2010年助理人力資源管理師：勞動合同

勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。勞動合同按合同的內(nèi)容分為勞動合同制范圍以內(nèi)的勞動合同和勞動合同制范圍以外的勞動合同；按合同的形式分為要式勞動合同和非要式勞動合同。
    基本概述
    勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。
    勞動合同的概念及結(jié)構(gòu)
    （1）勞動合同期限和試用期限；
    （2）工作內(nèi)容和工作時間；
    （3）勞動報酬和保險、福利待遇；
    （4）生產(chǎn)條件或工作條件；
    （5）勞動紀律和政治待遇；
    （6）勞動合同的變更和解除；
    （7）違約責任；
    （8）當事人約定的其他事項
    （9）勞動合同除前款規(guī)定的必備條款外。