為進一步加強殘疾人勞動就業(yè)管理工作，經上級主管部門批準，決定面向社會公開招聘專業(yè)技術人員18名。為確保此項工作順利進行，根據洛政辦〔2006〕100號文件精神，特制定如下實施方案：
一、招聘基本原則與辦法
本次公開招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，在招聘計劃范圍內通過筆試、面試、體檢、政審后擇優(yōu)聘用，做到政策公開、程序公開、結果公開。
二、招聘范圍、數(shù)量、對象及條件
（一）招聘范圍、數(shù)量及對象
以人才派遣的方式公開招聘18名專業(yè)技術人員，行政管理5名，年審征收工作5名，財會專業(yè)3名，網絡管理2名,康復治療專業(yè)1名，中西醫(yī)結合臨床醫(yī)學專業(yè)1名，運動訓練專業(yè)1名。
國家計劃內統(tǒng)招全日制大專以上近五年（2007年、2008年、2009年、2010年、2011年）畢業(yè)生（含經我國駐外使領館和教育部承認的留學回國人員）均可報考；
（二）報考條件
1、基本條件
（1）具有中華人民共和國國籍；
（2）堅持四項基本原則，熱愛祖國，擁護黨的路線、方針、政策;
（3）身體健康、遵紀守法、品行端正;
（4）具備崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務能力;
（5）具有良好的職業(yè)道德，有較強的事業(yè)心和責任感;
（6）符合招聘崗位所具備的條件。
2、崗位其他條件
（1）年齡要求：18周歲以上30周歲以下（1982年1月31日至1994年1月31日之間出生）。
（2）專業(yè)技術要求：年審征收崗位要求熟練操作計算機和軟件；行政管理崗位要求具有較好的文字寫作和計算機WORD操作能力。
3、有下列情形之一者不得報考：
（1）受黨紀、政紀處分及勞動教養(yǎng)、刑事或治安處罰期限未滿的；
（2）正在接受監(jiān)察、紀檢、司法部門調查的；
（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
三、報名與資格審查
1、報名時間：2012年2月29日、3月1日、3月2日。
2、報名地點：市人才市場
3、報名辦法：
本次招錄采取現(xiàn)場報名的方式進行。報考者按照公布的崗位和要求到報名點報名，每人只能報考一個崗位。報名時填寫報名表一份（相關證件復印件附后），經審查合格后，按規(guī)定繳納報名費60元。
農村絕對貧困家庭和享受國家低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報考的，可免交報名考務費。擬免交報名考務費的報考者應提交以下材料：農村絕對貧困家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）；享受國家低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受低生活保障的證明和低保證（復印件）。
4、報名須提交的資料：有效身份證、專業(yè)技術資格證、學歷學位證書原件及復印件，《公開招聘人員報名表》（見附件，自行下載），本人近期免冠同底一寸照片3張。
5、報考人數(shù)與擬錄用計劃數(shù)之比不能低于3:1，凡報考人數(shù)與擬錄用計劃數(shù)達不到3:1的，按比例核減該專業(yè)招錄計劃數(shù)。
6、資格審查貫穿于考錄工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用崗位所需要的條件不符以及提供假材料的，取消其考試錄用資格。
四、考試
（一）筆試
筆試采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一考試，統(tǒng)一評卷的辦法進行。
1.筆試內容包括：公共科目筆試包括《行政職業(yè)能力測驗》和《公共基礎知識》兩科。
2.考試不指定考試輔導用書，不舉辦、不委托任何機構辦輔導培訓班。
3.筆試地點以準考證為準，筆試的具體考務由洛陽市人力資源和社會保障局實施。
