為加強教師隊伍建設，解決我區(qū)師資力量不足問題，結合我區(qū)實際，決定面向社會公開招聘農(nóng)村小學教師及區(qū)幼兒園教師?，F(xiàn)制定招聘簡章如下：
一、招聘原則與方法
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結合的辦法，嚴格按照招聘工作程序，面向社會公開招聘。
二、招聘崗位與計劃
本次計劃招聘農(nóng)村小學教師110名，區(qū)幼兒園教師10名。具體崗位設置見《衛(wèi)東區(qū)2012年公開招聘農(nóng)村小學教師及區(qū)幼兒園教師崗位設置一覽表》。
三、招聘范圍和條件
（一）招聘范圍
報考農(nóng)村小學教師要求是：具有就業(yè)報到證且尚未就業(yè)的全國普通高等院校國家計劃內統(tǒng)一招收的全日制本科以上學歷的畢業(yè)生。
報考區(qū)幼兒園教師要求是：具有就業(yè)報到證且尚未就業(yè)的全國普通高等院校國家計劃內統(tǒng)一招收的全日制?？埔陨蠈W歷的畢業(yè)生。
（二）報考人員必須具備下列資格條件：
1、遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導；
2、熱愛教育事業(yè),能夠履行《教師法》規(guī)定的義務，遵守教師職業(yè)道德，能勝任教育教學工作；
3、專科、本科學歷畢業(yè)生須是1987年7月1日以后出生，碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生須是1982年7月1日以后出生；
4、具有教師資格證；
5、報考幼兒園教師者應為學前教育、幼兒教育及相近專業(yè) (音樂、舞蹈、美術);
6、身體健康，符合《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2010年修訂試行)》所規(guī)定的條件。
（三）有下列情況之一者不得報考：
1、曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的；
2、曾被開除公職、開除學籍的；
3、涉嫌違法、違紀正在接受審查尚未作出結論的；
4、有國家助學貸款違約等不良信用記錄的;
5、其他不符合應聘資格條件的；
6、參加衛(wèi)東區(qū)2011年公開招聘農(nóng)村小學教師進入培訓后棄權者。
四、招聘方法與步驟
（一）信息發(fā)布
衛(wèi)東網(wǎng)（http://www.weidong.gov.cn）、衛(wèi)東教育網(wǎng)（http://www.wdjtj.cn）是此次面向社會公開招聘農(nóng)村小學教師和區(qū)幼兒園教師工作指定的工作網(wǎng)站?！墩衅负喺隆芳跋嚓P招聘信息將及時在衛(wèi)東網(wǎng)、衛(wèi)東教育網(wǎng)發(fā)布，請考生留意查詢。
（二）報名及資格審查
報名時間：2012年7月20日至2012年7月25日，每天上午8:00—12:00，下午15:00—18:30，周六、周日不休息。
報名地點：平頂山市衛(wèi)東區(qū)人力資源和社會保障服務大廳（平頂山市東安路南段126號衛(wèi)東區(qū)敬老院樓下）。電話: 0375-3992827。
報名的相關要求：
1、應聘者按照《招聘簡章》公布的崗位及要求報考，每位應聘者限報一個崗位。
2、報名時考生本人要持有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報到證(應屆畢業(yè)生未發(fā)就業(yè)報到證者，可暫用全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，但政審時需提供就業(yè)報到證，否則視為自動放棄)原件及復印件各1份(A4紙)，近期同底版免冠1寸彩色照片5張。
3、學歷及教師資格證確認：采取網(wǎng)上認證辦法進行確認。
4、根據(jù)有關規(guī)定，下列人員可享受筆試加5分的政策（如果有多項加分因素，只加一項，不重復加分）：
(1)在平頂山市衛(wèi)東區(qū)任職滿2年以上考核合格的“大學生村干部”（截止時間2012年6月30日);
(2)在平頂山市衛(wèi)東區(qū)服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生。
符合加分條件申請加分的考生，在現(xiàn)場確認時應提交以下材料：
(1)填寫《衛(wèi)東區(qū)2012年公開招聘農(nóng)村小學教師及區(qū)幼兒園教師加分申請表》;
(2)“大學生村干部”提交平頂山市衛(wèi)東區(qū)大學生村干部管理辦公室出具的證明材料;
(3)“三支一扶”大學生提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》。
5、本次招聘工作資格審查與報名同時開始，且資格審查貫穿于公開招聘的全過程。應聘者報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信書，如有隱瞞、提供虛假信息或提供不符合報考崗位所要求的證件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試、聘用資格，3年內不得參加我區(qū)組織的各類招聘考試，所造成的損失由本人全部承擔。
