根據(jù)《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》（川人發(fā)〔2006〕34號(hào)）、《四川省人事廳關(guān)于事業(yè)單位招聘藝術(shù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的意見(jiàn)》（川人發(fā)〔2007〕43號(hào)）、《四川省人事廳關(guān)于事業(yè)單位招聘體育專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的意見(jiàn)》（川人辦發(fā)〔2007〕355號(hào)）、《四川省人力資源和社會(huì)保障廳轉(zhuǎn)發(fā)（關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知）的通知》（川人社發(fā)〔2011〕36號(hào)）和《四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于對(duì)省教育廳管理的省屬高校公開(kāi)招聘教師等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》（川人社函〔2011〕670號(hào)）有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校實(shí)際情況，現(xiàn)就我校2012年面向社會(huì)直接考核公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員公告如下:
一、學(xué)校簡(jiǎn)介
成都理工大學(xué)是以地質(zhì)、能源、資源環(huán)境、基礎(chǔ)工程、電子信息等學(xué)科為優(yōu)勢(shì)特色的多科性大學(xué)，擁有學(xué)士、碩士、博士三級(jí)學(xué)位授予權(quán)、教授和博士生導(dǎo)師資格審批權(quán)。學(xué)?，F(xiàn)設(shè)16個(gè)教學(xué)學(xué)院、1個(gè)沉積地質(zhì)研究院和1個(gè)地質(zhì)調(diào)查研究院。設(shè)有71個(gè)本科專(zhuān)業(yè)，其中特色專(zhuān)業(yè)8個(gè)；擁有5個(gè)一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)、35個(gè)二級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，有18個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)、115個(gè)二級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)（含專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)位招生領(lǐng)域），學(xué)科專(zhuān)業(yè)涵蓋理、工、文、管、經(jīng)、法、哲、農(nóng)、教等9大學(xué)科門(mén)類(lèi)。有1個(gè)一級(jí)學(xué)科國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科、3個(gè)二級(jí)學(xué)科國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科、1個(gè)國(guó)家重點(diǎn)（培育）學(xué)科、15個(gè)省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科。有8個(gè)省級(jí)本科人才培養(yǎng)基地。
二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件
（一）招聘的對(duì)象和范圍
面向全國(guó)招聘2012 年7月31日前獲得博士研究生學(xué)歷并取得博士學(xué)位或獲得體育類(lèi)專(zhuān)業(yè)、藝術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)的碩士研究生學(xué)歷且取得碩士學(xué)位的全日制普通高等院校畢業(yè)生（持有國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位的歸國(guó)留學(xué)人員不受全日制限制），并符合《成都理工大學(xué)2012年直接考核公開(kāi)招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(詳見(jiàn)附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“一覽表”)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。
（二）報(bào)考條件
1、報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件：
（1）熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢符合《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法〉的通知》（川教〔2004〕295號(hào)）、《四川教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見(jiàn)〉的通知》（川教〔2007〕102號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）要求；
（3） 符合本公告“一覽表”所列招聘崗位需要的其它條件及資格要求。其中考生本人的有效學(xué)位證及畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》）所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)， 與所報(bào)考崗位“學(xué)歷學(xué)位”和“所學(xué)專(zhuān)業(yè)”兩欄的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)資格條件要求應(yīng)相符；不符者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考（聘用）資格的責(zé)任自負(fù)；
（4）委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意；
（5）符合《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》（川人發(fā)〔2006〕34號(hào)）有關(guān)回避的規(guī)定。
2、有下列情況之一者，不得報(bào)考：
（1）曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的；
（2）曾被開(kāi)除公職的；
（3）曾被學(xué)?；騿挝婚_(kāi)除、開(kāi)除留用的；
（4）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
（5）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
（6）有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
三、公開(kāi)招聘崗位和名額
本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘，招聘名額為170名，均為專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作崗位。具體崗位詳見(jiàn)附件1：《成都理工大學(xué)2012年直接考核公開(kāi)招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》。
