佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院2012年公開(kāi)招聘人員方案
佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院地處歷史文化底蘊(yùn)深厚、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展活力強(qiáng)勁的城市--廣東省佛山市，是一所省市共管、以市為主的地方綜合性本科大學(xué)，2010年國(guó)務(wù)院學(xué)位辦正式批準(zhǔn)學(xué)校為碩士學(xué)位授權(quán)立項(xiàng)建設(shè)單位。學(xué)校教學(xué)機(jī)構(gòu)設(shè)有12個(gè)二級(jí)學(xué)院和一個(gè)教學(xué)課部：文學(xué)院、政法學(xué)院、陶瓷（珠寶）藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院、理學(xué)院、機(jī)械與電氣工程學(xué)院、電子與信息工程學(xué)院、環(huán)境與土木建筑學(xué)院、生命科學(xué)學(xué)院、經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院、醫(yī)學(xué)院、教育科學(xué)學(xué)院、體育學(xué)院和思想政治理論課部。設(shè)置本科專業(yè)46個(gè)、在招專科專業(yè)7個(gè)?，F(xiàn)有普通全日制在校生14490人。
一、招聘崗位名稱、崗位數(shù)
本次招聘崗位為專業(yè)技術(shù)崗位，崗位名稱、崗位數(shù)及崗位職責(zé)詳細(xì)見(jiàn)附件1《佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院2012年部門人才引進(jìn)崗位招聘說(shuō)明書》。
二、報(bào)名資格條件
（一）報(bào)名基本條件
1．遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
2．具備良好的品行和職業(yè)道德；
3．具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件；
4．適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5．符合計(jì)劃生育政策規(guī)定；
6．具備崗位所需要的其他條件。
（二）指定性報(bào)名條件
應(yīng)聘者必須符合招聘崗位規(guī)定的學(xué)科、專業(yè)、研究方向要求，學(xué)歷學(xué)位要求，年齡要求，職稱或資歷要求及其他要求，具體見(jiàn)崗位招聘說(shuō)明書。
涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或有其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。
三、招聘范圍
面向國(guó)內(nèi)外。
四、薪酬待遇
博士或正高職稱人員按照國(guó)家、佛山市政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇；其他人員按學(xué)校制定的相應(yīng)薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
五、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名方式：通過(guò)E-mail發(fā)送電子簡(jiǎn)歷，郵箱地址為：renshi@fosu.edu.cn。
2.報(bào)名時(shí)間：自佛山市人社局掛網(wǎng)公告10個(gè)工作日后即可報(bào)名，報(bào)名時(shí)間：2012年3月13日-2012年4月3日。
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的地點(diǎn)：佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院人事處人事科（佛山市江灣一路18號(hào)校本部行政辦公樓309室）。
4.報(bào)名材料：（請(qǐng)?zhí)峁┮韵虏牧系碾娮游臋n或掃描件、復(fù)印件）
（1）《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件2）
（2）相關(guān)證書、證件；業(yè)績(jī)成果
（二）資格審查
按照崗位要求，報(bào)名時(shí)學(xué)校對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，符合報(bào)名條件者發(fā)給考試通知。學(xué)校職能部門在學(xué)校網(wǎng)站主頁(yè)招聘欄中公布符合條件人員名單，并回郵件給符合條件應(yīng)聘人通知考試有關(guān)事宜。
（三）筆試
根據(jù)佛府〔2005〕15號(hào)文第十三條規(guī)定，我校擬招聘人員屬于碩士以上人員，可免予筆試，進(jìn)入按本方案規(guī)定的考試環(huán)節(jié)。
（四）考試
考試分為試講（技能演示）和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。參加考試兩個(gè)環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者必須按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)，否則視為放棄考試。
1．試講（技能演示）
試講主要是對(duì)應(yīng)聘專任教師人員的教學(xué)科研能力的考察，包括教學(xué)能力、專業(yè)能力、科研潛力，堂上試講時(shí)間為20-30分鐘。