6、報名資格審查合格者，于7月28日（上午8:00—12:00，下午15:00—18:30）持本人有效身份證到報名地點領取《準考證》。逾期不領者，視為自動放棄。
7、報名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)的比例不低于3∶1，達不到比例要求的，相應核減擬聘用崗位人數(shù)。核減后仍達不到比例要求的，取消該崗位招聘計劃，考生可重新填報其他崗位。
（三）考試
1、筆試
筆試形式：采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分、閉卷考試的方式進行。
筆試內容：教材教法、新課程理論、教育心理學、有關教育的法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等教育教學方面的基本理論和公共基礎知識等。幼兒教師考公共基礎知識和專業(yè)知識(專業(yè)知識占70%)，滿分100分。
筆試時間：2012年7月29日
2、面試
按照筆試成績從高分到低分的順序，幼兒教師按1:2的比例，其他專業(yè)考生按1∶1.5的比例，分學段、分學科確定面試人選。
進入面試范圍的人員必須通過資格復審。資格復審在報名地點進行。資格復審時，應聘者須攜帶有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報到證原件。未按規(guī)定時間參加資格復審或審查不合格的，取消其面試資格。資格復審合格后，考生需按要求參加面試。
幼兒教師面試采用技能考核的方式進行。技能考核主要考察應聘者在幼兒故事講述（會說）、繪畫（會畫）、彈唱（會彈、會唱）、舞蹈（會舞）、手工制作（會做）等方面的基本功技能。滿分100分。時間20分鐘。
其他專業(yè)考生采取結構化面試的形式進行。主要考察考生學科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等綜合素質。滿分100分。時間15分鐘。
面試時間、地點見《面試通知單》。
3、成績計算
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%?？荚嚦煽兙_到小數(shù)點后兩位。
（四）體檢和考核
根據(jù)考試總成績按擬聘用崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分順序確定參加體檢人員(考試總成績并列的取面試成績高者)。體檢按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2010年修訂試行)》規(guī)定執(zhí)行，統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行體檢，費用自理。
體檢合格者確定為考核對象?？己藢ο筇峤粰n案、有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報到證等相關證件原件參加考核和政審，就考核對象思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、遵紀守法等情況進行考察，并對其應聘資格進行復查。
因體檢、考核不合格等原因出現(xiàn)的空缺名額，不再進行遞補。
（五）擬聘與公示
考核合格人員確定為擬聘用人員，名單在衛(wèi)東網(wǎng)和衛(wèi)東教育網(wǎng)予以公示，公示時間7天。
（六）聘用
對擬聘用人員公示后無異議的，予以聘用，由衛(wèi)東區(qū)教體局統(tǒng)一分配并組織崗前培訓。用人單位與其簽訂《聘用合同》，試用期一年。試用期滿考核合格者，繼續(xù)聘用；不合格者，取消其聘用資格。
五、待遇
試用期月工資1080元。試用期滿后與所在學校現(xiàn)有在職教師同工同酬。
六、組織領導與紀律要求
為確保公開招聘工作健康順利進行，成立衛(wèi)東區(qū)2012年公開招聘農(nóng)村小學教師及區(qū)幼兒園教師工作領導小組，由區(qū)委、區(qū)政府領導任組長、副組長，區(qū)紀委監(jiān)察局、區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)教體局、區(qū)財政局等相關局委負責人為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在區(qū)人力資源和社會保障局，負責日常工作。
紀檢監(jiān)察部門對公開招聘農(nóng)村小學教師及區(qū)幼兒園教師工作進行全程監(jiān)督，對違犯工作紀律影響招聘公平、公正進行的工作人員，將按照相關規(guī)定給予嚴肅處理。
為維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督舉報電話：0375-3992707、3992783。
七、附則
本《招聘簡章》由衛(wèi)東區(qū)2012年公開招聘農(nóng)村小學教師及區(qū)幼兒園教師工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0375—3992827、7208718
衛(wèi)東區(qū)2012年公開招聘農(nóng)村小學教師
