寧夏回族自治區(qū)文化廳2011年部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才和藝術(shù)類專業(yè)教師簡(jiǎn)章
為解決文化廳直屬部分事業(yè)單位人才短缺的問(wèn)題，根據(jù)《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（寧黨辦[2006]35號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，制定本招聘簡(jiǎn)章。
一、招聘原則
自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才及藝術(shù)類專業(yè)教師堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘人員的基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（二）遵紀(jì)守法、品行端正；
（三）具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷；
（四）具備崗位所需要的專業(yè)、技能和其他條件；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；
（六）符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。
（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
三、招聘計(jì)劃及具體資格條件
自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位2011年共招聘高層次人才及藝術(shù)類專業(yè)教師共18名。其中：高層次人才13名、藝術(shù)類專業(yè)教師5名。
具體招聘崗位、資格條件詳見(jiàn)《自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位2011年招聘高層次及專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃一覽表》。
四、招聘方式及程序
招聘工作由自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位2011年公開(kāi)招聘高層次及專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
（一）報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2011年6月13日至2011年6月17日
報(bào)名地點(diǎn)：自治區(qū)文化廳人事與老干部處進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
（銀川市興慶區(qū)文化東街8號(hào)）
聯(lián)系人 ：李金梅 張紅英 電話：0951-6019876 6023411
（二）資格審查。報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。
報(bào)名時(shí)需攜帶以下資料：本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證、資格證等崗位計(jì)劃一覽表中要求的證書原件及復(fù)印件。2011年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件；近期免冠同底二寸彩色照片2張，《自治區(qū)文化廳所屬事業(yè)單位招聘高層次人才和藝術(shù)類專業(yè)教師報(bào)名表》一式兩份。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)，依據(jù)招聘崗位資格條件，工作人員對(duì)報(bào)名者按應(yīng)聘崗位分別進(jìn)行資格審查，確定參加筆試人員，并填寫《自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名人員花名冊(cè)》。
考生提交的材料須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假材料一經(jīng)查實(shí)即取消資格。
（三）考試。
1、高層次人才考試。采 取筆試、面試、專業(yè)技能測(cè)試及現(xiàn)場(chǎng)操作等方式進(jìn)行。崗位招聘人數(shù)與崗位應(yīng)聘人數(shù)不低于1：3的比例，方可進(jìn)入筆試程序。對(duì)文物檢測(cè)、藝術(shù)研究、文物考古、 藝術(shù)類等專業(yè)性強(qiáng)、要求高的崗位不受比例限制，經(jīng)招聘單位提出申請(qǐng)，文化廳招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳同意后，方可進(jìn)行筆試和面試。
（1）筆試
①筆試內(nèi)容。公 共基礎(chǔ)知識(shí)（ 鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀、法律常識(shí)、寧夏區(qū)情常識(shí)、時(shí)事政治、公文寫作知識(shí)）、公共文化服務(wù)、文物保護(hù)等文化行業(yè)相關(guān)基本常識(shí)及法律法規(guī)基本知識(shí)考核。寧夏文物考古所文物考古崗位單獨(dú)進(jìn)行文物保護(hù)、考古等方面的法規(guī)、基本專業(yè)知識(shí)筆試。寧夏藝術(shù)學(xué)校藝術(shù)類考生不進(jìn)行筆試。
