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人力資源管理
人力資源包括如下內(nèi)容:招聘、人員素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)勝任能力、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、晉升、薪酬和人員需求預(yù)測(cè)。
執(zhí)業(yè)規(guī)范
(一)業(yè)務(wù)工作委派
(二)咨詢(xún)與意見(jiàn)分歧
(三)項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核
人力資源管理
人力資源包括如下內(nèi)容:招聘、人員素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)勝任能力、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、晉升、薪酬和人員需求預(yù)測(cè)。
執(zhí)業(yè)規(guī)范
(一)業(yè)務(wù)工作委派
(二)咨詢(xún)與意見(jiàn)分歧
(三)項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核

