實(shí)習(xí)生計(jì)劃【AIP項(xiàng)目介紹】
雅居樂(lè)實(shí)習(xí)生計(jì)劃，英文簡(jiǎn)稱(chēng)AIP，分【大學(xué)生夏令營(yíng)】和【海外學(xué)子實(shí)習(xí)營(yíng)】，該計(jì)劃主要為踐行雅居樂(lè)企業(yè)社會(huì)責(zé)任，為高校學(xué)子提供企業(yè)工作體驗(yàn)機(jī)會(huì)，達(dá)到幫助學(xué)生綜合素質(zhì)發(fā)展和雅居樂(lè)人才儲(chǔ)備工作的綜合目標(biāo)。同時(shí)將為優(yōu)秀實(shí)習(xí)生開(kāi)啟校園招聘綠色通道，直接進(jìn)入甄選終環(huán)節(jié)
【AMT項(xiàng)目介紹】
雅居樂(lè)自成立以來(lái)把人才發(fā)展列入集團(tuán)核心發(fā)展戰(zhàn)略之一，視為引擎，并貫徹始終。
校園招聘早已成為集團(tuán)重要的招聘渠道。
MT是雅居樂(lè)管理培訓(xùn)生項(xiàng)目的英文（Agile Management Trainee）縮寫(xiě)，項(xiàng)目定位旨在通過(guò)校園招聘吸引和甄選具有高潛質(zhì)的優(yōu)秀大學(xué)生，并量身定制個(gè)性化的、系統(tǒng)的培育方案，以培養(yǎng)集團(tuán)未來(lái)為核心目標(biāo)而精心設(shè)計(jì)的戰(zhàn)略性人才工程。
雅居樂(lè)憑籍19年卓越的管理經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到見(jiàn)解，堅(jiān)定地相信人才成長(zhǎng)的速度取決于經(jīng)歷過(guò)多少具有挑戰(zhàn)性的磨練，精心設(shè)計(jì)了為期三年的訓(xùn)練計(jì)劃，主要內(nèi)容包括強(qiáng)化集訓(xùn)、輪崗、專(zhuān)項(xiàng)任務(wù)實(shí)戰(zhàn)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展等。通過(guò)”良師益友計(jì)劃”為每位AMT配置高管導(dǎo)師、資深教練和同齡益友，提供職業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)和建議。同時(shí)該項(xiàng)目將執(zhí)行嚴(yán)格的淘汰機(jī)制，順利完成全部訓(xùn)練項(xiàng)目的AMT將擔(dān)任集團(tuán)重要骨干職位，未達(dá)到各階段訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)的將退出AMT快車(chē)道發(fā)展序列。
招聘職位：
職位類(lèi)別
學(xué)歷要求
專(zhuān)業(yè)要求
工作地點(diǎn)
管理培訓(xùn)生
碩士研究生及其以上
專(zhuān)業(yè)不限
集團(tuán)總部（廣州國(guó)際金融中心）、廣東珠三角地區(qū)、南京、上海、成都、重慶、西安、沈陽(yáng)、海南、天津、云南地區(qū)
專(zhuān)才計(jì)劃
設(shè)計(jì)研發(fā)方向
本科及其以上
城市規(guī)劃、建筑學(xué)、園林景觀等設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工程技術(shù)方向
土木工程、結(jié)構(gòu)、電氣、給排水、暖通等工程管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)
合約預(yù)算方向
工程管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
銷(xiāo)售及商業(yè)運(yùn)營(yíng)方向
專(zhuān)業(yè)不限
財(cái)務(wù)金融方向
財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
人力資源方向
人力資源管理、心理學(xué)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
行政文秘方向
行政管理、漢語(yǔ)言文學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)
信息技術(shù)方向
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)及其相關(guān)專(zhuān)業(yè)
物業(yè)管理方向
本科
物業(yè)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
溫馨提示：
1. 專(zhuān)才計(jì)劃中每位同學(xué)限選1個(gè)職位，請(qǐng)慎重考慮。網(wǎng)申截止日期為該地區(qū)宣講/面試當(dāng)天；
2. 管理培訓(xùn)生工作地點(diǎn)為全國(guó)范圍（根據(jù)個(gè)人發(fā)展和實(shí)際工作需要），專(zhuān)才計(jì)劃工作地點(diǎn)將根據(jù)人才本地化原則，在當(dāng)?shù)爻鞘屑爸苓叺貐^(qū)工作。
