2012年內(nèi)蒙古事業(yè)單位招聘:包頭市東河區(qū)招聘人員簡(jiǎn)章

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為了有效緩解東河區(qū)基建審計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員緊缺的現(xiàn)狀,認(rèn)真做好政府投資項(xiàng)目審計(jì)工作,進(jìn)一步促進(jìn)政府投資審計(jì)工作制度化、規(guī)范化。經(jīng)批準(zhǔn)面向社會(huì)公開(kāi)招錄基建審計(jì)專(zhuān)業(yè)人員。國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將有關(guān)事宜公示如下:
    2012年內(nèi)蒙古事業(yè)單位招聘:包頭市東河區(qū)招聘人員簡(jiǎn)章
    一、指導(dǎo)思想和原則
    以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)考試、考核相結(jié)合的辦法。
    二、招錄職位和人數(shù)
    擬招錄基建審計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員4名、財(cái)務(wù)審計(jì)人員1名。
    三、招錄條件
    (一)思想政治素質(zhì)好,實(shí)際工作能力強(qiáng),遵紀(jì)守法,品行端正,敬業(yè)愛(ài)崗,無(wú)不良業(yè)績(jī)記錄;
    (二)具有工民建、造價(jià)管理或基建審計(jì)專(zhuān)業(yè)以及財(cái)經(jīng)專(zhuān)業(yè)全日制國(guó)民教育大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
    (三)基建審計(jì)人員要求具有全國(guó)建設(shè)工程造價(jià)員(中級(jí))資格,注冊(cè)造價(jià)師優(yōu)先;財(cái)務(wù)審計(jì)人員要求具有審計(jì)高級(jí)職稱(chēng);
    (四)基建審計(jì)人員要求能熟練使用建筑工程造價(jià)軟件,有5年以上從事工程造價(jià)、編審工程預(yù)結(jié)算等相關(guān)工作經(jīng)歷;
    (五)年齡在35周歲以下(1977年1月1日之后出生),具有高級(jí)職稱(chēng)的,年齡可以適當(dāng)放寬;
    (六)具有良好的心理素質(zhì),身體健康;
    (七)崗位所需要的其他條件;
    (八)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
    1、曾受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或少年管教的;
    2、曾被學(xué)校開(kāi)除學(xué)籍的;
    3、有違法違紀(jì)案件尚未查清的;
    4、曾被辭退或開(kāi)除公職的。
    四、報(bào)名辦法
    (一)報(bào)名時(shí)間:2012年4月23日—4月30日。
    (二)報(bào)名方式:
    1.實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)名者登錄包頭市東河區(qū)政府網(wǎng)(www.btdonghe.gov.cn),詳細(xì)閱讀《東河區(qū)2012年公開(kāi)招錄審計(jì)工作人員簡(jiǎn)章》,點(diǎn)擊此處下載《2012年?yáng)|河區(qū)公開(kāi)招錄審計(jì)工作人員報(bào)名表》。填好后,將報(bào)考登記表以word文檔“附件”形式發(fā)送到電子郵箱:dhsjj2006@163.com(不以附件形式發(fā)送一律無(wú)效)。
    2.具體要求:
    (1)報(bào)考者不得使用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名。報(bào)考全過(guò)程使用的身份證明資料必須一致。
    (2)報(bào)名時(shí),要詳細(xì)閱讀相關(guān)文件,按照公布的報(bào)名條件和報(bào)名要求,如實(shí)詳細(xì)填寫(xiě)個(gè)人信息,對(duì)所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如所填信息與招考要求不符或填報(bào)虛假信息的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格。
    (3)報(bào)名人數(shù)與招錄人數(shù)之比原則上達(dá)到5:1方可開(kāi)考。如達(dá)不到開(kāi)考比例,相應(yīng)減少招錄職位。
    (三)報(bào)名費(fèi)170元。
    五、資格審查
    資格審查時(shí)間:2012年5月3日
    資格審查地點(diǎn):東河區(qū)審計(jì)局四樓會(huì)議室。
    資格審查方式:按照?qǐng)?bào)名條件對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的考生進(jìn)行資格審查,資格審查采取本人攜帶報(bào)名資料現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。資格審查所須攜帶材料:戶(hù)口簿、二代身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證、職稱(chēng)證、職業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)、其他有關(guān)證明等相關(guān)資料原件及復(fù)印件各一份(復(fù)印件統(tǒng)一用A4紙復(fù)印,身份證復(fù)印正反面),4張一寸正面免冠照片,《2012年?yáng)|河區(qū)公開(kāi)招錄審計(jì)工作人員報(bào)名表》。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格進(jìn)行審查,通過(guò)資格審查的報(bào)考人員方可領(lǐng)取準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知,請(qǐng)注意到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)。
