江蘇省宿遷市行政服務(wù)中心2012年勞務(wù)派遣制用工招聘簡章

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根據(jù)工作需要,本公司擬招聘一批合同制用工,以勞務(wù)派遣形式定向派遣到宿遷市行政服務(wù)中心工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、招聘方案
    序號
    崗 位
    招聘人數(shù)
    性別
    要求
    學(xué)歷
    要求
    所需專業(yè)
    備 注
    1
    總服務(wù)臺
    2
    女
    ??萍耙陨?BR>    外語、文秘、商務(wù)禮儀、行政管理相關(guān)專業(yè)
    普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)能力強(qiáng),五官端正,形象氣質(zhì)佳,身高1.65米以上,有較強(qiáng)的親和力和應(yīng)變能力,年齡不超過26歲
    2
    文 秘
    1
    男女
    不限
    本科及以上
    中文、新聞傳播相關(guān)專業(yè)
    有較強(qiáng)的文字組織、公文寫作能力,文稿在市級以上媒體發(fā)表過優(yōu)先,年齡不超過30歲
    3
    綜合審批窗口
    1
    男女
    不限
    本科及以上
    專業(yè)不限
    有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡不超過30歲
    4
    系統(tǒng)維護(hù)
    1
    男
    本科及以上
    計(jì)算機(jī)、信息工程等相關(guān)專業(yè)
    熟悉主流的計(jì)算機(jī)開發(fā)語言、數(shù)據(jù)庫和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),熟練掌握行政管理或信息化應(yīng)用的相關(guān)理論及基本知識,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡不超過30歲
    5
    檔案、行政管理
    1
    男女
    不限
    本科及以上
    專業(yè)不限
    有相關(guān)專業(yè)或2年以上檔案管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡不超過30歲
    二、薪金待遇
    享受市行政服務(wù)中心聘用制人員同崗待遇。
    三、招聘工作程序
    1、招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一考試(含筆試和面試)、體檢、研究決定、公示、聘任等程序進(jìn)行。
    2、對聘任人員實(shí)行三個(gè)月試用期,試用期工資1600元/月,試用期滿,經(jīng)考核合格后,簽訂勞動(dòng)合同,辦理社會保險(xiǎn)。
    四、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
    (一)報(bào)名時(shí)間:2012年5月16日至2012年5月24日。
    (二)報(bào)名地點(diǎn):宿遷市人力資源市場(洪澤湖114號)
    (三)有關(guān)要求
    1、報(bào)名時(shí)須提供以下資料:①本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證明、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件各1份;②《求職登記表》、近年來主要工作業(yè)績(成果)材料等相關(guān)證明材料;③近期2寸彩色證件照片2張。未盡事宜由宿遷市行政服務(wù)中心綜合處負(fù)責(zé)解釋。
    五、用工形式
    本次招聘人員實(shí)行勞務(wù)派遣制,由宿遷市人力資源開發(fā)有限公司定向派遣至宿遷市行政服務(wù)中心工作。
    宿遷市人力資源開發(fā)有限公司
    二O一二年五月十五日