武漢移動2012校園招聘

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一、招聘對象
    2012年統(tǒng)招211院校、郵電類院校全日制應(yīng)屆畢業(yè)本科及碩士(不包括獨立二級學(xué)院及遠程教育畢業(yè)生),年齡28歲以下(1983年1月1日及以后出生),身體健康。
    二、招聘職位方向(80人)
    技術(shù)類 (50人)
     市場類 (10人)
     財務(wù)類 (5人)
     財務(wù)類 (5人)
    >網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化 13人
     >營銷策劃 5人
     >財務(wù)/會計 3人
     >中文/新聞 3人
    >運行維護 14人
     >渠道管理 4人
     >經(jīng)濟/金融 2人
     >人事/行政 3人
    >工程建設(shè) 12人
     >服務(wù)管理 3人
      
     >法律事務(wù) 1人
    >網(wǎng)絡(luò)支撐 11人
     >業(yè)務(wù)拓展 6人
      
      
    三、職位要求
    統(tǒng)一要求:
    1.取得CET-4級證書;
    2.熱愛移動通信事業(yè),對中國移動“正德厚生,臻于至善”的企業(yè)文化具有良好的認同;
    3.具備較強的責(zé)任意識和良好的團隊協(xié)作精神;有較強的學(xué)習(xí)能力、分析能力、創(chuàng)新意識,以及良好的溝通能力;勤奮、踏實。
    技術(shù)類崗位要求:(6郊區(qū)各1人)
    1、計算機類、通信類、電子類專業(yè)
    2、有一定的分析能力和綜合判斷能力
    3、較強的組織協(xié)調(diào)能力
    市場類崗位要求:
    1、計算機、通信或市場營銷管理類專業(yè)
    2、有市場開拓的自信和韌性
    3、有較好的口頭表達能力、較強的分析判斷和溝通能力
    財務(wù)類崗位要求:
    1、金融財經(jīng)類專業(yè)
    2、良好的細節(jié)把握能力
    3、較強的學(xué)習(xí)能力和系統(tǒng)分析能力
    綜合類崗位要求:
    1、掌握人事、行政、法律或相應(yīng)領(lǐng)域的知識
    2、具備一定的管理知識、技能和方法
    3、有較強的學(xué)習(xí)能力、分析能力和組織協(xié)調(diào)管理能力
    四、招聘流程:
    校園宣講——現(xiàn)場答疑——網(wǎng)上報名——筆試——面試
    五、用工形式:
    有高校動感精英工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用,錄用人員將與第三方派遣公司簽訂勞動合同,特別優(yōu)秀者將與武漢移動簽訂勞動合同。
    六、報名方式:
    進入智聯(lián)招聘網(wǎng)站在校園招聘專欄中報名。