四、報(bào)名方式、時(shí)間和要求
本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站為成都理工大學(xué)人事處網(wǎng)站（http://www.rsc.cdut.edu.cn），以下簡(jiǎn)稱(chēng)學(xué)校人事處網(wǎng)站。考生可登陸成都理工大學(xué)網(wǎng)站報(bào)名系統(tǒng)，選擇符合本人條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。
考生登陸報(bào)名系統(tǒng)后，須按要求如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人基本信息以及業(yè)績(jī)等其他信息。
本公告有效期從發(fā)布之日起至2012年5月30日止。自公告之日起，即可報(bào)名。學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員基本情況進(jìn)行初審，報(bào)考比例不低于2:1即可組織相關(guān)考核，擇優(yōu)錄用。
學(xué)?？筛鶕?jù)報(bào)名實(shí)際情況和工作需要調(diào)減或取消某些招聘崗位，具體調(diào)減或取消情況在發(fā)布公告網(wǎng)站上公布。
五、考核方式
本次招聘采取面試的方式進(jìn)行。
（一）面試資格人員的確定
經(jīng)過(guò)學(xué)校初審的應(yīng)聘人員在現(xiàn)場(chǎng)審查時(shí)須提供以下材料，通過(guò)資格初審和現(xiàn)場(chǎng)審查的人員即取得面試資格，并領(lǐng)取面試通知書(shū)。
1、《成都理工大學(xué)2012年直接考核公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考信息表》一式兩份（詳見(jiàn)附件2，請(qǐng)如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)后按要求張貼近期2寸免冠證件照片）；
2、身份證原件和復(fù)印件各1份；
3、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件各1份；其中，2012年應(yīng)屆畢業(yè)生參加面試資格審查時(shí)，若尚未取得學(xué)位證、畢業(yè)證的，需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份和學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)開(kāi)具的就讀院系及專(zhuān)業(yè)等情況的證明原件。其終是否符合報(bào)考崗位學(xué)位、學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn)；
4、留學(xué)歸國(guó)人員須提供經(jīng)國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)證的學(xué)歷證明（原件）和《海外留學(xué)人員身份證書(shū)》（原件）；
5、其他證明材料（如職稱(chēng)、各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)、科研成果原件等）；
6、近期一寸免冠彩色照片1張；
7、報(bào)考者已發(fā)表的科研和學(xué)術(shù)成果原件和學(xué)術(shù)論文檢索報(bào)告等。
面試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
（二）面試形式及考查內(nèi)容
面試分為綜合面試及專(zhuān)業(yè)面試。
綜合面試：采取現(xiàn)場(chǎng)答辯的方式，主要考查應(yīng)聘者事業(yè)心責(zé)任感、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)溝通能力、知識(shí)應(yīng)用及創(chuàng)新能力、舉止儀表及崗位適應(yīng)能力等方面。
專(zhuān)業(yè)面試：采取試講的方式進(jìn)行，試講時(shí)間不少于30分鐘，考查內(nèi)容主要包括實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的的能力、掌握教材內(nèi)容的能力、組織課堂教學(xué)的能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)和教具的能力、教學(xué)效果六個(gè)方面。
（三）面試評(píng)分方法及面試總成績(jī)的計(jì)算
1、各類(lèi)面試滿(mǎn)分均為100分，采取去掉一個(gè)高分和一個(gè)低分的辦法，以有效分的平均值為應(yīng)考者的實(shí)得分，實(shí)得分保留兩位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位數(shù)字按“四舍五入”予以取舍。
2、考生的考核成績(jī)=綜合面試（×40%）+專(zhuān)業(yè)面試（×60%）。
3、考核總成績(jī)低于60分的報(bào)考者，取消其聘用資格。
六、體檢
學(xué)校在面試結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)根據(jù)崗位、招聘名額和考核總成績(jī)確定進(jìn)入體檢人員名單，并在成都理工大學(xué)人事處網(wǎng)站上予以公布。
體檢由學(xué)校人事處統(tǒng)一組織，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）執(zhí)行。
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢由學(xué)校指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。
七、公示
經(jīng)考核和體檢合格者，確定為擬聘用人員，并在成都理工大學(xué)人事處網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、年齡、畢業(yè)院校、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷和學(xué)位等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘條件的，取消被公示人擬聘資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫予聘用，如經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消擬聘資格。
八、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無(wú)異議者由學(xué)校人事處通知擬聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
學(xué)校在公開(kāi)招聘過(guò)程中，確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定的，按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法（試行）》和原人事部令第6號(hào)第三十條、第三十一條等規(guī)定處理。
十、有關(guān)咨詢(xún)和監(jiān)督電話
咨詢(xún)電話： 028-84078792 （成都理工大學(xué)人事處）
