《根據(jù)遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，鲅魚圈區(qū)圖書館決定面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、機構(gòu)概況
鲅魚圈區(qū)圖書館建筑面積11000平方米，擬于2012年元旦投入使用，是集圖書借閱、教育培訓、報告展示、文化休閑等多種功能于一體，國際一流、國內(nèi)的現(xiàn)代圖書館。建有電子圖書、數(shù)字期刊、電子報紙等數(shù)字資源數(shù)字圖書館系統(tǒng),無線寬帶網(wǎng)絡(luò)全館覆蓋。
二、招聘原則
招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；體現(xiàn)專業(yè)特點，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇」P試與面試相結(jié)合的方式擇優(yōu)聘用。
三、報考基本條件及招聘計劃
（一）報考基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行，具備正常履行職責的身體條件；
3、第一學歷為全日制普通高校大學本科以上學歷、學士以上學位；
4、資格條件或相關(guān)資歷的計算，截止時間為2011年11月30日；
5、要求五官端正，男身高1.72米以上，女身高1.60米以上；
6、有下列情況之一者，不予報名。
（1）曾受過各類刑事處罰的；
（2）有違法、違紀行為尚未查清或正在接受審查的；
（3）尚未解除黨紀、政紀處分的；
（4）患傳染病未治愈或有過精神病史的；
（5）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
（二）招聘計劃
本次公開招聘人才共計25名。
招聘崗位和條件
招聘崗位 招聘人數(shù) 招聘條件
管理人員 1 35周歲以下，男性，具有較強的管理經(jīng)驗和2年以上崗位工作經(jīng)歷。
管理人員 1 28周歲以下，漢語言文學、文秘、新聞學專業(yè)，具有較強的服務(wù)意識和溝通能力，碩士研究生年齡可放寬到30周歲。
圖書館專業(yè)技術(shù)人員 1 35周歲以下，男性，圖書檔案學類專業(yè)，具有在國家一級館5年以上崗位工作經(jīng)歷，中級及以上職稱。
圖書館專業(yè)技術(shù)人員 2 30周歲以下，男性，圖書檔案學類專業(yè)，具有2年以上崗位工作經(jīng)歷。
圖書館專業(yè)技術(shù)人員 2 30周歲以下，圖書檔案學類專業(yè)，具有2年以上崗位工作經(jīng)歷。
圖書館借閱管理 1 35周歲以下，圖書館學、信息管理學、文、史、哲專業(yè)及經(jīng)濟、金融類和理工類專業(yè)，圖書檔案學類優(yōu)先，具有在國家一級館5年以上崗位工作經(jīng)歷，中級及以上職稱。
圖書館借閱管理 1 35周歲以下，古漢語、文獻學、古籍整理及相關(guān)專業(yè)，具有3年以上崗位工作經(jīng)歷。
圖書館借閱管理 1 28周歲以下，英語專業(yè)8級，具有較強的服務(wù)意識和溝通能力。
圖書館借閱管理 4 28周歲以下,男性，圖書館學、信息管理學、文、史、哲專業(yè)及經(jīng)濟、金融類和理工類專業(yè)，圖書檔案學類優(yōu)先
圖書館借閱管理 5 28周歲以下,圖書館學、信息管理學、文、史、哲學專業(yè)及經(jīng)濟、金融類和理工類專業(yè)，圖書檔案學類優(yōu)先
圖書館咨詢管理 1 35周歲以下，圖書館學、自然科學、外語、中文等相關(guān)專業(yè)，具有較高管理水平和較強的參考咨詢工作經(jīng)驗
圖書館咨詢管理 1 28周歲以下，圖書館學、自然科學、外語、中文等相關(guān)專業(yè)，具有較強的活動策劃能力和較強的參考咨詢工作經(jīng)驗
計算機專業(yè)技術(shù)人員 3 28周歲以下,男性，計算機專業(yè)，碩士研究生年齡可放寬到30周歲
計算機專業(yè)技術(shù)人員 1 30周歲以下,自動化專業(yè)，碩士研究生年齡可放寬到35周歲
營口市鲅魚圈區(qū)圖書館招聘報名登記表
b782534b1e0fa1ee9f14c59a6f90bf3a.doc(34.50KB)
四、招聘程序和辦法
本次公開招聘報名工作委托營口經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局組織實施，其他環(huán)節(jié)以鲅魚圈區(qū)文化廣電新聞出版局為主，營口經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局配合組織實施。
（一）發(fā)布公告
