天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2011年公開招聘方案

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天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2011年公開招聘方案
    天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院是全額撥款事業(yè)單位,在經(jīng)過天津市人力資源和社會保障局核準的事業(yè)單位崗位設(shè)置方案的崗位結(jié)構(gòu)比例范圍內(nèi),根據(jù)崗位空缺額情況,制定招聘方案。內(nèi)容如下:
    學(xué)院簡介
      天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院是公辦全日制獨立設(shè)置的高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院,國家示范性高等職業(yè)院?!,F(xiàn)有7系3部。有1個精品專業(yè),3個天津市精品專 業(yè);4個中央支持建設(shè)的重點專業(yè)。另有4門精品課程,19門省部級精品課程。教學(xué)設(shè)施完備、先進,擁有國內(nèi)水平的各類專業(yè)實驗室、實訓(xùn)基地50 余個?,F(xiàn)有在校生7000余人。
    學(xué)院自2011年3月首批進入位于海河中游南岸的中國-天津海河教育園,該園區(qū)是教育部和天津市共建的高等職業(yè)教育改革示范區(qū)。學(xué)院占地總面積800畝,建筑總面積16.9萬平方米,包括教學(xué)樓、實驗樓、圖書館、宿舍樓、運動場、食堂、辦公樓、會議中心等。
    學(xué)院是國家計算機應(yīng)用與軟件技術(shù)專業(yè)領(lǐng)域技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓(xùn)示范基地;教育部、天津市濱海新區(qū)技能型緊缺人才培養(yǎng)基地;天津市軟件人才培養(yǎng)示范基地和示范性實習(xí)基地;天津市電子信息技術(shù)高技能人才培訓(xùn)基地;國家教師科研基金科研興教示范單位。
    基本原則
    以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),加強組織領(lǐng)導(dǎo),嚴格招聘程序,通過公開報名、資格審查、
    筆試、面試、體檢、崗位實踐考察、公示等程序,確保招聘工作“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
    招聘范圍及待遇
    企事業(yè)單位中具有副高級(含)以上專業(yè)技術(shù)資格者或“211”大學(xué)全日制博士、
    碩士畢業(yè)生(含2011屆應(yīng)屆畢業(yè)生)。注:有企業(yè)經(jīng)歷和工程、科研項目者優(yōu)先
    被聘用人員按照學(xué)校規(guī)定簽訂聘用合同,為我校正式事業(yè)編制職工,職務(wù)晉升、獎懲、各類保險和工資待遇等按照國家、天津市和學(xué)院相關(guān)政策執(zhí)行。
    招聘流程
    (一)信息發(fā)布
    在天津人事信息網(wǎng)http://www.tjpnet.gov.cn、天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院校園網(wǎng)主頁http://www.tjdz.net以及其它媒體發(fā)布招聘信息。發(fā)布日期不少于7個工作日。
    (二)招聘崗位及條件
    崗位:專業(yè)教師和實驗實訓(xùn)教師
    擬招聘數(shù)量:專業(yè)教師11個、實驗實訓(xùn)教師5個
    條件:1.思想進步,熱愛教育事業(yè);
    2.身體健康,具有良好的語言表達能力;
    3.取得國家承認的全日制研究生學(xué)歷證書和學(xué)位證書;
    4.所學(xué)專業(yè)必須與應(yīng)聘崗位的專業(yè)方向相符或相近;
    5.具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)者年齡在50周歲以下(1960年1月1日后出生),其他人員年齡40周歲以下(1971年1月1日后出生);特別優(yōu)秀或緊缺學(xué)科專業(yè)的人才可適當(dāng)放寬條件要求。
    具體招聘崗位和專業(yè)要求見“附件一天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2011年教師崗位招聘計劃”。
    (三)報名時間及方式
    報名時間:2011年5月26日前(每人只能應(yīng)聘一個相應(yīng)崗位,如不注明所應(yīng)聘崗位的一律不接受報名)。
    報名方式:符合條件的應(yīng)聘者請將電子簡歷發(fā)至lwrs_3618@sina.cn,主題:姓名-應(yīng)聘崗位,如“張三-電子技術(shù)系專任教師”。
