寧波保稅區(qū)管委會(huì)下屬事業(yè)單位招聘工作人員公告
因工作需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員。根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（甬政發(fā)〔2007〕109號(hào)）等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、計(jì)劃數(shù)及資格條件
序號(hào)
崗位名稱(chēng)
招聘
計(jì)劃數(shù)
基本條件
資格條件
1
發(fā)展研究
2
碩士研究生以上學(xué)歷，其中本科要求全日制，本科及研究生就讀學(xué)校均為211高校,高考為一本錄?。?980年1月1日以后出生，2012年7月前畢業(yè)；身體健康；遵紀(jì)守法，品行端正。
經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)；能獨(dú)立開(kāi)展課題研究；具有較強(qiáng)的綜合分析、文字寫(xiě)作、口頭表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力。
2
信息管理
1
信息安全、網(wǎng)絡(luò)工程、計(jì)算機(jī)軟件等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；其它要求：(1)3年以上大型信息運(yùn)營(yíng)商技術(shù)部門(mén)，或政府部門(mén)、大型企業(yè)信息中心工作經(jīng)歷。(2)熟練掌握cisco網(wǎng)絡(luò)技術(shù)；熟悉freeBSD或者其他的類(lèi)unix操作系統(tǒng)，能維護(hù)基于類(lèi)unix下的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用；了解php語(yǔ)言；熟悉網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全知識(shí)。(3)有信息系統(tǒng)規(guī)劃、數(shù)據(jù)庫(kù)和應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)、標(biāo)準(zhǔn)機(jī)房管理等工作經(jīng)驗(yàn)。(4)具有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立完成政府網(wǎng)絡(luò)管理維護(hù)。
3
人力資源
3
人力資源、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、行政管理、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
4
綜合文字
1
中文、新聞、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
5
招商引資
1
英語(yǔ)、法語(yǔ)、經(jīng)濟(jì)、食品、生物等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；精通1門(mén)外語(yǔ)，達(dá)到翻譯水平。
6
財(cái)務(wù)金融
2
財(cái)政、金融、稅務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；文字功底扎實(shí)，具備一定的組織協(xié)調(diào)能力。
二、主要程序
主要包括發(fā)布招聘信息、報(bào)名、資格審查、筆試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、面試、體檢、考核和聘用等程序。
（一）發(fā)布招聘信息
通過(guò)各高校就業(yè)信息網(wǎng)及寧波人事網(wǎng)、寧波人才網(wǎng)發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名、資格審查
填寫(xiě)報(bào)名表（見(jiàn)附件1），報(bào)名者采用電子郵件方式進(jìn)行報(bào)名，電子郵件報(bào)名截止時(shí)間為2012年5月6日。資格審查需攜帶身份證、學(xué)生證及其他相關(guān)證明材料，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（三）筆試
資格審查通過(guò)人員參加筆試。參加筆試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例低于3:1的，取消本崗位招聘。按筆試成績(jī)從高分到低分確定參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試和面試人員名單。招聘計(jì)劃數(shù)為1個(gè)的，按1:7比例確定；招聘計(jì)劃數(shù)為2個(gè)及以上的，按1:5比例確定。不足相應(yīng)比例的，按照實(shí)際參加筆試人數(shù)確定。放棄專(zhuān)業(yè)測(cè)試和面試資格的，按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（四）專(zhuān)業(yè)測(cè)試和面試
專(zhuān)業(yè)測(cè)試采取口試形式，包括外語(yǔ)能力測(cè)試和計(jì)算機(jī)能力測(cè)試，測(cè)試結(jié)果作為面試評(píng)分參考。外語(yǔ)能力測(cè)試參加對(duì)象為所有崗位應(yīng)聘人員；計(jì)算機(jī)能力測(cè)試參加對(duì)象為信息管理崗位應(yīng)聘人員。
外語(yǔ)能力測(cè)試主要考察外語(yǔ)的聽(tīng)說(shuō)譯能力；計(jì)算機(jī)能力測(cè)試主要考察項(xiàng)目管理建設(shè)、政府信息化建設(shè)、計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)、電子商務(wù)等能力；面試主要考察語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力和解決實(shí)際問(wèn)題能力等。
專(zhuān)業(yè)測(cè)試、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（五）體檢
根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序，按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢名單，并通知人員參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。體檢不合格或放棄體檢資格的，按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
（六）考核
體檢合格人員進(jìn)行考核。主要考察德才表現(xiàn)等情況。同時(shí)對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)查。資格復(fù)查或考核不合格的，予以淘汰，不再進(jìn)行遞補(bǔ)?？己瞬缓细駱?biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件2。
（七）聘用
考核合格人員名單在管委會(huì)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，在錄取通知送達(dá)后一個(gè)月內(nèi)按規(guī)定程序辦畢聘用手續(xù)。對(duì)不能按時(shí)報(bào)到或弄虛作假者，取消聘用資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
三、其他
（一）給予寧波大市外來(lái)寧波參加應(yīng)聘人員適當(dāng)交通補(bǔ)貼。
（二）相關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注寧波保稅區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（WWW.NFTZ.GOV.CN）和相關(guān)高校網(wǎng)站。
咨詢(xún)電話：0574-86820106；報(bào)名信箱：nftzzzb@nftz.gov.cn
· 附件1.doc
· 附件2.doc
