2011年長沙望城國家農(nóng)業(yè)科技園管委會公開招聘人員公告
湖南望城國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理委員會是望城區(qū)全額撥款事業(yè)單位，因園區(qū)發(fā)展及工作需要，現(xiàn)面向省內(nèi)公開招聘編制外合同制工作人員5名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則；公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；注重能力和水平的原則。
二、招聘范圍
符合招聘資格和條件的人員均可報(bào)名。
三、報(bào)名資格條件
1、湖南省內(nèi)戶籍；
2、具有良好的品行；
3、具有正常履行職責(zé)的身體條件；
4、全日制本科及以上學(xué)歷；
5、28周歲以下（即1983年1月1日以后出生，特別優(yōu)秀者年齡可放寬至30歲）；
6、具備擬招聘職位所要求的其他資格條件。
四、招聘職位及要求
招聘
職位 招聘
人數(shù) 招聘職位條件
專業(yè)要求 其他條件
項(xiàng)目策劃專干 1 市場營銷、項(xiàng)目包裝策劃、廣告及相關(guān)專業(yè) 男性，熟悉商務(wù)活動(dòng)策劃、項(xiàng)目洽談等工作，較強(qiáng)的項(xiàng)目包裝能力和一定的寫作能力，溝通能力強(qiáng)，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
產(chǎn)業(yè)發(fā)展專干 1 農(nóng)學(xué)類專業(yè) 男性，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
1 農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理及相關(guān)專業(yè) 男性，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
綜合
文秘 1 中文、新聞、文秘及相關(guān)文科類專業(yè) 男性，文字功底好，思維慎密，優(yōu)秀的全局觀和溝通能力、執(zhí)行力。有發(fā)表文章或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
招商
外聯(lián) 1 市場營銷、公關(guān)及相關(guān)專業(yè) 女性，形象氣質(zhì)好，身高1.60米以上，身體健康，熟悉政務(wù)商務(wù)禮儀，交際能力、應(yīng)變能力強(qiáng)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
五、招聘的程序和方法
整個(gè)招聘工作按報(bào)名與資格審查、筆試、面談和考察、體檢、公示、聘用等步驟進(jìn)行。
（一）報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名（電子郵件）相結(jié)合的方式，無需繳納任何費(fèi)用。
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2011年9月5日-9月9日
地點(diǎn)：湖南望城國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理委員會辦公室
（望城區(qū)寶糧中路76號，區(qū)規(guī)劃局對面）
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2011年9月3日-9月9日
查詢網(wǎng)站：湖南人才網(wǎng)（www.hnrcse.com）
聯(lián)系人：李霞
電話：0731－88082619，0731－88082185
2、報(bào)名要求：
現(xiàn)場報(bào)名人員：報(bào)名時(shí)，須持本人有效身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明及相關(guān)證書等原件、復(fù)印件和近期同底免冠1寸彩照3張。如有發(fā)表的文章或相關(guān)工作業(yè)績與個(gè)人特長的證書、證明，注冊（職業(yè)）資格證書可一并提供。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員：登陸湖南人才網(wǎng)下載《湖南望城國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理委員會公開招聘合同制工作人員報(bào)名登記表》，如實(shí)填寫后，發(fā)至wcasp@163.com（郵箱），主題填“應(yīng)聘”，報(bào)考人員須認(rèn)真填寫好固定聯(lián)系電話和移動(dòng)聯(lián)系電話，以便于聯(lián)系。待工作人員初審后，直接在郵箱內(nèi)回復(fù)是否通過資格審查，通過資格審查的，將通過電子郵件、電話通知參加筆試。
資格審查包括資格初審、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)網(wǎng)絡(luò)報(bào)考人員的資格復(fù)審、考察工作中的資格再審和辦理相關(guān)手續(xù)時(shí)的資格終審等環(huán)節(jié)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)考通過的人員在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)，本人攜帶“現(xiàn)場報(bào)名”要求的相關(guān)證件資料到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)考人員填寫的報(bào)名信息、提供的證書和資料必須真實(shí)有效，提供虛假材料的，在招聘工作任一環(huán)節(jié)中，一經(jīng)查實(shí)，將取消報(bào)考資格或不予聘用，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
每一位報(bào)考人員只能報(bào)考1個(gè)職位。報(bào)考者不得用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。每個(gè)職位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不得小于1:5，達(dá)不到開考比例的職位是否開考，由園區(qū)管委會協(xié)商確定。