②筆試時(shí)間、要求?？忌趫?bào)名結(jié)束后5日內(nèi)登錄寧夏文化廳網(wǎng)站查詢?？忌稚矸葑C、文化廳確認(rèn)的報(bào)名表按指定地點(diǎn)、時(shí)間參加筆試。
③筆試成績(jī)可于考試7日后登錄寧夏文化廳網(wǎng)站查詢。
（2）面試
①面試內(nèi)容。主要測(cè)試應(yīng)試人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力以及招聘崗位所必需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能等，同時(shí)全面衡量考生的綜合素質(zhì)。
②面試人員的確定。按報(bào)考崗位所招聘的人數(shù)與筆試人數(shù)從高分到低分按1 ：3比例確定面試人員名單，名單在寧夏文化廳網(wǎng)站公布。
③面試時(shí)間、地點(diǎn)。面試分單位、崗位分別進(jìn)行，具體時(shí)間安排在寧夏文化廳網(wǎng)站查詢。
面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生發(fā)放。
2、寧夏藝術(shù)學(xué)校藝術(shù)類專業(yè)教師考試
寧夏藝術(shù)學(xué)校舞蹈類、鋼琴、音樂(lè)理論教師崗位，采取專業(yè)技能測(cè)試和現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)考核的辦法進(jìn)行專業(yè)技能面試?？忌氉鲆韵聹?zhǔn)備：
舞蹈類考生：
（1）民間舞專業(yè)：中國(guó)古典舞基本功測(cè)試、自選民間舞組合表演2個(gè)、舞蹈劇目片段表演、口試(專業(yè)知識(shí)及教學(xué)法)。
（2）國(guó)標(biāo)舞專業(yè)：芭蕾基本功測(cè)試、自選拉丁或摩登舞組合表演2個(gè)（可帶舞伴）、自選拉丁或摩登舞組合1個(gè)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、口試（理論或綜合素質(zhì)）。
（3）舞蹈編導(dǎo)專業(yè)：現(xiàn)代舞基本功測(cè)試（模仿或自選組合展示）、即興表演、自編作品片段或舞蹈小品表演、口試。
（4）鋼琴專業(yè)教師：
復(fù)調(diào)樂(lè)曲一首、古典奏鳴曲快板樂(lè)章一首，練習(xí)曲一首；即興伴奏（包括簡(jiǎn)譜和縱譜，三分鐘內(nèi)）；鋼琴課教學(xué)（25分鐘）
（5）音樂(lè)理論專業(yè)教師：
理論部分：主 要測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)民族民間音樂(lè)基本知識(shí)、民族音樂(lè)學(xué)學(xué)科系統(tǒng)理論及其學(xué)術(shù)研究的掌握和了解；本人在該學(xué)科領(lǐng)域的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、科研經(jīng)歷及其成果，主要以該領(lǐng)域參與或主持的課題或在該領(lǐng)域發(fā)表的學(xué)術(shù)論文為依據(jù)進(jìn)行陳述和答辯；本人對(duì)寧夏及相關(guān)文化區(qū)或西北地區(qū)民族音樂(lè)文化的了解、研究。
實(shí)踐部分：中國(guó)民歌、戲曲、曲藝演唱。由必答基本曲目和自薦抽簽曲目?jī)刹糠纸M成。
必答基本曲目由考官現(xiàn)場(chǎng)指定1—3首中國(guó)經(jīng)典且廣為傳唱的民歌，要求背唱，且能接近民歌原有風(fēng)貌。（近似所謂原生態(tài)音樂(lè)風(fēng)格，但發(fā)聲方法可采用科學(xué)的美聲唱法。）
自薦抽簽曲目由應(yīng)聘者本人在招聘通告發(fā)出一周內(nèi)，向招聘單位自薦中國(guó)民歌10—15首（非創(chuàng)作），同時(shí)自薦中國(guó)戲曲經(jīng)典唱段或中國(guó)曲藝經(jīng)典唱段（不包括只說(shuō)不唱的曲藝）6段以上，長(zhǎng)度不少于2分鐘的唱段，由考官現(xiàn)場(chǎng)抽簽或指定若干首，以無(wú)伴奏背唱的方式展示應(yīng)聘者扎實(shí)的學(xué)養(yǎng)和能力。民歌測(cè)試要求同上，戲曲和曲藝的測(cè)試要求以接近具體劇種、流派的代表藝術(shù)家的音像為準(zhǔn)。
為教學(xué)需要考慮，還需測(cè)試應(yīng)聘者鋼琴或民族器樂(lè)演奏能力。準(zhǔn)備器樂(lè)時(shí)間長(zhǎng)度不少于6分鐘，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試時(shí)，由主考官?zèng)Q定演奏時(shí)長(zhǎng)。
教育理念及教學(xué)方法陳述。測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)教育教學(xué)的知識(shí)及其在民族民間音樂(lè)課中的實(shí)踐能力、思考能力、創(chuàng)新能力，為完成相應(yīng)崗位職責(zé)奠定基礎(chǔ)。該項(xiàng)測(cè)試以現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)問(wèn)題提問(wèn)及現(xiàn)場(chǎng)指定教學(xué)內(nèi)容為例，進(jìn)行說(shuō)課演示，從而達(dá)到測(cè)試目的。
伴奏帶等相關(guān)用具自備。
3、總成績(jī)計(jì)算：高層次人才總成績(jī)＝筆試成績(jī)100×40％＋面試成績(jī)100×60％。
