河南洛陽(yáng)第二批城市區(qū)社區(qū)協(xié)勤2012招聘簡(jiǎn)章:
根據(jù)中共洛陽(yáng)市委、洛陽(yáng)市人民政府《關(guān)于推進(jìn)社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理的實(shí)施意見(jiàn)》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定：組織實(shí)施2012年洛陽(yáng)市第二批城市區(qū)社區(qū)協(xié)勤招聘工作?，F(xiàn)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章如下：
一、招聘對(duì)象
國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的普通全日制大專(zhuān)及以上畢業(yè)生 （含應(yīng)屆畢業(yè)生以及經(jīng)我國(guó)駐外使領(lǐng)館和教育部承認(rèn)的留學(xué)回國(guó)人員）。
二、招聘計(jì)劃
2012年第二批共招聘洛陽(yáng)市城市區(qū)社區(qū)協(xié)勤327人，其中：男性164人，女性163人。
三、崗位職責(zé)
在洛陽(yáng)市城市區(qū)（不含吉利區(qū)）社區(qū)協(xié)助社區(qū)民警履行相關(guān)職責(zé)。
四、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的公民；
（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，品行端正；
（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（四）自愿從事社區(qū)相關(guān)工作，服從組織安排、分配；
（五）年齡在18周歲以上、30周歲以下（1982年5月1日后至1994年5月1日前出生）。
（六）有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；
2、在各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；
3、現(xiàn)役軍人、公職人員被辭退未滿(mǎn)5年的；
4、有其他不宜報(bào)考情形的。
五、招聘程序和方法步驟
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1、報(bào)名辦法：采取考生個(gè)人網(wǎng)上提交報(bào)名信息、上傳照片和繳費(fèi)方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2、網(wǎng)上提交信息、上傳照片時(shí)間：2012年5月31日9：00至6月15日17：00。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2012年6月1日9：00至6月16日17：00。
3、網(wǎng)上報(bào)名審核通過(guò)后，按規(guī)定每人交納考務(wù)費(fèi)60元。網(wǎng)上繳費(fèi)須使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的工商銀行卡。
4、報(bào)名網(wǎng)址：洛陽(yáng)人才網(wǎng)考試中心專(zhuān)區(qū)。
5、打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的考生，在2012年6月20日8：00至6月23日8：00在報(bào)名網(wǎng)站上自行打印筆試準(zhǔn)考證。
6、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)的，報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉，不再補(bǔ)報(bào)。
7、具體網(wǎng)上報(bào)名操作方法到報(bào)名網(wǎng)站查看。
（二）調(diào)劑
本次招聘報(bào)名人數(shù)與相應(yīng)職位計(jì)劃數(shù)比例不低于4:1，未達(dá)到4:1比例的，相應(yīng)核減該職位計(jì)劃數(shù)，直至達(dá)到4:1比例為止。對(duì)核減的計(jì)劃數(shù)進(jìn)行調(diào)劑，調(diào)劑后的對(duì)應(yīng)職位報(bào)名人數(shù)與職位計(jì)劃數(shù)的比例不低于4：1。洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局、洛陽(yáng)市公安局將根據(jù)報(bào)名情況及時(shí)發(fā)布補(bǔ)充（調(diào)劑）公告。
（三）考試
考試分為筆試和面試兩部分，滿(mǎn)分均為100分。
1、筆試科目及時(shí)間：
6月23日 8:30--10:00 《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》
10:30--11:30 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》
科目班次授課內(nèi)容課時(shí)教師價(jià)格聯(lián)報(bào)試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
公共基礎(chǔ)知識(shí)考點(diǎn)通講班法律20周晴晴400元680元
購(gòu)買(mǎi)試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
政治12王國(guó)鳳、卜偉偉240元購(gòu)買(mǎi)
經(jīng)濟(jì)4卜偉偉80元購(gòu)買(mǎi)
管理5卜偉偉100元購(gòu)買(mǎi)
公文寫(xiě)作2卜偉偉40元購(gòu)買(mǎi)
科技/人文
5潘鳳飛100元購(gòu)買(mǎi)
考點(diǎn)精講班法律7孔令乾140元480元
購(gòu)買(mǎi)試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
政治18360元購(gòu)買(mǎi)