（二）筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn)及內(nèi)容：筆試時(shí)間定于9月17日，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和申論（其中公共基礎(chǔ)知識占60分，申論占40分）。
（三）面談和考察
面談時(shí)間定于9月下旬。參加面談的人選，在報(bào)考同一職位人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)1︰3的比例確定。筆試成績相同的，按公共基礎(chǔ)知識成績從高分到低分排名。面談評委小組通過提問、查閱考生檔案資料，要求面談對象現(xiàn)場操作、展示文藝特長等形式對面談對象進(jìn)行全面了解，并按計(jì)劃招聘人數(shù)1︰1的比例確定擬聘人選。
在面談工作開始之前，對面談對象進(jìn)行集中考察?？疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用職位的資格條件與職位要求，對考察對象進(jìn)行報(bào)考資格再審，核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。通過查閱檔案資料和相關(guān)證明材料的形式了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。
面談和考察結(jié)束后，由面談組提出初步聘用意見，由園區(qū)管委會決定擬聘用對象名單。
（四）體檢
體檢時(shí)間定于10月上旬。面談和考察結(jié)束后，組織擬聘用人員進(jìn)行體檢。如有放棄體檢或體檢不合格的，根據(jù)面談和考察結(jié)果進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
報(bào)考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可提出復(fù)檢。復(fù)檢原則上只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢工作參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》實(shí)施。
（五）公示
筆試、面談和考察、體檢等各個(gè)階段的工作完成后，將結(jié)果進(jìn)行公示，接受考生的咨詢與社會各界的監(jiān)督。
（六）待遇
公示無異議后，予以聘用，并根據(jù)國家相關(guān)政策簽訂勞工合同。每月工資、獎(jiǎng)金不低于2000元，年終根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng)；提供住宿及工作日三餐，并按有關(guān)政策繳納社會保險(xiǎn)。園區(qū)管委會將定期對擬聘對象進(jìn)行跟蹤考核，對表現(xiàn)特別優(yōu)秀的人員給予獎(jiǎng)勵(lì)，對不能勝任工作者實(shí)行末位淘汰，予以解聘。
附件下載：
望城國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理委員會招聘報(bào)名表.doc湖南望城國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理委員會
二〇一一年九月二日
湖南望城國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理委員會是望城區(qū)全額撥款事業(yè)單位，因園區(qū)發(fā)展及工作需要，現(xiàn)面向省內(nèi)公開招聘編制外合同制工作人員5名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則；公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；注重能力和水平的原則。
二、招聘范圍
符合招聘資格和條件的人員均可報(bào)名。
三、報(bào)名資格條件
1、湖南省內(nèi)戶籍；
2、具有良好的品行；
3、具有正常履行職責(zé)的身體條件；
4、全日制本科及以上學(xué)歷；
5、28周歲以下（即1983年1月1日以后出生，特別優(yōu)秀者年齡可放寬至30歲）；
6、具備擬招聘職位所要求的其他資格條件。
四、招聘職位及要求
招聘
職位 招聘
人數(shù) 招聘職位條件
專業(yè)要求 其他條件
項(xiàng)目策劃專干 1 市場營銷、項(xiàng)目包裝策劃、廣告及相關(guān)專業(yè) 男性，熟悉商務(wù)活動(dòng)策劃、項(xiàng)目洽談等工作，較強(qiáng)的項(xiàng)目包裝能力和一定的寫作能力，溝通能力強(qiáng)，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
產(chǎn)業(yè)發(fā)展專干 1 農(nóng)學(xué)類專業(yè) 男性，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
1 農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理及相關(guān)專業(yè) 男性，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
綜合
文秘 1 中文、新聞、文秘及相關(guān)文科類專業(yè) 男性，文字功底好，思維慎密，優(yōu)秀的全局觀和溝通能力、執(zhí)行力。有發(fā)表文章或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
招商
外聯(lián) 1 市場營銷、公關(guān)及相關(guān)專業(yè) 女性，形象氣質(zhì)好，身高1.60米以上，身體健康，熟悉政務(wù)商務(wù)禮儀，交際能力、應(yīng)變能力強(qiáng)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
五、招聘的程序和方法
整個(gè)招聘工作按報(bào)名與資格審查、筆試、面談和考察、體檢、公示、聘用等步驟進(jìn)行。
（一）報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名（電子郵件）相結(jié)合的方式，無需繳納任何費(fèi)用。
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2011年9月5日-9月9日
地點(diǎn)：湖南望城國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理委員會辦公室
