為滿足我區(qū)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員的需求，根據(jù)豫人
﹝2007﹞55號，商人文﹝2007﹞27號文件精神，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究，決定面向社會公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷人員20名。結(jié)合我區(qū)實際，特制定如下實施方案：
2012年河南省商丘市梁園區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員實施方案：
一、招聘范圍、對象
面向全國招聘具有全日制普通高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷人員。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治和思想素質(zhì)；
（三）遵紀(jì)守法，服從安排，具有較強的組織紀(jì)律觀念；
（四）具有崗位要求的學(xué)歷及相關(guān)資格條件；
（五）碩士研究生30周歲以下（1982年4月15日以后出生），博士研究生35周歲以下（1977年4月15日以后出生）；
（六）身體健康。
三、報名時間和方法
（一）報名時間：2012年4月15日- 4月27日
（二）報名方法：
1、現(xiàn)場報名：梁園區(qū)行政中心大樓西3樓335房間
2、電子郵箱：lyqtpk@163.com
（三）報名要求：
1、每個考生只限報考一個專業(yè)，所報專業(yè)應(yīng)與所學(xué)專業(yè)相一致或相近。
2、報名應(yīng)持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份；留學(xué)回國人員憑本人有效身份證、我國駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位（碩士研究生）認(rèn)證書等原件及復(fù)印件各1份。
3、報名時需填寫《河南省商丘市梁園區(qū)2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》，現(xiàn)場報名者需攜帶有效證件和近期彩色免冠1寸照片3張；網(wǎng)上報名者可在梁園區(qū)人社局網(wǎng)站自行下載打印，并上傳本人電子照（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295*413像素，大小20-100kb。所填信息必須與本人實際情況、報考資格條件與要求一致、真實無誤，并提供有效的通訊方式。網(wǎng)上報考者應(yīng)將所填寫報名表、本人電子照片發(fā)送到指定電子郵箱。電子郵箱：lyqtpk@163.com
4、所招聘崗位的報名人數(shù)與擬招聘的人數(shù)的比例不低于2:1，不到2:1的，需相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)。
5、本次招聘資格審查工作貫穿于全過程，報考人員報名時提供的信息必須真實有效。凡提供虛假材料的，即取消考試資格或聘用資格。
6、報考者應(yīng)于2012年4月29日至30日（上午8:00-12：00；下午14:30-18:00）持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件一份進行資格初審并領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
四、考試
（一）筆試
1、博士生免筆試，其得分按筆試考生的分計算。
2、筆試科目為《行政職業(yè)能力測試》，滿分為100分。
3、時間：5月19日上午9:00—11：00
4、地點：商丘市衛(wèi)校（新興路與富康路交叉口--梁園區(qū)委西第一個十字路口北300米）
5、筆試成績于2012年5月25日在梁園區(qū)人社局網(wǎng)站公示，公示期7天。
（二）面試
1、根據(jù)筆試成績，按照招聘人數(shù)從高分到低分1：1.5的比例確定參加面試人員。面試滿分為100分。
2、參加考試的考生，應(yīng)攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件，經(jīng)審查確認(rèn)，發(fā)放面試通知書。
3、面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式。
4、面試時間、地點另行通知。
五、體檢
根據(jù)考試總成績（考試成績=筆試成績+面試成績），按照招聘人數(shù)等額確定參加體檢人數(shù)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定執(zhí)行。
六、考核
對體檢合格的人員根據(jù)考試成績，按照招聘人數(shù)從高分到低分等額確定考核對象，由區(qū)招聘工作辦公室對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作狀況、群眾反映等情況進行考核，并對其資格條件進行復(fù)查。因體檢、考核不合格造成名額空缺，按考試總成績依次遞補。根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果依次確定擬聘用人員，并進行公示。
七、聘用和待遇
公示期滿，簽訂聘用合同。新聘用人員試用期一年，試用期限包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期間的工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，考核合格的，予以正式聘用，享受國家有關(guān)政策；考核不合格的，不予聘用。
此次聘用人員由梁園區(qū)人社部門根據(jù)所報專業(yè)和考試成績調(diào)配使用，并納入財政全額供給。
八、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強對招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保招聘工作公開、公正、透明并順利進行，區(qū)委、區(qū)政府成立區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)招聘工作有關(guān)事宜。
本方案由梁園區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0370-2276553
梁園區(qū)2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組
組 長：陶青松（區(qū)委副書記、區(qū)長）
副組長：付紹玉（區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長）
袁其杰（區(qū)委常委、組織部長）
劉本春（區(qū)政府黨組成員、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)副主任、
財政局局長）
成 員：丁仲義（區(qū)委辦公室副主任）
竇煜東（區(qū)委組織部常務(wù)副部長）
王建華（區(qū)政府辦公室主任）
李恭興（區(qū)人力資源和社會保障局局長）
王樹才（區(qū)監(jiān)察局局長）
吳香蓮（區(qū)編辦主任）
劉振華（區(qū)委人才辦主任）
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)人力資源和社會保障局，人力資源和社會保障局局長李恭興兼任辦公室主任。
