大連莊河日本產(chǎn)業(yè)園面向社會公開招聘招商引資外資局工作人員簡章

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大連莊河日本產(chǎn)業(yè)園面向社會公開招聘招商引資外資局工作人員簡章
    為進(jìn)一步深化經(jīng)濟(jì)區(qū)人事制度改革,加大競爭性工作人員工作力度,拓寬選人用人視野,吸引聚集社會優(yōu)秀人才,加快推進(jìn)大連莊河日本產(chǎn)業(yè)園開發(fā)建設(shè)。大連莊河日本產(chǎn)業(yè)園管委會決定,面向社會公開招聘招商引資外資局工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
       一、公開招聘的職位情況
       本次公開招聘2名外資局招商人員,工作地點(diǎn)在大連或莊河。
       二、公開招聘的報(bào)名范圍及條件
      ?。ㄒ唬┓秶?BR>       面向全社會公開招聘符合條件的優(yōu)秀人才。
      ?。ǘl件
       1.基本條件
       符合大連莊河日本產(chǎn)業(yè)園管委會要求的基本條件,擁護(hù)黨的路線方針政策,具備報(bào)考職位需要的知識水平、工作經(jīng)驗(yàn)和能力,身體健康。
       2.資格條件
       (1)年齡在40周歲以下(1972年1月1日以后出生),全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位(在國外、境外獲得的學(xué)歷須經(jīng)國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證中心認(rèn)證)。
       (2)符合報(bào)考職位要求,具體為:
       招商引資外資局工作人員。
       5年以上日本國或日資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),日語口語優(yōu)秀,筆譯順暢;善于溝通,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);形象好、氣質(zhì)佳;具有豐富的社會人脈關(guān)系、在招商部門從事過招商引資工作者優(yōu)先;
       3.崗位職責(zé)
       ①、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)區(qū)與日本企業(yè)、中介機(jī)構(gòu)、駐外辦事處的溝通以及關(guān)系協(xié)調(diào)工作;
    ②、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)區(qū)項(xiàng)目合作相關(guān)商務(wù)談判;
    ③、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)區(qū)開展日本產(chǎn)業(yè)園招商引資工作;
    4.崗位待遇
    月基本工資5000元,繳納五險(xiǎn)一金,結(jié)合實(shí)際工作情況給予獎(jiǎng)勵(lì)工資,對德、能、勤、績突出者,另有任用。
       三、公開招聘工作程序
      ?。ㄒ唬﹫?bào)名
       1.報(bào)名時(shí)間:2012年4月17日至4月28日(9:00—16:00 周一到周五)
       2.報(bào)名地點(diǎn):大連新興產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)區(qū)(遼寧省大連莊河市莊岫路999號105室)
       3.報(bào)名時(shí),須填寫報(bào)名表一式2份,交本人近期二寸免冠彩色正面照片2張(含電子版),提供個(gè)人簡歷、本人居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、工作經(jīng)驗(yàn)證明、日語考試資格證書原件及復(fù)印件(A4紙)各一份。
      ?。ǘ┵Y格審查
       在報(bào)名的同時(shí),根據(jù)公布的報(bào)考基本條件和公開招聘職位要求的資格條件,對報(bào)名者所持材料進(jìn)行審查。資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程。報(bào)名者提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,提供情況不實(shí)的,將取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
       (三)日語考核
     經(jīng)濟(jì)區(qū)將對應(yīng)聘者進(jìn)行日語專業(yè)能力考核,主要測試應(yīng)試者的日語聽說讀寫及翻譯能力。
       (四)資格復(fù)審
       日語考核成績前4名人選進(jìn)入資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審階段人選,如有不合格者,按筆試總成績由高到低的順序依次補(bǔ)足。
      ?。ㄎ澹┟嬖?BR>       面試在筆試和資格復(fù)審合格的基礎(chǔ)上進(jìn)行。面試主要測試應(yīng)聘者在工作經(jīng)驗(yàn)、能力等方面與報(bào)考職位的匹配程度。
       日語考核、面試均采取100分制。分?jǐn)?shù)按照5:5的比例累計(jì)計(jì)算總成績。
       四、體檢
       組織擬聘用人選,到定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行體檢。
       五、討論決定
       根據(jù)考試、考察情況,由經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會討論決定職位擬聘任人選。
       六、管理與任用
       對公示后未發(fā)現(xiàn)影響任職問題的,按照相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。試用期一年,試用期滿考核勝任的,按照規(guī)定程序正式聘用;不勝任的,免去聘用職務(wù)。
       七、其他事項(xiàng)
       本公告未盡事宜,由大連莊河日本產(chǎn)業(yè)園公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
       
    咨詢電話:0411-89162758 89877300
    手機(jī):15998616333 15904119597
      大連莊河日本產(chǎn)業(yè)園管理委員會
     公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
     2012年4月17日
    http://www.dlzh.gov.cn/gov/zwgk/12/274442_810254.htm