為xx大、xx屆xx全會精神、科學(xué)發(fā)展觀戰(zhàn)略；為我鄉(xiāng)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、建設(shè)新農(nóng)村人才保障和智力支持，文件精神要求，2010年度我鄉(xiāng)“一手抓科技，一手抓人才”工作，培訓(xùn)種養(yǎng)能手、科技帶頭人、專業(yè)合作組織領(lǐng)辦人等，農(nóng)民科技文化素質(zhì)，農(nóng)村經(jīng)
濟發(fā)展?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)本年度人才開發(fā)工作總結(jié)如下：
一、、基地、設(shè)施。
、區(qū)兩級的和幫助下，鄉(xiāng)集思廣益，籌資16萬元在鄉(xiāng)建起了60㎡人才超市和十村村建起了“農(nóng)村書屋”。書屋配備有書桌、椅子、書架, 電腦、電視機和DVD等硬件設(shè)施，并安排專人管理。成立。制定了讀書制度、書屋借閱制度、科技培訓(xùn)制度、讀書實踐制度等多項規(guī)章制度，用以鞭策管理人員盡職盡責(zé)，讓社員同志們能夠以制度約束的，用制度監(jiān)督管理員職責(zé)。組建了一支11人的讀書信息員。田間地頭現(xiàn)場調(diào)研,從農(nóng)民朋友口中知道的、需要解決的問題,然后有性的購買、收集書籍。人才超市和農(nóng)村書屋共有藏書9000余冊、音像制品200余套；，農(nóng)業(yè)科技書籍6000余冊。
二、以科技為依托，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展業(yè)。
綠色蔬菜產(chǎn)業(yè)。以**“興和潤”、鄧召進等蔬菜種植業(yè)主為帶動，新發(fā)展蔬菜3000畝，綠色蔬菜種植面積10000余畝。籌資100萬元在蔬菜核心區(qū)道路水系建設(shè)，并幫助業(yè)主安裝了40盞平振式“燈光殺蟲”設(shè)備。將“紅涪”牌蔬菜申報為綠色食品，**蔬菜全區(qū)個綠色農(nóng)產(chǎn)品，為**蔬菜全國市場掃清了障礙；發(fā)展、**果蔬協(xié)會和開創(chuàng)果蔬農(nóng)民專業(yè)合作社，果蔬協(xié)會被評為2010年度全國百強協(xié)會。綠色生豬產(chǎn)業(yè)。高金公司在產(chǎn)業(yè)園投資1.5億元建成占地500畝，集良種場、擴繁場、育肥場為一體的丹麥?zhǔn)缴i養(yǎng)殖示范場。2010年1月至6月底，整個豬場已出欄育肥豬20000頭，高金二期建設(shè)竣工，**可士可公司也新建了1個優(yōu)質(zhì)豬場，共8棟，200余間圈舍；預(yù)計年出欄生豬上千頭。高金三期工程“養(yǎng)殖能手培訓(xùn)綜合苑”正在規(guī)劃建設(shè)，建成后**鄉(xiāng)將西南地區(qū)高等院大教學(xué)實踐基地。我鄉(xiāng)在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范片的核心區(qū)域內(nèi)已了丹育豬養(yǎng)殖戶60戶，存欄寄養(yǎng)丹育豬1000頭。優(yōu)質(zhì)柑橘產(chǎn)業(yè)。 “四園”規(guī)劃，引進**可士可果業(yè)公司投資5000萬元建成占地2000畝、年出苗200萬株的全省先進的優(yōu)質(zhì)柑橘種植及幼苗培育基地。（：堆料場2600平方米、育苗場4萬平方米、采穗圃3000平方米、鋼架溫室大棚2000平方米）；投資1.2億元、占地200畝的NFC橙汁加工廠正在籌建中，已新植柑橘1500畝。四是鄉(xiāng)村旅游觀光產(chǎn)業(yè)。引進**長龍林業(yè)有限公司在東山村、西堰村投資5000萬元租地1200畝，建起了全國大的紅葉楊育苗及速生林基地。公司正籌劃林間養(yǎng)殖及旅游開發(fā)項目，茂盛的千畝紅葉楊引來了成百上千的白鷺棲息，也吸引了攝影愛好者的光臨，市“攝影家協(xié)會”和“新聞攝影家協(xié)會”將**紅葉楊基地**市首個外景基地。搭建平臺，6名大學(xué)生村官開創(chuàng)了“思創(chuàng)苑”農(nóng)家樂，展現(xiàn)了大學(xué)生村官的創(chuàng)業(yè)激情。全鄉(xiāng)了傳統(tǒng)農(nóng)耕文化與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)文明相交匯的鄉(xiāng)村旅游。
