根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定和省屬事業(yè)單位分類推進(jìn)公開招聘工作要求，浙江中醫(yī)藥大學(xué)等9家省屬事業(yè)單位制訂或增補(bǔ)了2012年度特殊、緊缺專業(yè)技術(shù)崗位招聘計(jì)劃，經(jīng)省人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)備案，決定集中公布招聘信息，面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位和崗位
招聘單位和招聘崗位信息見《浙江省部分省屬事業(yè)單位特殊、緊缺專業(yè)技術(shù)崗位招聘計(jì)劃目錄（2012年第二期）》（附件1，以下簡稱《招聘計(jì)劃目錄》）。
（一）招聘單位
招聘單位包括浙江中醫(yī)藥大學(xué)、浙江水利水電?？茖W(xué)校、浙江中醫(yī)藥大學(xué)附屬第一醫(yī)院、浙江省農(nóng)業(yè)科學(xué)院、中國電子科技集團(tuán)公司第五十二研究所等部分省直屬高校、部門所屬高校、醫(yī)院和科研機(jī)構(gòu)（含中央部屬），共9家。具體見《招聘計(jì)劃目錄》中的“招聘單位目錄”。
應(yīng)聘者可根據(jù)“招聘單位目錄”有關(guān)內(nèi)容，獲得相關(guān)單位簡要情況、用于公布招聘過程和結(jié)果有關(guān)信息的網(wǎng)址以及向招聘單位咨詢、投訴、反映意見建議的聯(lián)系方式。
（二）招聘崗位
招聘崗位在《招聘計(jì)劃目錄》中按單位類別分列，主要是需要聘用高層次人才、高技能人才和急需的短缺專業(yè)、特殊技能人才的專業(yè)技術(shù)崗位，共216個專任教師、醫(yī)療、科研崗位，計(jì)劃招聘321名工作人員。其中，浙江中醫(yī)藥大學(xué)和浙江水利水電?？茖W(xué)院在本年度第一期招聘計(jì)劃基礎(chǔ)上增補(bǔ)部分招聘崗位；浙江中醫(yī)藥大學(xué)附屬第一醫(yī)院招聘計(jì)劃在本年度內(nèi)曾組織招聘，部分崗位招聘計(jì)劃未能完成，繼續(xù)組織招聘。
招聘崗位明確的“可聘級別”，是指根據(jù)招聘單位的崗位設(shè)置管理制度規(guī)定和崗位空缺情況，對于具備相應(yīng)資格條件的人員，參照目前正式在崗人員情況原則上可以聘用的崗位級別。
二、招聘對象和資格條件
（一）招聘對象
根據(jù)招聘單位設(shè)崗和聘用需要，招聘對象分為三類：社會人員、應(yīng)屆畢業(yè)生或不限。招聘對象應(yīng)為中國（大陸）公民，但不限定戶籍。
社會人員指報(bào)名時已經(jīng)取得完全資格條件（如學(xué)歷、學(xué)位）的人員。根據(jù)招聘崗位履職需要，應(yīng)屆畢業(yè)生特指境內(nèi)外普通高校按其學(xué)制情況，預(yù)計(jì)于2012年8月底前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的當(dāng)年度畢業(yè)生。對象不限的，同時包括前兩類人員。
（二）應(yīng)聘資格條件
應(yīng)聘者除應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第九條規(guī)定的基本條件外，還應(yīng)具備招聘崗位各項(xiàng)資格條件。具體指：
1、年齡一般不超過規(guī)定的年齡上限。例如，上限為35周歲的，如于2012年4月1日報(bào)名，凡1976年4月2日及以后出生的人員，均視為符合條件。對于業(yè)績突出的博士研究生或具有副高以上職稱的應(yīng)聘者，如確有必要，招聘單位仍可予以適當(dāng)放寬。
2、同時具備不低于《招聘計(jì)劃目錄》明確的“學(xué)歷/學(xué)位”和“職稱/職業(yè)資格”條件標(biāo)準(zhǔn)。
3、符合適應(yīng)招聘崗位工作需要的“專業(yè)/學(xué)科方向”要求。應(yīng)聘者是否符合招聘崗位專業(yè)或?qū)W科方向要求，一般由招聘單位根據(jù)應(yīng)聘者學(xué)歷證書、職稱或職業(yè)資格證書、實(shí)際從事的工作崗位以及科研論文等，結(jié)合招聘崗位職責(zé)需要進(jìn)行判斷。
4、符合招聘崗位的“其他條件”要求。明確給予具備特定條件人員優(yōu)先待遇的，在獲得符合條件應(yīng)聘人員報(bào)名的情況下，招聘單位可以謝絕其他人員應(yīng)聘。
