重慶市長壽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)開發(fā)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司工作人員簡(jiǎn)章

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長壽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)開發(fā)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱長壽經(jīng)開區(qū)開投集團(tuán))是重慶市長壽區(qū)人民政府獨(dú)資組建的國有企業(yè),主要承擔(dān)長壽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)重大項(xiàng)目基礎(chǔ)設(shè)施的融資、開發(fā)、建設(shè)和國有資產(chǎn)運(yùn)營等工作。為選拔優(yōu)秀人才、改善人員結(jié)構(gòu),推動(dòng)公司健康有序發(fā)展,受重慶市長壽區(qū)人民政府指派,重慶市長壽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局面向社會(huì)公開招聘長壽經(jīng)開區(qū)開投集團(tuán)工作人員。
    一、招聘人數(shù)
    招聘工程建設(shè)管理人員2名,主要從事經(jīng)開區(qū)建設(shè)管理及市政管理工作。
    二、招聘原則
    按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取面試考核的方式進(jìn)行招聘。
    三、招聘條件
    ㈠遵紀(jì)守法,品行端正;
    ㈡吃苦耐勞、敬業(yè)精神強(qiáng);
    ㈢男性,40周歲及以下,全日制本科及以上學(xué)歷,土建類相關(guān)專業(yè),具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)任職資格,具備相關(guān)工作經(jīng)歷。
    ㈣身體健康。
    四、招聘程序及方法
    按照?qǐng)?bào)名、面試、體檢、政審、公示、聘用等程序組織實(shí)施招聘工作。
    ㈠報(bào)名
    1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
    報(bào)名時(shí)間:2011年11月11日(星期五)上午9:00-12:00時(shí),下午2:00-5:00時(shí)。報(bào)名地點(diǎn):長壽區(qū)人才交流中心(桃花新城文苑西路2號(hào)區(qū)委黨校綜合樓2樓)。
    2.網(wǎng)上報(bào)名
    網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2011年10月24日至11月10日,采取電子郵件方式報(bào)名。報(bào)考者填寫《長壽經(jīng)開區(qū)開投集團(tuán)招聘工作人員報(bào)名表》(附件1),上傳近期免冠登記照片(JPG格式,20kb以下),制作為電子文檔,發(fā)送到381237009@qq.com。
    3.報(bào)名手續(xù)及資格審查
    ⑴現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者須持本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱資格證書、個(gè)人簡(jiǎn)歷等原件且同時(shí)提供復(fù)印件各1份。經(jīng)資格初審合格,填寫《長壽經(jīng)開區(qū)開投集團(tuán)招聘工作人員報(bào)名表》,交近期同底1寸免冠登記照片2張(黑白、彩色均可)。
    ⑵網(wǎng)上報(bào)名者經(jīng)資格初審合格者,須持本人身份證、學(xué)歷證書、職稱資格證書、個(gè)人簡(jiǎn)歷等原件且同時(shí)提供復(fù)印件各1份。于2011年11月11日(星期五)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間到長壽區(qū)人才交流中心進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格后,交近期同底1寸免冠照片2張(黑白、彩色均可)。
    4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證:報(bào)考人員資格審查合格,當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。
    5.咨詢電話:長壽區(qū)人才交流中心,肖俊,40231339。
    長壽經(jīng)開區(qū)開投集團(tuán),李發(fā)平,40715010。
    ㈡面試
    面試采用結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論相結(jié)合的方式進(jìn)行,由長壽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和經(jīng)開區(qū)開投集團(tuán)共同組織實(shí)施。面試時(shí)間:2011年11月12日(星期六)。
    1.結(jié)構(gòu)化面試:分值100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)低于60分不能進(jìn)入無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試。
    2.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試:按招聘崗位面試比例1:3,根據(jù)結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)從高到低依次確定。若最后一名人選結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試。經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄者,其缺額按該崗位面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試分值100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試成績(jī)低于60分不予以聘用。
    3.面試總成績(jī)計(jì)算公式:
    面試總成績(jī)=結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×50%+無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試成績(jī)×50%。
    ㈢體檢
    體檢人選按擬招聘崗位人數(shù),根據(jù)面試考核成績(jī)從高分到低分等額確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))以及人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))文件精神,結(jié)合本行業(yè)實(shí)際需求條件組織實(shí)施。體檢在區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。招聘單位和受檢人對(duì)體檢結(jié)論有疑議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向長壽區(qū)人力社保局提出書面復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)長壽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí),則按面試考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
    體檢時(shí)間:2011年11月13日(星期日)上午。
    ㈣政審
    體檢合格人員,由用人單位對(duì)其政治思想、德才表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力等情況進(jìn)行政審,政審不合格者,取消聘用資格。
    ㈤公示
    經(jīng)政審合格者,由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局在長壽政府門戶網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期限為7天。
    ㈥聘用及待遇
    經(jīng)公示無異議的人員,由長壽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局填寫《重慶市長壽區(qū)投融資平臺(tái)公司擬聘人員花名冊(cè)》報(bào)區(qū)政府審批。聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期。試用期滿經(jīng)考核合格者,與經(jīng)開區(qū)開投集團(tuán)簽訂勞動(dòng)聘用合同;試用期內(nèi)考核不合格取消聘用。聘用人員按平臺(tái)公司的規(guī)定享受工資福利待遇,并按規(guī)定為所聘人員繳納“五險(xiǎn)一金”。
    五、紀(jì)律要求
    公開招聘長壽經(jīng)開區(qū)開投集團(tuán)工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對(duì)招考工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅工作紀(jì)律,接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,確保招考工作順利進(jìn)行。若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。
    六、本簡(jiǎn)章由重慶市長壽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
    附件:
    1.長壽經(jīng)開區(qū)開投集團(tuán)招聘工作人員報(bào)名表長壽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)簡(jiǎn)介
    2.