三、多、多渠道，人才開發(fā)。
鄉(xiāng)黨委、村級班子建設(shè)，創(chuàng)新村支書任職“四模式”（即：下派鄉(xiāng)干部、回引企業(yè)老板、啟用鄉(xiāng)土人才、重用終身奉獻一線的老革命任村支書）。金埡村在今年換屆選舉中，啟用了大學(xué)生田晶晶村支部書記候選人行列中，并公平競爭。市、區(qū)兩級市場需求，我鄉(xiāng)，多種渠道、多種，了對口我鄉(xiāng)農(nóng)村人才的培訓(xùn)計劃，在東山村成立農(nóng)民工培訓(xùn)學(xué)校，一年來共辦短期培訓(xùn)班11期，共培訓(xùn)農(nóng)民工300余人次，呈現(xiàn)出了以涉農(nóng)為主、多合作；以專業(yè)協(xié)會自組織為主，鄉(xiāng)支持的培訓(xùn)格局。全鄉(xiāng)陽光培訓(xùn)、勞務(wù)扶貧培訓(xùn)、就業(yè)培訓(xùn)、溫暖培訓(xùn)等，對農(nóng)村勞動力種植、養(yǎng)殖、加工、電焊、建筑等實用技術(shù)培訓(xùn)，全年共組織培訓(xùn)1000余人次。我鄉(xiāng)農(nóng)村勞務(wù)流動以對外輸出為、農(nóng)村內(nèi)部轉(zhuǎn)移和回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)并舉的三大格局，2010年，全鄉(xiāng)轉(zhuǎn)移和輸出勞動力10000余人次，占全鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力總數(shù)的57%，勞務(wù)總收入達(dá)7600余萬元。勞務(wù)輸出是農(nóng)民增收的途徑，而且也了培養(yǎng)農(nóng)民人才的作用。農(nóng)民在打工掙錢的，也開闊了眼界，增長了見識，學(xué)到了技術(shù)。一農(nóng)民由單純的“打工者”鍛煉身懷一技之長的人才，然后回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，在當(dāng)?shù)亓斯歉蓭ь^作用，回鄉(xiāng)人才受到。引發(fā)了“人才回引”的新理念，“人才回引工程”農(nóng)村人才開發(fā)的組成，僅我鄉(xiāng)東山村就有36名打工者回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，已我鄉(xiāng)農(nóng)村人才開發(fā)的亮點。
濟發(fā)展?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)本年度人才開發(fā)工作總結(jié)如下：
一、、基地、設(shè)施。
、區(qū)兩級的和幫助下，鄉(xiāng)集思廣益，籌資16萬元在鄉(xiāng)建起了60㎡人才超市和十村村建起了“農(nóng)村書屋”。書屋配備有書桌、椅子、書架, 電腦、電視機和DVD等硬件設(shè)施，并安排專人管理。成立。制定了讀書制度、書屋借閱制度、科技培訓(xùn)制度、讀書實踐制度等多項規(guī)章制度，用以鞭策管理人員盡職盡責(zé)，讓社員同志們能夠以制度約束的，用制度監(jiān)督管理員職責(zé)。組建了一支11人的讀書信息員。田間地頭現(xiàn)場調(diào)研,從農(nóng)民朋友口中知道的、需要解決的問題,然后有性的購買、收集書籍。人才超市和農(nóng)村書屋共有藏書9000余冊、音像制品200余套；，農(nóng)業(yè)科技書籍6000余冊。
二、以科技為依托，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展業(yè)。
綠色蔬菜產(chǎn)業(yè)。以**“興和潤”、鄧召進等蔬菜種植業(yè)主為帶動，新發(fā)展蔬菜3000畝，綠色蔬菜種植面積10000余畝。籌資100萬元在蔬菜核心區(qū)道路水系建設(shè)，并幫助業(yè)主安裝了40盞平振式“燈光殺蟲”設(shè)備。將“紅涪”牌蔬菜申報為綠色食品，**蔬菜全區(qū)個綠色農(nóng)產(chǎn)品，為**蔬菜全國市場掃清了障礙；發(fā)展、**果蔬協(xié)會和開創(chuàng)果蔬農(nóng)民專業(yè)合作社，果蔬協(xié)會被評為2010年度全國百強協(xié)會。綠色生豬產(chǎn)業(yè)。高金公司在產(chǎn)業(yè)園投資1.5億元建成占地500畝，集良種場、擴繁場、育肥場為一體的丹麥?zhǔn)缴i養(yǎng)殖示范場。