    六、考試
    考試分為筆試和面試。
    (一)筆試。筆試采用閉卷方式進(jìn)行,不指定具體的復(fù)習(xí)材料。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)。公共知識(shí)主要測(cè)行政管理、時(shí)事政治、公文寫(xiě)作與處理等內(nèi)容,專(zhuān)業(yè)知識(shí)主要測(cè)專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平和崗位勝任能力等。筆試總分為100分,其中:公共知識(shí)40分、崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)60分。時(shí)間150分鐘,試題采取統(tǒng)一命題,統(tǒng)一考試,統(tǒng)一閱卷。
    招錄審計(jì)專(zhuān)業(yè)人員領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績(jī),按3:1的比例,從高分到低分分別確定基建、財(cái)務(wù)審計(jì)崗位的面試(入圍最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)相同者一并進(jìn)入面試)人員名單并公示。
    (二)面試。面試工作由公開(kāi)招錄審計(jì)專(zhuān)業(yè)人員領(lǐng)導(dǎo)小組組織。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)試考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變與情緒自控能力、人際交往能力、求職動(dòng)機(jī)與職位的匹配性、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力和舉止儀表等,滿(mǎn)分為100分。
    考錄總成績(jī)100分,總成績(jī)構(gòu)成:筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。面試結(jié)束后,由招錄領(lǐng)導(dǎo)小組公示面試成績(jī)和考錄總成績(jī)。根據(jù)各崗位招錄人數(shù)從高分到低分,按1:1的比例,確定擬錄用名單并公示。
    筆試和面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)注意到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)。
    七、體檢及考察
    (一)體檢。擬錄用人員參加體檢(體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)自理。體檢不合格者,取消錄用資格,按考錄總成績(jī)依次補(bǔ)錄。
    (二)公示。根據(jù)考生綜合成績(jī)及體檢情況確定擬聘用人員名單,進(jìn)行為期7天的公示。公示發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查核實(shí),如有弄虛作假或不符合錄用標(biāo)準(zhǔn)的,根據(jù)考生綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢。
    (三)考察。體檢合格者進(jìn)入考察,考察工作由公開(kāi)招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織,考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況,并對(duì)擬錄人員資格條件進(jìn)行復(fù)查,同時(shí)對(duì)其人事檔案進(jìn)行審查。
    八、錄用及待遇
    (一)根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開(kāi)招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬錄用人選,報(bào)區(qū)政府審批后,公示最終錄用名單。
    (二)凡經(jīng)考核合格被錄用者,試用期一年。
    (三)被錄用者在試用期內(nèi),經(jīng)區(qū)基建投資審計(jì)服務(wù)中心考核,區(qū)審計(jì)局認(rèn)定,發(fā)現(xiàn)不能勝任基建審計(jì)工作者,予以解聘。
    (四)如被錄用者提供虛假信息,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消錄用資格。
    (五)試用期滿(mǎn),正式錄用人員為全額撥款事業(yè)編制,享受事業(yè)單位相應(yīng)工資待遇。
    (六)被正式錄用后,六年不得調(diào)動(dòng)。
    九、其他事項(xiàng)
    本簡(jiǎn)章未盡事宜,由招錄審計(jì)專(zhuān)業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后予以確定,并適時(shí)公布。
    咨詢(xún)電話:東河區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局0472—4388706
    東河區(qū)審計(jì)局0472—4142021
    監(jiān)督電話:東河區(qū)監(jiān)察局0472—4388732
    東河區(qū)招錄審計(jì)專(zhuān)業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組