廣東省惠來縣公開招聘縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險服務中心和基層勞動保障事務所工作人員公告
為貫徹落實市委四屆八次全會“構筑大保障”精神，充實基層勞動保障隊伍力量，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）規(guī)定，經(jīng)請示縣人民政府同意，縣人力資源和社會保障局（下簡稱人社局）決定面向社會公開招聘縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險服務中心和基層勞動保障事務所工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘范圍、人數(shù)和報考條件
（一）招聘范圍：具有普通高校全日制大專以上學歷計算機類專業(yè)、年齡30周歲以下尚未就業(yè)的惠來戶籍應往屆畢業(yè)生。
（二）招聘崗位及人數(shù)：本次招聘人數(shù)16名，其中縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險服務中心崗位2個；各鎮(zhèn)勞動保障事務所崗位14個（每個鎮(zhèn)1名）。
（三）報考條件：
1、遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、具備良好的品行和職業(yè)道德；
3、適應崗位要求的身體條件；
4、取得普通高校全日制大專以上學歷計算機類專業(yè)；
5、年齡在30周歲以下（1981年11月1日以后出生），惠來縣戶籍的；
6、符合計劃生育政策規(guī)定。
涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報名。
二、相關待遇及服務年限
聘用人員為事業(yè)單位正式在編人員，由縣財政全額撥付工資，享受招聘單位其他福利待遇。聘用人員在聘用單位最低服務年限不少于5年。
三、報名辦法
（一）報名時間、地點和方式。
1、報名時間：2011年11月21日至23日（上午：8:30-11:30，下午：14:30-17:00）
2、報名地點：惠來縣人力資源和社會保障局三樓307室。
3、報名方式：本次報名采取現(xiàn)場報名的方式，報考者持居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、報到證（或暫緩就業(yè)協(xié)議書）等證件和有關證明材料（所有證件均要求原件及復印件），以及本人近期正面免冠同版小二寸相片2張。繳交報名考務費70元。
根據(jù)省、市有關文件規(guī)定，服務期滿考核合格的“三支一扶”和“一村一名大學生”人員，自服務期滿之日起3年內(nèi)，參加本次考試筆試成績加10分。上述人員報名時將所參加項目服務期滿考核合格相關證明材料原件及復印件，上繳審查，逾期視為放棄加分。
4、報名要求。報名時，兩類報考崗位只能選擇一項，報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規(guī)定予以處理。
經(jīng)審查，符合招聘資格條件的，由縣人社局核發(fā)準考證。報考者于12月2日到縣人社局三樓307室領取準考證。
四、考試
考試包括筆試和面試兩部分。筆試成績占70%，面試成績占30%，合成總成績滿分100分。
（一）考試方式和范圍
1、筆試
筆試由縣人社局統(tǒng)一組織。筆試內(nèi)容包括：1、與崗位要求相匹配的語言、邏輯、數(shù)學、閱讀理解等基本知識；2、《勞動法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《社會保險法》、《勞動保障監(jiān)察條例》、《廣東省工資支付條例》等與崗位相關的法律法規(guī)；3、計算機基礎知識?？荚嚥恢付ㄓ脮９P試成績滿分為100分，合格分數(shù)線為60分。
2、面試。本次招聘入圍面試對象以筆試成績從高分到低分為序，按招聘崗位人數(shù)與應聘人數(shù)1：1比例確定面試人選。
面試通過交談、提問等方式，重點考察應聘者的儀表儀態(tài)、語言表達能力和實踐工作能力等。面試成績滿分為100分，合格分數(shù)線為60分。面試合格者定為擬聘用人員。
（二）考試時間和地點
1、筆試考試時間和地點
時間：2011年12月4日上午9:00-11:00,
地點:詳見筆試準考證。
2、面試考試時間和地點另行通知。
（三）考試管理