寧夏藝術(shù)學(xué)校藝術(shù)類考生面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。
五、體檢和考察
1.體檢：根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按1：1比例確定體檢對(duì)象。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2.考察：對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作成績(jī)，擬任崗位等情況進(jìn)行綜合考察。同時(shí)，對(duì)報(bào)考者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，考察不合格者不予聘用。
六、公示
對(duì)擬聘用人員在寧夏人事考試中心、寧夏文化廳網(wǎng)站公示一周，無(wú)異議后，辦理聘用手續(xù)。
七、 聘用及待遇
1.考察結(jié)束后，經(jīng)自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位2011年公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后，填寫《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位招聘人員登記表》各一式三份，《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘擬錄用人員花名冊(cè)》，報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳辦理審批手續(xù)。
2.聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員根據(jù)《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書》，在一個(gè)月內(nèi)簽訂聘用合同，確定聘用關(guān)系，實(shí)行試用期，試用期滿合格的，予以正式聘用，納入事業(yè)單位在編在職工作人員管理，享受國(guó)家規(guī)定的工資、保險(xiǎn)等福利待遇。
八、其他
凡涉及本次招聘工作的重大事項(xiàng)或本方案未盡事宜，由自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位2011年公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附： 1、文化廳所屬事業(yè)單位招聘高層次人才和藝術(shù)類專業(yè)教師報(bào)名表
2、自治區(qū)文化廳所屬事業(yè)單位招聘高層次人才和藝術(shù)類專業(yè)教師崗位計(jì)劃一覽表
寧夏回族自治區(qū)文化廳
二〇一一年六月八日
為解決文化廳直屬部分事業(yè)單位人才短缺的問(wèn)題，根據(jù)《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（寧黨辦[2006]35號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，制定本招聘簡(jiǎn)章。
一、招聘原則
自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才及藝術(shù)類專業(yè)教師堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘人員的基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（二）遵紀(jì)守法、品行端正；
（三）具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷；
（四）具備崗位所需要的專業(yè)、技能和其他條件；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；
（六）符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。
（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
三、招聘計(jì)劃及具體資格條件
自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位2011年共招聘高層次人才及藝術(shù)類專業(yè)教師共18名。其中：高層次人才13名、藝術(shù)類專業(yè)教師5名。
具體招聘崗位、資格條件詳見(jiàn)《自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位2011年招聘高層次及專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃一覽表》。
四、招聘方式及程序
招聘工作由自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位2011年公開(kāi)招聘高層次及專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
（一）報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2011年6月13日至2011年6月17日
報(bào)名地點(diǎn)：自治區(qū)文化廳人事與老干部處進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
