山東省核工業(yè)二七三地質(zhì)大隊公開招聘工作人員簡章
山東東省核工業(yè)二七三地質(zhì)大隊，隸屬山東省國防 科學(xué)技術(shù)工業(yè)辦公室，為國家的核能事業(yè)和國防科技工業(yè)做出過重要貢獻，曾被原核工業(yè)部授予“功勛地質(zhì)隊”榮譽稱號。大隊基地位于國家生態(tài)城市山東棲霞市，圍繞地質(zhì)，延伸出許多相關(guān)產(chǎn)業(yè)：過濾機械、環(huán)保設(shè)備、電子器材、特種橡膠、特種陶瓷、基礎(chǔ)鋼構(gòu)、酒店以及礦業(yè)開發(fā)等。大隊全體員工發(fā)揚核工業(yè)人艱苦創(chuàng)業(yè)、 勇于拼搏、樂于奉獻的精神，全面提升地質(zhì)勘查、施工、服務(wù)和礦權(quán)資源開發(fā)能力，拓展地質(zhì)延伸產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，增強地質(zhì)隊伍的綜合競爭力，為國防科技工業(yè)和山東經(jīng)濟社會發(fā)展做出了突出貢獻。
為進一步優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，加快發(fā)展地質(zhì)經(jīng)濟，根據(jù)省人力資源和 社會保障廳《山東省事業(yè)單位招聘人員實施辦法》（魯人發(fā)[2006]23號）、《關(guān)于省屬事業(yè)單位新進人員公開招聘工作的通知》（魯人發(fā)[2007]22 號）和《關(guān)于2011年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人辦發(fā)[2011]22號）有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會公開招聘材料工程師中級崗位 工作人員1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、應(yīng)聘條件
l、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律，品行端正；
3、身體健康；
4、年齡45周歲以下（1966年7月1日后出生）。
二、招聘崗位
材料工程師崗位，1人，博士研究生學(xué)歷，博士學(xué)位，材料學(xué)專業(yè)。
三、報名與資格審查
（一）報名
報名時間：報名時間從信息發(fā)布之日起到7月30日止
報名方式：應(yīng)聘人員到山東省核工業(yè)二七三地質(zhì)大隊人事科報名
報名地址：山東省棲霞市躍路668號
聯(lián)系人：施金
聯(lián)系電話：0535-5231315
報名時應(yīng)聘人員需提交的材料包括：國家承認(rèn)的學(xué)歷證書，身份證，戶口簿。其中，在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的介紹信。上述材料，需攜帶原件，同時提交復(fù)印件一份。另外，填寫《事業(yè)單位應(yīng)聘人員登記表》、《事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信承諾書》一式兩份，提交2張1寸近期同底版免冠照 片。
（二）資格審查
資格審查貫穿整個招聘工作的全過程，經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，經(jīng)上級部門核準(zhǔn)后，取消其應(yīng)聘的資格。
三、考試
根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，面向博士研究生招聘的中級崗位，采取直接面試的方式進行。
面試測試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，采取面談交流及專業(yè)測試的方式，對應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、創(chuàng)新能力以及與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等進行測評。
設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線分?jǐn)?shù)為70分，達到合格分?jǐn)?shù)線進入體檢考核范圍，低于70分者不予考核、體檢。
四、體檢與考核
根據(jù)應(yīng)聘人員成績，由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例確定進入體檢考核范圍人選，并依次等額組織進行體檢、考核。對體檢、考核不合格人員造成的空缺，從同一崗位其他進入體檢考核范圍的人員中依次等額遞補。
體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對在體檢中弄虛作假者，不予聘用。不按時體檢者，視為自動放棄資格。
考核采取查閱檔案、核對身份、走訪調(diào)查、召開座談會等多種方式進行?？己酥饕獌?nèi)容包括擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況。
五、公示、辦理聘用手續(xù)、待遇
經(jīng)面試、體檢、考核合格的擬聘用人員，報省人力資源和社會保障廳予以公示，公示7日無異議的，由單位提出聘用意見，報省人力資源和社會保障廳備案。符合聘 用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
聘用人員為編制內(nèi)正式職工，工資、福利執(zhí)行國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。
其它未盡事宜，按照山東省人力資源和社會保障廳有關(guān)事業(yè)單位公開招聘的規(guī)定執(zhí)行。
省國防科學(xué)技術(shù)工業(yè)辦公室
