遼寧機(jī)場管理集團(tuán)公司2012招聘工作人員公告:
為適應(yīng)集團(tuán)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司決定面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘職位及名額 1．計量支付主管1名（工作地點：沈陽）；
2．廣告設(shè)計助理1名（工作地點：沈陽）；
3.氣象預(yù)報員1名（工作地點：丹東）；
4．場道維護(hù)員1名（工作地點：丹東）；
5．助航燈光員2名（工作地點：丹東）；
6．通導(dǎo)機(jī)務(wù)員2名（工作地點：丹東1名，朝陽1名）；
7．管制員2名（工作地點：朝陽）。
二、招聘條件
（一）基本條件
遵守憲法和法律；具有良好的品行、具備崗位所需專業(yè)和技能條件；適應(yīng)崗位要求的身體條件；符合崗位要求的其他條件。曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考。
（二）具體條件
各職位具體條件詳見遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司網(wǎng)站、公招網(wǎng)和民航資源網(wǎng)上公布的《遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司公開招聘職位信息》（附件1）。
三、招聘程序
（一）報名
本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式，電話、傳真、郵寄及上門等方式報名無效。
自本公告發(fā)布之日起至5月30日17時前（以收到材料時間為準(zhǔn)），報名者自行下載報名表（附件2），按要求填寫完整并提交到指定電子郵箱( lnairport@sina.com
報考者只能選擇一個招聘崗位報考，不能同時用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證應(yīng)一致。報名期間，遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司設(shè)有咨詢電話：（024）－88294623，聯(lián)系人：楊先生、宋女士。
（二）資格初審
根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名人員進(jìn)行資格初審，初審合格者準(zhǔn)予參加筆試。
資格審查貫穿于招聘工作全過程，應(yīng)聘者對所提供本人信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡報名時提供虛假材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在筆試、面試和體檢中作弊，在考察中進(jìn)行非組織活動的，一經(jīng)查實，即取消參加公開招聘的資格。
資格初審結(jié)果和筆試通知于2012年6月6日17時前在遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司網(wǎng)站和公招網(wǎng)公布。未列入資格初審合格名單者，不再另行通知。
（三）筆試
筆試采用閉卷方式，主要測試報考者履行職位職責(zé)應(yīng)具備的素質(zhì)和能力。筆試滿分為100分，最低分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到者不進(jìn)入面試。筆試成績通知本人，不對外公布。
（四）資格復(fù)審
資格復(fù)審人選根據(jù)筆試成績按職位從高分到低分確定，與選拔職位的比例一般為5:1（如有并列，按得分排名順延）。
資格復(fù)審?fù)ㄖ诠P試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司網(wǎng)站和公招網(wǎng)公布，參加復(fù)審人員按照通知要求,持身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、任職文件復(fù)印件、報名表原件等相關(guān)材料接受資格復(fù)審。
對于未參加、未通過復(fù)審或本人明確表示不參加面試的，資格復(fù)審人選按該職位筆試成績排名順序依次遞補(bǔ)。復(fù)審合格者進(jìn)入面試。面試人員名單及相關(guān)事宜于復(fù)審結(jié)束后第2個工作日在遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司網(wǎng)站和公招網(wǎng)公布。
（五）面試
面試采取結(jié)構(gòu)化方式，考察應(yīng)聘者與應(yīng)聘職位相關(guān)的綜合素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)。面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，不得進(jìn)入下一程序。面試成績通知本人，不對外公布。
（六）考察和體檢
根據(jù)筆試、面試總成績，按招聘計劃1:2的比例確定擬考察人選?？偝煽儾⒘姓?，按面試成績由高到低的順序確定。
對擬考察人選的體檢在遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格后，列為考察對象，對其進(jìn)行組織考察。如有體檢不合格者，根據(jù)該職位考試測評綜合成績排名順序依次遞補(bǔ)。
考察工作由主管部門會同用人單位組織，重點考察應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)歷資格證書、個人資質(zhì)、個人資信等情況，并復(fù)查報考資格?？己说臅r間、方式由主管部門會同用人單位確定。
如考試測評綜合成績前2名經(jīng)考察無合適擬任人選，該職位空缺。
（七）決定聘用
根據(jù)組織考察情況，提出聘用意見，經(jīng)組織研究決定后辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，自聘用之日起，試用期6個月。試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。
試用期滿經(jīng)考核勝任的，予以正式聘用；不勝任的，取消聘用。
四、其他事宜
1.遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司網(wǎng)址： www.lnairport.com
2.在招聘考試期間，請應(yīng)聘人員自覺遵守有關(guān)規(guī)定，否則視為自動棄權(quán)。
3.請應(yīng)聘人員合理安排時間，公司將通過電話、發(fā)送短信等方式與應(yīng)聘人員保持聯(lián)系。公司為應(yīng)聘人員保守個人秘密。招聘程序中的時間安排如發(fā)生變化，以另行通知的時間為準(zhǔn)。
4.為加強(qiáng)對此次公開招聘工作的監(jiān)督，遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司設(shè)立投訴、舉報電話：024-88294094。 ；