（銀川市興慶區(qū)文化東街8號(hào)）
聯(lián)系人 ：李金梅 張紅英 電話：0951-6019876 6023411
（二）資格審查。報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。
報(bào)名時(shí)需攜帶以下資料：本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證、資格證等崗位計(jì)劃一覽表中要求的證書原件及復(fù)印件。2011年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件；近期免冠同底二寸彩色照片2張，《自治區(qū)文化廳所屬事業(yè)單位招聘高層次人才和藝術(shù)類專業(yè)教師報(bào)名表》一式兩份。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)，依據(jù)招聘崗位資格條件，工作人員對(duì)報(bào)名者按應(yīng)聘崗位分別進(jìn)行資格審查，確定參加筆試人員，并填寫《自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名人員花名冊(cè)》。
考生提交的材料須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假材料一經(jīng)查實(shí)即取消資格。
（三）考試。
1、高層次人才考試。采 取筆試、面試、專業(yè)技能測(cè)試及現(xiàn)場(chǎng)操作等方式進(jìn)行。崗位招聘人數(shù)與崗位應(yīng)聘人數(shù)不低于1：3的比例，方可進(jìn)入筆試程序。對(duì)文物檢測(cè)、藝術(shù)研究、文物考古、 藝術(shù)類等專業(yè)性強(qiáng)、要求高的崗位不受比例限制，經(jīng)招聘單位提出申請(qǐng)，文化廳招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳同意后，方可進(jìn)行筆試和面試。
（1）筆試
①筆試內(nèi)容。公 共基礎(chǔ)知識(shí)（ 鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀、法律常識(shí)、寧夏區(qū)情常識(shí)、時(shí)事政治、公文寫作知識(shí)）、公共文化服務(wù)、文物保護(hù)等文化行業(yè)相關(guān)基本常識(shí)及法律法規(guī)基本知識(shí)考核。寧夏文物考古所文物考古崗位單獨(dú)進(jìn)行文物保護(hù)、考古等方面的法規(guī)、基本專業(yè)知識(shí)筆試。寧夏藝術(shù)學(xué)校藝術(shù)類考生不進(jìn)行筆試。
②筆試時(shí)間、要求?？忌趫?bào)名結(jié)束后5日內(nèi)登錄寧夏文化廳網(wǎng)站查詢?？忌稚矸葑C、文化廳確認(rèn)的報(bào)名表按指定地點(diǎn)、時(shí)間參加筆試。
③筆試成績(jī)可于考試7日后登錄寧夏文化廳網(wǎng)站查詢。
（2）面試
①面試內(nèi)容。主要測(cè)試應(yīng)試人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力以及招聘崗位所必需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能等，同時(shí)全面衡量考生的綜合素質(zhì)。
②面試人員的確定。按報(bào)考崗位所招聘的人數(shù)與筆試人數(shù)從高分到低分按1 ：3比例確定面試人員名單，名單在寧夏文化廳網(wǎng)站公布。
③面試時(shí)間、地點(diǎn)。面試分單位、崗位分別進(jìn)行，具體時(shí)間安排在寧夏文化廳網(wǎng)站查詢。
面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生發(fā)放。
2、寧夏藝術(shù)學(xué)校藝術(shù)類專業(yè)教師考試
寧夏藝術(shù)學(xué)校舞蹈類、鋼琴、音樂(lè)理論教師崗位，采取專業(yè)技能測(cè)試和現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)考核的辦法進(jìn)行專業(yè)技能面試?？忌氉鲆韵聹?zhǔn)備：
舞蹈類考生：
（1）民間舞專業(yè)：中國(guó)古典舞基本功測(cè)試、自選民間舞組合表演2個(gè)、舞蹈劇目片段表演、口試(專業(yè)知識(shí)及教學(xué)法)。
（2）國(guó)標(biāo)舞專業(yè)：芭蕾基本功測(cè)試、自選拉丁或摩登舞組合表演2個(gè)（可帶舞伴）、自選拉丁或摩登舞組合1個(gè)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、口試（理論或綜合素質(zhì)）。
（3）舞蹈編導(dǎo)專業(yè)：現(xiàn)代舞基本功測(cè)試（模仿或自選組合展示）、即興表演、自編作品片段或舞蹈小品表演、口試。
（4）鋼琴專業(yè)教師：
復(fù)調(diào)樂(lè)曲一首、古典奏鳴曲快板樂(lè)章一首，練習(xí)曲一首；即興伴奏（包括簡(jiǎn)譜和縱譜，三分鐘內(nèi)）；鋼琴課教學(xué)（25分鐘）
（5）音樂(lè)理論專業(yè)教師：