2011年10月28日——11月18日在中華英才網(wǎng)、遼寧省人才網(wǎng)、營口人事人才網(wǎng)、營口開發(fā)區(qū)政府網(wǎng)、鲅魚圈新聞網(wǎng)、遼寧日報、營口日報和營口電視臺、營口開發(fā)區(qū)電視臺等媒體發(fā)布招聘信息。
（二）考生報名
1、報名時間：2011年11月1日—2011年11月18日（節(jié)假日不休息）
2、報名地點：營口經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)市民服務(wù)中心（鲅魚圈區(qū)日月大道北，青龍山大街西），報名窗口為二樓43號、44號、45號窗口。
3、聯(lián)系電話：0417－6167581傳真：0417－6167582、0417—6167583。
4、報名所需材料：本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證及其他有效證件（原件及復(fù)印件各一份）和三張近期同底一寸免冠照片（免收報名費、考務(wù)費）
5、傳真報名。將報名所需材料：身份證、畢業(yè)證、學位證復(fù)印件和親筆簽名的報名登記表傳真至報名處,同時電話確認報名是否成功。傳真報名在筆試前核對原件。
6、報考職位要求。每個應(yīng)聘人員只限報考一個崗位。報考人數(shù)與招考職位數(shù)的比例不得小于3：1，未達到3：1比例的職位，取消或縮減招聘計劃。
（三）資格審查
根據(jù)考生報名信息，對報名者的身份證、畢業(yè)證、學位證等原件，進行認真核對，防止和查處作弊行為。資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)參考人員與公告崗位所要求的資格條件不符的，取消其應(yīng)聘資格。
（四）筆試
筆試時間為2011年11月20日，筆試地點為營口開發(fā)區(qū)第一高中，其中管理人員崗位、圖書館借閱管理崗位和圖書館專業(yè)技術(shù)人員崗位筆試科目為《圖書館知識測試》和《行政能力測試》（圖書館專業(yè)技術(shù)人員崗位《圖書館知識測試》一科有專業(yè)加答題）；計算機專業(yè)技術(shù)人員崗位筆試科目為《計算機知識測試》和《行政能力測試》。
（五）確定面試人選
根據(jù)筆試成績，按照每個職位擬招聘人數(shù)1：2的比例，在筆試合格人員中的同一職位按成績由高到低確定參加面試的人選。
（六）面試
面試時間、地點和資格復(fù)審相關(guān)安排將隨筆試結(jié)果一并公布。
面試前，由鲅魚圈區(qū)文化廣電新聞出版局對面試入圍人員進行資格復(fù)審。所有面試入圍人員須提供本人學歷證書、工作經(jīng)歷證明、身份證、戶口本等材料原件。證件不全或所提供的證件與報考資格條件不相符者，或未按時參加資格復(fù)審的，不得參加面試，由招聘單位按筆試成績從高分到低分依次安排人員遞補。
面試內(nèi)容為專業(yè)知識和綜合素質(zhì)。
（七）總成績計算方法
筆試成績和面試成績各占總分的70%和30%，總成績?yōu)楣P試成績與面試成績之和。根據(jù)總成績，按招考計劃1：1的比例確定體檢和考核人選?？偝煽儾⒘姓?，按面試成績由高到低排序，確定體檢和考核人選。
（八）組織考核和體檢
考核的主要內(nèi)容為：政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后），由我單位統(tǒng)一安排進行。體檢合格者確定為考核對象。入圍體檢人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。
體檢和考核環(huán)節(jié)中如有不合格者，在參加面試合格人員中按總成績排名從高到低依次遞補。
（九）公示
根據(jù)筆試、面試成績和體檢考核結(jié)果確定擬聘人選，進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。對公示期間群眾反映的問題及時調(diào)查處理，對不符合選聘條件的不予聘用。
五、相關(guān)事項說明
1、招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供用人單位與應(yīng)聘人員簽訂的規(guī)范勞動合同及單位發(fā)放工資的原始記錄。
2、聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。逾期不能報到的，或在職人員在我單位規(guī)定的時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，其聘用資格不予保留。
六、聘用辦法
受聘人員試用期為6個月，試用期內(nèi)，月薪2000元，試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，并落事業(yè)單位人事編制，一切待遇按國家相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行；不合格的，取消聘用。
