廣東省交通運(yùn)輸規(guī)劃研究中心2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

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    廣東省交通運(yùn)輸規(guī)劃研究中心是經(jīng)省機(jī)構(gòu)編制辦批準(zhǔn)設(shè)立的公益三類事業(yè)單位,直屬?gòu)V東省交通運(yùn)輸廳,人員經(jīng)費(fèi)自理。具備公路、港口河海工程咨詢甲級(jí)資質(zhì)。主要任務(wù):承擔(dān)省交通運(yùn)輸行業(yè)發(fā)展的決策支持研究工作;承擔(dān)行業(yè)重大科技項(xiàng)目和尖端科研課題攻關(guān);承擔(dān)省重點(diǎn)交通建設(shè)項(xiàng)目的預(yù)評(píng)估后評(píng)價(jià)等工作;承擔(dān)協(xié)作運(yùn)輸管理技術(shù)性、事務(wù)性工作;為交通系統(tǒng)及社會(huì)提供交通政策法規(guī)及管理、運(yùn)輸技術(shù)方面的引導(dǎo)和咨詢服務(wù)。單位成立以來(lái),在綜合交通規(guī)劃、工程設(shè)計(jì)咨詢、政策法規(guī)研究和運(yùn)輸協(xié)作方面積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),成為我省交通運(yùn)輸行業(yè)規(guī)劃研究和工程咨詢領(lǐng)域的權(quán)威機(jī)構(gòu)。
    為完善我中心人才結(jié)構(gòu),根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省人民政府第139號(hào)令)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)上級(jí)主管部門同意,我中心決定2012年向全社會(huì)公開招聘4名專業(yè)技術(shù)人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、招聘崗位、條件及范圍
    (一)招聘崗位及基本資格條件詳見(jiàn)附件1。
    (二)其他資格條件
    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
    2.遵紀(jì)守法,具有良好的品行;
    3.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力;
    4.非廣州戶籍需符合廣州市入戶條件;
    5.沒(méi)有違反計(jì)劃生育政策;
    6.具有招聘職位所要求的其他條件;
    7.工作年限和年齡條件時(shí)間計(jì)算到2012年3月31日止。
    港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)名者須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,并有我駐外使領(lǐng)館開具的證明材料。
    曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或刑事處罰期限未滿的人員;涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的人員;受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期的人員;近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢、或考察中存在違紀(jì)行為的人員;現(xiàn)役軍人,以及其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員,不接受報(bào)名。
    二、薪酬待遇
    公開招聘人員納入事業(yè)單位編制,按照國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工資制度提供薪酬待遇。
    三、招聘程序及辦法
    (一)報(bào)名
    1.報(bào)名方式:采用發(fā)送電子郵件方式進(jìn)行報(bào)名,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。有意應(yīng)聘者可登陸廣東省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站、廣東省交通運(yùn)輸廳門戶網(wǎng)站下載并填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2)、《廣東省交通運(yùn)輸規(guī)劃研究中心2012年公開招聘報(bào)名匯總表》(附件3),并附相關(guān)證明材料。每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)符合條件的崗位。
    2.報(bào)名時(shí)間:2012年6月6日至8日。
    3.聯(lián)系人:韋小姐、陳小姐;聯(lián)系電話:(020)83835328-19146。
    (二)資格審查
    1.初審
    按照?qǐng)?bào)名條件對(duì)應(yīng)聘者報(bào)名資料進(jìn)行初審,符合報(bào)名條件者進(jìn)入資格復(fù)審。通過(guò)資格初審者,我單位將通過(guò)郵件或電話通知復(fù)審的具體時(shí)間和地點(diǎn)。
    2.復(fù)審
    通過(guò)初審的應(yīng)聘者請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)資料到我單位進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審提交的資料:(1)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》原件一份。(2)身份證原件及復(fù)印件;(3)學(xué)歷、學(xué)位、職稱(注冊(cè)資格)證書原件及復(fù)印件;(4)相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件;(5)近期一寸免冠正面照片4張。對(duì)不按時(shí)參加復(fù)審的、證件(證明)不全且不能按時(shí)補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不相符的,取消應(yīng)聘資格。復(fù)審合格者,發(fā)給準(zhǔn)考證。可登陸廣東省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站、廣東省交通運(yùn)輸廳門戶網(wǎng)站查詢復(fù)查結(jié)果以及參加考試人員名單。
    (三)考試
    1.筆試
    筆試由本單位組織進(jìn)行,考試內(nèi)容包括崗位專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)技能及綜合素質(zhì)等??荚嚲唧w時(shí)間、地點(diǎn)另行通知??忌鷳{身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加筆試,未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)視為放棄考試。
    我單位將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站、廣東省交通公眾網(wǎng)公布筆試成績(jī)。
    考生對(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問(wèn)的,可在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi),在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站上下載并填寫《考生查分登記表》,送交我單位進(jìn)行查分。每個(gè)考生只能申請(qǐng)查分。本單位將在收到查分申請(qǐng)3個(gè)工作日內(nèi)向申請(qǐng)考生作出書面答復(fù)。經(jīng)核查需要更改分?jǐn)?shù)的,我單位將在3個(gè)工作日內(nèi)更改網(wǎng)上公布的分?jǐn)?shù),并通知因更改分?jǐn)?shù)受到影響的考生。
    我單位將根據(jù)各職位應(yīng)聘考生的筆試成績(jī),由高分到低分進(jìn)行排名,按1:5比例確定各招聘崗位面試人選。同時(shí)設(shè)定筆試入圍分?jǐn)?shù)線為60分,低于入圍分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入面試。
    面試人選將在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站、廣東省交通運(yùn)輸廳門戶網(wǎng)站公布。面試人選出現(xiàn)空缺的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。
    2.面試
    面試內(nèi)容主要對(duì)考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力進(jìn)行考察??忌鷳?yīng)持身份證和面試通知按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試,不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)考場(chǎng)侯考的,視為放棄面試??忌诿嬖嚽?0分鐘抽簽確定面試順序。
    我單位組織相關(guān)人員成立招聘面試評(píng)委小組,人數(shù)為奇數(shù),且不少于5人。在考生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分,當(dāng)場(chǎng)宣布成績(jī)。面試60分以上為合格??荚嚳偝煽?jī)按下列公式計(jì)算:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。由高分到低分依次排序,按1:1的比例確定擬聘人選。
    (四)體檢
    考試結(jié)束后,按考試總成績(jī)由高到低的順序,等額確定各招聘崗位參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
    (五)考察
    對(duì)體檢合格的考生,我單位成立考察工作小組按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)其進(jìn)行考察,考察的主要內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、應(yīng)聘資格條件、計(jì)劃生育情況、原用人單位是否同意調(diào)出(或同意解除勞動(dòng)關(guān)系)等情況。
    (六)公示確定擬聘人員
    體檢、考察合格者確定為擬聘人員,同時(shí)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站、廣東省交通運(yùn)輸廳門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
    如因體檢或其他原因出現(xiàn)擬聘職位空缺的,依考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。如后續(xù)已無(wú)符合條件人選遞補(bǔ),則取消該崗位招聘名額。
    經(jīng)公示無(wú)異議的,我單位按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。
    四、有關(guān)說(shuō)明
    應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件,報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試資格和成績(jī),已簽的聘用協(xié)議無(wú)效,今后不準(zhǔn)許參加本單位公開招聘,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
    廣東省交通運(yùn)輸規(guī)劃研究中心
    二○一二年五月二十三日
    崗位計(jì)劃表
    廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表
    報(bào)名匯總表