及區(qū)幼兒園教師工作領導小組辦公室
二Ｏ一二年七月十八日
一、招聘原則與方法
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結合的辦法，嚴格按照招聘工作程序，面向社會公開招聘。
二、招聘崗位與計劃
本次計劃招聘農(nóng)村小學教師110名，區(qū)幼兒園教師10名。具體崗位設置見《衛(wèi)東區(qū)2012年公開招聘農(nóng)村小學教師及區(qū)幼兒園教師崗位設置一覽表》。
三、招聘范圍和條件
（一）招聘范圍
報考農(nóng)村小學教師要求是：具有就業(yè)報到證且尚未就業(yè)的全國普通高等院校國家計劃內統(tǒng)一招收的全日制本科以上學歷的畢業(yè)生。
報考區(qū)幼兒園教師要求是：具有就業(yè)報到證且尚未就業(yè)的全國普通高等院校國家計劃內統(tǒng)一招收的全日制?？埔陨蠈W歷的畢業(yè)生。
（二）報考人員必須具備下列資格條件：
1、遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導；
2、熱愛教育事業(yè),能夠履行《教師法》規(guī)定的義務，遵守教師職業(yè)道德，能勝任教育教學工作；
3、專科、本科學歷畢業(yè)生須是1987年7月1日以后出生，碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生須是1982年7月1日以后出生；
4、具有教師資格證；
5、報考幼兒園教師者應為學前教育、幼兒教育及相近專業(yè) (音樂、舞蹈、美術);
6、身體健康，符合《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2010年修訂試行)》所規(guī)定的條件。
（三）有下列情況之一者不得報考：
1、曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的；
2、曾被開除公職、開除學籍的；
3、涉嫌違法、違紀正在接受審查尚未作出結論的；
4、有國家助學貸款違約等不良信用記錄的;
5、其他不符合應聘資格條件的；
6、參加衛(wèi)東區(qū)2011年公開招聘農(nóng)村小學教師進入培訓后棄權者。
四、招聘方法與步驟
（一）信息發(fā)布
衛(wèi)東網(wǎng)（http://www.weidong.gov.cn）、衛(wèi)東教育網(wǎng)（http://www.wdjtj.cn）是此次面向社會公開招聘農(nóng)村小學教師和區(qū)幼兒園教師工作指定的工作網(wǎng)站?！墩衅负喺隆芳跋嚓P招聘信息將及時在衛(wèi)東網(wǎng)、衛(wèi)東教育網(wǎng)發(fā)布，請考生留意查詢。
（二）報名及資格審查
報名時間：2012年7月20日至2012年7月25日，每天上午8:00—12:00，下午15:00—18:30，周六、周日不休息。
報名地點：平頂山市衛(wèi)東區(qū)人力資源和社會保障服務大廳（平頂山市東安路南段126號衛(wèi)東區(qū)敬老院樓下）。電話: 0375-3992827。
報名的相關要求：
1、應聘者按照《招聘簡章》公布的崗位及要求報考，每位應聘者限報一個崗位。
2、報名時考生本人要持有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報到證(應屆畢業(yè)生未發(fā)就業(yè)報到證者，可暫用全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，但政審時需提供就業(yè)報到證，否則視為自動放棄)原件及復印件各1份(A4紙)，近期同底版免冠1寸彩色照片5張。
3、學歷及教師資格證確認：采取網(wǎng)上認證辦法進行確認。
4、根據(jù)有關規(guī)定，下列人員可享受筆試加5分的政策（如果有多項加分因素，只加一項，不重復加分）：
(1)在平頂山市衛(wèi)東區(qū)任職滿2年以上考核合格的“大學生村干部”（截止時間2012年6月30日);
(2)在平頂山市衛(wèi)東區(qū)服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生。
符合加分條件申請加分的考生，在現(xiàn)場確認時應提交以下材料：
(1)填寫《衛(wèi)東區(qū)2012年公開招聘農(nóng)村小學教師及區(qū)幼兒園教師加分申請表》;
(2)“大學生村干部”提交平頂山市衛(wèi)東區(qū)大學生村干部管理辦公室出具的證明材料;
(3)“三支一扶”大學生提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》。
5、本次招聘工作資格審查與報名同時開始，且資格審查貫穿于公開招聘的全過程。應聘者報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信書，如有隱瞞、提供虛假信息或提供不符合報考崗位所要求的證件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試、聘用資格，3年內不得參加我區(qū)組織的各類招聘考試，所造成的損失由本人全部承擔。
