn)行培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗；對(duì)考核不合格的，不再簽訂聘用合同，進(jìn)入人才市場(chǎng)自謀職業(yè)。
八、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律要求
此次招聘教師工作，在“2012年周口市市直學(xué)校招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組”領(lǐng)導(dǎo)下，由市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，市監(jiān)察局全程監(jiān)督。所有工作人員必須秉公辦事，按程序操作，按規(guī)定辦理，增加工作透明度，嚴(yán)禁徇私舞弊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)工作人員有舞弊行為，將從嚴(yán)處理。 所有考生必須嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律要求，誠(chéng)實(shí)守信，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對(duì)違反本方案招聘的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同，予以清退。
本方案由周口市人力資源和社會(huì)保障局、周口市教育局負(fù)責(zé)解釋。
二O一二年七月二十日