二〇一一年七月七日
山東東省核工業(yè)二七三地質(zhì)大隊，隸屬山東省國防 科學(xué)技術(shù)工業(yè)辦公室，為國家的核能事業(yè)和國防科技工業(yè)做出過重要貢獻，曾被原核工業(yè)部授予“功勛地質(zhì)隊”榮譽稱號。大隊基地位于國家生態(tài)城市山東棲霞市，圍繞地質(zhì)，延伸出許多相關(guān)產(chǎn)業(yè)：過濾機械、環(huán)保設(shè)備、電子器材、特種橡膠、特種陶瓷、基礎(chǔ)鋼構(gòu)、酒店以及礦業(yè)開發(fā)等。大隊全體員工發(fā)揚核工業(yè)人艱苦創(chuàng)業(yè)、 勇于拼搏、樂于奉獻的精神，全面提升地質(zhì)勘查、施工、服務(wù)和礦權(quán)資源開發(fā)能力，拓展地質(zhì)延伸產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，增強地質(zhì)隊伍的綜合競爭力，為國防科技工業(yè)和山東經(jīng)濟社會發(fā)展做出了突出貢獻。
為進一步優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，加快發(fā)展地質(zhì)經(jīng)濟，根據(jù)省人力資源和 社會保障廳《山東省事業(yè)單位招聘人員實施辦法》（魯人發(fā)[2006]23號）、《關(guān)于省屬事業(yè)單位新進人員公開招聘工作的通知》（魯人發(fā)[2007]22 號）和《關(guān)于2011年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人辦發(fā)[2011]22號）有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會公開招聘材料工程師中級崗位 工作人員1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、應(yīng)聘條件
l、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律，品行端正；
3、身體健康；
4、年齡45周歲以下（1966年7月1日后出生）。
二、招聘崗位
材料工程師崗位，1人，博士研究生學(xué)歷，博士學(xué)位，材料學(xué)專業(yè)。
三、報名與資格審查
（一）報名
報名時間：報名時間從信息發(fā)布之日起到7月30日止
報名方式：應(yīng)聘人員到山東省核工業(yè)二七三地質(zhì)大隊人事科報名
報名地址：山東省棲霞市躍路668號
聯(lián)系人：施金
聯(lián)系電話：0535-5231315
報名時應(yīng)聘人員需提交的材料包括：國家承認(rèn)的學(xué)歷證書，身份證，戶口簿。其中，在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的介紹信。上述材料，需攜帶原件，同時提交復(fù)印件一份。另外，填寫《事業(yè)單位應(yīng)聘人員登記表》、《事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信承諾書》一式兩份，提交2張1寸近期同底版免冠照 片。
（二）資格審查
資格審查貫穿整個招聘工作的全過程，經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，經(jīng)上級部門核準(zhǔn)后，取消其應(yīng)聘的資格。
三、考試
根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，面向博士研究生招聘的中級崗位，采取直接面試的方式進行。
面試測試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，采取面談交流及專業(yè)測試的方式，對應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、創(chuàng)新能力以及與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等進行測評。
設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線分?jǐn)?shù)為70分，達到合格分?jǐn)?shù)線進入體檢考核范圍，低于70分者不予考核、體檢。
四、體檢與考核
根據(jù)應(yīng)聘人員成績，由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例確定進入體檢考核范圍人選，并依次等額組織進行體檢、考核。對體檢、考核不合格人員造成的空缺，從同一崗位其他進入體檢考核范圍的人員中依次等額遞補。
體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對在體檢中弄虛作假者，不予聘用。不按時體檢者，視為自動放棄資格。
考核采取查閱檔案、核對身份、走訪調(diào)查、召開座談會等多種方式進行?？己酥饕獌?nèi)容包括擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況。
五、公示、辦理聘用手續(xù)、待遇
經(jīng)面試、體檢、考核合格的擬聘用人員，報省人力資源和社會保障廳予以公示，公示7日無異議的，由單位提出聘用意見，報省人力資源和社會保障廳備案。符合聘 用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
聘用人員為編制內(nèi)正式職工，工資、福利執(zhí)行國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。
其它未盡事宜，按照山東省人力資源和社會保障廳有關(guān)事業(yè)單位公開招聘的規(guī)定執(zhí)行。
省國防科學(xué)技術(shù)工業(yè)辦公室
二〇一一年七月七日