一、招聘計劃：共350名（詳見附表）
報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比需不小于2：1，否則相應(yīng)減少或取消招聘崗位（特別緊缺崗位：地理、音樂、美術(shù)需報名人數(shù)大于招聘崗位數(shù)）。
二、報考條件
1、尚未就業(yè)的全日制普通院校大中專畢業(yè)生及蚌埠學(xué)院懷遠(yuǎn)師范教學(xué)點(diǎn)2010年畢業(yè)生；
2、具有教師資格證；
3、遵守憲法和法律，具有良好的品行；
4、1980年1月1日以后出生；
5、具備國家規(guī)定的崗位要求的身體條件。
三、招聘崗位及對象（詳見附表）
1、高中崗位：37名，招聘對象：全日制普通院校師范類本科以上畢業(yè)生。
2、初中崗位：29名，招聘對象：全日制普通院校?？埔陨袭厴I(yè)生。
3、小學(xué)崗位：284名，招聘對象：全日制普通院校中專以上畢業(yè)生。
四、招聘程序
1、報名
（1）時間：2010年12月6日——10日工作時間
（2）地點(diǎn)：縣人社局職業(yè)介紹大廳
（3）報名要求：
①考生從懷遠(yuǎn)縣人事人才網(wǎng)下載報名表，2010年12月6日--10日本人持填寫好的報名表、近期同底正面免冠半身小二寸照片2張到報名處攝像，辦理報名手續(xù)?？忌顚懙膱竺硇畔⒈仨氄鎸嵱行ВP試結(jié)束后對入圍考生進(jìn)行資格審查，資格審查時必須提供的證件（畢業(yè)證、身份證、報到證、教師資格證缺一不可）與報名表填寫的信息不一致的取消其資格。
②根據(jù)皖價費(fèi)[2006]226號文件精神，收取筆試費(fèi)每人每科45元。進(jìn)入面試的面試前收取面試費(fèi)每人80元。體檢費(fèi)據(jù)實另行收取。
③每名考生可報同級別同科目的兩所學(xué)校（報音樂、體育、美術(shù)、地理及計算機(jī)的必須持有相對應(yīng)學(xué)科的教師資格證）
（4）2010年12月15日—16日，考生憑身份證和收費(fèi)票據(jù)到報名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
2、考試：采取筆試方式。報考一、二、三中的需增加面試。
（1）內(nèi)容：公共科：教育學(xué)（50分）；心理學(xué)（50分）。
專業(yè)課：報考學(xué)科的中學(xué)階段專業(yè)知識（100分）。
（2）考試時間、地點(diǎn)：見《準(zhǔn)考證》
考試成績暫定于12月23日在懷遠(yuǎn)人事人才網(wǎng)及相關(guān)公共場所公布，次日予以查分。12月28日，考生持本人有效身份證件、畢業(yè)證、報到證、教師資格證原件及復(fù)印件到報名處進(jìn)行資格審查。凡與報考條件要求不符的，或不能提供規(guī)定證件材料的，或不在規(guī)定時間接受資格審查的，取消其入圍（面試）資格。因取消入圍（面試）資格等原因出現(xiàn)缺額的，在同職位報考人員中依筆試成績高低順序等額遞補(bǔ)后再進(jìn)行資格審查。經(jīng)資格審查合格的考生方可進(jìn)入面試、體檢。
（3）報考一、二、三中的考生需分學(xué)科根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)，從高分到低分按1：1.5比例進(jìn)入面試。面試滿分100分。按筆試總分÷2×0.7+面試分×0.3折算后成績。
3、體檢:按級別分學(xué)科根據(jù)后成績，從高分到低分，按1：1比例參加體檢（不遞補(bǔ)）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省教師資格認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》。體檢時間暫定為2011年1月13日，費(fèi)用自理。
4、考核:2011年1月13日前，被考核人將個人檔案（歷屆考生另提供離校后無違法違紀(jì)證明）交教育局人事科。
5、公示：擬聘用人員在懷遠(yuǎn)人事人才網(wǎng)及相關(guān)公共場所進(jìn)行7天公示。
6、審批：根據(jù)事業(yè)單位新進(jìn)人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7、聘用
（1）落實崗位：根據(jù)報考志愿，從高分到低分進(jìn)行落實崗位，入圍未落實崗位者，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在招聘崗位范圍內(nèi)統(tǒng)一調(diào)劑，不服從者視為自動放棄。
（2）新聘人員實行聘用合同制，由用人單位與受聘人員簽訂聘用合同，懷遠(yuǎn)縣人才交流服務(wù)中心進(jìn)行合同鑒證。首聘聘期3年（包括6個月試用期）。
（3）新聘人員首聘期內(nèi)，不得在本縣范圍內(nèi)流動。
五、受聘人員待遇及管理
按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、其他
1、嚴(yán)格執(zhí)行政策，堅持招聘原則，照章辦事，規(guī)范程序，堅決抵制不正之風(fēng)的干擾，確保招考工作公開、公平、公正，讓廣大人民群眾滿意。
2、招聘工作由縣人社局組織實施。
附：
點(diǎn)擊下載《2010教師招聘崗位表》
點(diǎn)擊下載《報名表》