2010年1月至6月底，整個豬場已出欄育肥豬20000頭，高金二期建設(shè)竣工，**可士可公司也新建了1個優(yōu)質(zhì)豬場，共8棟，200余間圈舍；預(yù)計年出欄生豬上千頭。高金三期工程“養(yǎng)殖能手培訓(xùn)綜合苑”正在規(guī)劃建設(shè)，建成后**鄉(xiāng)將西南地區(qū)高等院大教學(xué)實踐基地。我鄉(xiāng)在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范片的核心區(qū)域內(nèi)已了丹育豬養(yǎng)殖戶60戶，存欄寄養(yǎng)丹育豬1000頭。優(yōu)質(zhì)柑橘產(chǎn)業(yè)。 “四園”規(guī)劃，引進**可士可果業(yè)公司投資5000萬元建成占地2000畝、年出苗200萬株的全省先進的優(yōu)質(zhì)柑橘種植及幼苗培育基地。（：堆料場2600平方米、育苗場4萬平方米、采穗圃3000平方米、鋼架溫室大棚2000平方米）；投資1.2億元、占地200畝的NFC橙汁加工廠正在籌建中，已新植柑橘1500畝。四是鄉(xiāng)村旅游觀光產(chǎn)業(yè)。引進**長龍林業(yè)有限公司在東山村、西堰村投資5000萬元租地1200畝，建起了全國大的紅葉楊育苗及速生林基地。公司正籌劃林間養(yǎng)殖及旅游開發(fā)項目，茂盛的千畝紅葉楊引來了成百上千的白鷺棲息，也吸引了攝影愛好者的光臨，市“攝影家協(xié)會”和“新聞攝影家協(xié)會”將**紅葉楊基地**市首個外景基地。搭建平臺，6名大學(xué)生村官開創(chuàng)了“思創(chuàng)苑”農(nóng)家樂，展現(xiàn)了大學(xué)生村官的創(chuàng)業(yè)激情。全鄉(xiāng)了傳統(tǒng)農(nóng)耕文化與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)文明相交匯的鄉(xiāng)村旅游。
三、多、多渠道，人才開發(fā)。
鄉(xiāng)黨委、村級班子建設(shè)，創(chuàng)新村支書任職“四模式”（即：下派鄉(xiāng)干部、回引企業(yè)老板、啟用鄉(xiāng)土人才、重用終身奉獻一線的老革命任村支書）。金埡村在今年換屆選舉中，啟用了大學(xué)生田晶晶村支部書記候選人行列中，并公平競爭。市、區(qū)兩級市場需求，我鄉(xiāng)，多種渠道、多種，了對口我鄉(xiāng)農(nóng)村人才的培訓(xùn)計劃，在東山村成立農(nóng)民工培訓(xùn)學(xué)校，一年來共辦短期培訓(xùn)班11期，共培訓(xùn)農(nóng)民工300余人次，呈現(xiàn)出了以涉農(nóng)為主、多合作；以專業(yè)協(xié)會自組織為主，鄉(xiāng)支持的培訓(xùn)格局。全鄉(xiāng)陽光培訓(xùn)、勞務(wù)扶貧培訓(xùn)、就業(yè)培訓(xùn)、溫暖培訓(xùn)等，對農(nóng)村勞動力種植、養(yǎng)殖、加工、電焊、建筑等實用技術(shù)培訓(xùn)，全年共組織培訓(xùn)1000余人次。我鄉(xiāng)農(nóng)村勞務(wù)流動以對外輸出為、農(nóng)村內(nèi)部轉(zhuǎn)移和回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)并舉的三大格局，2010年，全鄉(xiāng)轉(zhuǎn)移和輸出勞動力10000余人次，占全鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力總數(shù)的57%，勞務(wù)總收入達(dá)7600余萬元。勞務(wù)輸出是農(nóng)民增收的途徑，而且也了培養(yǎng)農(nóng)民人才的作用。農(nóng)民在打工掙錢的，也開闊了眼界，增長了見識，學(xué)到了技術(shù)。一農(nóng)民由單純的“打工者”鍛煉身懷一技之長的人才，然后回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，在當(dāng)?shù)亓斯歉蓭ь^作用，回鄉(xiāng)人才受到。引發(fā)了“人才回引”的新理念，“人才回引工程”農(nóng)村人才開發(fā)的組成，僅我鄉(xiāng)東山村就有36名打工者回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，已我鄉(xiāng)農(nóng)村人才開發(fā)的亮點。