Working Location:Zhangjiang
職位描述：
1． 檢索和分析專利；
2． 公司產(chǎn)品分析；
3． 數(shù)據(jù)庫維護；
基本要求：
4． 研二、研一、大四、大三在校學生（藥理學、藥劑學、醫(yī)學專業(yè)優(yōu)先，其次為生物學
、化學專業(yè)）
5． 流利的英語閱讀能力和寫作能力
6． 工作細致，認真，自覺，具有好奇心和領悟力
7. 卓越的文獻閱讀能力和分析思考能力
8． 每周工作3～4天（每周盡量在公司辦公3～4天，不行可以適當每周有1多2天在家）
[交大校友友情提示]：該職位對專業(yè)知識的要求比較高，希望求職者擁有比較好的專業(yè)知
識和文獻閱讀能力，以后可以發(fā)展的方向有很多,如研發(fā)、專利注冊、試驗管理，是一個非
常卓越的職業(yè)發(fā)展平臺。另外請同學們仔細考慮實習地點是否能接受，如果覺得張江過于
偏遠慎投。
如果對此職位感興趣請發(fā)送簡歷到 CHENG_FANG_ALPHA_NONLILLY@LILLY.COM，且郵件名寫
為以下格式：
LRL實習生_姓名_學校_年級_畢業(yè)年份
示例：LRL實習生_張三_上海交通大學_大三_2012
******************************************************************************
** Enterprise Introduction: 美國禮來公司（Eli Lilly and Company）是一家全球性
的以研發(fā)為基礎的醫(yī)藥公司，創(chuàng)立于1876年，總部位于美國印地安那州印第安納波利斯市
。2008年禮來全球銷售額突破200億美元，業(yè)務遍及全球 143 個國家和地區(qū)，雇傭員工四
萬多人。 禮來于1918年來到中國，將其第一個海外代表處設在上海。在1993年重新回到中
國。已成為業(yè)界增長速度快的制藥公司之一。至今，我們在蘇州擁有一家獨資企業(yè)：禮
來蘇州制藥有限公司，30多家辦事處，員工已超過1400人。 禮來全球研發(fā)中國總部也于2
008年10月 15日在上海張江高科技園區(qū)正式成立。 禮來在中國的許多醫(yī)藥領域居地位
，如抗感染、中樞神經(jīng)系統(tǒng)、腫瘤、內(nèi)分泌等。她的創(chuàng)新藥物，不僅挽救病人生命、提高
了大眾的生活品質，同時也為患者、保健提供者和支付方創(chuàng)造了價值，降低了疾病治療的
成本。 作為全球十大制藥企業(yè)之一, 禮來始終致力于履行企業(yè)社會責任。禮來每年投入巨
額資金用于回饋社會。由于禮來在企業(yè)社會責任方面的突出貢獻，禮來已連續(xù)三屆榮獲《
商業(yè)周刊》雜志“慷慨的公司”稱號。據(jù)《慈善紀事》(Chronicle of Philanthropy)顯
示，在接受調(diào)查的91家美國大型公司中，禮來2006年的捐獻數(shù)量位居第六。2007年禮來公
司慈善捐贈總額約為3.15億美元，其中包括價值約2.4億美元的產(chǎn)品捐贈，均用于患者援助
計劃和國際人道主義事業(yè)。2007年公司的捐贈總額大約占公司調(diào)整后收入（稅前）的6%，
再次使禮來成為世界樂善好施的公司之一。 在中國，禮來也積極推動各項社會公益事業(yè)
，善盡社會責任，致力成為企業(yè)公民的典范。 2008年禮來公司在華公益投入總計人民幣四
千余萬元。在南方周末2008中國企業(yè)社會責任評選中，禮來中國榮膺“2008世界500強企業(yè)