（望城區(qū)寶糧中路76號，區(qū)規(guī)劃局對面）
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2011年9月3日-9月9日
查詢網(wǎng)站：湖南人才網(wǎng)（www.hnrcse.com）
聯(lián)系人：李霞
電話：0731－88082619，0731－88082185
2、報(bào)名要求：
現(xiàn)場報(bào)名人員：報(bào)名時(shí)，須持本人有效身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明及相關(guān)證書等原件、復(fù)印件和近期同底免冠1寸彩照3張。如有發(fā)表的文章或相關(guān)工作業(yè)績與個(gè)人特長的證書、證明，注冊（職業(yè)）資格證書可一并提供。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員：登陸湖南人才網(wǎng)下載《湖南望城國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理委員會公開招聘合同制工作人員報(bào)名登記表》，如實(shí)填寫后，發(fā)至wcasp@163.com（郵箱），主題填“應(yīng)聘”，報(bào)考人員須認(rèn)真填寫好固定聯(lián)系電話和移動(dòng)聯(lián)系電話，以便于聯(lián)系。待工作人員初審后，直接在郵箱內(nèi)回復(fù)是否通過資格審查，通過資格審查的，將通過電子郵件、電話通知參加筆試。
資格審查包括資格初審、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)網(wǎng)絡(luò)報(bào)考人員的資格復(fù)審、考察工作中的資格再審和辦理相關(guān)手續(xù)時(shí)的資格終審等環(huán)節(jié)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)考通過的人員在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)，本人攜帶“現(xiàn)場報(bào)名”要求的相關(guān)證件資料到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)考人員填寫的報(bào)名信息、提供的證書和資料必須真實(shí)有效，提供虛假材料的，在招聘工作任一環(huán)節(jié)中，一經(jīng)查實(shí)，將取消報(bào)考資格或不予聘用，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
每一位報(bào)考人員只能報(bào)考1個(gè)職位。報(bào)考者不得用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。每個(gè)職位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不得小于1:5，達(dá)不到開考比例的職位是否開考，由園區(qū)管委會協(xié)商確定。
（二）筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn)及內(nèi)容：筆試時(shí)間定于9月17日，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和申論（其中公共基礎(chǔ)知識占60分，申論占40分）。
（三）面談和考察
面談時(shí)間定于9月下旬。參加面談的人選，在報(bào)考同一職位人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)1︰3的比例確定。筆試成績相同的，按公共基礎(chǔ)知識成績從高分到低分排名。面談評委小組通過提問、查閱考生檔案資料，要求面談對象現(xiàn)場操作、展示文藝特長等形式對面談對象進(jìn)行全面了解，并按計(jì)劃招聘人數(shù)1︰1的比例確定擬聘人選。
在面談工作開始之前，對面談對象進(jìn)行集中考察?？疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用職位的資格條件與職位要求，對考察對象進(jìn)行報(bào)考資格再審，核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。通過查閱檔案資料和相關(guān)證明材料的形式了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。
面談和考察結(jié)束后，由面談組提出初步聘用意見，由園區(qū)管委會決定擬聘用對象名單。
（四）體檢
體檢時(shí)間定于10月上旬。面談和考察結(jié)束后，組織擬聘用人員進(jìn)行體檢。如有放棄體檢或體檢不合格的，根據(jù)面談和考察結(jié)果進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
報(bào)考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可提出復(fù)檢。復(fù)檢原則上只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢工作參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》實(shí)施。
（五）公示
筆試、面談和考察、體檢等各個(gè)階段的工作完成后，將結(jié)果進(jìn)行公示，接受考生的咨詢與社會各界的監(jiān)督。
（六）待遇
公示無異議后，予以聘用，并根據(jù)國家相關(guān)政策簽訂勞工合同。每月工資、獎(jiǎng)金不低于2000元，年終根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng)；提供住宿及工作日三餐，并按有關(guān)政策繳納社會保險(xiǎn)。園區(qū)管委會將定期對擬聘對象進(jìn)行跟蹤考核，對表現(xiàn)特別優(yōu)秀的人員給予獎(jiǎng)勵(lì)，對不能勝任工作者實(shí)行末位淘汰，予以解聘。
附件下載：
望城國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理委員會招聘報(bào)名表.doc湖南望城國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理委員會
二〇一一年九月二日