最新勞動合同日期通用

    隨著人們對法律的了解日益加深，越來越多事情需要用到合同，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編為大家整理的合同范本，僅供參考，大家一起來看看吧。
    勞動合同日期篇一
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    我從2009年7月份來現(xiàn)在的單位工作，試用期3個月，合同從2010年10月1日開始算，合同期1年，是否到2010年10月1日合同就到期？我是否可以離開？？
    根據(jù)勞動合同法的'規(guī)定
    試用期的規(guī)定如下：
    你的勞動合同期限為一年，試用期不得超過一個月
    你可以要求補足你后兩個試用工資和正式工資之間的差額。
    另外，你的合同從2010年10月1日，期限為一年，應當是2015年9月30日。
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