經(jīng)濟(jì)3.570元購(gòu)買(mǎi)
管理1.530元購(gòu)買(mǎi)
公文寫(xiě)作120元購(gòu)買(mǎi)
科技人文歷史120元購(gòu)買(mǎi)
考點(diǎn)串講班
法律6茍振偉120元280元
試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
政治480元
經(jīng)濟(jì)240元
管理240元
公文/科技人文240元
行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)考點(diǎn)精講班數(shù)量關(guān)系12劉彥240元480元
購(gòu)買(mǎi)試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
判斷推理12李國(guó)斌 劉彥240元購(gòu)買(mǎi)
言語(yǔ)理解與表達(dá)5李琳100元購(gòu)買(mǎi)
資料分析3張映月80元購(gòu)買(mǎi)
考點(diǎn)串講班
數(shù)量關(guān)系3李國(guó)斌240元240元試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
判斷推理4李國(guó)斌/李琳/王娜
言語(yǔ)理解與表達(dá)3王娜
資料分析1李國(guó)斌
兩科卷面成績(jī)均為100分，各占筆試總成績(jī)的50%。
2、筆試的具體考務(wù)工作由洛陽(yáng)市人事考試中心實(shí)施?？荚嚥恢付◤?fù)習(xí)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。參加筆試時(shí)必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證。
3、筆試成績(jī)將于6月30日在洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（“快速導(dǎo)航”欄目下的“人力資源市場(chǎng)”）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)考試中心專(zhuān)區(qū)進(jìn)行公布。
4、筆試缺考一科以上或作弊的，不得進(jìn)入面試。
（四）面試資格初審
根據(jù)筆試成績(jī)，按照招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加資格審查人員。資格審查采取本人現(xiàn)場(chǎng)提交有關(guān)材料的形式進(jìn)行。
資格初審，須提交下列證件、證明材料：
身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、就業(yè)協(xié)議書(shū)原件及復(fù)印件（兩份），資格初審表（兩份）、一寸照片兩張（免冠近期彩照，資格初審表上粘貼）、在校期間現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明一份（加蓋學(xué)校學(xué)院行政章均可）。
已就業(yè)人員須提交：身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件（兩份），單位同意報(bào)考證明（樣本見(jiàn)附件2）原件及復(fù)印件（一份），資格初審表（兩份），在單位期間現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明（加蓋單位行政章）原件及復(fù)印件（一份）。
留學(xué)回國(guó)人員憑戶(hù)口本、本人有效身份證原件及復(fù)印件（兩份）、我國(guó)駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件（兩份）、資格初審表（兩份）參加資格初審。
資格初審時(shí)間、地點(diǎn)及進(jìn)入資格初審人員名單將在洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（“快速導(dǎo)航”欄目下的“人力資源市場(chǎng)”）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)進(jìn)行公布。
（五）面試
在通過(guò)資格初審的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)，按照招聘計(jì)劃數(shù)1：2的比例從高分到低分的順序確定參加面試人員。比例內(nèi)，末位成績(jī)并列者，均進(jìn)入面試。
面試時(shí)間、地點(diǎn)及進(jìn)入面試人員名單將在洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（“快速導(dǎo)航”欄目下的“人力資源市場(chǎng)”）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)進(jìn)行公布。參加面試時(shí)必須同時(shí)攜帶有效身份證和準(zhǔn)考證等。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，并采用“二次平均法”（見(jiàn)附件
班次班次名稱(chēng)課程內(nèi)容主講老師課時(shí)價(jià)格試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)優(yōu)惠價(jià)格
理論課程理論基礎(chǔ)班《面試基本理論》劉彥2100元試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)980元
購(gòu)買(mǎi)
（網(wǎng)?；蛎媸诶蠈W(xué)員可優(yōu)惠80元）
《社會(huì)熱點(diǎn)》吳紅民2100元試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
題型專(zhuān)講班《人際關(guān)系題型》劉斌12600元試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
《組織協(xié)調(diào)題型》
《應(yīng)急應(yīng)變題型》