技能演示主要是對(duì)教育技術(shù)崗位應(yīng)聘者的專業(yè)技能、職業(yè)適合能力等方面的考察，演示時(shí)間為20-30分鐘。
試講（技能演示）成績(jī)按百分制計(jì)算，60分以上為合格，組織試講（技能演示）的部門，須在試講（技能演示）結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘者宣布成績(jī)。人事處人員當(dāng)場(chǎng)收回所有試講（技能演示）材料。
2．面試
（1）在試講（技能演示）成績(jī)合格應(yīng)聘者確定為參加面試的人員。
（2）面試的目的主要對(duì)應(yīng)聘者適合招聘崗位要求的職業(yè)素質(zhì)進(jìn)行測(cè)評(píng)，如價(jià)值觀、態(tài)度、個(gè)性、品質(zhì)、內(nèi)涵修養(yǎng)、自我形象、社會(huì)角色、職業(yè)動(dòng)機(jī)等。面試時(shí)間為20-30分鐘，成績(jī)按百分制計(jì)算，60分以上為合格。
（3）面試全部結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘者公布面試成績(jī)，該成績(jī)?yōu)榻K成績(jī)。人事處人員當(dāng)場(chǎng)收回所有面試材料。
（五）體檢
根據(jù)招聘方案規(guī)定的招聘人數(shù)和應(yīng)聘者的面試成績(jī)從高分到低分確定等額的體檢人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）的規(guī)定統(tǒng)一安排體檢。體檢不合格或放棄體檢的，不予聘用，并按面試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)體檢人員。
（六）考察
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]276號(hào))規(guī)定，學(xué)校組成考察小組對(duì)體檢通過(guò)者進(jìn)行考察。
1.考察內(nèi)容：政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法（含計(jì)劃生育）、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況，以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性。
2.考察方式：查閱考察、走訪考察與信函考察相結(jié)合的方式。
3.考察不合格者取消聘用資格。
凡通過(guò)以上程序應(yīng)聘者因個(gè)人原因放棄受聘，學(xué)?？砂疵嬖嚱K成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)人選。
（七）確定擬聘人選、公示
學(xué)校校長(zhǎng)辦公會(huì)根據(jù)招聘方案規(guī)定的考察要求和考生的考察結(jié)果審定擬聘人選。人事處根據(jù)校長(zhǎng)辦公會(huì)議紀(jì)要精神和要求，將擬聘人員名單在佛山市人社局網(wǎng)站和學(xué)校網(wǎng)站公示，公示7個(gè)工作日。
公示期間，對(duì)擬聘人選名單有異議的，可向?qū)W校人事處或監(jiān)察處反映，相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織處理。
（八）報(bào)到與辦理聘用手續(xù)
擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議，按規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批并辦理聘用手續(xù)。辦理聘用手續(xù)時(shí)要求被批準(zhǔn)錄用人員必須按時(shí)報(bào)到，凡截止2012年12月31日不報(bào)到的不再辦理聘用。對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)到時(shí)必須是當(dāng)年已獲得畢業(yè)證和學(xué)位證。
錄用的博士或正高職稱人員入編聘用并簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，其他人員按編外聘用并簽訂《廣東省勞動(dòng)合同》。
六、招聘工作要求
1.嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（粵府令第139號(hào)）及《佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘人員工作實(shí)施辦法》，始終堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正和擇優(yōu)的原則，完成佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘人員的工作。
2.佛山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。
3.應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消資格，已簽的聘用協(xié)議無(wú)效。
招聘聯(lián)系電話：0757—83962588聯(lián)系人：李老師，黃老師；
監(jiān)督投訴電話：0757—83334866（佛山市人力資源和社會(huì)保障局）；0757—82988984（學(xué)校紀(jì)委、監(jiān)察處）
聯(lián)系地址：廣東省佛山市江灣一路18號(hào)佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院人事處
郵編：528000
附件：1.《佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院2012年部門人才引進(jìn)崗位招聘說(shuō)明書》