5、資格條件各項(xiàng)目標(biāo)注有“*”符號的，表明該項(xiàng)內(nèi)容為彈性條件，一般結(jié)合該崗位“其他條件”中相應(yīng)要求執(zhí)行。如“學(xué)歷/學(xué)位”要求為“*博士研究生”，同時注明“*具有副高以上職稱者放寬到碩士”的崗位，具有碩士學(xué)位的副教授即視為符合條件。
一、招聘單位和崗位
招聘單位和招聘崗位信息見《浙江省部分省屬事業(yè)單位特殊、緊缺專業(yè)技術(shù)崗位招聘計(jì)劃目錄（2012年第二期）》（附件1，以下簡稱《招聘計(jì)劃目錄》）。
（一）招聘單位
招聘單位包括浙江中醫(yī)藥大學(xué)、浙江水利水電?？茖W(xué)校、浙江中醫(yī)藥大學(xué)附屬第一醫(yī)院、浙江省農(nóng)業(yè)科學(xué)院、中國電子科技集團(tuán)公司第五十二研究所等部分省直屬高校、部門所屬高校、醫(yī)院和科研機(jī)構(gòu)（含中央部屬），共9家。具體見《招聘計(jì)劃目錄》中的“招聘單位目錄”。
應(yīng)聘者可根據(jù)“招聘單位目錄”有關(guān)內(nèi)容，獲得相關(guān)單位簡要情況、用于公布招聘過程和結(jié)果有關(guān)信息的網(wǎng)址以及向招聘單位咨詢、投訴、反映意見建議的聯(lián)系方式。
（二）招聘崗位
招聘崗位在《招聘計(jì)劃目錄》中按單位類別分列，主要是需要聘用高層次人才、高技能人才和急需的短缺專業(yè)、特殊技能人才的專業(yè)技術(shù)崗位，共216個專任教師、醫(yī)療、科研崗位，計(jì)劃招聘321名工作人員。其中，浙江中醫(yī)藥大學(xué)和浙江水利水電?？茖W(xué)院在本年度第一期招聘計(jì)劃基礎(chǔ)上增補(bǔ)部分招聘崗位；浙江中醫(yī)藥大學(xué)附屬第一醫(yī)院招聘計(jì)劃在本年度內(nèi)曾組織招聘，部分崗位招聘計(jì)劃未能完成，繼續(xù)組織招聘。
招聘崗位明確的“可聘級別”，是指根據(jù)招聘單位的崗位設(shè)置管理制度規(guī)定和崗位空缺情況，對于具備相應(yīng)資格條件的人員，參照目前正式在崗人員情況原則上可以聘用的崗位級別。
二、招聘對象和資格條件
（一）招聘對象
根據(jù)招聘單位設(shè)崗和聘用需要，招聘對象分為三類：社會人員、應(yīng)屆畢業(yè)生或不限。招聘對象應(yīng)為中國（大陸）公民，但不限定戶籍。
社會人員指報(bào)名時已經(jīng)取得完全資格條件（如學(xué)歷、學(xué)位）的人員。根據(jù)招聘崗位履職需要，應(yīng)屆畢業(yè)生特指境內(nèi)外普通高校按其學(xué)制情況，預(yù)計(jì)于2012年8月底前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的當(dāng)年度畢業(yè)生。對象不限的，同時包括前兩類人員。
（二）應(yīng)聘資格條件
應(yīng)聘者除應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第九條規(guī)定的基本條件外，還應(yīng)具備招聘崗位各項(xiàng)資格條件。具體指：
1、年齡一般不超過規(guī)定的年齡上限。例如，上限為35周歲的，如于2012年4月1日報(bào)名，凡1976年4月2日及以后出生的人員，均視為符合條件。對于業(yè)績突出的博士研究生或具有副高以上職稱的應(yīng)聘者，如確有必要，招聘單位仍可予以適當(dāng)放寬。
2、同時具備不低于《招聘計(jì)劃目錄》明確的“學(xué)歷/學(xué)位”和“職稱/職業(yè)資格”條件標(biāo)準(zhǔn)。
3、符合適應(yīng)招聘崗位工作需要的“專業(yè)/學(xué)科方向”要求。應(yīng)聘者是否符合招聘崗位專業(yè)或?qū)W科方向要求，一般由招聘單位根據(jù)應(yīng)聘者學(xué)歷證書、職稱或職業(yè)資格證書、實(shí)際從事的工作崗位以及科研論文等，結(jié)合招聘崗位職責(zé)需要進(jìn)行判斷。
4、符合招聘崗位的“其他條件”要求。明確給予具備特定條件人員優(yōu)先待遇的，在獲得符合條件應(yīng)聘人員報(bào)名的情況下，招聘單位可以謝絕其他人員應(yīng)聘。
5、資格條件各項(xiàng)目標(biāo)注有“*”符號的，表明該項(xiàng)內(nèi)容為彈性條件，一般結(jié)合該崗位“其他條件”中相應(yīng)要求執(zhí)行。如“學(xué)歷/學(xué)位”要求為“*博士研究生”，同時注明“*具有副高以上職稱者放寬到碩士”的崗位，具有碩士學(xué)位的副教授即視為符合條件。