考場按照國家人事考試管理有關規(guī)定進行管理。在筆試和面試過程中，報考者如有攜帶無線通信工具、夾帶資料、旁窺、抄襲、傳遞答案或組織他人*等作弊違規(guī)行為的，將取消其考試資格；情節(jié)嚴重者將移送有關部門按相關規(guī)定處理。
五、體檢和考察
（一）體檢。擬聘用人員由縣人社局組織到具有相應資質的醫(yī)療機構進行體檢。體檢標準參照省委組織部、財政廳、人社廳、衛(wèi)生廳《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》，并結合行業(yè)崗位要求執(zhí)行。體檢費用由考生自理。
（二）考察。縣人社局會同應聘者所在的鎮(zhèn)黨委組織部門根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》組織對經(jīng)體檢合格的擬聘用人員進行考察?？疾靸?nèi)容包括考察對象的政治表現(xiàn)、業(yè)務能力、工作業(yè)績、合作共事、遵紀守法、廉潔從政、計劃生育等情況。同時審查應聘人員人事檔案及學生檔案，考核應聘人員檔案的完整性、合法性和對應聘人員的評價記錄；核實應聘資格條件的真?zhèn)蔚?。?jīng)考察，有嚴重違法違規(guī)等不良記錄，不符合招聘崗位要求的，不予聘用。
（三）遞補。因應聘人員面試、體檢或考察不合格或自愿放棄聘用導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按照考生所在崗位筆試成績從高分到低分依次遞補其他考生。遞補的考生按規(guī)定另行組織面試、體檢、考察。
六、錄取與聘用
（一）錄取核準。
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人員，在惠來縣人社局網(wǎng)站（http://hlrs.gov.cn）公示。
（二）聘用。擬聘人員經(jīng)公示無異議的，按筆試和面試合成總成績高低為序，由擬聘人員自行選擇招聘基層勞動保障事務所崗位，根據(jù)有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
惠來縣人力資源和社會保障局
二Ο一一年十一月七日
http://www.hlrs.gov.cn/hlindex/view.aspx?id=891
為貫徹落實市委四屆八次全會“構筑大保障”精神，充實基層勞動保障隊伍力量，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）規(guī)定，經(jīng)請示縣人民政府同意，縣人力資源和社會保障局（下簡稱人社局）決定面向社會公開招聘縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險服務中心和基層勞動保障事務所工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘范圍、人數(shù)和報考條件
（一）招聘范圍：具有普通高校全日制大專以上學歷計算機類專業(yè)、年齡30周歲以下尚未就業(yè)的惠來戶籍應往屆畢業(yè)生。
（二）招聘崗位及人數(shù)：本次招聘人數(shù)16名，其中縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險服務中心崗位2個；各鎮(zhèn)勞動保障事務所崗位14個（每個鎮(zhèn)1名）。
（三）報考條件：
1、遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、具備良好的品行和職業(yè)道德；
3、適應崗位要求的身體條件；
4、取得普通高校全日制大專以上學歷計算機類專業(yè)；
5、年齡在30周歲以下（1981年11月1日以后出生），惠來縣戶籍的；
6、符合計劃生育政策規(guī)定。
涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報名。
二、相關待遇及服務年限
聘用人員為事業(yè)單位正式在編人員，由縣財政全額撥付工資，享受招聘單位其他福利待遇。聘用人員在聘用單位最低服務年限不少于5年。
三、報名辦法
（一）報名時間、地點和方式。
1、報名時間：2011年11月21日至23日（上午：8:30-11:30，下午：14:30-17:00）
2、報名地點：惠來縣人力資源和社會保障局三樓307室。