2.《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》
佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院地處歷史文化底蘊(yùn)深厚、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展活力強(qiáng)勁的城市--廣東省佛山市，是一所省市共管、以市為主的地方綜合性本科大學(xué)，2010年國(guó)務(wù)院學(xué)位辦正式批準(zhǔn)學(xué)校為碩士學(xué)位授權(quán)立項(xiàng)建設(shè)單位。學(xué)校教學(xué)機(jī)構(gòu)設(shè)有12個(gè)二級(jí)學(xué)院和一個(gè)教學(xué)課部：文學(xué)院、政法學(xué)院、陶瓷（珠寶）藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院、理學(xué)院、機(jī)械與電氣工程學(xué)院、電子與信息工程學(xué)院、環(huán)境與土木建筑學(xué)院、生命科學(xué)學(xué)院、經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院、醫(yī)學(xué)院、教育科學(xué)學(xué)院、體育學(xué)院和思想政治理論課部。設(shè)置本科專業(yè)46個(gè)、在招專科專業(yè)7個(gè)?，F(xiàn)有普通全日制在校生14490人。
一、招聘崗位名稱、崗位數(shù)
本次招聘崗位為專業(yè)技術(shù)崗位，崗位名稱、崗位數(shù)及崗位職責(zé)詳細(xì)見(jiàn)附件1《佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院2012年部門人才引進(jìn)崗位招聘說(shuō)明書》。
二、報(bào)名資格條件
（一）報(bào)名基本條件
1．遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
2．具備良好的品行和職業(yè)道德；
3．具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件；
4．適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5．符合計(jì)劃生育政策規(guī)定；
6．具備崗位所需要的其他條件。
（二）指定性報(bào)名條件
應(yīng)聘者必須符合招聘崗位規(guī)定的學(xué)科、專業(yè)、研究方向要求，學(xué)歷學(xué)位要求，年齡要求，職稱或資歷要求及其他要求，具體見(jiàn)崗位招聘說(shuō)明書。
涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或有其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。
三、招聘范圍
面向國(guó)內(nèi)外。
四、薪酬待遇
博士或正高職稱人員按照國(guó)家、佛山市政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇；其他人員按學(xué)校制定的相應(yīng)薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
五、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名方式：通過(guò)E-mail發(fā)送電子簡(jiǎn)歷，郵箱地址為：renshi@fosu.edu.cn。
2.報(bào)名時(shí)間：自佛山市人社局掛網(wǎng)公告10個(gè)工作日后即可報(bào)名，報(bào)名時(shí)間：2012年3月13日-2012年4月3日。
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的地點(diǎn)：佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院人事處人事科（佛山市江灣一路18號(hào)校本部行政辦公樓309室）。
4.報(bào)名材料：（請(qǐng)?zhí)峁┮韵虏牧系碾娮游臋n或掃描件、復(fù)印件）
（1）《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件2）
（2）相關(guān)證書、證件；業(yè)績(jī)成果
（二）資格審查
按照崗位要求，報(bào)名時(shí)學(xué)校對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，符合報(bào)名條件者發(fā)給考試通知。學(xué)校職能部門在學(xué)校網(wǎng)站主頁(yè)招聘欄中公布符合條件人員名單，并回郵件給符合條件應(yīng)聘人通知考試有關(guān)事宜。
（三）筆試
根據(jù)佛府〔2005〕15號(hào)文第十三條規(guī)定，我校擬招聘人員屬于碩士以上人員，可免予筆試，進(jìn)入按本方案規(guī)定的考試環(huán)節(jié)。
（四）考試
考試分為試講（技能演示）和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。參加考試兩個(gè)環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者必須按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)，否則視為放棄考試。
1．試講（技能演示）
試講主要是對(duì)應(yīng)聘專任教師人員的教學(xué)科研能力的考察，包括教學(xué)能力、專業(yè)能力、科研潛力，堂上試講時(shí)間為20-30分鐘。
技能演示主要是對(duì)教育技術(shù)崗位應(yīng)聘者的專業(yè)技能、職業(yè)適合能力等方面的考察，演示時(shí)間為20-30分鐘。
