2012年廣東銀行招聘：
工作地區(qū)：廣東東莞
學歷要求：大專
工作經(jīng)驗要求：5年以上
年齡要求：不限
性別要求：不限
現(xiàn)所在地要求：不限
職位描述(Job Descriptions)
職位職能: 個人業(yè)務部門經(jīng)理/主管 融資經(jīng)理/融資主管
職位描述:
目的：
1.發(fā)展理財客戶，特別是高端客戶
2.帶領理財和營銷團隊向客戶推銷銀行的理財產(chǎn)品，完成本部業(yè)務指標
3.向上級反映客戶的需要，協(xié)助上級及相關單位設計切合客戶需要的理財產(chǎn)品
4.制定支行理財產(chǎn)品營銷執(zhí)行方案5.監(jiān)控、指導下屬落實營銷方案，對支行理財產(chǎn)品營銷指針承擔責任
學歷/專業(yè)：
大學或以上學歷，經(jīng)濟或金融類相關專業(yè)為佳。
工作經(jīng)驗：
5年或以上銀行工作經(jīng)驗，3年或以上銀行營銷管理工作經(jīng)驗，并曾在督導崗位工作不少于2年。
工作范圍：
1.制定支行個金業(yè)務工作計劃及業(yè)務發(fā)展策略
2.指導下屬員工推銷理財產(chǎn)品
3.帶領下屬發(fā)展理財客戶，向客戶提供專業(yè)、優(yōu)質的理財服務，完成上級下達的各項業(yè)務指標
4.維護與大客戶的良好合作聯(lián)系
5.協(xié)助、指導下屬員工做好客戶關系管理工作
6.做好客戶意見、市場反映的收集工作，并及時向上級報告
7.根據(jù)市場特點及客戶需求，提供理財產(chǎn)品設計的建議/意見
8.協(xié)調與支行相關部門、分行之間的工作及配合
9.組織學習相關法律法規(guī)、各項業(yè)務規(guī)定及銀行風險管理政策、流程，確保內(nèi)部操作合法合規(guī)
10.識別、控制工作中存在的各類風險，及時向上級匯報，并因應情況制定及落實整改措施
11.做好員工培訓及團隊管理工作12.完成上級安排的其它工作
聯(lián) 系 人： 行政部
電子郵件： shenzhen@ncbchina.cn
聯(lián)系電話：(合則約見、謝絕來電)
聯(lián)系地址：廣東深圳羅湖區(qū)人民南路1013號廣東省銀行大廈(518000)
面試地址：(同上)
面試須知：應聘者請于9月30日前將以下資料函寄我行行政部收（地址：深圳市羅湖區(qū)人民南路1013號廣東省銀行大廈1樓，郵編：518001；信封上請注明應聘崗位）：
1、個人簡歷，請注明聯(lián)系方式（包括電話、Email郵箱、地址及郵編）；
2、以下證件/證書的復印件：身份證/護照、學歷/學位證書、英語等級證書、專業(yè)資格、專業(yè)技術職稱、成果鑒定證書等；
3、近期免冠照一張。
符合條件者，將另行通知甄選程序。未被錄用人員的材料恕不退還。