《綜合分析題型》
《求職動(dòng)機(jī)與自我認(rèn)知題型》
綜合素養(yǎng)班《面試形象禮儀》劉斌6300元試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
《面試語(yǔ)言表達(dá)》
《面試壓力應(yīng)對(duì)》陶偉玲
1）對(duì)應(yīng)試者的面試原始成績(jī)進(jìn)行平衡，平衡后的成績(jī)即為面試成績(jī)。
考生總成績(jī)＝筆試成績(jī)＋面試成績(jī)，各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）。考生總成績(jī)于面試全部結(jié)束后適時(shí)在洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（“快速導(dǎo)航”欄目下的“人力資源市場(chǎng)”）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)進(jìn)行公示。
（六）體檢
根據(jù)考生總成績(jī)，按照計(jì)劃聘用人數(shù)，從高分到低分按1：1.5的比例（四舍五入）確定參加體檢人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（國(guó)人廳發(fā)[2007]25號(hào)）和人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）的規(guī)定進(jìn)行。
體檢所需費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
（七）考察
對(duì)體檢合格的考生，按照計(jì)劃聘用人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加考察對(duì)象。考察工作由用人單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)行。
（八）聘用
1、考生總成績(jī)相同者，依次按照學(xué)歷層次、面試成績(jī)高者優(yōu)先聘用。
2、考察合格者為擬聘用的協(xié)勤，擬聘用人員名單在洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（“快速導(dǎo)航”欄目下的“人力資源市場(chǎng)”）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)各界監(jiān)督。
3、公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，由“洛陽(yáng)市人事人才開(kāi)發(fā)有限公司”與擬聘用人員簽定勞動(dòng)合同（合同期限為3年，試用期為3個(gè)月），并接受派遣到洛陽(yáng)市城市區(qū)（不含吉利區(qū)）社區(qū)開(kāi)展相關(guān)工作。
4、被聘用的協(xié)勤，應(yīng)提供相關(guān)材料并履行報(bào)到手續(xù)；未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
5、被聘用的協(xié)勤應(yīng)接受崗前培訓(xùn)，試用期內(nèi)進(jìn)行試用期考核，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者，繼續(xù)在社區(qū)開(kāi)展相關(guān)工作。崗前培訓(xùn)或試用期考核不合格者，由“洛陽(yáng)市人事人才開(kāi)發(fā)有限公司”與本人解除勞動(dòng)合同。
六、工資福利待遇
協(xié)勤的工資福利標(biāo)準(zhǔn)及收入分配辦法參照洛陽(yáng)市城市公安機(jī)關(guān)文職人員B類(lèi)人員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、資格初審、面試、體檢、考察、報(bào)到、培訓(xùn)等，均視為自動(dòng)放棄考試、招聘資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試、招聘資格。
整體招聘工作由市紀(jì)委全程監(jiān)督。
八、其他事項(xiàng)
1、考生應(yīng)根據(jù)此次招聘相關(guān)工作安排，提前規(guī)劃有關(guān)事項(xiàng)（例如：網(wǎng)上報(bào)名、打印準(zhǔn)考證、畢業(yè)證及相關(guān)證明、考試行程、檔案提取等）。
2、招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)如出現(xiàn)招聘指數(shù)空缺，不再單獨(dú)逐一遞補(bǔ)，待整體工作結(jié)束后按照考生總成績(jī)從高分到低分的順序統(tǒng)一遞補(bǔ)，遞補(bǔ)相關(guān)事宜另行發(fā)布通知。
3、本次招聘，資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與此次聘用所規(guī)定的對(duì)象和條件要求不符或提供虛假材料的，一律取消此次考試、聘用資格。
4、此次招聘各個(gè)階段的成績(jī)核算和名次排序等，男、女考生分別進(jìn)行。
涉及此次招聘的相關(guān)信息均將通過(guò)洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（“快速導(dǎo)航”欄目下的“人力資源市場(chǎng)”）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)進(jìn)行公布，不再采取其他方式另行通知，因不及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息造成的不利后果，由本人自負(fù)?？忌缬幸蓡?wèn)，可在工作時(shí)間撥打下列有關(guān)電話咨詢(xún)或投訴：
政策咨詢(xún)：0379－63119425 0379－63133558
考務(wù)咨詢(xún)電話：0379－63119603
監(jiān)督電話：0379-63938668
洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局 洛陽(yáng)市公安局