慈善公益榜”第3名。 禮來公司有著注重內(nèi)部培養(yǎng)的用人之道，我們愿意招聘處于職業(yè)發(fā)
展初期的員工加入禮來共同成長并長期服務。當公司出現(xiàn)崗位空缺時，我們能夠從內(nèi)部提
拔員工任職或轉崗。在禮來中國，我們的管理層有95%來自內(nèi)部提拔。我們還創(chuàng)建了一種注
重員工培訓與發(fā)展的文化和系統(tǒng)。因此，在業(yè)界，我們有“禮來大學”之美譽。我們的培
訓系統(tǒng)，在職輔導系統(tǒng)，和接班人計劃尤其為人們所廣為稱道。 禮來有著注重績效和行為
并重的文化傳統(tǒng)，同時為員工提供全面的薪酬福利保障。 我們以高道德標準管理我們的
業(yè)務并在日常工作中要求我們所有的員工。我們相信符合高道德標準的行為將終使我
們的公司和員工受益。 禮來對中國市場有著中長期的發(fā)展戰(zhàn)略，我們對這個市場雄心勃勃
。從2006開始， 禮來公司啟動彩虹計劃在內(nèi)分泌， 抗腫瘤及中樞神經(jīng)領域進行擴招， 我
們的員工隊伍已增加了 40％，達到了1100多人， 為公司的發(fā)展做出來巨大的貢獻。從20
09年到2013年， 禮來將會進一步加大對中國的投資力度， 禮來中國將進行前所未有的擴
張計劃。 如果你一直想加入這家有著良好聲譽的公司， 現(xiàn)在， 機會之門正在敞開！我們
尋求年輕的你， 優(yōu)秀的你， 自信的你加入我們， 和禮來一起共同成長。無論你是經(jīng)驗豐
富的專業(yè)人士， 還是胸懷壯志的應屆畢業(yè)生，相信禮來的內(nèi)部提拔機制和在職培訓系統(tǒng)能
夠給你的職業(yè)和人生帶來彩虹般的精彩。 如果你夠自信, 夠優(yōu)秀,充滿對成功的渴望, 來
吧，加入我們， 禮來將助你成就夢想！
職位描述：
1． 檢索和分析專利；
2． 公司產(chǎn)品分析；
3． 數(shù)據(jù)庫維護；
基本要求：
4． 研二、研一、大四、大三在校學生（藥理學、藥劑學、醫(yī)學專業(yè)優(yōu)先，其次為生物學
、化學專業(yè)）
5． 流利的英語閱讀能力和寫作能力
6． 工作細致，認真，自覺，具有好奇心和領悟力
7. 卓越的文獻閱讀能力和分析思考能力
8． 每周工作3～4天（每周盡量在公司辦公3～4天，不行可以適當每周有1多2天在家）
[交大校友友情提示]：該職位對專業(yè)知識的要求比較高，希望求職者擁有比較好的專業(yè)知
識和文獻閱讀能力，以后可以發(fā)展的方向有很多,如研發(fā)、專利注冊、試驗管理，是一個非
常卓越的職業(yè)發(fā)展平臺。另外請同學們仔細考慮實習地點是否能接受，如果覺得張江過于
偏遠慎投。
如果對此職位感興趣請發(fā)送簡歷到 CHENG_FANG_ALPHA_NONLILLY@LILLY.COM，且郵件名寫
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LRL實習生_姓名_學校_年級_畢業(yè)年份
示例：LRL實習生_張三_上海交通大學_大三_2012
******************************************************************************
** Enterprise Introduction: 美國禮來公司（Eli Lilly and Company）是一家全球性
的以研發(fā)為基礎的醫(yī)藥公司，創(chuàng)立于1876年，總部位于美國印地安那州印第安納波利斯市
。2008年禮來全球銷售額突破200億美元，業(yè)務遍及全球 143 個國家和地區(qū)，雇傭員工四
