編者按
昨天下午，康樂園懷士堂，年逾花甲的中山大學校長黃達人發(fā)表了離任演說。在黃校長任上，作為南國學府的中山大學，鳳凰涅槃，浴火重生。這一幕，中大人、粵人、國人有目共睹，亦必將載入中國高等教育發(fā)展的史冊。而中山大學之所以能夠取得輝煌成就，從黃校長的這篇告別演說中不難領略一二。
面對困難，有兩種態(tài)度：一種是一味的抱怨，這絲毫無助于解決問題；另一種是以建設性的陽光的心態(tài)，不斷地去思考解決問題的辦法，并付諸行動。
我1998年11月來到學校工作，第二年8月被任命為中山大學校長。在中大工作的十幾年，是我人生中最重要、也是最美好的一段時光。這里，我要衷心感謝全校師生員工多年來對我工作的理解和支持。同時，我還要向關心和支持中大發(fā)展的社會各界人士，特別是我們可親可愛的校友們致以深深的謝意。這里，我還尤其要感謝廣東省委、省政府和廣東人民，中大人是喝珠江水長大的，沒有廣東父老鄉(xiāng)親的支持，就沒有中大今天的發(fā)展。
我們正經歷著國家歷發(fā)展的時期，中國高等教育的規(guī)模和水平也恰逢其時，得到迅速提升。作為一個高校的管理者，我能親歷和參與其中，深感幸運，也倍感光榮。雖然有關大學辦學自主權之類的問題不時成為輿論關注的熱點，但我的感受是，在目前的制度下，國家賦予大學校長的舞臺是非常廣闊的，大學校長完全可以而且也應該發(fā)揮自己的作用，有所作為。
一方面，對于大學而言，我們的辦學環(huán)境是相對寬松的。廣東省的領導對我們十分支持，我們的建議和要求都得到了充分的重視。教育部的領導對我們非常關心，給予學校充分的辦學空間，大學的發(fā)展訴求也得到了充分尊重和滿足。另一方面，作為大學校長，我們反映問題的渠道是暢通的。作為全國人大代表，我在每年的人大會議上，邀請兄弟高校領導附議的人大建議，都得到國家相關部門十分積極的回復，多數(shù)建議得到了落實。我也曾有機會參加溫家寶總理召開的座談會，當面坦陳對高等教育發(fā)展的意見和建議。因此，我以為，國家和社會對大學校長的期望很高，賦予的責任很大，授予我們的權力也很大，大學校長有足夠大的舞臺去實現(xiàn)自己的抱負。
當然，我們在工作中，不可避免地會遇到一些困難，這就如同老師們在日常的教學科研工作和生活中會面臨各種問題一樣，是很正常的。我想，面對困難，有兩種態(tài)度：一種是一味的抱怨，這絲毫無助于解決問題；另一種是以建設性的陽光的心態(tài)，不斷地去思考解決問題的辦法，并付諸行動。的確，教育領域仍然存在這樣那樣的問題，但我們必須看到，我們國家高等教育的主流是發(fā)展，大學的水平在提高，這是任何人都無法否認的。在這種共識下，大學需要的是能夠坐言起行的實干者，大學主要領導的精神狀態(tài)，影響著全校教職員工的士氣。
回顧這十幾年的工作，我自認為是努力的。如果要說有遺憾，那么，我的遺憾，就是在解決教職工、特別是青年教工的住房問題上，還做得不夠好，未能達到大家的期望。雖然有些事情受制于國家和地方的政策，僅憑學校之力不容易企及，學校也努力通過團購和建設周轉房來緩解住房的壓力，但畢竟未能建立起能讓各位青年老師安居樂業(yè)的大學住房制度，因此心中還是覺得愧對大家，尤其是愧對青年教職工。還有，就是對學生，無論做了多少事，我都感覺是不夠的，是不能讓自己滿意的。我自始至終，都認為自己還是一個老師。
我一直講，今天在這里還要繼續(xù)強調，我們中大今天取得的成績是歷史的積淀，是在前人留下的基礎上取得的。我深深地體會到，對一所好大學來說，學術研究和學科建設等等“硬件”的積累是重要的，而大學精神和大學文化的積淀也同樣重要。令人高興的是，“大學是一個學術共同體”、“教授就是大學”和“善待學生”等基本理念，在一定程度上，已經成為中大人的共識?，F(xiàn)在，中大已經站在了一個新的起點，我相信，我們的繼任者一定會做得更好，中大的未來一定會更好。我和大家一樣，會繼續(xù)全力支持學校的發(fā)展。
我是一個中大人，中山大學是我永遠的精神家園。