二〇一二年五月二十一日
根據(jù)中共洛陽(yáng)市委、洛陽(yáng)市人民政府《關(guān)于推進(jìn)社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理的實(shí)施意見(jiàn)》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定：組織實(shí)施2012年洛陽(yáng)市第二批城市區(qū)社區(qū)協(xié)勤招聘工作?，F(xiàn)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章如下：
一、招聘對(duì)象
國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的普通全日制大專(zhuān)及以上畢業(yè)生 （含應(yīng)屆畢業(yè)生以及經(jīng)我國(guó)駐外使領(lǐng)館和教育部承認(rèn)的留學(xué)回國(guó)人員）。
二、招聘計(jì)劃
2012年第二批共招聘洛陽(yáng)市城市區(qū)社區(qū)協(xié)勤327人，其中：男性164人，女性163人。
三、崗位職責(zé)
在洛陽(yáng)市城市區(qū)（不含吉利區(qū)）社區(qū)協(xié)助社區(qū)民警履行相關(guān)職責(zé)。
四、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的公民；
（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，品行端正；
（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（四）自愿從事社區(qū)相關(guān)工作，服從組織安排、分配；
（五）年齡在18周歲以上、30周歲以下（1982年5月1日后至1994年5月1日前出生）。
（六）有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；
2、在各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；
3、現(xiàn)役軍人、公職人員被辭退未滿(mǎn)5年的；
4、有其他不宜報(bào)考情形的。
五、招聘程序和方法步驟
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1、報(bào)名辦法：采取考生個(gè)人網(wǎng)上提交報(bào)名信息、上傳照片和繳費(fèi)方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2、網(wǎng)上提交信息、上傳照片時(shí)間：2012年5月31日9：00至6月15日17：00。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2012年6月1日9：00至6月16日17：00。
3、網(wǎng)上報(bào)名審核通過(guò)后，按規(guī)定每人交納考務(wù)費(fèi)60元。網(wǎng)上繳費(fèi)須使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的工商銀行卡。
4、報(bào)名網(wǎng)址：洛陽(yáng)人才網(wǎng)考試中心專(zhuān)區(qū)。
5、打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的考生，在2012年6月20日8：00至6月23日8：00在報(bào)名網(wǎng)站上自行打印筆試準(zhǔn)考證。
6、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)的，報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉，不再補(bǔ)報(bào)。
7、具體網(wǎng)上報(bào)名操作方法到報(bào)名網(wǎng)站查看。
（二）調(diào)劑
本次招聘報(bào)名人數(shù)與相應(yīng)職位計(jì)劃數(shù)比例不低于4:1，未達(dá)到4:1比例的，相應(yīng)核減該職位計(jì)劃數(shù)，直至達(dá)到4:1比例為止。對(duì)核減的計(jì)劃數(shù)進(jìn)行調(diào)劑，調(diào)劑后的對(duì)應(yīng)職位報(bào)名人數(shù)與職位計(jì)劃數(shù)的比例不低于4：1。洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局、洛陽(yáng)市公安局將根據(jù)報(bào)名情況及時(shí)發(fā)布補(bǔ)充（調(diào)劑）公告。
（三）考試
考試分為筆試和面試兩部分，滿(mǎn)分均為100分。
1、筆試科目及時(shí)間：
6月23日 8:30--10:00 《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》
10:30--11:30 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》
科目班次授課內(nèi)容課時(shí)教師價(jià)格聯(lián)報(bào)試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
公共基礎(chǔ)知識(shí)考點(diǎn)通講班法律20周晴晴400元680元
購(gòu)買(mǎi)試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
政治12王國(guó)鳳、卜偉偉240元購(gòu)買(mǎi)
經(jīng)濟(jì)4卜偉偉80元購(gòu)買(mǎi)
管理5卜偉偉100元購(gòu)買(mǎi)
公文寫(xiě)作2卜偉偉40元購(gòu)買(mǎi)
科技/人文
5潘鳳飛100元購(gòu)買(mǎi)
考點(diǎn)精講班法律7孔令乾140元480元
購(gòu)買(mǎi)試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
政治18360元購(gòu)買(mǎi)