﹝2007﹞55號，商人文﹝2007﹞27號文件精神，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究，決定面向社會公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷人員20名。結(jié)合我區(qū)實際，特制定如下實施方案：
2012年河南省商丘市梁園區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員實施方案：
一、招聘范圍、對象
面向全國招聘具有全日制普通高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷人員。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治和思想素質(zhì)；
（三）遵紀(jì)守法，服從安排，具有較強的組織紀(jì)律觀念；
（四）具有崗位要求的學(xué)歷及相關(guān)資格條件；
（五）碩士研究生30周歲以下（1982年4月15日以后出生），博士研究生35周歲以下（1977年4月15日以后出生）；
（六）身體健康。
三、報名時間和方法
（一）報名時間：2012年4月15日- 4月27日
（二）報名方法：
1、現(xiàn)場報名：梁園區(qū)行政中心大樓西3樓335房間
2、電子郵箱：lyqtpk@163.com
（三）報名要求：
1、每個考生只限報考一個專業(yè)，所報專業(yè)應(yīng)與所學(xué)專業(yè)相一致或相近。
2、報名應(yīng)持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份；留學(xué)回國人員憑本人有效身份證、我國駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位（碩士研究生）認(rèn)證書等原件及復(fù)印件各1份。
3、報名時需填寫《河南省商丘市梁園區(qū)2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》，現(xiàn)場報名者需攜帶有效證件和近期彩色免冠1寸照片3張；網(wǎng)上報名者可在梁園區(qū)人社局網(wǎng)站自行下載打印，并上傳本人電子照（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295*413像素，大小20-100kb。所填信息必須與本人實際情況、報考資格條件與要求一致、真實無誤，并提供有效的通訊方式。網(wǎng)上報考者應(yīng)將所填寫報名表、本人電子照片發(fā)送到指定電子郵箱。電子郵箱：lyqtpk@163.com
4、所招聘崗位的報名人數(shù)與擬招聘的人數(shù)的比例不低于2:1，不到2:1的，需相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)。
5、本次招聘資格審查工作貫穿于全過程，報考人員報名時提供的信息必須真實有效。凡提供虛假材料的，即取消考試資格或聘用資格。
6、報考者應(yīng)于2012年4月29日至30日（上午8:00-12：00；下午14:30-18:00）持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件一份進行資格初審并領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
四、考試
（一）筆試
1、博士生免筆試，其得分按筆試考生的分計算。
2、筆試科目為《行政職業(yè)能力測試》，滿分為100分。
3、時間：5月19日上午9:00—11：00
4、地點：商丘市衛(wèi)校（新興路與富康路交叉口--梁園區(qū)委西第一個十字路口北300米）
5、筆試成績于2012年5月25日在梁園區(qū)人社局網(wǎng)站公示，公示期7天。
（二）面試
1、根據(jù)筆試成績，按照招聘人數(shù)從高分到低分1：1.5的比例確定參加面試人員。面試滿分為100分。
2、參加考試的考生，應(yīng)攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件，經(jīng)審查確認(rèn)，發(fā)放面試通知書。
3、面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式。
4、面試時間、地點另行通知。
五、體檢
根據(jù)考試總成績（考試成績=筆試成績+面試成績），按照招聘人數(shù)等額確定參加體檢人數(shù)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定執(zhí)行。
六、考核
對體檢合格的人員根據(jù)考試成績，按照招聘人數(shù)從高分到低分等額確定考核對象，由區(qū)招聘工作辦公室對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作狀況、群眾反映等情況進行考核，并對其資格條件進行復(fù)查。因體檢、考核不合格造成名額空缺，按考試總成績依次遞補。根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果依次確定擬聘用人員，并進行公示。
七、聘用和待遇
公示期滿，簽訂聘用合同。新聘用人員試用期一年，試用期限包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期間的工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，考核合格的，予以正式聘用，享受國家有關(guān)政策；考核不合格的，不予聘用。
此次聘用人員由梁園區(qū)人社部門根據(jù)所報專業(yè)和考試成績調(diào)配使用，并納入財政全額供給。
八、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強對招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保招聘工作公開、公正、透明并順利進行，區(qū)委、區(qū)政府成立區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)招聘工作有關(guān)事宜。
本方案由梁園區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0370-2276553
梁園區(qū)2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組
組 長：陶青松（區(qū)委副書記、區(qū)長）
副組長：付紹玉（區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長）
袁其杰（區(qū)委常委、組織部長）
劉本春（區(qū)政府黨組成員、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)副主任、
財政局局長）
成 員：丁仲義（區(qū)委辦公室副主任）
竇煜東（區(qū)委組織部常務(wù)副部長）
王建華（區(qū)政府辦公室主任）
李恭興（區(qū)人力資源和社會保障局局長）
王樹才（區(qū)監(jiān)察局局長）
吳香蓮（區(qū)編辦主任）
劉振華（區(qū)委人才辦主任）
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)人力資源和社會保障局，人力資源和社會保障局局長李恭興兼任辦公室主任。