昨天下午，康樂園懷士堂，年逾花甲的中山大學校長黃達人發(fā)表了離任演說。在黃校長任上，作為南國學府的中山大學，鳳凰涅槃，浴火重生。這一幕，中大人、粵人、國人有目共睹，亦必將載入中國高等教育發(fā)展的史冊。而中山大學之所以能夠取得輝煌成就，從黃校長的這篇告別演說中不難領略一二。
面對困難，有兩種態(tài)度：一種是一味的抱怨，這絲毫無助于解決問題；另一種是以建設性的陽光的心態(tài)，不斷地去思考解決問題的辦法，并付諸行動。
我1998年11月來到學校工作，第二年8月被任命為中山大學校長。在中大工作的十幾年，是我人生中最重要、也是最美好的一段時光。這里，我要衷心感謝全校師生員工多年來對我工作的理解和支持。同時，我還要向關心和支持中大發(fā)展的社會各界人士，特別是我們可親可愛的校友們致以深深的謝意。這里，我還尤其要感謝廣東省委、省政府和廣東人民，中大人是喝珠江水長大的，沒有廣東父老鄉(xiāng)親的支持，就沒有中大今天的發(fā)展。
我們正經歷著國家歷發(fā)展的時期，中國高等教育的規(guī)模和水平也恰逢其時，得到迅速提升。作為一個高校的管理者，我能親歷和參與其中，深感幸運，也倍感光榮。雖然有關大學辦學自主權之類的問題不時成為輿論關注的熱點，但我的感受是，在目前的制度下，國家賦予大學校長的舞臺是非常廣闊的，大學校長完全可以而且也應該發(fā)揮自己的作用，有所作為。
一方面，對于大學而言，我們的辦學環(huán)境是相對寬松的。廣東省的領導對我們十分支持，我們的建議和要求都得到了充分的重視。教育部的領導對我們非常關心，給予學校充分的辦學空間，大學的發(fā)展訴求也得到了充分尊重和滿足。另一方面，作為大學校長，我們反映問題的渠道是暢通的。作為全國人大代表，我在每年的人大會議上，邀請兄弟高校領導附議的人大建議，都得到國家相關部門十分積極的回復，多數(shù)建議得到了落實。我也曾有機會參加溫家寶總理召開的座談會，當面坦陳對高等教育發(fā)展的意見和建議。因此，我以為，國家和社會對大學校長的期望很高，賦予的責任很大，授予我們的權力也很大，大學校長有足夠大的舞臺去實現(xiàn)自己的抱負。
當然，我們在工作中，不可避免地會遇到一些困難，這就如同老師們在日常的教學科研工作和生活中會面臨各種問題一樣，是很正常的。我想，面對困難，有兩種態(tài)度：一種是一味的抱怨，這絲毫無助于解決問題；另一種是以建設性的陽光的心態(tài)，不斷地去思考解決問題的辦法，并付諸行動。的確，教育領域仍然存在這樣那樣的問題，但我們必須看到，我們國家高等教育的主流是發(fā)展，大學的水平在提高，這是任何人都無法否認的。在這種共識下，大學需要的是能夠坐言起行的實干者，大學主要領導的精神狀態(tài)，影響著全校教職員工的士氣。
回顧這十幾年的工作，我自認為是努力的。如果要說有遺憾，那么，我的遺憾，就是在解決教職工、特別是青年教工的住房問題上，還做得不夠好，未能達到大家的期望。雖然有些事情受制于國家和地方的政策，僅憑學校之力不容易企及，學校也努力通過團購和建設周轉房來緩解住房的壓力，但畢竟未能建立起能讓各位青年老師安居樂業(yè)的大學住房制度，因此心中還是覺得愧對大家，尤其是愧對青年教職工。還有，就是對學生，無論做了多少事，我都感覺是不夠的，是不能讓自己滿意的。我自始至終，都認為自己還是一個老師。
我一直講，今天在這里還要繼續(xù)強調，我們中大今天取得的成績是歷史的積淀，是在前人留下的基礎上取得的。我深深地體會到，對一所好大學來說，學術研究和學科建設等等“硬件”的積累是重要的，而大學精神和大學文化的積淀也同樣重要。令人高興的是，“大學是一個學術共同體”、“教授就是大學”和“善待學生”等基本理念，在一定程度上，已經成為中大人的共識?，F(xiàn)在，中大已經站在了一個新的起點，我相信，我們的繼任者一定會做得更好，中大的未來一定會更好。我和大家一樣，會繼續(xù)全力支持學校的發(fā)展。
我是一個中大人，中山大學是我永遠的精神家園。