因工作需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員。根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（甬政發(fā)〔2007〕109號(hào)）等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、計(jì)劃數(shù)及資格條件
序號(hào)
崗位名稱(chēng)
招聘
計(jì)劃數(shù)
基本條件
資格條件
1
發(fā)展研究
2
碩士研究生以上學(xué)歷，其中本科要求全日制，本科及研究生就讀學(xué)校均為211高校,高考為一本錄?。?980年1月1日以后出生，2012年7月前畢業(yè)；身體健康；遵紀(jì)守法，品行端正。
經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)；能獨(dú)立開(kāi)展課題研究；具有較強(qiáng)的綜合分析、文字寫(xiě)作、口頭表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力。
2
信息管理
1
信息安全、網(wǎng)絡(luò)工程、計(jì)算機(jī)軟件等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；其它要求：(1)3年以上大型信息運(yùn)營(yíng)商技術(shù)部門(mén)，或政府部門(mén)、大型企業(yè)信息中心工作經(jīng)歷。(2)熟練掌握cisco網(wǎng)絡(luò)技術(shù)；熟悉freeBSD或者其他的類(lèi)unix操作系統(tǒng)，能維護(hù)基于類(lèi)unix下的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用；了解php語(yǔ)言；熟悉網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全知識(shí)。(3)有信息系統(tǒng)規(guī)劃、數(shù)據(jù)庫(kù)和應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)、標(biāo)準(zhǔn)機(jī)房管理等工作經(jīng)驗(yàn)。(4)具有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立完成政府網(wǎng)絡(luò)管理維護(hù)。
3
人力資源
3
人力資源、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、行政管理、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
4
綜合文字
1
中文、新聞、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
5
招商引資
1
英語(yǔ)、法語(yǔ)、經(jīng)濟(jì)、食品、生物等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；精通1門(mén)外語(yǔ)，達(dá)到翻譯水平。
6
財(cái)務(wù)金融
2
財(cái)政、金融、稅務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；文字功底扎實(shí)，具備一定的組織協(xié)調(diào)能力。
二、主要程序
主要包括發(fā)布招聘信息、報(bào)名、資格審查、筆試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、面試、體檢、考核和聘用等程序。
（一）發(fā)布招聘信息
通過(guò)各高校就業(yè)信息網(wǎng)及寧波人事網(wǎng)、寧波人才網(wǎng)發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名、資格審查
填寫(xiě)報(bào)名表（見(jiàn)附件1），報(bào)名者采用電子郵件方式進(jìn)行報(bào)名，電子郵件報(bào)名截止時(shí)間為2012年5月6日。資格審查需攜帶身份證、學(xué)生證及其他相關(guān)證明材料，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（三）筆試
資格審查通過(guò)人員參加筆試。參加筆試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例低于3:1的，取消本崗位招聘。按筆試成績(jī)從高分到低分確定參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試和面試人員名單。招聘計(jì)劃數(shù)為1個(gè)的，按1:7比例確定；招聘計(jì)劃數(shù)為2個(gè)及以上的，按1:5比例確定。不足相應(yīng)比例的，按照實(shí)際參加筆試人數(shù)確定。放棄專(zhuān)業(yè)測(cè)試和面試資格的，按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（四）專(zhuān)業(yè)測(cè)試和面試
專(zhuān)業(yè)測(cè)試采取口試形式，包括外語(yǔ)能力測(cè)試和計(jì)算機(jī)能力測(cè)試，測(cè)試結(jié)果作為面試評(píng)分參考。外語(yǔ)能力測(cè)試參加對(duì)象為所有崗位應(yīng)聘人員；計(jì)算機(jī)能力測(cè)試參加對(duì)象為信息管理崗位應(yīng)聘人員。
外語(yǔ)能力測(cè)試主要考察外語(yǔ)的聽(tīng)說(shuō)譯能力；計(jì)算機(jī)能力測(cè)試主要考察項(xiàng)目管理建設(shè)、政府信息化建設(shè)、計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)、電子商務(wù)等能力；面試主要考察語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力和解決實(shí)際問(wèn)題能力等。
專(zhuān)業(yè)測(cè)試、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（五）體檢
根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序，按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢名單，并通知人員參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。體檢不合格或放棄體檢資格的，按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
（六）考核
體檢合格人員進(jìn)行考核。主要考察德才表現(xiàn)等情況。同時(shí)對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)查。資格復(fù)查或考核不合格的，予以淘汰，不再進(jìn)行遞補(bǔ)?？己瞬缓细駱?biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件2。
（七）聘用
考核合格人員名單在管委會(huì)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，在錄取通知送達(dá)后一個(gè)月內(nèi)按規(guī)定程序辦畢聘用手續(xù)。對(duì)不能按時(shí)報(bào)到或弄虛作假者，取消聘用資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
三、其他
（一）給予寧波大市外來(lái)寧波參加應(yīng)聘人員適當(dāng)交通補(bǔ)貼。
（二）相關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注寧波保稅區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（WWW.NFTZ.GOV.CN）和相關(guān)高校網(wǎng)站。
咨詢(xún)電話：0574-86820106；報(bào)名信箱：nftzzzb@nftz.gov.cn
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· 附件2.doc