重慶市九龍坡區(qū)公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員簡章

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按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)[2006]44號)文件精神,結(jié)合九龍坡區(qū)實(shí)際,決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,充實(shí)我區(qū)衛(wèi)生人才隊(duì)伍。
    一、招聘原則
    按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考核相結(jié)合的方式,招聘專業(yè)素質(zhì)高、實(shí)踐技能強(qiáng)、熱愛并愿意為我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)作貢獻(xiàn)的高素質(zhì)后備人才。
    二、招聘數(shù)量
    面向社會公開招聘區(qū)屬衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員80名、九龍坡區(qū)中小學(xué)校校醫(yī)5名。
    三、招聘對象及條件
    (一)基本條件
    1.具有中華人民共和國國籍,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派;
    2.熱愛衛(wèi)生事業(yè),愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),并具有與報考崗位相關(guān)的本專業(yè)理論知識和具有一定的實(shí)際操作能力;
    3.自愿在錄取聘用單位服務(wù)5年及以上。
    4.身心健康。
    (二)具體條件
    1、大學(xué)畢業(yè)生(50名)。2010年、2011年、2012年全日制普通高等院校的大學(xué)本科及以上學(xué)歷的重慶市內(nèi)外畢業(yè)生。
    截止2012年7月31日,大學(xué)本科畢業(yè)生年齡在27周歲以下(1985年7月31日以后出生),碩士研究生年齡在32周歲以下(1980年7月31日以后出生),博士研究生年齡在35周歲以下(1977年7月31日以后出生);
    截止2012年8月31日,須取得相應(yīng)畢業(yè)證書;截止2012年12月31日,須取得相應(yīng)學(xué)位證書。
    具體條件見招聘崗位設(shè)置附表(一)。
    2、實(shí)用人才(30名)。2011年12月31日前取得國家承認(rèn)的本專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具有執(zhí)業(yè)資格或上崗證。
    年齡在18周歲以上、35周歲以下(即1976年12月31日至1993年12月31日期間出生)。
    3、中小學(xué)校校醫(yī)(5名)。2011年12月31日前取得國家承認(rèn)的臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。年齡在18周歲以上、35周歲以下(即1976年12月31日至1993年12月31日期間出生)。
    實(shí)用人才與中小學(xué)校校醫(yī)的崗位具體條件見招聘崗位設(shè)置附表(二)。
    四、招聘方式
    1、碩士研究生及以下學(xué)歷的報考人員(含實(shí)用人才、中小學(xué)校校醫(yī)),按招聘崗位的類別及專業(yè)報名,根據(jù)考試成績進(jìn)行擇優(yōu)聘用。
    2、博士研究生學(xué)歷的報考人員可選擇相應(yīng)招聘崗位報名,報經(jīng)市人事局審核同意后,采取考核考察的方式進(jìn)行聘用。
    各類別及專業(yè)崗位開考比例為1:3(中梁山以西的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、社區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)或緊缺崗位開考比例可放寬到1:2)。達(dá)不到開考比例的,則遞減相應(yīng)招聘指標(biāo)。
    六、報名及資格審查
    (一)報名時間:2011年11月9日—16日止(上午9:00—11:30,下午2:00—5:30時),節(jié)假日休息。
    (二)報名地點(diǎn):九龍坡區(qū)衛(wèi)生局會議室(九龍坡區(qū)楊家坪西郊路27號區(qū)政府大院二號樓六樓)
    聯(lián)系人:黎華 聯(lián)系電話:023-68789947
    (三)報名手續(xù)。每人限報1個崗位。持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及復(fù)印件各1套、近期免冠同底1寸登記照片2張(尚未辦理畢業(yè)證、學(xué)位證的2011年應(yīng)屆畢業(yè)生須持所在學(xué)校推薦表)。委托他人報名者需出示委托書及被委托人身份證復(fù)印件。報名時需填寫《重慶市九龍坡區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(詳見附件3、4),《報名表》可在網(wǎng)上下載填寫。
    本次招聘不接受電話報名和網(wǎng)上報名。
    (四)資格審查
    區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)衛(wèi)生局共同組織資格審查,資格審查合格者,不另行通知,憑本人身份證于2011年11月21日上午9:00—12:00時到九龍坡區(qū)衛(wèi)生局人事科教科領(lǐng)榷準(zhǔn)考證》。資格審查不合格者電話告之。
    七、考試考核
    考試考核分為筆試、試崗考核和面試。
    (一)筆試
    (1)筆試采取閉卷方式進(jìn)行,分值100分,占總成績的30%。筆試時間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
