2012年福建事業(yè)單位改革將涉及3萬多家單位70多萬人：
東南網(wǎng)-海峽導(dǎo)報(bào)4月18日訊（記者 林芹）日前，《中共中央、國務(wù)院關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革的指導(dǎo)意見》正式對(duì)外發(fā)布。導(dǎo)報(bào)記者昨從福建省委編辦了解到，我省已制訂了改革框架和時(shí)間表，將涉及我省3萬多家事業(yè)單位70多萬人。
此次意見明確提出，5年內(nèi)，福建省將在清理規(guī)范的基礎(chǔ)上完成事業(yè)單位分類，承擔(dān)行政職能事業(yè)單位和從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)事業(yè)單位的改革基本完成。
清理規(guī)范的主要內(nèi)容包含對(duì)現(xiàn)有事業(yè)單位進(jìn)行清理，對(duì)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng)進(jìn)行規(guī)范，對(duì)在登記管理機(jī)關(guān)登記設(shè)立的事業(yè)單位法人進(jìn)行清理規(guī)范。按規(guī)定，有的撤銷，有的整合，有的轉(zhuǎn)企改制，有的劃歸相關(guān)行政主管部門管理。省委編辦相關(guān)人士透露，我省已成立了改革領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一推進(jìn)事業(yè)單位改革工作，將按照中央統(tǒng)一部署，積極穩(wěn)妥實(shí)施分類改革。
據(jù)介紹，今年我省還將探索研究不同類型事業(yè)單位人事分類管理政策，制定出臺(tái)深化事業(yè)單位人事制度改革實(shí)施意見。在全省基本完成聘用制度推行工作，完善競(jìng)聘上崗和聘后管理，規(guī)范合同管理。