理論部分：主 要測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)民族民間音樂(lè)基本知識(shí)、民族音樂(lè)學(xué)學(xué)科系統(tǒng)理論及其學(xué)術(shù)研究的掌握和了解；本人在該學(xué)科領(lǐng)域的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、科研經(jīng)歷及其成果，主要以該領(lǐng)域參與或主持的課題或在該領(lǐng)域發(fā)表的學(xué)術(shù)論文為依據(jù)進(jìn)行陳述和答辯；本人對(duì)寧夏及相關(guān)文化區(qū)或西北地區(qū)民族音樂(lè)文化的了解、研究。
實(shí)踐部分：中國(guó)民歌、戲曲、曲藝演唱。由必答基本曲目和自薦抽簽曲目?jī)刹糠纸M成。
必答基本曲目由考官現(xiàn)場(chǎng)指定1—3首中國(guó)經(jīng)典且廣為傳唱的民歌，要求背唱，且能接近民歌原有風(fēng)貌。（近似所謂原生態(tài)音樂(lè)風(fēng)格，但發(fā)聲方法可采用科學(xué)的美聲唱法。）
自薦抽簽曲目由應(yīng)聘者本人在招聘通告發(fā)出一周內(nèi)，向招聘單位自薦中國(guó)民歌10—15首（非創(chuàng)作），同時(shí)自薦中國(guó)戲曲經(jīng)典唱段或中國(guó)曲藝經(jīng)典唱段（不包括只說(shuō)不唱的曲藝）6段以上，長(zhǎng)度不少于2分鐘的唱段，由考官現(xiàn)場(chǎng)抽簽或指定若干首，以無(wú)伴奏背唱的方式展示應(yīng)聘者扎實(shí)的學(xué)養(yǎng)和能力。民歌測(cè)試要求同上，戲曲和曲藝的測(cè)試要求以接近具體劇種、流派的代表藝術(shù)家的音像為準(zhǔn)。
為教學(xué)需要考慮，還需測(cè)試應(yīng)聘者鋼琴或民族器樂(lè)演奏能力。準(zhǔn)備器樂(lè)時(shí)間長(zhǎng)度不少于6分鐘，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試時(shí)，由主考官?zèng)Q定演奏時(shí)長(zhǎng)。
教育理念及教學(xué)方法陳述。測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)教育教學(xué)的知識(shí)及其在民族民間音樂(lè)課中的實(shí)踐能力、思考能力、創(chuàng)新能力，為完成相應(yīng)崗位職責(zé)奠定基礎(chǔ)。該項(xiàng)測(cè)試以現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)問(wèn)題提問(wèn)及現(xiàn)場(chǎng)指定教學(xué)內(nèi)容為例，進(jìn)行說(shuō)課演示，從而達(dá)到測(cè)試目的。
伴奏帶等相關(guān)用具自備。
3、總成績(jī)計(jì)算：高層次人才總成績(jī)＝筆試成績(jī)100×40％＋面試成績(jī)100×60％。
寧夏藝術(shù)學(xué)校藝術(shù)類考生面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。
五、體檢和考察
1.體檢：根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按1：1比例確定體檢對(duì)象。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2.考察：對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作成績(jī)，擬任崗位等情況進(jìn)行綜合考察。同時(shí)，對(duì)報(bào)考者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，考察不合格者不予聘用。
六、公示
對(duì)擬聘用人員在寧夏人事考試中心、寧夏文化廳網(wǎng)站公示一周，無(wú)異議后，辦理聘用手續(xù)。
七、 聘用及待遇
1.考察結(jié)束后，經(jīng)自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位2011年公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后，填寫《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位招聘人員登記表》各一式三份，《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘擬錄用人員花名冊(cè)》，報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳辦理審批手續(xù)。
2.聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員根據(jù)《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書》，在一個(gè)月內(nèi)簽訂聘用合同，確定聘用關(guān)系，實(shí)行試用期，試用期滿合格的，予以正式聘用，納入事業(yè)單位在編在職工作人員管理，享受國(guó)家規(guī)定的工資、保險(xiǎn)等福利待遇。
八、其他
凡涉及本次招聘工作的重大事項(xiàng)或本方案未盡事宜，由自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位2011年公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附： 1、文化廳所屬事業(yè)單位招聘高層次人才和藝術(shù)類專業(yè)教師報(bào)名表
2、自治區(qū)文化廳所屬事業(yè)單位招聘高層次人才和藝術(shù)類專業(yè)教師崗位計(jì)劃一覽表
寧夏回族自治區(qū)文化廳
二〇一一年六月八日