經(jīng)濟(jì)3.570元購(gòu)買(mǎi)
管理1.530元購(gòu)買(mǎi)
公文寫(xiě)作120元購(gòu)買(mǎi)
科技人文歷史120元購(gòu)買(mǎi)
考點(diǎn)串講班
法律6茍振偉120元280元
試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
政治480元
經(jīng)濟(jì)240元
管理240元
公文/科技人文240元
行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)考點(diǎn)精講班數(shù)量關(guān)系12劉彥240元480元
購(gòu)買(mǎi)試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
判斷推理12李國(guó)斌 劉彥240元購(gòu)買(mǎi)
言語(yǔ)理解與表達(dá)5李琳100元購(gòu)買(mǎi)
資料分析3張映月80元購(gòu)買(mǎi)
考點(diǎn)串講班
數(shù)量關(guān)系3李國(guó)斌240元240元試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
判斷推理4李國(guó)斌/李琳/王娜
言語(yǔ)理解與表達(dá)3王娜
資料分析1李國(guó)斌
兩科卷面成績(jī)均為100分，各占筆試總成績(jī)的50%。
2、筆試的具體考務(wù)工作由洛陽(yáng)市人事考試中心實(shí)施?？荚嚥恢付◤?fù)習(xí)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。參加筆試時(shí)必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證。
3、筆試成績(jī)將于6月30日在洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（“快速導(dǎo)航”欄目下的“人力資源市場(chǎng)”）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)考試中心專(zhuān)區(qū)進(jìn)行公布。
4、筆試缺考一科以上或作弊的，不得進(jìn)入面試。
（四）面試資格初審
根據(jù)筆試成績(jī)，按照招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加資格審查人員。資格審查采取本人現(xiàn)場(chǎng)提交有關(guān)材料的形式進(jìn)行。
資格初審，須提交下列證件、證明材料：
身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、就業(yè)協(xié)議書(shū)原件及復(fù)印件（兩份），資格初審表（兩份）、一寸照片兩張（免冠近期彩照，資格初審表上粘貼）、在校期間現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明一份（加蓋學(xué)校學(xué)院行政章均可）。
已就業(yè)人員須提交：身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件（兩份），單位同意報(bào)考證明（樣本見(jiàn)附件2）原件及復(fù)印件（一份），資格初審表（兩份），在單位期間現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明（加蓋單位行政章）原件及復(fù)印件（一份）。
留學(xué)回國(guó)人員憑戶(hù)口本、本人有效身份證原件及復(fù)印件（兩份）、我國(guó)駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件（兩份）、資格初審表（兩份）參加資格初審。
資格初審時(shí)間、地點(diǎn)及進(jìn)入資格初審人員名單將在洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（“快速導(dǎo)航”欄目下的“人力資源市場(chǎng)”）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)進(jìn)行公布。
（五）面試
在通過(guò)資格初審的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)，按照招聘計(jì)劃數(shù)1：2的比例從高分到低分的順序確定參加面試人員。比例內(nèi)，末位成績(jī)并列者，均進(jìn)入面試。
面試時(shí)間、地點(diǎn)及進(jìn)入面試人員名單將在洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（“快速導(dǎo)航”欄目下的“人力資源市場(chǎng)”）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)進(jìn)行公布。參加面試時(shí)必須同時(shí)攜帶有效身份證和準(zhǔn)考證等。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，并采用“二次平均法”（見(jiàn)附件
班次班次名稱(chēng)課程內(nèi)容主講老師課時(shí)價(jià)格試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)優(yōu)惠價(jià)格
理論課程理論基礎(chǔ)班《面試基本理論》劉彥2100元試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)980元
購(gòu)買(mǎi)
（網(wǎng)?；蛎媸诶蠈W(xué)員可優(yōu)惠80元）
《社會(huì)熱點(diǎn)》吳紅民2100元試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
題型專(zhuān)講班《人際關(guān)系題型》劉斌12600元試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
《組織協(xié)調(diào)題型》
《應(yīng)急應(yīng)變題型》