監(jiān)督電話： 028-84078902 （成都理工大學(xué)紀(jì)委監(jiān)察處）
028-86111182（四川省教育廳紀(jì)監(jiān)處）
028-86139086（四川省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)察室）
附件1：《成都理工大學(xué)2012年直接考核公開(kāi)招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》請(qǐng)點(diǎn)擊此處下載
附件2：《成都理工大學(xué)2012年直接考核公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考信息表》請(qǐng)點(diǎn)擊此處下載
成都理工大學(xué)人事處
一、學(xué)校簡(jiǎn)介
成都理工大學(xué)是以地質(zhì)、能源、資源環(huán)境、基礎(chǔ)工程、電子信息等學(xué)科為優(yōu)勢(shì)特色的多科性大學(xué)，擁有學(xué)士、碩士、博士三級(jí)學(xué)位授予權(quán)、教授和博士生導(dǎo)師資格審批權(quán)。學(xué)?，F(xiàn)設(shè)16個(gè)教學(xué)學(xué)院、1個(gè)沉積地質(zhì)研究院和1個(gè)地質(zhì)調(diào)查研究院。設(shè)有71個(gè)本科專(zhuān)業(yè)，其中特色專(zhuān)業(yè)8個(gè)；擁有5個(gè)一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)、35個(gè)二級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，有18個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)、115個(gè)二級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)（含專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)位招生領(lǐng)域），學(xué)科專(zhuān)業(yè)涵蓋理、工、文、管、經(jīng)、法、哲、農(nóng)、教等9大學(xué)科門(mén)類(lèi)。有1個(gè)一級(jí)學(xué)科國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科、3個(gè)二級(jí)學(xué)科國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科、1個(gè)國(guó)家重點(diǎn)（培育）學(xué)科、15個(gè)省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科。有8個(gè)省級(jí)本科人才培養(yǎng)基地。
二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件
（一）招聘的對(duì)象和范圍
面向全國(guó)招聘2012 年7月31日前獲得博士研究生學(xué)歷并取得博士學(xué)位或獲得體育類(lèi)專(zhuān)業(yè)、藝術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)的碩士研究生學(xué)歷且取得碩士學(xué)位的全日制普通高等院校畢業(yè)生（持有國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位的歸國(guó)留學(xué)人員不受全日制限制），并符合《成都理工大學(xué)2012年直接考核公開(kāi)招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(詳見(jiàn)附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“一覽表”)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。
（二）報(bào)考條件
1、報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件：
（1）熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢符合《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法〉的通知》（川教〔2004〕295號(hào)）、《四川教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見(jiàn)〉的通知》（川教〔2007〕102號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）要求；
（3） 符合本公告“一覽表”所列招聘崗位需要的其它條件及資格要求。其中考生本人的有效學(xué)位證及畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》）所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)， 與所報(bào)考崗位“學(xué)歷學(xué)位”和“所學(xué)專(zhuān)業(yè)”兩欄的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)資格條件要求應(yīng)相符；不符者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考（聘用）資格的責(zé)任自負(fù)；
（4）委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意；
（5）符合《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》（川人發(fā)〔2006〕34號(hào)）有關(guān)回避的規(guī)定。
2、有下列情況之一者，不得報(bào)考：
（1）曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的；
（2）曾被開(kāi)除公職的；
（3）曾被學(xué)?；騿挝婚_(kāi)除、開(kāi)除留用的；
（4）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
（5）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
（6）有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
三、公開(kāi)招聘崗位和名額
本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘，招聘名額為170名，均為專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作崗位。具體崗位詳見(jiàn)附件1：《成都理工大學(xué)2012年直接考核公開(kāi)招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》。
四、報(bào)名方式、時(shí)間和要求
本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站為成都理工大學(xué)人事處網(wǎng)站（http://www.rsc.cdut.edu.cn），以下簡(jiǎn)稱(chēng)學(xué)校人事處網(wǎng)站。考生可登陸成都理工大學(xué)網(wǎng)站報(bào)名系統(tǒng)，選擇符合本人條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。
