西昌人力資源市場公開招聘部門工作人員信息
西昌人力資源市場屬于西昌市人事局，辦公場所經(jīng)改擴建重新裝修后，設(shè)備和各項服務(wù)功能更加齊全，為保障市場業(yè)務(wù)正常運行和各部門工作更好開展。現(xiàn)面向社會公開招聘7名人員（其中計算機人員1名，工作人員6名）。為順利有序的完成此次招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、考聘原則：
堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，通過資格審查、面試、體檢、政審程序并按成績擇優(yōu)聘用。
二、考聘條件：
擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針政策，作風正派、工作踏實認真、能吃苦，且有親和力，具有服務(wù)意識和拓展意識，遵紀守法未參加“*”及其他邪教組織，無違法違紀行為和其他不良行為記錄。
三、聘用人員及要求：
1、計算機人員1名，要求35歲以下，?？埔陨蠈W歷，計算機專業(yè)畢業(yè)，實際操作能力強，有網(wǎng)絡(luò)維護和網(wǎng)站運營經(jīng)驗。
2、工作人員6名，要求35歲以下，能熟練使用辦公軟件，大專以上學歷，專業(yè)不限。
四、待遇：
1、試用期總工資800元/月。
2、試用期滿后簽訂正式合同。正式期工資為基本工資+崗位工資+工齡工資+績效獎金
3、試用期滿后完善養(yǎng)老保險、工傷保險。
4、根據(jù)工作年限，工齡工資每年每月遞增50元。
五、聘用期限及管理
試用期3個月，試用期滿后簽訂正式聘用協(xié)議，聘用期內(nèi)不符合工作使用要求，表現(xiàn)差，工作態(tài)度不端正和違反各管理制度者，可隨時解聘。
六、招考程序：
（一）報名
2010年10月26日至2010年11月10日在西昌人力資源市場一樓大廳報名，報名時須帶上本人身份證（或戶口簿）、畢業(yè)證、2寸同底版免冠近照２張。
（二）面試
面試時間為2010年11月12日。
（三）體檢和政審
1、體檢由人力資源市場組織實施。
2、按照聘用條件要求進行政審。
3、體檢、政審中若出現(xiàn)不合格者，取消聘用資格。
西昌人力資源市場
二0一0年十月二十六日
西昌人力資源市場屬于西昌市人事局，辦公場所經(jīng)改擴建重新裝修后，設(shè)備和各項服務(wù)功能更加齊全，為保障市場業(yè)務(wù)正常運行和各部門工作更好開展。現(xiàn)面向社會公開招聘7名人員（其中計算機人員1名，工作人員6名）。為順利有序的完成此次招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、考聘原則：
堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，通過資格審查、面試、體檢、政審程序并按成績擇優(yōu)聘用。
二、考聘條件：
擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針政策，作風正派、工作踏實認真、能吃苦，且有親和力，具有服務(wù)意識和拓展意識，遵紀守法未參加“*”及其他邪教組織，無違法違紀行為和其他不良行為記錄。
三、聘用人員及要求：
1、計算機人員1名，要求35歲以下，?？埔陨蠈W歷，計算機專業(yè)畢業(yè)，實際操作能力強，有網(wǎng)絡(luò)維護和網(wǎng)站運營經(jīng)驗。
2、工作人員6名，要求35歲以下，能熟練使用辦公軟件，大專以上學歷，專業(yè)不限。
四、待遇：
1、試用期總工資800元/月。
2、試用期滿后簽訂正式合同。正式期工資為基本工資+崗位工資+工齡工資+績效獎金
3、試用期滿后完善養(yǎng)老保險、工傷保險。
4、根據(jù)工作年限，工齡工資每年每月遞增50元。
五、聘用期限及管理
試用期3個月，試用期滿后簽訂正式聘用協(xié)議，聘用期內(nèi)不符合工作使用要求，表現(xiàn)差，工作態(tài)度不端正和違反各管理制度者，可隨時解聘。
六、招考程序：
（一）報名
2010年10月26日至2010年11月10日在西昌人力資源市場一樓大廳報名，報名時須帶上本人身份證（或戶口簿）、畢業(yè)證、2寸同底版免冠近照２張。
（二）面試
面試時間為2010年11月12日。
（三）體檢和政審
1、體檢由人力資源市場組織實施。
2、按照聘用條件要求進行政審。
3、體檢、政審中若出現(xiàn)不合格者，取消聘用資格。
西昌人力資源市場
二0一0年十月二十六日