中科院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所(籌)支撐平臺崗位招聘啟事

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中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)所介紹:
    中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所(TianjinInstituteofIndustrialBiotechnology,ChineseAcademyofSciences,縮寫為TIB,CAS,簡稱天津生物技術(shù)所)是中國科學(xué)院與天津市人民政府共建的中國科學(xué)院序列研究所,位于天津港保稅區(qū)空港經(jīng)濟(jì)內(nèi),園區(qū)占地100畝,一期43000平方米的研究大樓和科研輔助設(shè)施已投入使用。
    天津生物技術(shù)所將圍繞資源、能源、環(huán)保等國家重大戰(zhàn)略需求和天津經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求,根據(jù)中國科學(xué)院知識創(chuàng)新工程的總體部署,以促進(jìn)工業(yè)可持續(xù)發(fā)展為宗旨,堅持知識創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新與區(qū)域社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合,堅持產(chǎn)學(xué)研多方位的開放聯(lián)合,發(fā)展工業(yè)生物技術(shù)創(chuàng)新體系,促進(jìn)技術(shù)成果的產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)化,打通科技創(chuàng)新價值鏈,服務(wù)于天津市與環(huán)渤海區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。
    天津生物技術(shù)所以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),面向國際工業(yè)生物技術(shù)科技前沿,面向相關(guān)產(chǎn)業(yè)的重大科技需求,堅持科技創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和文化創(chuàng)新,堅持創(chuàng)新立所、技術(shù)立所、應(yīng)用立所,加強(qiáng)前沿探索與研究,培養(yǎng)高水平工業(yè)生物技術(shù)研究、開發(fā)與應(yīng)用人才,加強(qiáng)工業(yè)生物技術(shù)集成與轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,推進(jìn)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化,為天津市及環(huán)渤海地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)。
    一、招聘崗位
    招聘領(lǐng)域 招聘崗位 研究方向 學(xué)歷 年齡 人數(shù) 任職要求
    微生物高通量篩選平臺 課題組負(fù)責(zé)人,或百人計劃、項目百人計劃、國家、天津、國家青年 微生物高通量篩選平臺 博士 40歲以下
    (優(yōu)秀者可放寬至45歲) 1 具有分析化學(xué)、生物化學(xué)、儀器分析、微生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,有連續(xù)兩年以上海外科研工作經(jīng)歷,有計算機(jī)編程基礎(chǔ)訓(xùn)練,具有4年以上使用高通量篩選設(shè)備(如自動化移液站等)的經(jīng)驗,做出顯著成績,做出過具有國際水平的研究成果或在重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表過多篇有影響的論文。申報人才計劃者應(yīng)符合相關(guān)人才計劃條件。
    技術(shù)支撐崗位 微生物高通量篩選平臺 碩士或以上 35歲以下 1 具有分析化學(xué)、生物化學(xué)、儀器分析、微生物學(xué)、分子生物學(xué)、酶工程等相關(guān)專業(yè)碩士或博士學(xué)位,有較好的計算機(jī)編程基礎(chǔ)訓(xùn)練,具有使用操作微生物高通量篩選平臺的經(jīng)驗,做出一定成績,熱愛高通量篩選平臺的工作,團(tuán)隊合作意識強(qiáng)。
    微生物系統(tǒng)生物技術(shù)平臺 課題組負(fù)責(zé)人,或百人計劃、項目百人計劃、國家、天津、國家青年 微生物系統(tǒng)生物技術(shù)平臺 博士 40歲以下
    (優(yōu)秀者可放寬至45歲) 1 具有系統(tǒng)生物學(xué)、分析化學(xué)、生物化學(xué)、儀器分析、微生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,有連續(xù)四年以上海外科研工作經(jīng)歷;主持過科研項目或作為主要骨干參與過科研項目,并做出顯著成績,做出過具有國際水平的研究成果,在重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表過多篇有影響的論文,或掌握關(guān)鍵技術(shù)或擁有重大發(fā)明專利。具有4年以上核磁共振、質(zhì)譜儀、液相色譜等大中型儀器的使用和分析經(jīng)驗,申報人才計劃者應(yīng)符合相關(guān)人才計劃條件。