3、報名方式：本次報名采取現(xiàn)場報名的方式，報考者持居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、報到證（或暫緩就業(yè)協(xié)議書）等證件和有關證明材料（所有證件均要求原件及復印件），以及本人近期正面免冠同版小二寸相片2張。繳交報名考務費70元。
根據(jù)省、市有關文件規(guī)定，服務期滿考核合格的“三支一扶”和“一村一名大學生”人員，自服務期滿之日起3年內(nèi)，參加本次考試筆試成績加10分。上述人員報名時將所參加項目服務期滿考核合格相關證明材料原件及復印件，上繳審查，逾期視為放棄加分。
4、報名要求。報名時，兩類報考崗位只能選擇一項，報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規(guī)定予以處理。
經(jīng)審查，符合招聘資格條件的，由縣人社局核發(fā)準考證。報考者于12月2日到縣人社局三樓307室領取準考證。
四、考試
考試包括筆試和面試兩部分。筆試成績占70%，面試成績占30%，合成總成績滿分100分。
（一）考試方式和范圍
1、筆試
筆試由縣人社局統(tǒng)一組織。筆試內(nèi)容包括：1、與崗位要求相匹配的語言、邏輯、數(shù)學、閱讀理解等基本知識；2、《勞動法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《社會保險法》、《勞動保障監(jiān)察條例》、《廣東省工資支付條例》等與崗位相關的法律法規(guī)；3、計算機基礎知識?？荚嚥恢付ㄓ脮９P試成績滿分為100分，合格分數(shù)線為60分。
2、面試。本次招聘入圍面試對象以筆試成績從高分到低分為序，按招聘崗位人數(shù)與應聘人數(shù)1：1比例確定面試人選。
面試通過交談、提問等方式，重點考察應聘者的儀表儀態(tài)、語言表達能力和實踐工作能力等。面試成績滿分為100分，合格分數(shù)線為60分。面試合格者定為擬聘用人員。
（二）考試時間和地點
1、筆試考試時間和地點
時間：2011年12月4日上午9:00-11:00,
地點:詳見筆試準考證。
2、面試考試時間和地點另行通知。
（三）考試管理
考場按照國家人事考試管理有關規(guī)定進行管理。在筆試和面試過程中，報考者如有攜帶無線通信工具、夾帶資料、旁窺、抄襲、傳遞答案或組織他人*等作弊違規(guī)行為的，將取消其考試資格；情節(jié)嚴重者將移送有關部門按相關規(guī)定處理。
五、體檢和考察
（一）體檢。擬聘用人員由縣人社局組織到具有相應資質的醫(yī)療機構進行體檢。體檢標準參照省委組織部、財政廳、人社廳、衛(wèi)生廳《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》，并結合行業(yè)崗位要求執(zhí)行。體檢費用由考生自理。
（二）考察。縣人社局會同應聘者所在的鎮(zhèn)黨委組織部門根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》組織對經(jīng)體檢合格的擬聘用人員進行考察?？疾靸?nèi)容包括考察對象的政治表現(xiàn)、業(yè)務能力、工作業(yè)績、合作共事、遵紀守法、廉潔從政、計劃生育等情況。同時審查應聘人員人事檔案及學生檔案，考核應聘人員檔案的完整性、合法性和對應聘人員的評價記錄；核實應聘資格條件的真?zhèn)蔚?。?jīng)考察，有嚴重違法違規(guī)等不良記錄，不符合招聘崗位要求的，不予聘用。
（三）遞補。因應聘人員面試、體檢或考察不合格或自愿放棄聘用導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按照考生所在崗位筆試成績從高分到低分依次遞補其他考生。遞補的考生按規(guī)定另行組織面試、體檢、考察。
六、錄取與聘用
（一）錄取核準。
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人員，在惠來縣人社局網(wǎng)站（http://hlrs.gov.cn）公示。
（二）聘用。擬聘人員經(jīng)公示無異議的，按筆試和面試合成總成績高低為序，由擬聘人員自行選擇招聘基層勞動保障事務所崗位，根據(jù)有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
惠來縣人力資源和社會保障局
二Ο一一年十一月七日
http://www.hlrs.gov.cn/hlindex/view.aspx?id=891