為適應(yīng)集團(tuán)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司決定面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘職位及名額 1．計量支付主管1名（工作地點：沈陽）；
2．廣告設(shè)計助理1名（工作地點：沈陽）；
3.氣象預(yù)報員1名（工作地點：丹東）；
4．場道維護(hù)員1名（工作地點：丹東）；
5．助航燈光員2名（工作地點：丹東）；
6．通導(dǎo)機(jī)務(wù)員2名（工作地點：丹東1名，朝陽1名）；
7．管制員2名（工作地點：朝陽）。
二、招聘條件
（一）基本條件
遵守憲法和法律；具有良好的品行、具備崗位所需專業(yè)和技能條件；適應(yīng)崗位要求的身體條件；符合崗位要求的其他條件。曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考。
（二）具體條件
各職位具體條件詳見遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司網(wǎng)站、公招網(wǎng)和民航資源網(wǎng)上公布的《遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司公開招聘職位信息》（附件1）。
三、招聘程序
（一）報名
本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式，電話、傳真、郵寄及上門等方式報名無效。
自本公告發(fā)布之日起至5月30日17時前（以收到材料時間為準(zhǔn)），報名者自行下載報名表（附件2），按要求填寫完整并提交到指定電子郵箱( lnairport@sina.com
報考者只能選擇一個招聘崗位報考，不能同時用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證應(yīng)一致。報名期間，遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司設(shè)有咨詢電話：（024）－88294623，聯(lián)系人：楊先生、宋女士。
（二）資格初審
根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名人員進(jìn)行資格初審，初審合格者準(zhǔn)予參加筆試。
資格審查貫穿于招聘工作全過程，應(yīng)聘者對所提供本人信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡報名時提供虛假材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在筆試、面試和體檢中作弊，在考察中進(jìn)行非組織活動的，一經(jīng)查實，即取消參加公開招聘的資格。
資格初審結(jié)果和筆試通知于2012年6月6日17時前在遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司網(wǎng)站和公招網(wǎng)公布。未列入資格初審合格名單者，不再另行通知。
（三）筆試
筆試采用閉卷方式，主要測試報考者履行職位職責(zé)應(yīng)具備的素質(zhì)和能力。筆試滿分為100分，最低分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到者不進(jìn)入面試。筆試成績通知本人，不對外公布。
（四）資格復(fù)審
資格復(fù)審人選根據(jù)筆試成績按職位從高分到低分確定，與選拔職位的比例一般為5:1（如有并列，按得分排名順延）。
資格復(fù)審?fù)ㄖ诠P試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司網(wǎng)站和公招網(wǎng)公布，參加復(fù)審人員按照通知要求,持身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、任職文件復(fù)印件、報名表原件等相關(guān)材料接受資格復(fù)審。
對于未參加、未通過復(fù)審或本人明確表示不參加面試的，資格復(fù)審人選按該職位筆試成績排名順序依次遞補(bǔ)。復(fù)審合格者進(jìn)入面試。面試人員名單及相關(guān)事宜于復(fù)審結(jié)束后第2個工作日在遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司網(wǎng)站和公招網(wǎng)公布。
（五）面試
面試采取結(jié)構(gòu)化方式，考察應(yīng)聘者與應(yīng)聘職位相關(guān)的綜合素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)。面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，不得進(jìn)入下一程序。面試成績通知本人，不對外公布。
（六）考察和體檢
根據(jù)筆試、面試總成績，按招聘計劃1:2的比例確定擬考察人選?？偝煽儾⒘姓?，按面試成績由高到低的順序確定。
對擬考察人選的體檢在遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格后，列為考察對象，對其進(jìn)行組織考察。如有體檢不合格者，根據(jù)該職位考試測評綜合成績排名順序依次遞補(bǔ)。
考察工作由主管部門會同用人單位組織，重點考察應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)歷資格證書、個人資質(zhì)、個人資信等情況，并復(fù)查報考資格?？己说臅r間、方式由主管部門會同用人單位確定。
如考試測評綜合成績前2名經(jīng)考察無合適擬任人選，該職位空缺。
（七）決定聘用
根據(jù)組織考察情況，提出聘用意見，經(jīng)組織研究決定后辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，自聘用之日起，試用期6個月。試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。
試用期滿經(jīng)考核勝任的，予以正式聘用；不勝任的，取消聘用。
四、其他事宜
1.遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司網(wǎng)址： www.lnairport.com
2.在招聘考試期間，請應(yīng)聘人員自覺遵守有關(guān)規(guī)定，否則視為自動棄權(quán)。
3.請應(yīng)聘人員合理安排時間，公司將通過電話、發(fā)送短信等方式與應(yīng)聘人員保持聯(lián)系。公司為應(yīng)聘人員保守個人秘密。招聘程序中的時間安排如發(fā)生變化，以另行通知的時間為準(zhǔn)。
4.為加強(qiáng)對此次公開招聘工作的監(jiān)督，遼寧省機(jī)場管理集團(tuán)公司設(shè)立投訴、舉報電話：024-88294094。 ；