    技術(shù)支撐崗位 蛋白質(zhì)組 博士 35歲以下 1 具有系統(tǒng)生物學(xué)、分析化學(xué)、生物化學(xué)、儀器分析、微生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,有3年以上LC-MS等儀器裝備的使用經(jīng)驗,熱愛儀器分析與操作,并做出一定成績,在重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表過多篇有影響的論文,或掌握關(guān)鍵技術(shù)或擁有重大發(fā)明專利。
    技術(shù)支撐崗位 生物分子相互作用 博士 35歲以下 1 具有分子生物學(xué)、分析化學(xué)、生物化學(xué)、儀器分析、微生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,有2年以上生物分子相互作用的儀器使用經(jīng)驗,在重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表過多篇有影響的論文,或掌握關(guān)鍵技術(shù)或擁有重大發(fā)明專利。
    技術(shù)支撐崗位 高性能計算 碩士 35歲以下 1 具有生物信息學(xué)、計算機(jī)科學(xué)、計算機(jī)應(yīng)用、軟件編程、應(yīng)用數(shù)學(xué)、并行計算、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,有1年以上管理高性能計算機(jī)集群的經(jīng)驗,對Linux系統(tǒng)和集群軟硬件的安裝、管理、維護(hù)等富有經(jīng)驗,團(tuán)隊合作意識強(qiáng)。
    發(fā)酵過程與模擬仿真平臺 平臺主任 博士 40歲以下
    (優(yōu)秀者可放寬至45歲) 1 1.國外知名大學(xué)獲得生化工藝工程、微生物學(xué)、發(fā)酵專業(yè)方向博士學(xué)位,在國際知名企業(yè)或科研機(jī)構(gòu)有4年以上海外工作經(jīng)歷,已在國外獲得副教授及以上或?qū)嶒炇腋敝魅渭耙陨系绕渌鄳?yīng)職位;
    2.具有生物學(xué)與計算機(jī)學(xué)交叉研究背景,取得過高水平的科技成果及專利;主持過科研項目并做出顯著成績,在國際重要學(xué)術(shù)刊物上以第一作者或通訊作者的身份發(fā)表過4篇以上有影響的論文(影響因子相加不小于10);
    3.具有3年以上發(fā)酵中試實驗室的科研組織、管理及協(xié)調(diào)能力,熟悉發(fā)酵工藝流程和過程控制,具有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗及現(xiàn)場應(yīng)急處理經(jīng)驗;
    4.熟悉生物原料預(yù)處理設(shè)備、微生物發(fā)酵設(shè)備等的使用與維護(hù),熟練進(jìn)行前期設(shè)備調(diào)試和生產(chǎn)管理工作,掌握與生物制品生產(chǎn)相關(guān)的國際公認(rèn)的管理規(guī)定并貫徹執(zhí)行,能夠帶領(lǐng)技術(shù)人員按照需求獨立設(shè)計開發(fā)新工藝、新方法,高效快速地解決復(fù)雜的技術(shù)難題;
    5.具備酶生產(chǎn)或天然產(chǎn)物分離的工業(yè)生產(chǎn)技術(shù)與經(jīng)驗,能夠應(yīng)用相關(guān)軟件設(shè)計開發(fā)計算機(jī)模擬仿真系統(tǒng)從而完成對全過程的監(jiān)視、操作和結(jié)果顯示。
    分析人員 碩士 2 1、發(fā)酵工程、生物制藥、生物化學(xué)等相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷。熟悉發(fā)酵過程參數(shù)檢測及各種分析設(shè)備,熟練操作微生物常規(guī)檢測設(shè)備或儀器。
    2、能運用各種分離純化設(shè)備、材料和方法(包括色譜法)進(jìn)行天然產(chǎn)物或活性因子的檢測、分離與純化;
    3、有項目申請、藥品注冊及報批資料撰寫能力者優(yōu)先錄用;
    4、英語要求:能熟練閱讀英文文獻(xiàn);
    5、有較強(qiáng)的語言表達(dá)與寫作能力,熟練使用計算機(jī)辦公軟件和相應(yīng)專業(yè)工作的應(yīng)用軟件;
    4、有很強(qiáng)的責(zé)任心、工作激情、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,積極向上,身心健康,既易于溝通又具有合作精神;
    5、對能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件,年齡一般不超過35歲。
    發(fā)酵研發(fā)人員 碩士 2 1、專業(yè):微生物、發(fā)酵工程專業(yè),碩士以上學(xué)歷;
    2、能力要求:有相關(guān)學(xué)科的理論基礎(chǔ)和實驗經(jīng)驗;有3年以上發(fā)酵工程研發(fā)經(jīng)驗,熟悉發(fā)酵工藝優(yōu)化及過程控制系統(tǒng);
