東莞市社會科學(xué)院是中共東莞市委宣傳部下屬財(cái)政全額撥款的事業(yè)單位，與東莞市社會科學(xué)界聯(lián)合會合署辦公，設(shè)有經(jīng)濟(jì)發(fā)展與現(xiàn)代化戰(zhàn)略研究所、城市發(fā)展與社會管理研究所、文化發(fā)展與軟實(shí)力研究所、市情研究中心，座落在風(fēng)景優(yōu)美的東莞植物園畔，具備了良好的研究條件和優(yōu)越的辦公環(huán)境，致力于打造成機(jī)制靈活、體制創(chuàng)新、運(yùn)作高效、人才薈萃、集決策咨詢、學(xué)術(shù)研究、情報(bào)信息、智力集聚、并有地方特色的社科研究和服務(wù)中心。為進(jìn)一步促進(jìn)東莞社科事業(yè)繁榮發(fā)展，切實(shí)加強(qiáng)科研人才隊(duì)伍建設(shè)，現(xiàn)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等有關(guān)文件規(guī)定，東莞市社會科學(xué)院決定向全國公開招聘優(yōu)秀科研人員6名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、指導(dǎo)思想和目的
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位和要求
本次招聘崗位為專業(yè)技術(shù)崗位，共招聘6人，具體崗位情況和要求見附件1。
三、薪酬待遇
按照國家、省、市政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
四、招聘程序
（一）報(bào)名
1、報(bào)名基本條件
（1）招聘崗位要求（見附件1）。
（2）思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)。
（3）身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作。
（4）有志于從事社會科學(xué)研究事業(yè)，具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識，較強(qiáng)的研究能力及語言表達(dá)能力。
（5）無違反計(jì)劃生育紀(jì)錄。
（6）涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。
2、報(bào)名方法
（1）采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。應(yīng)聘人員均要填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（http://www.sun0769.com/dgsk/下載），并附上個(gè)人簡歷。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。
（2）將所需提交的應(yīng)聘材料電子版通過電子郵件發(fā)送到郵箱（dgskyzp@163.com）,證件復(fù)印件要用電子掃描上傳。
報(bào)名提交的資料：
①身份證復(fù)印件；
②戶口簿復(fù)印件；
③學(xué)校就業(yè)推薦表復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生提供）；
④學(xué)歷、學(xué)位、職稱、職業(yè)資格證書復(fù)印件；
⑤科研成果主要代表作復(fù)印件；
⑥近期一寸免冠正面照片3張。
3、報(bào)名時(shí)間：2011年11月17日至12月17日。
（二）資格審查
資格審查時(shí)間：2011年12月18日-23日。
根據(jù)招聘條件，由東莞市社會科學(xué)界聯(lián)合會負(fù)責(zé)報(bào)考資格審核（資格審查時(shí)帶齊所需資料原件），并向通過資格審查的報(bào)考者現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證，通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)。
（三）面試加考核
1、面試內(nèi)容
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，通過分別出不同的考題測試面試人員的專業(yè)理論及應(yīng)用能力（運(yùn)用專業(yè)知識分析東莞發(fā)展中面臨的重大問題及對策）、語言表達(dá)能力（介紹競爭此崗位的自身優(yōu)劣勢和個(gè)人的主要科研成果）和科研組織策劃能力（設(shè)計(jì)一個(gè)有關(guān)東莞發(fā)展的重大課題研究，并闡明如何組織開展課題研究活動），成績當(dāng)場宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試評委領(lǐng)導(dǎo)小組成員由5人組成。
2、面試成績計(jì)算
根據(jù)考生面試成績從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。
（四）體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》進(jìn)行體檢。
（五）考察
按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》對體檢合格考生進(jìn)行考察。
（六）確定擬聘人員、公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，同時(shí)在東莞市人力資源局政務(wù)信息網(wǎng)、東莞陽光網(wǎng)及東莞社科網(wǎng)站公示。
如因體檢或其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第二十七條執(zhí)行。
（七）辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，東莞市社科聯(lián)將公布名單，并按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。
（八）結(jié)果備案
在簽訂聘用合同后，將招聘結(jié)果報(bào)東莞市人力資源局備案。
五、有關(guān)問題說明
（一）應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用合同無效。
