2011年山東省滕州市事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生簡章

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2011年山東省滕州市事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生簡章
    根 據(jù)事業(yè)單位編制空缺情況和工作需要,按照《山東省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(魯政發(fā)[2009]28號)和《轉(zhuǎn)發(fā)中組部人社部關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(魯人社發(fā)[2011]9號)的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)滕州市政府批準(zhǔn),現(xiàn)將2011年滕州市事業(yè)單位公開招聘高 校畢業(yè)生的有關(guān)事項公告如下:
    一、招聘崗位和計劃
    此次共有112個單位計劃招聘387人。具體招聘崗位、計劃及相關(guān)條件要求詳見附件《滕州市事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生計劃匯總》。
    報名結(jié)束后,各招聘崗位報名人數(shù)達(dá)不到計劃招聘人數(shù)3倍的,計劃招聘1人的,原則上取消招聘計劃;計劃招聘2人及以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃。報考取消招聘計劃崗位的人員,經(jīng)本人同意,可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。
    二、招聘范圍和條件
    應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備:
    1、具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件;
    2、2011年5月26日前畢業(yè)且尚未就業(yè)的全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
    3、持有教育部統(tǒng)一印制的相應(yīng)報考學(xué)歷的《就業(yè)報到證》;
    4、具有滕州市常住戶口或滕州生源,在我市服務(wù)基層項目人員不限戶籍;
    5、年齡在35周歲以下(1976年5月26日以后出生),研究生年齡可適當(dāng)放寬;
    6、報考崗位所需要的其他條件。
    應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。在讀全日制普通高校學(xué)生、現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報考的人員,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,不得應(yīng)聘。
    三、報名和資格審查
    1、報名
    報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進(jìn)行。
    報名時間:2011年5月30日9:00---6月3日16:00
    查詢時間:2011年5月30日11:00---6月4日16:00
    報名、繳費網(wǎng)址:滕州人事人才網(wǎng)(Http://www.tzrsrc.gov.cn)
    應(yīng) 聘人員登錄指定的報名網(wǎng)址,如實填寫、提交相關(guān)個人信息并上傳本人近期免冠電子照片。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息,后自動替換前信息。待審核期為2小時,自完成提交報名信息算起。報名時間截止后,不受待審核期限制,可直接進(jìn)行審核。報名一經(jīng)招考部門初審?fù)ㄟ^,不能更改。應(yīng)聘人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取 考試資格的,一經(jīng)查實,取消本次招聘資格并報上級主管部門備案?!   ?BR>    2、資格初審
    初審時間:2011年5月30日11:00---6月4日12:00
    市事業(yè)單位公開招聘考試錄用領(lǐng)導(dǎo)小組辦 公室(以下簡稱市招考辦公室)指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報名期間(含節(jié)假日)查看網(wǎng)上報名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審驗,并在網(wǎng)上公 布初審結(jié)果。對符合應(yīng)聘資格條件的,不得拒絕報名;對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員,要說明理由;對提交材料不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補充。如在待審核期滿后48小時內(nèi),未對應(yīng)聘人員信息進(jìn)行處理,則視為初審?fù)ㄟ^。網(wǎng)上報名期間,公布咨詢電話,安排專人值班,提供咨詢服務(wù)。對通過資格初審的人員,留存應(yīng)聘人員的報名信息,以供資格審查時參考。
    3、網(wǎng)上繳費
    繳費時間:2011年5月30日11:00---6月4日16:00
    應(yīng) 聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間登錄網(wǎng)站,查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員,在規(guī)定的時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視作放棄。繳費成功后,下載打印《事業(yè)單位公開招聘報名登記表》(以備參加面試時使用),并于2011年6月10日-13日登錄該網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。
    根據(jù)省物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn),報考人員應(yīng)繳納考務(wù)費每人80元。
    符 合加分條件的服務(wù)基層項目人員,在審核通過、網(wǎng)上繳費確認(rèn)完成后,下載填寫《服務(wù)基層項目人員加分資格審核登記表》,于2011年6月6日-7日 (8:30-11:30;13:00-16:00)攜帶相關(guān)證明材料到滕州市人力資源市場(善國北路38號)辦理加分審核手續(xù)。加分審核完成后,市招考辦公室統(tǒng)一面向社會公示。公示7日無異議后,實施加分。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受加分政策。
    擬 享受減免考務(wù)費用的應(yīng)聘人員,不實行網(wǎng)上繳費,在初審?fù)ㄟ^后,須于2011年6月3日-4日(8:30-11:30;13:00-16:00)攜帶相關(guān)證明材料到滕州市人力資源市場(善國北路38號)辦理現(xiàn)場確認(rèn)和減免考務(wù)費手續(xù)。證明材料包括:享受國家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證 明和特困家庭基本情況檔案卡,或者出具由省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。