    3、能夠獨立熟練地使用發(fā)酵罐;能夠適應(yīng)倒班工作
    4、有項目申請、藥品注冊及報批資料撰寫能力者優(yōu)先錄用;
    5、英語要求:能熟練閱讀英文文獻(xiàn);
    6、其他要求:愛崗敬業(yè)、積極進(jìn)取,實事求是、仔細(xì)認(rèn)真,科學(xué)分析、推理、歸納和總結(jié)。要有團(tuán)隊合作精神,有較強(qiáng)的溝通能力;
    7、對能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件,年齡一般不超過35歲。
    分離提取研發(fā)人員 碩士 2 1、發(fā)酵工程相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷。熟練操作中試規(guī)模以下的發(fā)酵罐等工業(yè)發(fā)酵及下游分離純化設(shè)備,能夠進(jìn)行發(fā)酵罐及相關(guān)設(shè)備的日常清潔與維護(hù)。
    2、熟悉發(fā)酵后分離提取的過程工藝,具有獨立工作和創(chuàng)新能力,工作積極敬業(yè);
    3、有較強(qiáng)的語言表達(dá)與寫作能力,熟練使用計算機(jī)辦公軟件和相應(yīng)專業(yè)工作的應(yīng)用軟件;
    4、有很強(qiáng)的責(zé)任心、工作激情、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,積極向上,身心健康,既易于溝通又具有合作精神;
    5、3年以上分離提取的相關(guān)工作經(jīng)驗,能夠適應(yīng)倒班工作;
    6、對能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件,年齡一般不超過35歲。
    大型公共儀器中心 中心主任 博士 40歲以下(優(yōu)秀者可放寬至45歲) 1 1.生物學(xué)或相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,年齡原則上不超過40周歲;
    2.獲博士學(xué)位后工作4年及其以上,具較好的科研實踐和背景,國內(nèi)人員應(yīng)有副高級及其以上專業(yè)職務(wù);
    3.具有生命科學(xué)相關(guān)大型儀器設(shè)備的使用及管理經(jīng)驗;
    4.熟悉和了解國內(nèi)外生命科學(xué)相關(guān)大型儀器設(shè)備發(fā)展趨勢及動態(tài),了解大型儀器使用、操作的相關(guān)管理規(guī)定;
    5.綜合素質(zhì)良好,具備較強(qiáng)的理解能力和悟性,具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,具有較強(qiáng)的分析、組織、管理及協(xié)調(diào)能力;
    6.具較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神和服務(wù)意識;愛崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)正派,廉潔奉公,身體健康。
    支撐崗位 核磁共振儀運行管理 碩士 35歲以下 1 1.有高度工作責(zé)任心,及良好的團(tuán)隊和服務(wù)精神;
    2.掌握化學(xué)分析儀器設(shè)備、特別是核磁共振分析方法原理;
    3.能熟練操作核磁共振儀,并能解決儀器的一般故障;
    4.具有研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位(本科、研究生均為生物相關(guān)專業(yè))、一定實驗室管理能力;
    5.3年以上核磁共振儀運行管理的工作經(jīng)驗。
    支撐崗位 電子顯微鏡的運行管理 碩士 35歲以下 1 1.身體健康,性格開朗,細(xì)致耐心,具有良好的職業(yè)道德和心理素質(zhì);
    2.熟練掌握SPM、SEM和TEM分析標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和操作方法;
    3.具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和有踏實肯干的工作作風(fēng);勇于創(chuàng)新、有及時解決問題的能力;
    4.3年以上電子顯微鏡使用、維護(hù)及管理的工作經(jīng)驗;
    5.應(yīng)具有較好的語言文字表達(dá)能力及寫作能力。
    二、福利待遇
    按照中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所及國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。優(yōu)秀者可實行協(xié)議工資制。
    三、應(yīng)聘方式:
    符合應(yīng)聘條件人員請?zhí)顚憽短旖蛏锛夹g(shù)所支撐平臺崗位應(yīng)聘申請表》(參見附件),并提供相關(guān)證明材料(學(xué)位證書、發(fā)表論文情況和已經(jīng)從事過的研究工作總結(jié)及其它可以證明本人能力、水平的材料)電子版發(fā)送至huang_zy@tib.cas.cn并抄送至tib_hr@tib.cas.cn,初選合格者,將電話或e-mail通知初試。
    應(yīng)聘申請表-支撐平臺.doc