《綜合分析題型》
《求職動(dòng)機(jī)與自我認(rèn)知題型》
綜合素養(yǎng)班《面試形象禮儀》劉斌6300元試聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)
《面試語(yǔ)言表達(dá)》
《面試壓力應(yīng)對(duì)》陶偉玲
1）對(duì)應(yīng)試者的面試原始成績(jī)進(jìn)行平衡，平衡后的成績(jī)即為面試成績(jī)。
考生總成績(jī)＝筆試成績(jī)＋面試成績(jī)，各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）。考生總成績(jī)于面試全部結(jié)束后適時(shí)在洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（“快速導(dǎo)航”欄目下的“人力資源市場(chǎng)”）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)進(jìn)行公示。
（六）體檢
根據(jù)考生總成績(jī)，按照計(jì)劃聘用人數(shù)，從高分到低分按1：1.5的比例（四舍五入）確定參加體檢人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（國(guó)人廳發(fā)[2007]25號(hào)）和人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）的規(guī)定進(jìn)行。
體檢所需費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
（七）考察
對(duì)體檢合格的考生，按照計(jì)劃聘用人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加考察對(duì)象。考察工作由用人單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)行。
（八）聘用
1、考生總成績(jī)相同者，依次按照學(xué)歷層次、面試成績(jī)高者優(yōu)先聘用。
2、考察合格者為擬聘用的協(xié)勤，擬聘用人員名單在洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（“快速導(dǎo)航”欄目下的“人力資源市場(chǎng)”）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)各界監(jiān)督。
3、公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，由“洛陽(yáng)市人事人才開(kāi)發(fā)有限公司”與擬聘用人員簽定勞動(dòng)合同（合同期限為3年，試用期為3個(gè)月），并接受派遣到洛陽(yáng)市城市區(qū)（不含吉利區(qū)）社區(qū)開(kāi)展相關(guān)工作。
4、被聘用的協(xié)勤，應(yīng)提供相關(guān)材料并履行報(bào)到手續(xù)；未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
5、被聘用的協(xié)勤應(yīng)接受崗前培訓(xùn)，試用期內(nèi)進(jìn)行試用期考核，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者，繼續(xù)在社區(qū)開(kāi)展相關(guān)工作。崗前培訓(xùn)或試用期考核不合格者，由“洛陽(yáng)市人事人才開(kāi)發(fā)有限公司”與本人解除勞動(dòng)合同。
六、工資福利待遇
協(xié)勤的工資福利標(biāo)準(zhǔn)及收入分配辦法參照洛陽(yáng)市城市公安機(jī)關(guān)文職人員B類(lèi)人員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、資格初審、面試、體檢、考察、報(bào)到、培訓(xùn)等，均視為自動(dòng)放棄考試、招聘資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試、招聘資格。
整體招聘工作由市紀(jì)委全程監(jiān)督。
八、其他事項(xiàng)
1、考生應(yīng)根據(jù)此次招聘相關(guān)工作安排，提前規(guī)劃有關(guān)事項(xiàng)（例如：網(wǎng)上報(bào)名、打印準(zhǔn)考證、畢業(yè)證及相關(guān)證明、考試行程、檔案提取等）。
2、招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)如出現(xiàn)招聘指數(shù)空缺，不再單獨(dú)逐一遞補(bǔ)，待整體工作結(jié)束后按照考生總成績(jī)從高分到低分的順序統(tǒng)一遞補(bǔ)，遞補(bǔ)相關(guān)事宜另行發(fā)布通知。
3、本次招聘，資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與此次聘用所規(guī)定的對(duì)象和條件要求不符或提供虛假材料的，一律取消此次考試、聘用資格。
4、此次招聘各個(gè)階段的成績(jī)核算和名次排序等，男、女考生分別進(jìn)行。
涉及此次招聘的相關(guān)信息均將通過(guò)洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（“快速導(dǎo)航”欄目下的“人力資源市場(chǎng)”）、洛陽(yáng)人才網(wǎng)進(jìn)行公布，不再采取其他方式另行通知，因不及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息造成的不利后果，由本人自負(fù)?？忌缬幸蓡?wèn)，可在工作時(shí)間撥打下列有關(guān)電話咨詢(xún)或投訴：
政策咨詢(xún)：0379－63119425 0379－63133558
考務(wù)咨詢(xún)電話：0379－63119603
監(jiān)督電話：0379-63938668
洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局 洛陽(yáng)市公安局
二〇一二年五月二十一日