考生登陸報(bào)名系統(tǒng)后，須按要求如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人基本信息以及業(yè)績(jī)等其他信息。
本公告有效期從發(fā)布之日起至2012年5月30日止。自公告之日起，即可報(bào)名。學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員基本情況進(jìn)行初審，報(bào)考比例不低于2:1即可組織相關(guān)考核，擇優(yōu)錄用。
學(xué)?？筛鶕?jù)報(bào)名實(shí)際情況和工作需要調(diào)減或取消某些招聘崗位，具體調(diào)減或取消情況在發(fā)布公告網(wǎng)站上公布。
五、考核方式
本次招聘采取面試的方式進(jìn)行。
（一）面試資格人員的確定
經(jīng)過(guò)學(xué)校初審的應(yīng)聘人員在現(xiàn)場(chǎng)審查時(shí)須提供以下材料，通過(guò)資格初審和現(xiàn)場(chǎng)審查的人員即取得面試資格，并領(lǐng)取面試通知書(shū)。
1、《成都理工大學(xué)2012年直接考核公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考信息表》一式兩份（詳見(jiàn)附件2，請(qǐng)如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)后按要求張貼近期2寸免冠證件照片）；
2、身份證原件和復(fù)印件各1份；
3、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件各1份；其中，2012年應(yīng)屆畢業(yè)生參加面試資格審查時(shí)，若尚未取得學(xué)位證、畢業(yè)證的，需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份和學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)開(kāi)具的就讀院系及專(zhuān)業(yè)等情況的證明原件。其終是否符合報(bào)考崗位學(xué)位、學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn)；
4、留學(xué)歸國(guó)人員須提供經(jīng)國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)證的學(xué)歷證明（原件）和《海外留學(xué)人員身份證書(shū)》（原件）；
5、其他證明材料（如職稱(chēng)、各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)、科研成果原件等）；
6、近期一寸免冠彩色照片1張；
7、報(bào)考者已發(fā)表的科研和學(xué)術(shù)成果原件和學(xué)術(shù)論文檢索報(bào)告等。
面試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
（二）面試形式及考查內(nèi)容
面試分為綜合面試及專(zhuān)業(yè)面試。
綜合面試：采取現(xiàn)場(chǎng)答辯的方式，主要考查應(yīng)聘者事業(yè)心責(zé)任感、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)溝通能力、知識(shí)應(yīng)用及創(chuàng)新能力、舉止儀表及崗位適應(yīng)能力等方面。
專(zhuān)業(yè)面試：采取試講的方式進(jìn)行，試講時(shí)間不少于30分鐘，考查內(nèi)容主要包括實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的的能力、掌握教材內(nèi)容的能力、組織課堂教學(xué)的能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)和教具的能力、教學(xué)效果六個(gè)方面。
（三）面試評(píng)分方法及面試總成績(jī)的計(jì)算
1、各類(lèi)面試滿(mǎn)分均為100分，采取去掉一個(gè)高分和一個(gè)低分的辦法，以有效分的平均值為應(yīng)考者的實(shí)得分，實(shí)得分保留兩位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位數(shù)字按“四舍五入”予以取舍。
2、考生的考核成績(jī)=綜合面試（×40%）+專(zhuān)業(yè)面試（×60%）。
3、考核總成績(jī)低于60分的報(bào)考者，取消其聘用資格。
六、體檢
學(xué)校在面試結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)根據(jù)崗位、招聘名額和考核總成績(jī)確定進(jìn)入體檢人員名單，并在成都理工大學(xué)人事處網(wǎng)站上予以公布。
體檢由學(xué)校人事處統(tǒng)一組織，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）執(zhí)行。
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢由學(xué)校指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。
七、公示
經(jīng)考核和體檢合格者，確定為擬聘用人員，并在成都理工大學(xué)人事處網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、年齡、畢業(yè)院校、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷和學(xué)位等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘條件的，取消被公示人擬聘資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫予聘用，如經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消擬聘資格。
八、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無(wú)異議者由學(xué)校人事處通知擬聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
學(xué)校在公開(kāi)招聘過(guò)程中，確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定的，按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法（試行）》和原人事部令第6號(hào)第三十條、第三十一條等規(guī)定處理。
十、有關(guān)咨詢(xún)和監(jiān)督電話
咨詢(xún)電話： 028-84078792 （成都理工大學(xué)人事處）
監(jiān)督電話： 028-84078902 （成都理工大學(xué)紀(jì)委監(jiān)察處）
028-86111182（四川省教育廳紀(jì)監(jiān)處）
028-86139086（四川省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)察室）
附件1：《成都理工大學(xué)2012年直接考核公開(kāi)招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》請(qǐng)點(diǎn)擊此處下載
附件2：《成都理工大學(xué)2012年直接考核公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考信息表》請(qǐng)點(diǎn)擊此處下載
成都理工大學(xué)人事處