    二○一一年十月二十四日
    附件2:
    長壽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)簡(jiǎn)介
    長壽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(重慶重化工園區(qū))是國務(wù)院2010年11月11日批準(zhǔn)升級(jí)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū),地處重慶“一小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”內(nèi)的長壽區(qū),規(guī)劃發(fā)展面積78平方公里,是重慶市規(guī)模的以工業(yè)產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū),是重慶發(fā)展重化工產(chǎn)業(yè)的核心區(qū)域,是西南地區(qū)資源加工業(yè)的重要平臺(tái),是國內(nèi)一流的現(xiàn)代化工業(yè)基地。
    長壽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)始終堅(jiān)持以國際先進(jìn)的五個(gè)“一體化”理念為指導(dǎo),即產(chǎn)品項(xiàng)目一體化、公用工程一體化、環(huán)境保護(hù)一體化、物流配送一體化、管理服務(wù)一體化,大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),著重發(fā)展化工、鋼鐵兩大優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),加快培育新材料、裝備制造、電子信息三大新興產(chǎn)業(yè),建設(shè)國內(nèi)一流的工業(yè)體系。努力打造天然氣化工基地、西部重要的石油化工基地、船舶鋼材供應(yīng)基地、化工新材料高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地和電子信息產(chǎn)業(yè)配套基地,輻射和帶動(dòng)西部地區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展。
    啟動(dòng)建設(shè)八年來,累計(jì)開發(fā)面積34平方公里,完成融資60.78億元,完成固定資產(chǎn)投資950億元,其中基礎(chǔ)公輔設(shè)施投資87億元,產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目投資693億元。累計(jì)引進(jìn)企業(yè)208戶,協(xié)議引資1785億元,其中世界500強(qiáng)企業(yè)16戶,跨國公司28戶,上市公司34戶。已建成集中統(tǒng)一的供水及污水處理、供熱、天然氣配氣、變電站、物流配套和安全環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)防范體系等公用設(shè)施。長壽經(jīng)開區(qū)突顯重化工產(chǎn)業(yè)特色,圍繞發(fā)展化工、鋼鐵、新材料、裝備制造、電子信息等產(chǎn)業(yè),加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級(jí),重點(diǎn)建設(shè)石油天然氣化工產(chǎn)業(yè)園、鋼鐵產(chǎn)業(yè)園、機(jī)電產(chǎn)業(yè)園、煤化工產(chǎn)業(yè)園等四個(gè)特色產(chǎn)業(yè)組團(tuán)。
    2011年,經(jīng)開區(qū)將實(shí)現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值630億元,工業(yè)增加值175億元,稅收12億元,利潤16億元,用工3.8萬人目標(biāo)?!笆濉蹦_發(fā)面積達(dá)50平方公里,形成產(chǎn)能3000億元,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值2000億元,稅收120億元,合同引資超過3000億元,累計(jì)投資2500億元;到2020年,全面打造完成78平方公里區(qū)域的產(chǎn)業(yè)集群,形成年產(chǎn)值5000億元的發(fā)展規(guī)模,建成天然氣化工生產(chǎn)和研發(fā)基地、化工新材料產(chǎn)業(yè)化示范基地、全國的船用鋼生產(chǎn)基地、循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范園區(qū)、國家安全環(huán)保型示范園區(qū);成為具有國際影響力和開放示范效應(yīng)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)和重慶重化工基地。