萬多人。 禮來于1918年來到中國，將其第一個海外代表處設在上海。在1993年重新回到中
國。已成為業(yè)界增長速度快的制藥公司之一。至今，我們在蘇州擁有一家獨資企業(yè)：禮
來蘇州制藥有限公司，30多家辦事處，員工已超過1400人。 禮來全球研發(fā)中國總部也于2
008年10月 15日在上海張江高科技園區(qū)正式成立。 禮來在中國的許多醫(yī)藥領域居地位
，如抗感染、中樞神經(jīng)系統(tǒng)、腫瘤、內(nèi)分泌等。她的創(chuàng)新藥物，不僅挽救病人生命、提高
了大眾的生活品質，同時也為患者、保健提供者和支付方創(chuàng)造了價值，降低了疾病治療的
成本。 作為全球十大制藥企業(yè)之一, 禮來始終致力于履行企業(yè)社會責任。禮來每年投入巨
額資金用于回饋社會。由于禮來在企業(yè)社會責任方面的突出貢獻，禮來已連續(xù)三屆榮獲《
商業(yè)周刊》雜志“慷慨的公司”稱號。據(jù)《慈善紀事》(Chronicle of Philanthropy)顯
示，在接受調(diào)查的91家美國大型公司中，禮來2006年的捐獻數(shù)量位居第六。2007年禮來公
司慈善捐贈總額約為3.15億美元，其中包括價值約2.4億美元的產(chǎn)品捐贈，均用于患者援助
計劃和國際人道主義事業(yè)。2007年公司的捐贈總額大約占公司調(diào)整后收入（稅前）的6%，
再次使禮來成為世界樂善好施的公司之一。 在中國，禮來也積極推動各項社會公益事業(yè)
，善盡社會責任，致力成為企業(yè)公民的典范。 2008年禮來公司在華公益投入總計人民幣四
千余萬元。在南方周末2008中國企業(yè)社會責任評選中，禮來中國榮膺“2008世界500強企業(yè)
慈善公益榜”第3名。 禮來公司有著注重內(nèi)部培養(yǎng)的用人之道，我們愿意招聘處于職業(yè)發(fā)
展初期的員工加入禮來共同成長并長期服務。當公司出現(xiàn)崗位空缺時，我們能夠從內(nèi)部提
拔員工任職或轉崗。在禮來中國，我們的管理層有95%來自內(nèi)部提拔。我們還創(chuàng)建了一種注
重員工培訓與發(fā)展的文化和系統(tǒng)。因此，在業(yè)界，我們有“禮來大學”之美譽。我們的培
訓系統(tǒng)，在職輔導系統(tǒng)，和接班人計劃尤其為人們所廣為稱道。 禮來有著注重績效和行為
并重的文化傳統(tǒng)，同時為員工提供全面的薪酬福利保障。 我們以高道德標準管理我們的
業(yè)務并在日常工作中要求我們所有的員工。我們相信符合高道德標準的行為將終使我
們的公司和員工受益。 禮來對中國市場有著中長期的發(fā)展戰(zhàn)略，我們對這個市場雄心勃勃
。從2006開始， 禮來公司啟動彩虹計劃在內(nèi)分泌， 抗腫瘤及中樞神經(jīng)領域進行擴招， 我
們的員工隊伍已增加了 40％，達到了1100多人， 為公司的發(fā)展做出來巨大的貢獻。從20
09年到2013年， 禮來將會進一步加大對中國的投資力度， 禮來中國將進行前所未有的擴
張計劃。 如果你一直想加入這家有著良好聲譽的公司， 現(xiàn)在， 機會之門正在敞開！我們
尋求年輕的你， 優(yōu)秀的你， 自信的你加入我們， 和禮來一起共同成長。無論你是經(jīng)驗豐
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夠給你的職業(yè)和人生帶來彩虹般的精彩。 如果你夠自信, 夠優(yōu)秀,充滿對成功的渴望, 來
吧，加入我們， 禮來將助你成就夢想！