廣東省廣州市黃埔區(qū)屬兩家醫(yī)院2011年公開(kāi)招聘高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，促進(jìn)我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，按照省市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)辦法的規(guī)定，我局本著公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向廣州各醫(yī)學(xué)院校招聘優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)公告如下：
一、基本條件
（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治堅(jiān)定、遵紀(jì)守法、品行端正、沒(méi)有發(fā)生和發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)行為。
（二）身體健康。
（三）通過(guò)招考錄用人員須服從組織安排。
（四）符合招聘職位的其他條件要求。
二、招聘職位及要求
招聘職位情況表
三、工資待遇
通 過(guò)招考錄用的人員須服從組織安排；被錄用人員第一年實(shí)行人事代理，其人事關(guān)系在黃埔區(qū)人才管理辦公室代理一年。代理期間，其工資福利等待遇按區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。人事代理期滿后，經(jīng)考核合格的，辦理有關(guān)手續(xù)，并享受黃埔區(qū)規(guī)定的事業(yè)單位工作人員待遇；考核不合格的，解除與招考單位的聘用關(guān)系，其人事關(guān)系轉(zhuǎn)黃埔區(qū)人才管理辦公室，由本人自謀職業(yè)。
四、招聘程序
本次招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試體檢、考察、公示和錄用等程序進(jìn)行。
（一）組織報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2011年5月28日至5月6日（節(jié)假日除外）。上午9：00至11:30,下午2:30至5:00
2. 報(bào)名地點(diǎn)：廣州市黃埔區(qū)大沙地東路333號(hào)大院537室黃埔區(qū)衛(wèi)生局組織人事科。
3. 電話及傳真：020-82378545,020-82378640。
4. 報(bào)名須提交資料:
(1)《黃埔區(qū)屬兩家醫(yī)院2011年公開(kāi)招聘高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表》。
（2）《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、身份證、在校期間成績(jī)表（學(xué)校教務(wù)處審核蓋章）、暫緩就業(yè)協(xié)議（2010年畢業(yè)生）、獲獎(jiǎng)證書(shū)等有關(guān)證件復(fù)印件（A4紙）。
（3）提交同底大一寸正面彩色免冠近照兩張。
（4）應(yīng)聘者如已婚還須同時(shí)提交結(jié)婚證、計(jì)劃生育證明及配偶的身份證、戶口簿、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證或技術(shù)等證件的復(fù)印件（A4紙）。
報(bào)名材料不齊不受理報(bào)名，報(bào)名材料不再退還。
報(bào)名應(yīng)聘者須如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)、提交報(bào)名材料、如有不符或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
（二）資格審查
由區(qū)衛(wèi)生局及用人單位對(duì)報(bào)名者的基本情況和提供材料進(jìn)行審查。
擬招聘職位數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不低于1：5；低于此比例的，根據(jù)用人單位意見(jiàn)，報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否開(kāi)考。
（三）組織考試
1．筆試：擬定于5月17日，考試具體時(shí)間、地點(diǎn)以屆時(shí)通知為準(zhǔn)。
通過(guò)資料初審的應(yīng)聘者憑身份證和準(zhǔn)考證在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加筆試。筆試時(shí)間為120分鐘，筆試采取100分制，占總分的50%。
2．面試：筆試成績(jī)前三名的應(yīng)聘者參加面試，同一專業(yè)入圍面試的末位如出現(xiàn)同分則同分者一并參加面試。筆試人數(shù)低于3名的，根據(jù)用人單位意見(jiàn)，報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否全部參加面試。
（四）體檢
根據(jù)筆試面試各占50%的比例合成總成績(jī)，按照總成績(jī)由高至低的順序，按1：1比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》（粵人社發(fā)[2010]382號(hào)）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位面試人員中按考試綜合成績(jī)從高分至低分依次等額遞補(bǔ)。
（五）考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]276號(hào)）文件規(guī)定，由招聘工作考察小組（衛(wèi)生局及用人單位組成）對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。
（六）公示和錄用
考察合格擬錄用人員在廣州市黃埔區(qū)信息網(wǎng)http://www.hp.gov.cn公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議，報(bào)區(qū)進(jìn)員匯審領(lǐng)導(dǎo)小組匯審?fù)夂?，辦理錄用手續(xù)。
五、未盡事宜按省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，依據(jù)本方案所發(fā)公告由區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。
廣州市黃埔區(qū)衛(wèi)生局
二〇一一年四月二十五日
文檔附件：
黃埔區(qū)屬兩家醫(yī)院2011年公開(kāi)招聘高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生表.doc