雅居樂(lè)實(shí)習(xí)生計(jì)劃，英文簡(jiǎn)稱(chēng)AIP，分【大學(xué)生夏令營(yíng)】和【海外學(xué)子實(shí)習(xí)營(yíng)】，該計(jì)劃主要為踐行雅居樂(lè)企業(yè)社會(huì)責(zé)任，為高校學(xué)子提供企業(yè)工作體驗(yàn)機(jī)會(huì)，達(dá)到幫助學(xué)生綜合素質(zhì)發(fā)展和雅居樂(lè)人才儲(chǔ)備工作的綜合目標(biāo)。同時(shí)將為優(yōu)秀實(shí)習(xí)生開(kāi)啟校園招聘綠色通道，直接進(jìn)入甄選終環(huán)節(jié)
【AMT項(xiàng)目介紹】
雅居樂(lè)自成立以來(lái)把人才發(fā)展列入集團(tuán)核心發(fā)展戰(zhàn)略之一，視為引擎，并貫徹始終。
校園招聘早已成為集團(tuán)重要的招聘渠道。
MT是雅居樂(lè)管理培訓(xùn)生項(xiàng)目的英文（Agile Management Trainee）縮寫(xiě)，項(xiàng)目定位旨在通過(guò)校園招聘吸引和甄選具有高潛質(zhì)的優(yōu)秀大學(xué)生，并量身定制個(gè)性化的、系統(tǒng)的培育方案，以培養(yǎng)集團(tuán)未來(lái)為核心目標(biāo)而精心設(shè)計(jì)的戰(zhàn)略性人才工程。
雅居樂(lè)憑籍19年卓越的管理經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到見(jiàn)解，堅(jiān)定地相信人才成長(zhǎng)的速度取決于經(jīng)歷過(guò)多少具有挑戰(zhàn)性的磨練，精心設(shè)計(jì)了為期三年的訓(xùn)練計(jì)劃，主要內(nèi)容包括強(qiáng)化集訓(xùn)、輪崗、專(zhuān)項(xiàng)任務(wù)實(shí)戰(zhàn)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展等。通過(guò)”良師益友計(jì)劃”為每位AMT配置高管導(dǎo)師、資深教練和同齡益友，提供職業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)和建議。同時(shí)該項(xiàng)目將執(zhí)行嚴(yán)格的淘汰機(jī)制，順利完成全部訓(xùn)練項(xiàng)目的AMT將擔(dān)任集團(tuán)重要骨干職位，未達(dá)到各階段訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)的將退出AMT快車(chē)道發(fā)展序列。
招聘職位：
職位類(lèi)別
學(xué)歷要求
專(zhuān)業(yè)要求
工作地點(diǎn)
管理培訓(xùn)生
碩士研究生及其以上
專(zhuān)業(yè)不限
集團(tuán)總部（廣州國(guó)際金融中心）、廣東珠三角地區(qū)、南京、上海、成都、重慶、西安、沈陽(yáng)、海南、天津、云南地區(qū)
專(zhuān)才計(jì)劃
設(shè)計(jì)研發(fā)方向
本科及其以上
城市規(guī)劃、建筑學(xué)、園林景觀等設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工程技術(shù)方向
土木工程、結(jié)構(gòu)、電氣、給排水、暖通等工程管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)
合約預(yù)算方向
工程管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
銷(xiāo)售及商業(yè)運(yùn)營(yíng)方向
專(zhuān)業(yè)不限
財(cái)務(wù)金融方向
財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
人力資源方向
人力資源管理、心理學(xué)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
行政文秘方向
行政管理、漢語(yǔ)言文學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)
信息技術(shù)方向
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)及其相關(guān)專(zhuān)業(yè)
物業(yè)管理方向
本科
物業(yè)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
溫馨提示：
1. 專(zhuān)才計(jì)劃中每位同學(xué)限選1個(gè)職位，請(qǐng)慎重考慮。網(wǎng)申截止日期為該地區(qū)宣講/面試當(dāng)天；
2. 管理培訓(xùn)生工作地點(diǎn)為全國(guó)范圍（根據(jù)個(gè)人發(fā)展和實(shí)際工作需要），專(zhuān)才計(jì)劃工作地點(diǎn)將根據(jù)人才本地化原則，在當(dāng)?shù)爻鞘屑爸苓叺貐^(qū)工作。