（二）有關(guān)招聘事項(xiàng)及考試成績等，可登陸東莞市人力資源局政務(wù)信息網(wǎng)、東莞陽光網(wǎng)、東莞社科網(wǎng)站查詢。咨詢電話：0769-27227806；聯(lián)系人：彭顯紅。
附件：
1.東莞市社會科學(xué)院2011年公開招聘崗位表
2.廣東省事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表
東莞市社會科學(xué)界聯(lián)合會
東莞市社會科學(xué)院
2011年11月3日
一、指導(dǎo)思想和目的
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位和要求
本次招聘崗位為專業(yè)技術(shù)崗位，共招聘6人，具體崗位情況和要求見附件1。
三、薪酬待遇
按照國家、省、市政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
四、招聘程序
（一）報(bào)名
1、報(bào)名基本條件
（1）招聘崗位要求（見附件1）。
（2）思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)。
（3）身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作。
（4）有志于從事社會科學(xué)研究事業(yè)，具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識，較強(qiáng)的研究能力及語言表達(dá)能力。
（5）無違反計(jì)劃生育紀(jì)錄。
（6）涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。
2、報(bào)名方法
（1）采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。應(yīng)聘人員均要填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（http://www.sun0769.com/dgsk/下載），并附上個(gè)人簡歷。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。
（2）將所需提交的應(yīng)聘材料電子版通過電子郵件發(fā)送到郵箱（dgskyzp@163.com）,證件復(fù)印件要用電子掃描上傳。
報(bào)名提交的資料：
①身份證復(fù)印件；
②戶口簿復(fù)印件；
③學(xué)校就業(yè)推薦表復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生提供）；
④學(xué)歷、學(xué)位、職稱、職業(yè)資格證書復(fù)印件；
⑤科研成果主要代表作復(fù)印件；
⑥近期一寸免冠正面照片3張。
3、報(bào)名時(shí)間：2011年11月17日至12月17日。
（二）資格審查
資格審查時(shí)間：2011年12月18日-23日。
根據(jù)招聘條件，由東莞市社會科學(xué)界聯(lián)合會負(fù)責(zé)報(bào)考資格審核（資格審查時(shí)帶齊所需資料原件），并向通過資格審查的報(bào)考者現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證，通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)。
（三）面試加考核
1、面試內(nèi)容
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，通過分別出不同的考題測試面試人員的專業(yè)理論及應(yīng)用能力（運(yùn)用專業(yè)知識分析東莞發(fā)展中面臨的重大問題及對策）、語言表達(dá)能力（介紹競爭此崗位的自身優(yōu)劣勢和個(gè)人的主要科研成果）和科研組織策劃能力（設(shè)計(jì)一個(gè)有關(guān)東莞發(fā)展的重大課題研究，并闡明如何組織開展課題研究活動），成績當(dāng)場宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試評委領(lǐng)導(dǎo)小組成員由5人組成。
2、面試成績計(jì)算
根據(jù)考生面試成績從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。
（四）體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》進(jìn)行體檢。
（五）考察
按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》對體檢合格考生進(jìn)行考察。
（六）確定擬聘人員、公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，同時(shí)在東莞市人力資源局政務(wù)信息網(wǎng)、東莞陽光網(wǎng)及東莞社科網(wǎng)站公示。
如因體檢或其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第二十七條執(zhí)行。
（七）辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，東莞市社科聯(lián)將公布名單，并按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。
（八）結(jié)果備案
在簽訂聘用合同后，將招聘結(jié)果報(bào)東莞市人力資源局備案。
五、有關(guān)問題說明
（一）應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用合同無效。
（二）有關(guān)招聘事項(xiàng)及考試成績等，可登陸東莞市人力資源局政務(wù)信息網(wǎng)、東莞陽光網(wǎng)、東莞社科網(wǎng)站查詢。咨詢電話：0769-27227806；聯(lián)系人：彭顯紅。
附件：
1.東莞市社會科學(xué)院2011年公開招聘崗位表
2.廣東省事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表
東莞市社會科學(xué)界聯(lián)合會
東莞市社會科學(xué)院
2011年11月3日