    咨詢電話:58017706、58017707
    (四)資格審查
    報名截止后,學(xué)校人事處根據(jù)所收應(yīng)聘材料及崗位需求情況,會同用人部門對報名人員進行資格審核,初審后公布筆試和面試的時間、地點及參加筆試和面試的應(yīng)聘者名單,應(yīng)聘者可通過學(xué)院網(wǎng)站查詢結(jié)果。(因為工作量較大,不符合我校本次招聘條件者恕不另行通知)。
    參加面試的應(yīng)聘者請攜帶審核的資料如下:
    1.身份證原件及復(fù)印件;
    2.學(xué)校就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件;
    3.學(xué)歷、學(xué)位、職稱、職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件;
    4.獲獎證明原件及復(fù)印件,發(fā)表論著的需提供該期期刊或著作原本;
    5.《天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員報名表》原件(藍黑鋼筆填寫)一份。見附件二
    (五)考試和考核
    1.方式
    考試、考核方式以筆試加試講的形式進行。
    筆試部分參加由天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織的相關(guān)專業(yè)考試,并進行適時團隊合作能力測評。筆試考試成績的確定:相關(guān)專業(yè)考試和適時團隊合作能力測評各占50%。
    試講部分主要針對專業(yè)知識內(nèi)容。闡述理論觀點,深入分析重點、難點,回答專家組的提問。從中觀察應(yīng)聘人員的語言組織能力、表達能力;針對具體問題的分析能力、應(yīng)變能力;專業(yè)知識的掌握程度、應(yīng)用水平等。
    通過筆試加試講的考核形式,以期獲得該應(yīng)聘者的全面能力的認可,將適合的應(yīng)聘者召入學(xué)院的教師隊伍,促進學(xué)院教師隊伍的健康發(fā)展。
    2.成績核定
    考試、考核成績以筆試加試講核算成績;筆試部分占50%,試講部分占50%,成績排名,擇優(yōu)錄取。
    (六)體檢與考察
      1.根據(jù)應(yīng)聘人員成績排名,等額確定參加體檢人員名單,參加體檢人員在學(xué)院組織下到指定的三甲醫(yī)院進行體檢,體檢的項目、標準參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員 錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行,體檢費由應(yīng)聘人員自理。體檢不合格者取消聘用資格,按面試合格人員的成績排名從高到低順序遞補參加體檢。
    2.體檢合格者,由學(xué)校組織崗位實踐考察,被考察人員進入工作崗位參與具體實際工作。
    (七)公示
    根據(jù)考試、考核和考察結(jié)果,學(xué)校研究確定擬聘用人選,并將擬聘用人員及擬聘崗位在學(xué)校校園網(wǎng)和人事處主頁進行公示,公示期為7個工作日。
    公示期滿,將擬聘用人選報上級主管部門審核備案后,學(xué)校與聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議書。
    五、有關(guān)問題說明
    1.應(yīng)屆畢業(yè)的博士、碩士研究生是指2011年畢業(yè)(須于2011年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書)的全日制普通高等院校研究生。對未能按時畢業(yè)并取得學(xué)位者,所簽就業(yè)協(xié)議將自動失效。
    2.學(xué)院本著公開、公平、公正的原則進行教師隊伍的招聘工作。應(yīng)聘者提供的個人信息必須是真實、準確的,凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實馬上終止應(yīng)聘資格,后果自負。
    六、監(jiān)督
    本方案由天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責(zé)解釋,招聘工作由天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀委負責(zé)監(jiān)督。
    招聘工作咨詢電話:58017706(天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處)
    招聘工作監(jiān)督電話:58017799(天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀委)
    附件:1.天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2011年招聘計劃表
     2.天津電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員報名表
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