    4、資格審查
    對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位的要求,向市招考辦公室提交本人相關(guān)證明材料及《事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、1寸近期同底版免冠照片2張。相關(guān)證明材料主要包括:畢業(yè)證(需在2011年5月26日前取得)、就業(yè)報到證、身份證、戶口簿。取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試前3天仍未向市招考辦公室提交有關(guān)材料的,則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績由高分到低分依次遞補。
    上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。
    四、考試內(nèi)容和方法
    考試分為筆試和面試,考試總成績按100分計算,其中筆試成績占50%、面試成績占50%。
    (1)筆試
    非衛(wèi)生類筆試共考兩科:《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》。每科滿分100分,按各占50%的比例計算筆試成績。
    衛(wèi)生類筆試共考兩科,其中:醫(yī)學(xué)類(除護(hù)理類外),考試科目為《醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識》和《申論》;護(hù)理類,考試科目為《護(hù)理專業(yè)基礎(chǔ)知識》和《申論》。每科滿分100分,醫(yī)學(xué)類和護(hù)理類筆試成績按申論占40%、專業(yè)基礎(chǔ)知識占60%的比例計算筆試成績。
    筆試時間:2011年6月14日
    上午8:00—9:30 行政職業(yè)能力測驗(衛(wèi)生類為專業(yè)基礎(chǔ)知識)
    上午10:00—11:30  申論
    筆 試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績由高分到低分按以下比例確定面試人數(shù):各招聘崗位核定計劃在10人以下的,按1:3的比例,達(dá)不到該比例的按實有人數(shù)確定;10人 (含)以上的,按1:2的比例(其中招聘計劃10-13人的,進(jìn)入面試人員統(tǒng)一確定為28人),達(dá)不到該比例的按實有人數(shù)確定。
    (2)面試
    面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試采用百分制計分。面試成績由考官當(dāng)場評判,采取每個測評要素去掉一個高分、一個低分后綜合計算平均成績的辦法,確定考生面試成績。面試成績在本場面試結(jié)束后向考生宣布。
    根據(jù)省物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn),面試人員應(yīng)繳納考務(wù)費70元。
    面試具體地點、時間、注意事項等,請考生隨時關(guān)注滕州人事人才網(wǎng)。
    面試結(jié)束后,按筆試、面試成績各占50%的比例,采用百分制計算應(yīng)聘人員考試總成績。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選,如筆試成績也相同,則按行政職業(yè)能力測驗(衛(wèi)生類按專業(yè)基礎(chǔ)知識)成績確定。如成績還相同,仍然無法確定的,由微機(jī)隨機(jī)確定先后順序。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
    五、考核體檢
    按 照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分依次等額組織考核體檢。對考核、體檢不合格人員造成的空缺,可從報考同一崗位的人員中依次等額遞補??己酥饕獌?nèi)容為政治思想、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面的情況,并進(jìn)行資格復(fù)審??己撕细袢藛T參加體檢,體檢需在縣級及以上綜合醫(yī)院 進(jìn)行,參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    六、聘用
    經(jīng)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員,由市招考辦公室統(tǒng)一組織公示,公示期7天。公示無異議的擬聘用人員,辦理相關(guān)手續(xù)并與報考單位簽訂聘用合同。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。
    七、相關(guān)政策的落實
    根 據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,由我省實施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等服務(wù)基層項目人員(以下簡稱服務(wù)基層項目人 員),服務(wù)滿2年、考核合格、3年內(nèi)(指2007年、2008年、2009年招募和選派的服務(wù)基層項目人員)報考縣、鄉(xiāng)各類事業(yè)單位招聘崗位,筆試成績加 10分。上述人員在辦理確認(rèn)手續(xù)時,除出具身份證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報到證外,參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目的人員出具縣以上組織人事部 門考核認(rèn)定的證明材料;參加“三支一扶”計劃項目的人員出具省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門的考核材料;參加 “大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的人員出具共青團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料。符合筆試加分條件的應(yīng)聘人員,經(jīng)審核確認(rèn)并公示無異議后實施加分。已享受優(yōu)惠政 策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受加分政策。
    八、組織領(lǐng)導(dǎo)
    為加強(qiáng)對招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),成立市事業(yè)單位公開招聘考試錄用領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市人力資源和社會保障局。招聘工作由紀(jì)檢、監(jiān)察部門指定專人全程參與,同時聘請人大代表、政協(xié)委員監(jiān)督。
    本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
    咨詢電話:0632——5266008 5522927 
    滕州市事業(yè)單位公開招聘考試錄用領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
            2011年5月26日