    (2)筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識和相關(guān)專業(yè)知識。綜合基礎(chǔ)知識考試復(fù)習(xí)指定教材:重慶市人事局編印的重慶市事業(yè)單位招聘工作人員考試復(fù)習(xí)資料《綜合基礎(chǔ)知識》。
    (3)參加筆試的人員應(yīng)繳納筆試考試費(fèi)用50元。
    (二)試崗考核
    經(jīng)筆試考核的人員按1:6的比例從高分到低分確定試崗考核人員。分值為100分,占總成績的30%。試崗考核時間另行通知。
    參加試崗考核的人員應(yīng)繳納考核費(fèi)用50元。
    (三)面試
    根據(jù)筆試和試崗考核的總成績按1:3(中梁山以西的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、社區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)或特需緊缺崗位可放寬到1:2)的比例確定面試人員。根據(jù)報考同一崗位人員的筆試成績從高分到低分依次確定面試人選;若排序到最后一名面試人選成績出現(xiàn)并列,則同時進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,由主考官提問,考生在規(guī)定時間內(nèi)回答。主要考察考生的綜合分析判斷能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、解決實(shí)際問題能力、應(yīng)變和情緒控制能力、語言表達(dá)能力和舉止儀表等。面試分值為100分,占總成績的40%,成績當(dāng)場公布。面試成績低于60分的,不得確定為體檢人眩面試考官對考生面試成績評定在60分以下的,須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的,須報區(qū)人力資源和社會保障局備案。
    參加面試人員應(yīng)繳納面試考試費(fèi)用40元。面試時間和地點(diǎn)另行通知。
    (四)考試總成績計(jì)算方式:考試總成績=筆試成績(含加分)×30%+試崗考核成績×30%+面試成績×40%。
    八、體檢
    按招聘崗位指標(biāo)數(shù)和考生總成績從高分到低分依次等額確定體檢人員。若某崗位出現(xiàn)并列,則確定筆試專業(yè)知識成績高的為體檢對象,若筆試成績并列則再確定以試崗考核成績高的為體檢對象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)和《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。若體檢有不合格的或自愿放棄體檢的,則按該崗位考生總成績高低順序依次遞補(bǔ)。
    九、政審
    體檢合格者,由區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)人社局會同用人單位對體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)成績以及有無需要實(shí)行崗位任職回避等情況進(jìn)行考核,政審合格者確定為擬聘用人員。政審不合格者或中途放棄者,其缺額根據(jù)該崗位考生考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
    十、公示
    擬聘人員由區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)人社局進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬聘人員的準(zhǔn)考證號、姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、畢業(yè)院校、擬聘崗位等,并公布舉報電話,接受社會監(jiān)督。公示期限為7天。
    十一、聘用
    經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批手續(xù)。經(jīng)審批同意聘用的人員由用人單位與受聘人員按照重慶市人民政府《關(guān)于印發(fā)事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法的通知》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和重慶市人社局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<事業(yè)單位聘用合同(范本)>的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)文件規(guī)定簽訂《重慶市事業(yè)單位聘用合同書》。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿,經(jīng)考核合格者,正式聘任;考核不合格者,取消聘用資格。聘用人員待遇按照重慶市關(guān)于事業(yè)單位工資、福利的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    未在規(guī)定時限內(nèi)取得相應(yīng)畢業(yè)證書和相應(yīng)學(xué)位證書的,按本《簡章》規(guī)定取消聘用資格。
    附件:
    1.2011年九龍坡區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位招聘工作人員計(jì)劃表  2.2011年九龍坡區(qū)事業(yè)單位公開招聘實(shí)用人才崗位設(shè)置一覽表  3.2011年九龍坡區(qū)公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員報名登記表  4.2011年九龍坡區(qū)公開招聘事業(yè)單位實(shí)用人才(中小學(xué)校校醫(yī))報名登記表
    重慶市九龍坡區(qū)衛(wèi)生局
    重慶市九龍坡區(qū)人力資源和社會保障局
    二○一一年十月三十日