為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，促進(jìn)我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，按照省市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)辦法的規(guī)定，我局本著公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向廣州各醫(yī)學(xué)院校招聘優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)公告如下：
一、基本條件
（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治堅(jiān)定、遵紀(jì)守法、品行端正、沒(méi)有發(fā)生和發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)行為。
（二）身體健康。
（三）通過(guò)招考錄用人員須服從組織安排。
（四）符合招聘職位的其他條件要求。
二、招聘職位及要求
招聘職位情況表
單位 | 類別 | 小計(jì) | 專業(yè) | 人數(shù) | 職稱 | 要求 |
區(qū)中醫(yī)醫(yī)院 | 畢業(yè)生 | 1 | 皮膚科 | 1 | 應(yīng)屆畢業(yè)生、碩士研究生及以上學(xué)歷。 | |
區(qū)紅會(huì)醫(yī)院 | 畢業(yè)生 | 2 | 臨床醫(yī)學(xué) | 2 | 應(yīng)屆畢業(yè)生、碩士研究生學(xué)歷。 | |
說(shuō)明：此表中所要求的碩士研究生以上學(xué)歷指全日制碩士研究生以上學(xué)歷。 | ||||||
三、工資待遇
通 過(guò)招考錄用的人員須服從組織安排；被錄用人員第一年實(shí)行人事代理，其人事關(guān)系在黃埔區(qū)人才管理辦公室代理一年。代理期間，其工資福利等待遇按區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。人事代理期滿后，經(jīng)考核合格的，辦理有關(guān)手續(xù)，并享受黃埔區(qū)規(guī)定的事業(yè)單位工作人員待遇；考核不合格的，解除與招考單位的聘用關(guān)系，其人事關(guān)系轉(zhuǎn)黃埔區(qū)人才管理辦公室，由本人自謀職業(yè)。
四、招聘程序
本次招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試體檢、考察、公示和錄用等程序進(jìn)行。
（一）組織報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2011年5月28日至5月6日（節(jié)假日除外）。上午9：00至11:30,下午2:30至5:00
2. 報(bào)名地點(diǎn)：廣州市黃埔區(qū)大沙地東路333號(hào)大院537室黃埔區(qū)衛(wèi)生局組織人事科。
3. 電話及傳真：020-82378545,020-82378640。
4. 報(bào)名須提交資料:
(1)《黃埔區(qū)屬兩家醫(yī)院2011年公開(kāi)招聘高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表》。
（2）《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、身份證、在校期間成績(jī)表（學(xué)校教務(wù)處審核蓋章）、暫緩就業(yè)協(xié)議（2010年畢業(yè)生）、獲獎(jiǎng)證書(shū)等有關(guān)證件復(fù)印件（A4紙）。
（3）提交同底大一寸正面彩色免冠近照兩張。
（4）應(yīng)聘者如已婚還須同時(shí)提交結(jié)婚證、計(jì)劃生育證明及配偶的身份證、戶口簿、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證或技術(shù)等證件的復(fù)印件（A4紙）。
報(bào)名材料不齊不受理報(bào)名，報(bào)名材料不再退還。
報(bào)名應(yīng)聘者須如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)、提交報(bào)名材料、如有不符或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
（二）資格審查
由區(qū)衛(wèi)生局及用人單位對(duì)報(bào)名者的基本情況和提供材料進(jìn)行審查。
擬招聘職位數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不低于1：5；低于此比例的，根據(jù)用人單位意見(jiàn)，報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否開(kāi)考。
（三）組織考試
1．筆試：擬定于5月17日，考試具體時(shí)間、地點(diǎn)以屆時(shí)通知為準(zhǔn)。
通過(guò)資料初審的應(yīng)聘者憑身份證和準(zhǔn)考證在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加筆試。筆試時(shí)間為120分鐘，筆試采取100分制，占總分的50%。
2．面試：筆試成績(jī)前三名的應(yīng)聘者參加面試，同一專業(yè)入圍面試的末位如出現(xiàn)同分則同分者一并參加面試。筆試人數(shù)低于3名的，根據(jù)用人單位意見(jiàn)，報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否全部參加面試。
（四）體檢
根據(jù)筆試面試各占50%的比例合成總成績(jī)，按照總成績(jī)由高至低的順序，按1：1比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》（粵人社發(fā)[2010]382號(hào)）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位面試人員中按考試綜合成績(jī)從高分至低分依次等額遞補(bǔ)。
（五）考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]276號(hào)）文件規(guī)定，由招聘工作考察小組（衛(wèi)生局及用人單位組成）對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。
（六）公示和錄用
考察合格擬錄用人員在廣州市黃埔區(qū)信息網(wǎng)http://www.hp.gov.cn公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議，報(bào)區(qū)進(jìn)員匯審領(lǐng)導(dǎo)小組匯審?fù)夂?，辦理錄用手續(xù)。
五、未盡事宜按省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，依據(jù)本方案所發(fā)公告由區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。
廣州市黃埔區(qū)衛(wèi)生局
二〇一一年四月二十五日
文檔附件：
黃埔區(qū)屬兩家醫(yī)院2011年公開(kāi)招聘高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生表.doc