一、招聘計(jì)劃
根據(jù)人才需求，我院2012年招聘以通信、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化、高電壓技術(shù)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理、軟件工程、工業(yè)與民用建筑、建筑學(xué)、結(jié)構(gòu)或力學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等專業(yè)為主的985、211重點(diǎn)院校碩士及以上應(yīng)屆畢業(yè)生。
二、報(bào)名條件
1.2011年應(yīng)屆畢業(yè)生，碩士研究生不超過28周歲、博士研究生不超過33周歲，身體健康。
2.2012年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書并通過相應(yīng)級(jí)別的外語考試。
3.學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，具有與報(bào)名應(yīng)聘專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
4.具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通協(xié)作能力。
5.未與其他單位簽訂就業(yè)協(xié)議（三方協(xié)議）。
三、報(bào)名方式
報(bào)名采用 “網(wǎng)上報(bào)名”方式。
四、招聘流程
1.報(bào)名截止時(shí)間：按計(jì)劃招聘至滿額為止。
2.應(yīng)聘材料篩選：按照招聘條件對(duì)應(yīng)聘材料進(jìn)行審查，確定入圍面試人員名單并電話通知參加面試的時(shí)間。
3.組織面試、筆試：應(yīng)聘人員按照通知的時(shí)間地點(diǎn)，參加面試、筆試。
參加面試時(shí)須提交：身份證復(fù)印件、當(dāng)年學(xué)校體檢表、通過外語考試證明（證書號(hào)碼、成績分?jǐn)?shù)）、榮譽(yù)證書或科研經(jīng)歷相關(guān)證明材料。
4.組織考察。根據(jù)綜合成績，對(duì)人選進(jìn)行政審、聽取學(xué)校有關(guān)方面意見、查閱檔案材料等進(jìn)一步考察，并組織進(jìn)行不少于兩周的工作實(shí)習(xí)。
5.錄用通知：綜合考察、實(shí)習(xí)等情況確定錄用人選，通知學(xué)生本人簽訂就業(yè)協(xié)議（三方協(xié)議）。
五、其他事宜
應(yīng)聘材料初審未入圍者，不再另行通知。
根據(jù)人才需求，我院2012年招聘以通信、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化、高電壓技術(shù)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理、軟件工程、工業(yè)與民用建筑、建筑學(xué)、結(jié)構(gòu)或力學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等專業(yè)為主的985、211重點(diǎn)院校碩士及以上應(yīng)屆畢業(yè)生。
二、報(bào)名條件
1.2011年應(yīng)屆畢業(yè)生，碩士研究生不超過28周歲、博士研究生不超過33周歲，身體健康。
2.2012年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書并通過相應(yīng)級(jí)別的外語考試。
3.學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，具有與報(bào)名應(yīng)聘專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
4.具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通協(xié)作能力。
5.未與其他單位簽訂就業(yè)協(xié)議（三方協(xié)議）。
三、報(bào)名方式
報(bào)名采用 “網(wǎng)上報(bào)名”方式。
四、招聘流程
1.報(bào)名截止時(shí)間：按計(jì)劃招聘至滿額為止。
2.應(yīng)聘材料篩選：按照招聘條件對(duì)應(yīng)聘材料進(jìn)行審查，確定入圍面試人員名單并電話通知參加面試的時(shí)間。
3.組織面試、筆試：應(yīng)聘人員按照通知的時(shí)間地點(diǎn)，參加面試、筆試。
參加面試時(shí)須提交：身份證復(fù)印件、當(dāng)年學(xué)校體檢表、通過外語考試證明（證書號(hào)碼、成績分?jǐn)?shù)）、榮譽(yù)證書或科研經(jīng)歷相關(guān)證明材料。
4.組織考察。根據(jù)綜合成績，對(duì)人選進(jìn)行政審、聽取學(xué)校有關(guān)方面意見、查閱檔案材料等進(jìn)一步考察，并組織進(jìn)行不少于兩周的工作實(shí)習(xí)。
5.錄用通知：綜合考察、實(shí)習(xí)等情況確定錄用人選，通知學(xué)生本人簽訂就業(yè)協(xié)議（三方協(xié)議）。
五、其他事宜
應(yīng)聘材料初審未入圍者，不再另行通知。