4.筆試時間：3月10日。8:30--10:00《行政職業(yè)能力測驗》，10:30--11:30《公共基礎知識》，兩科卷面成績均為100分。參加筆試時必須同時攜帶準考證和有效身份證。筆試成績將于3月14日在洛陽市人力資源和社會保障局網站（http://haly.lss.gov.cn“快速導航”欄目下的“人力資源市場”）、洛陽人才網考試中心專區(qū)（http://www.lyhero.com/exam）、洛陽人才網（http://www.lyhero.com/）進行公布。
筆試成績=（《行政職業(yè)能力測驗》成績+《公共基礎知識》成績）×50%。
（二）面試
根據筆試綜合成績，按1：3的比例確定面試人選，比例內末位成績相同者，均進入面試。面試主要考察考生專業(yè)知識、業(yè)務素質、語言表達、舉止儀表等方面。
筆試缺考一科以上或作弊的，不得進入面試。
考生總成績=筆試成績＋面試成績(50%)。
五、體檢
根據綜合成績排名先后,按1∶l.5的比例（四舍五入）確定進入體檢人員，比例內末位成績相同者，均進入體檢。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）相關規(guī)定執(zhí)行。體檢由洛陽市人力資源和社會保障局組織實施，體檢費用由個人承擔。
招聘單位和受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經洛陽市人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進行性復檢，體檢結果以復檢結論為準。
體檢時間、地點另行通知。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢（復檢）的，視作自動放棄。
六、政審
體檢合格者，按照1:1的比例確定參加政審人員，被聘用人員應在規(guī)定時間內提交本人檔案及所需政審材料，招聘部門負責組織審查。
七、缺額遞補
體檢和政審結束后，如崗位出現(xiàn)空缺，從相同專業(yè)未入圍人員中按總成績從高分到低分的順序進行遞補。
八、聘用及待遇
根據綜合成績、體檢和政審結果，確定擬聘用人員名單，并在洛陽市人力資源和社會保障局網站（http://haly.lss.gov.cn/“快速導航”欄下“人力資源市場”專欄“新動態(tài)”查看），洛陽人才網公示，公示期不少于7個工作日。
公示期滿無異議的，辦理聘用手續(xù)。簽訂2年勞動合同，試用期3個月，試用期間月工資為1080。試用期滿，由用人單位和主管部門對擬聘用人員進行綜合考核?？己撕细裾撸陕尻柺腥耸氯瞬砰_發(fā)有限公司簽訂勞動合同，實行人才派遣。試用期滿后，工資福利待遇每月1500元（繳納五項保險后），并按國家規(guī)定辦理相關社會保險手續(xù)。
九、要求
公開招聘工作人員的工作政策性強，涉及面廣，直接關系到群眾的切身利益，必須高度重視，切實加強領導，嚴格按照簡章規(guī)定執(zhí)行。對違反招聘紀律的工作人員和考生，將按有關規(guī)定嚴肅處理。
咨詢電話：0379-63119518。
市殘疾人勞動就業(yè)管理辦公室專業(yè)技術人才派遣崗位條件表
工作崗位
崗位數(shù)
專業(yè)
崗位要求
行政管理
5
不限
全日制本科及以上學歷，熟練操作辦公軟件，較好的文字語言能力
年審征收
5
不限
全日制大專及以上學歷
財務
3
會計
全日制大專及以上學歷，熟練操作辦公軟件，具備會計專業(yè)及從業(yè)資格證書
網絡管理員
2
計算機專業(yè)
全日制本科及以上學歷，熟練使用計
算機軟件和網絡管理
康復管理員
1
康復治療學專業(yè)
全日制大專及以上學歷
1
中西醫(yī)結合臨床醫(yī)學專業(yè)
全日制本科及以上學歷
文體管理
1
運動訓練
全日制本科
合計
18
洛陽市人力資源和社會保障局
洛陽市殘疾人勞動就業(yè)管理辦公室
二〇一二年二月二十四日
附件下載: 717A4EC483FA3C9B.doc
http://www.haly.lss.gov.cn/BusinessPage/RlzySbj/BasePage/SecondWebSite/ShowContent_mb3.aspx?id=2908&pid=40