2012年人力資源管理師考試:多項選擇題練習及答案一

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多項選擇題
    1、以下屬于組織理論研究的對象有(ABC)。
    A、組織運行的環(huán)境
    B、權(quán)利
    C、溝通
    D、投資
    E、理財
    2、管理學家厄威克提出8條組織設(shè)計的指導原則包括(ABCD)。
    A、目標原則
    B、相符原則
    C、職責原則
    D、管理幅度原則
    E、效率原則
    3、我國常用的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計原則有(ABCDE)。
    A、目標與任務(wù)原則
    B、專業(yè)分工與協(xié)作原則
    C、集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的原則
    D、有效管理幅度原則
    E、穩(wěn)定性與適應(yīng)性相結(jié)合的原則
    4、企業(yè)在確定內(nèi)部上下級權(quán)力分工時,主要考慮的因素有:(ABCDE)。
    A、企業(yè)規(guī)模的大小
    B、企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)特點
    C、各項專業(yè)工作的性質(zhì)
    D、各單位的管理水平
    E、人員素質(zhì)要求
    5、新型組織結(jié)構(gòu)的模式包括(ABCDE)。
    A、多維立體組織結(jié)構(gòu)
    B、模擬分權(quán)組織結(jié)構(gòu)
    C、分公司與母公司
    D、子公司與分公司
    E、集團企業(yè)
    6、多維立體組織結(jié)構(gòu)是把(AE)的組織結(jié)構(gòu)形式有機結(jié)合在一起的一種全新型組織結(jié)構(gòu)模式。
    A、矩陣結(jié)構(gòu)形式
    B、模擬分權(quán)組織結(jié)構(gòu)
    C、分公司與母公司
    D、子公司與分公司
    E、事業(yè)部制
    7、以下屬于多維體組織結(jié)構(gòu)的管理組織系統(tǒng)的有:(ABE)。
    A、產(chǎn)品事業(yè)部的利潤中心
    B、職能參謀機構(gòu)的專業(yè)成本中心
    C、分公司與母公司
    D、子公司與分公司
    E、地區(qū)劃分的地區(qū)利潤中心
    8、獨立型組織職能機構(gòu)可以采用以下哪些(AE)結(jié)構(gòu)形式。
    A、超事業(yè)部制
    B、模擬分權(quán)組織機構(gòu)
    C、分公司與母公司
    D、子公司與分公司
    E、事業(yè)部制
    9、集團公司智囊機構(gòu)的任務(wù)包括以下:(ACD)。
    A、搜集、整理、儲存相關(guān)信息資料,提供給集團協(xié)商議事的理事會參考
    B、起草并制定集團公司經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃、中長期計劃和年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃并決策
    C、參與制定集團公司的經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃、中長期計劃和年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃
    D、根據(jù)理事會的指示,為集團高層對重大的決策提供備選方案,參與集團的決策活動,為集團制定和實施正確的經(jīng)營決策出謀劃策
    E、為完成集團總部的開發(fā)新項目,臨時成立工作機構(gòu),任務(wù)完成還回原來崗位
    10、如果發(fā)生資不抵債的情況,以下哪些可以承擔債務(wù)(BCE)
    A、分公司
    B、子公司
    C、某集團公司屬下的人才培訓中心
    D、事業(yè)部
    E、某集團公司下屬的進出口貿(mào)易公司