6、報名資格審查合格者，于7月28日（上午8:00—12:00，下午15:00—18:30）持本人有效身份證到報名地點領取《準考證》。逾期不領者，視為自動放棄。
7、報名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)的比例不低于3∶1，達不到比例要求的，相應核減擬聘用崗位人數(shù)。核減后仍達不到比例要求的，取消該崗位招聘計劃，考生可重新填報其他崗位。
（三）考試
1、筆試
筆試形式：采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分、閉卷考試的方式進行。
筆試內容：教材教法、新課程理論、教育心理學、有關教育的法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等教育教學方面的基本理論和公共基礎知識等。幼兒教師考公共基礎知識和專業(yè)知識(專業(yè)知識占70%)，滿分100分。
筆試時間：2012年7月29日
2、面試
按照筆試成績從高分到低分的順序，幼兒教師按1:2的比例，其他專業(yè)考生按1∶1.5的比例，分學段、分學科確定面試人選。
進入面試范圍的人員必須通過資格復審。資格復審在報名地點進行。資格復審時，應聘者須攜帶有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報到證原件。未按規(guī)定時間參加資格復審或審查不合格的，取消其面試資格。資格復審合格后，考生需按要求參加面試。
幼兒教師面試采用技能考核的方式進行。技能考核主要考察應聘者在幼兒故事講述（會說）、繪畫（會畫）、彈唱（會彈、會唱）、舞蹈（會舞）、手工制作（會做）等方面的基本功技能。滿分100分。時間20分鐘。
其他專業(yè)考生采取結構化面試的形式進行。主要考察考生學科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等綜合素質。滿分100分。時間15分鐘。
面試時間、地點見《面試通知單》。
3、成績計算
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%?？荚嚦煽兙_到小數(shù)點后兩位。
（四）體檢和考核
根據(jù)考試總成績按擬聘用崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分順序確定參加體檢人員(考試總成績并列的取面試成績高者)。體檢按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2010年修訂試行)》規(guī)定執(zhí)行，統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行體檢，費用自理。
體檢合格者確定為考核對象?？己藢ο筇峤粰n案、有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報到證等相關證件原件參加考核和政審，就考核對象思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、遵紀守法等情況進行考察，并對其應聘資格進行復查。
因體檢、考核不合格等原因出現(xiàn)的空缺名額，不再進行遞補。
（五）擬聘與公示
考核合格人員確定為擬聘用人員，名單在衛(wèi)東網(wǎng)和衛(wèi)東教育網(wǎng)予以公示，公示時間7天。
（六）聘用
對擬聘用人員公示后無異議的，予以聘用，由衛(wèi)東區(qū)教體局統(tǒng)一分配并組織崗前培訓。用人單位與其簽訂《聘用合同》，試用期一年。試用期滿考核合格者，繼續(xù)聘用；不合格者，取消其聘用資格。
五、待遇
試用期月工資1080元。試用期滿后與所在學校現(xiàn)有在職教師同工同酬。
六、組織領導與紀律要求
為確保公開招聘工作健康順利進行，成立衛(wèi)東區(qū)2012年公開招聘農(nóng)村小學教師及區(qū)幼兒園教師工作領導小組，由區(qū)委、區(qū)政府領導任組長、副組長，區(qū)紀委監(jiān)察局、區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)教體局、區(qū)財政局等相關局委負責人為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在區(qū)人力資源和社會保障局，負責日常工作。
紀檢監(jiān)察部門對公開招聘農(nóng)村小學教師及區(qū)幼兒園教師工作進行全程監(jiān)督，對違犯工作紀律影響招聘公平、公正進行的工作人員，將按照相關規(guī)定給予嚴肅處理。
為維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督舉報電話：0375-3992707、3992783。
七、附則
本《招聘簡章》由衛(wèi)東區(qū)2012年公開招聘農(nóng)村小學教師及區(qū)幼兒園教師工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0375—3992827、7208718
衛(wèi)東區(qū)2012年公開招聘農(nóng)村小學教師
及區(qū)幼兒園教師工作領導小組辦公室
二Ｏ一二年七月十八日