營口經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局
二0一一年十月二十八日
一、機構(gòu)概況
鲅魚圈區(qū)圖書館建筑面積11000平方米，擬于2012年元旦投入使用，是集圖書借閱、教育培訓、報告展示、文化休閑等多種功能于一體，國際一流、國內(nèi)的現(xiàn)代圖書館。建有電子圖書、數(shù)字期刊、電子報紙等數(shù)字資源數(shù)字圖書館系統(tǒng),無線寬帶網(wǎng)絡(luò)全館覆蓋。
二、招聘原則
招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；體現(xiàn)專業(yè)特點，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇」P試與面試相結(jié)合的方式擇優(yōu)聘用。
三、報考基本條件及招聘計劃
（一）報考基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行，具備正常履行職責的身體條件；
3、第一學歷為全日制普通高校大學本科以上學歷、學士以上學位；
4、資格條件或相關(guān)資歷的計算，截止時間為2011年11月30日；
5、要求五官端正，男身高1.72米以上，女身高1.60米以上；
6、有下列情況之一者，不予報名。
（1）曾受過各類刑事處罰的；
（2）有違法、違紀行為尚未查清或正在接受審查的；
（3）尚未解除黨紀、政紀處分的；
（4）患傳染病未治愈或有過精神病史的；
（5）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
（二）招聘計劃
本次公開招聘人才共計25名。
招聘崗位和條件
招聘崗位 招聘人數(shù) 招聘條件
管理人員 1 35周歲以下，男性，具有較強的管理經(jīng)驗和2年以上崗位工作經(jīng)歷。
管理人員 1 28周歲以下，漢語言文學、文秘、新聞學專業(yè)，具有較強的服務(wù)意識和溝通能力，碩士研究生年齡可放寬到30周歲。
圖書館專業(yè)技術(shù)人員 1 35周歲以下，男性，圖書檔案學類專業(yè)，具有在國家一級館5年以上崗位工作經(jīng)歷，中級及以上職稱。
圖書館專業(yè)技術(shù)人員 2 30周歲以下，男性，圖書檔案學類專業(yè)，具有2年以上崗位工作經(jīng)歷。
圖書館專業(yè)技術(shù)人員 2 30周歲以下，圖書檔案學類專業(yè)，具有2年以上崗位工作經(jīng)歷。
圖書館借閱管理 1 35周歲以下，圖書館學、信息管理學、文、史、哲專業(yè)及經(jīng)濟、金融類和理工類專業(yè)，圖書檔案學類優(yōu)先，具有在國家一級館5年以上崗位工作經(jīng)歷，中級及以上職稱。
圖書館借閱管理 1 35周歲以下，古漢語、文獻學、古籍整理及相關(guān)專業(yè)，具有3年以上崗位工作經(jīng)歷。
圖書館借閱管理 1 28周歲以下，英語專業(yè)8級，具有較強的服務(wù)意識和溝通能力。
圖書館借閱管理 4 28周歲以下,男性，圖書館學、信息管理學、文、史、哲專業(yè)及經(jīng)濟、金融類和理工類專業(yè)，圖書檔案學類優(yōu)先
圖書館借閱管理 5 28周歲以下,圖書館學、信息管理學、文、史、哲學專業(yè)及經(jīng)濟、金融類和理工類專業(yè)，圖書檔案學類優(yōu)先
圖書館咨詢管理 1 35周歲以下，圖書館學、自然科學、外語、中文等相關(guān)專業(yè)，具有較高管理水平和較強的參考咨詢工作經(jīng)驗
圖書館咨詢管理 1 28周歲以下，圖書館學、自然科學、外語、中文等相關(guān)專業(yè)，具有較強的活動策劃能力和較強的參考咨詢工作經(jīng)驗
計算機專業(yè)技術(shù)人員 3 28周歲以下,男性，計算機專業(yè)，碩士研究生年齡可放寬到30周歲
計算機專業(yè)技術(shù)人員 1 30周歲以下,自動化專業(yè)，碩士研究生年齡可放寬到35周歲
營口市鲅魚圈區(qū)圖書館招聘報名登記表
b782534b1e0fa1ee9f14c59a6f90bf3a.doc(34.50KB)
四、招聘程序和辦法
本次公開招聘報名工作委托營口經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局組織實施，其他環(huán)節(jié)以鲅魚圈區(qū)文化廣電新聞出版局為主，營口經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局配合組織實施。
（一）發(fā)布公告
2011年10月28日——11月18日在中華英才網(wǎng)、遼寧省人才網(wǎng)、營口人事人才網(wǎng)、營口開發(fā)區(qū)政府網(wǎng)、鲅魚圈新聞網(wǎng)、遼寧日報、營口日報和營口電視臺、營口開發(fā)區(qū)電視臺等媒體發(fā)布招聘信息。
