經(jīng)縣委、縣政府同意，縣直部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試、考核相結(jié)合的辦法面向社會(huì)公開(kāi)招聘。
二、招聘崗位及名額
招聘名額為69名，其中：縣農(nóng)委下屬事業(yè)單位10名，縣畜牧獸醫(yī)管理服務(wù)中心下屬事業(yè)單位及基層單位34名，縣水利局下屬事業(yè)單位21名，縣農(nóng)機(jī)局下屬事業(yè)單位4名，均為全額財(cái)政拔款事業(yè)單位（招聘單位及崗位見(jiàn)附表）。
三、報(bào)考條件
（一）擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律法規(guī)；
（二）具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠(chéng)奉獻(xiàn)精神；
（三）遵紀(jì)守法、品行端正、服從組織分配；
（四）身體健康，體貌端正；
（五）報(bào)考人員戶(hù)口在公告發(fā)布之日前為臨縣籍（或臨縣生源）；
（六）年齡在30周歲以下（1981年4月19日以后出生）；
（七）學(xué)歷專(zhuān)業(yè)條件：
報(bào)考人員須符合報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)（見(jiàn)附表）。招聘對(duì)象為2012年前(含2012年）的大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
（八) 有下列情形之一者不得報(bào)考：
1、受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的；
2、有犯罪嫌疑尚未查清的；
3、受過(guò)黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)、校(院)紀(jì)處分的；
4、已在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位參加工作的在職人員和現(xiàn)役軍人。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告 縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室通過(guò)臨縣電視臺(tái)、呂梁人事人才網(wǎng)、臨縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名 考生報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，請(qǐng)登錄呂梁人事人才網(wǎng)（http://www.llrc.com.cn)。符合條件的人員一人只能報(bào)一個(gè)崗位，確保本人所填學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等信息與所報(bào)考崗位的資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤。凡與招聘條件不符的，后果自負(fù)，所交報(bào)名費(fèi)等不予退還。報(bào)名人數(shù)與招聘職位數(shù)應(yīng)達(dá)到3：1以上，不達(dá)比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。報(bào)名時(shí)間：2012年4月19日至4月24日下午6：00點(diǎn)前。報(bào)名審核通過(guò)后，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)，考務(wù)費(fèi)90元。
（三）筆試 由招聘領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一組織進(jìn)行筆試，筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》兩門(mén)，采取閉卷考試形式，筆試成績(jī)占總成績(jī)的70%，筆試時(shí)間另定。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“選聘高校畢業(yè)生到村任職”和“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿、考核合格的考生，在筆試總成績(jī)中加5分。
（四）資格審查 筆試結(jié)束后，依筆試成績(jī)從高分到低分按1：3確定資格審查人員，并嚴(yán)格按照規(guī)定條件進(jìn)行資格審查，審查不合格的取消資格，缺額依次遞補(bǔ)。
（五） 面試 由招聘領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一組織進(jìn)行面試，資格審查合格人員參加面試，面試成績(jī)占總成績(jī)的30%，面試時(shí)間另定。
（六） 體檢與考核 根據(jù)考試總成績(jī)（總成績(jī)=筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%）從高分到低分按1：1確定體檢和考核對(duì)象。并按照招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室通知到指定醫(yī)院統(tǒng)一體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢考核不合格者不予聘用，出現(xiàn)缺額的按照考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
（七）聘用 招聘領(lǐng)導(dǎo)組在考試、考核合格者中確定擬聘人員，在臨縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站以及臨縣電視臺(tái)公示7天。公示無(wú)異議報(bào)縣政府審定同意后，由人事局行文聘用，有關(guān)部門(mén)辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘人員如不服從分配，取消聘用資格，缺額按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)，一經(jīng)聘用五年內(nèi)不得流動(dòng)。
新聘用人員試用期為一年，試用期包括在聘期內(nèi)。試用期滿合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。
（八）崗前培訓(xùn) 對(duì)招聘人員由各主管局組織進(jìn)行上崗前的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后要進(jìn)行考試、考核，不合格者取消聘用資格。
咨詢(xún)電話：0358-4422587
附： 臨縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表（農(nóng)委）
臨縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表（水利）
臨縣人事局
二O一二年四月十八日
http://www.linxian.gov.cn/content/2012-04/18/content_124616.htm