試講（技能演示）成績(jī)按百分制計(jì)算，60分以上為合格，組織試講（技能演示）的部門，須在試講（技能演示）結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘者宣布成績(jī)。人事處人員當(dāng)場(chǎng)收回所有試講（技能演示）材料。
2．面試
（1）在試講（技能演示）成績(jī)合格應(yīng)聘者確定為參加面試的人員。
（2）面試的目的主要對(duì)應(yīng)聘者適合招聘崗位要求的職業(yè)素質(zhì)進(jìn)行測(cè)評(píng)，如價(jià)值觀、態(tài)度、個(gè)性、品質(zhì)、內(nèi)涵修養(yǎng)、自我形象、社會(huì)角色、職業(yè)動(dòng)機(jī)等。面試時(shí)間為20-30分鐘，成績(jī)按百分制計(jì)算，60分以上為合格。
（3）面試全部結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘者公布面試成績(jī)，該成績(jī)?yōu)榻K成績(jī)。人事處人員當(dāng)場(chǎng)收回所有面試材料。
（五）體檢
根據(jù)招聘方案規(guī)定的招聘人數(shù)和應(yīng)聘者的面試成績(jī)從高分到低分確定等額的體檢人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）的規(guī)定統(tǒng)一安排體檢。體檢不合格或放棄體檢的，不予聘用，并按面試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)體檢人員。
（六）考察
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]276號(hào))規(guī)定，學(xué)校組成考察小組對(duì)體檢通過(guò)者進(jìn)行考察。
1.考察內(nèi)容：政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法（含計(jì)劃生育）、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況，以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性。
2.考察方式：查閱考察、走訪考察與信函考察相結(jié)合的方式。
3.考察不合格者取消聘用資格。
凡通過(guò)以上程序應(yīng)聘者因個(gè)人原因放棄受聘，學(xué)?？砂疵嬖嚱K成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)人選。
（七）確定擬聘人選、公示
學(xué)校校長(zhǎng)辦公會(huì)根據(jù)招聘方案規(guī)定的考察要求和考生的考察結(jié)果審定擬聘人選。人事處根據(jù)校長(zhǎng)辦公會(huì)議紀(jì)要精神和要求，將擬聘人員名單在佛山市人社局網(wǎng)站和學(xué)校網(wǎng)站公示，公示7個(gè)工作日。
公示期間，對(duì)擬聘人選名單有異議的，可向?qū)W校人事處或監(jiān)察處反映，相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織處理。
（八）報(bào)到與辦理聘用手續(xù)
擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議，按規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批并辦理聘用手續(xù)。辦理聘用手續(xù)時(shí)要求被批準(zhǔn)錄用人員必須按時(shí)報(bào)到，凡截止2012年12月31日不報(bào)到的不再辦理聘用。對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生在報(bào)到時(shí)必須是當(dāng)年已獲得畢業(yè)證和學(xué)位證。
錄用的博士或正高職稱人員入編聘用并簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，其他人員按編外聘用并簽訂《廣東省勞動(dòng)合同》。
六、招聘工作要求
1.嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（粵府令第139號(hào)）及《佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘人員工作實(shí)施辦法》，始終堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正和擇優(yōu)的原則，完成佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘人員的工作。
2.佛山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。
3.應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消資格，已簽的聘用協(xié)議無(wú)效。
招聘聯(lián)系電話：0757—83962588聯(lián)系人：李老師，黃老師；
監(jiān)督投訴電話：0757—83334866（佛山市人力資源和社會(huì)保障局）；0757—82988984（學(xué)校紀(jì)委、監(jiān)察處）
聯(lián)系地址：廣東省佛山市江灣一路18號(hào)佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院人事處
郵編：528000
附件：1.《佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院2012年部門人才引進(jìn)崗位招聘說(shuō)明書》
2.《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》