（二）考生報名
1、報名時間：2011年11月1日—2011年11月18日（節(jié)假日不休息）
2、報名地點：營口經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)市民服務(wù)中心（鲅魚圈區(qū)日月大道北，青龍山大街西），報名窗口為二樓43號、44號、45號窗口。
3、聯(lián)系電話：0417－6167581傳真：0417－6167582、0417—6167583。
4、報名所需材料：本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證及其他有效證件（原件及復(fù)印件各一份）和三張近期同底一寸免冠照片（免收報名費、考務(wù)費）
5、傳真報名。將報名所需材料：身份證、畢業(yè)證、學位證復(fù)印件和親筆簽名的報名登記表傳真至報名處,同時電話確認報名是否成功。傳真報名在筆試前核對原件。
6、報考職位要求。每個應(yīng)聘人員只限報考一個崗位。報考人數(shù)與招考職位數(shù)的比例不得小于3：1，未達到3：1比例的職位，取消或縮減招聘計劃。
（三）資格審查
根據(jù)考生報名信息，對報名者的身份證、畢業(yè)證、學位證等原件，進行認真核對，防止和查處作弊行為。資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)參考人員與公告崗位所要求的資格條件不符的，取消其應(yīng)聘資格。
（四）筆試
筆試時間為2011年11月20日，筆試地點為營口開發(fā)區(qū)第一高中，其中管理人員崗位、圖書館借閱管理崗位和圖書館專業(yè)技術(shù)人員崗位筆試科目為《圖書館知識測試》和《行政能力測試》（圖書館專業(yè)技術(shù)人員崗位《圖書館知識測試》一科有專業(yè)加答題）；計算機專業(yè)技術(shù)人員崗位筆試科目為《計算機知識測試》和《行政能力測試》。
（五）確定面試人選
根據(jù)筆試成績，按照每個職位擬招聘人數(shù)1：2的比例，在筆試合格人員中的同一職位按成績由高到低確定參加面試的人選。
（六）面試
面試時間、地點和資格復(fù)審相關(guān)安排將隨筆試結(jié)果一并公布。
面試前，由鲅魚圈區(qū)文化廣電新聞出版局對面試入圍人員進行資格復(fù)審。所有面試入圍人員須提供本人學歷證書、工作經(jīng)歷證明、身份證、戶口本等材料原件。證件不全或所提供的證件與報考資格條件不相符者，或未按時參加資格復(fù)審的，不得參加面試，由招聘單位按筆試成績從高分到低分依次安排人員遞補。
面試內(nèi)容為專業(yè)知識和綜合素質(zhì)。
（七）總成績計算方法
筆試成績和面試成績各占總分的70%和30%，總成績?yōu)楣P試成績與面試成績之和。根據(jù)總成績，按招考計劃1：1的比例確定體檢和考核人選?？偝煽儾⒘姓?，按面試成績由高到低排序，確定體檢和考核人選。
（八）組織考核和體檢
考核的主要內(nèi)容為：政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后），由我單位統(tǒng)一安排進行。體檢合格者確定為考核對象。入圍體檢人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。
體檢和考核環(huán)節(jié)中如有不合格者，在參加面試合格人員中按總成績排名從高到低依次遞補。
（九）公示
根據(jù)筆試、面試成績和體檢考核結(jié)果確定擬聘人選，進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。對公示期間群眾反映的問題及時調(diào)查處理，對不符合選聘條件的不予聘用。
五、相關(guān)事項說明
1、招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供用人單位與應(yīng)聘人員簽訂的規(guī)范勞動合同及單位發(fā)放工資的原始記錄。
2、聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。逾期不能報到的，或在職人員在我單位規(guī)定的時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，其聘用資格不予保留。
六、聘用辦法
受聘人員試用期為6個月，試用期內(nèi)，月薪2000元，試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，并落事業(yè)單位人事編制，一切待遇按國家相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行；不合格的，取消聘用。
營口經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局
二0一一年十月二十八日