昆明市住房公積金管理中心2011年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
根據(jù)昆明市人民政府《昆明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）和昆明市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)二0一一年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員計(jì)劃的通知》（昆人社通〔2011〕56號(hào)）精神，昆明市住房公積金管理中心因工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員5名?，F(xiàn)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
昆明市住房公積金管理中心為直屬昆明市人民政府管理的正縣級(jí)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政全額撥款。主要職責(zé)是：編制、執(zhí)行昆明市住房公積金的歸集、使用計(jì)劃；負(fù)責(zé)記載昆明市職工住房公積金的繳存、提取、使用等情況；負(fù)責(zé)昆明市住房公積金的核算；審批昆明市住房公積金的提取、使用；負(fù)責(zé)昆明市住房公積金的保值和歸還；編制昆明市住房公積金歸集、使用計(jì)劃執(zhí)行情況的報(bào)告；承辦昆明市住房公積金管理委員會(huì)決定的其他事項(xiàng)。
二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件：
（一）應(yīng)聘人員須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守我國(guó)的憲法和法律；
3.品行端正；
4.具有崗位要求所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.具有崗位所需的其他條件。
（二）招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)條件
招聘
單位 招聘崗位 崗位代碼 招聘
人數(shù) 學(xué)歷 專業(yè)
昆明市住房公積金管理中心 安寧市管理部
業(yè)務(wù)人員 20110101 1 全日制
本科及以上 計(jì)算機(jī)、
自動(dòng)化
尋甸縣管理部
業(yè)務(wù)人員 20110102 1 全日制
本科及以上 會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類
嵩明縣管理部
業(yè)務(wù)人員 20110103 1 全日制
本科及以上 會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類
石林縣管理部
業(yè)務(wù)人員 20110104 1 全日制
本科及以上 不限
東川區(qū)管理部
業(yè)務(wù)人員 20110105 1 全日制
?？萍耙陨?不限
（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員；
2.受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
三、招聘范圍和對(duì)象
面向全社會(huì)招聘2009年以來(lái)的畢業(yè)生，年齡在30周歲以下（即1981年6月1日以后出生）。所學(xué)專業(yè)與崗位要求相符，符合招聘資格條件。事業(yè)單位在職在編人員不在本次招聘范圍內(nèi)。
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料
（一）報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備
1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
2.報(bào)名時(shí)間：2011年6月1日至6月3日
（上午9：30—11：30 下午13：30—16：30）
3.報(bào)名地點(diǎn)：昆明市住房公積金管理中心人事教育處
（昆明市護(hù)國(guó)路57號(hào)華爾貝大廈4樓405室）
4.報(bào)名所需材料：
（1）《昆明市住房公積金管理中心2011年公開(kāi)招聘人員報(bào)名信息表》一份；
（2）畢業(yè)（學(xué)位）證，2011年應(yīng)屆畢業(yè)生需持就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件一份；
（3）證明本人工作技能的相關(guān)材料原件及復(fù)印件一份。如：職稱證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、專業(yè)等級(jí)考核證書(shū)等；
（4）企業(yè)在職人員須出具單位同意應(yīng)聘證明；往屆未就業(yè)畢業(yè)生需提供未就業(yè)證明；社會(huì)人員需提供人事檔案托管證明；
（5）公民身份證或其他身份證明原件及復(fù)印件一份；
（6）本人近期小1寸照片2張（背面寫明姓名、報(bào)考崗位代碼）。
5. 聯(lián)系人：張寧照 李翠華 聯(lián)系電話：0871-3181095
（二）報(bào)名要求：
由報(bào)考人員本人攜帶相關(guān)資料到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名，用人單位進(jìn)行資格審查。每個(gè)報(bào)名人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，多報(bào)者取消報(bào)考資格。
（三）資格審查
根據(jù)昆明市人民政府《昆明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）和昆明市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)二0一一年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員計(jì)劃的通知》（昆人社通〔2011〕56號(hào)）精神，昆明市住房公積金管理中心因工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員5名?，F(xiàn)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
昆明市住房公積金管理中心為直屬昆明市人民政府管理的正縣級(jí)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政全額撥款。主要職責(zé)是：編制、執(zhí)行昆明市住房公積金的歸集、使用計(jì)劃；負(fù)責(zé)記載昆明市職工住房公積金的繳存、提取、使用等情況；負(fù)責(zé)昆明市住房公積金的核算；審批昆明市住房公積金的提取、使用；負(fù)責(zé)昆明市住房公積金的保值和歸還；編制昆明市住房公積金歸集、使用計(jì)劃執(zhí)行情況的報(bào)告；承辦昆明市住房公積金管理委員會(huì)決定的其他事項(xiàng)。
二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件：
（一）應(yīng)聘人員須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守我國(guó)的憲法和法律；
3.品行端正；
4.具有崗位要求所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.具有崗位所需的其他條件。
（二）招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)條件
招聘
單位 招聘崗位 崗位代碼 招聘
人數(shù) 學(xué)歷 專業(yè)
昆明市住房公積金管理中心 安寧市管理部
業(yè)務(wù)人員 20110101 1 全日制
本科及以上 計(jì)算機(jī)、
自動(dòng)化
尋甸縣管理部
業(yè)務(wù)人員 20110102 1 全日制
本科及以上 會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類
嵩明縣管理部
業(yè)務(wù)人員 20110103 1 全日制
本科及以上 會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類
石林縣管理部
業(yè)務(wù)人員 20110104 1 全日制
本科及以上 不限
東川區(qū)管理部
業(yè)務(wù)人員 20110105 1 全日制
?？萍耙陨?不限
（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員；
2.受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
三、招聘范圍和對(duì)象
面向全社會(huì)招聘2009年以來(lái)的畢業(yè)生，年齡在30周歲以下（即1981年6月1日以后出生）。所學(xué)專業(yè)與崗位要求相符，符合招聘資格條件。事業(yè)單位在職在編人員不在本次招聘范圍內(nèi)。
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料
（一）報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備
1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
2.報(bào)名時(shí)間：2011年6月1日至6月3日
（上午9：30—11：30 下午13：30—16：30）
3.報(bào)名地點(diǎn)：昆明市住房公積金管理中心人事教育處
（昆明市護(hù)國(guó)路57號(hào)華爾貝大廈4樓405室）
4.報(bào)名所需材料：
（1）《昆明市住房公積金管理中心2011年公開(kāi)招聘人員報(bào)名信息表》一份；
（2）畢業(yè)（學(xué)位）證，2011年應(yīng)屆畢業(yè)生需持就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件一份；
（3）證明本人工作技能的相關(guān)材料原件及復(fù)印件一份。如：職稱證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、專業(yè)等級(jí)考核證書(shū)等；
（4）企業(yè)在職人員須出具單位同意應(yīng)聘證明；往屆未就業(yè)畢業(yè)生需提供未就業(yè)證明；社會(huì)人員需提供人事檔案托管證明；
（5）公民身份證或其他身份證明原件及復(fù)印件一份；
（6）本人近期小1寸照片2張（背面寫明姓名、報(bào)考崗位代碼）。
5. 聯(lián)系人：張寧照 李翠華 聯(lián)系電話：0871-3181095
（二）報(bào)名要求：
由報(bào)考人員本人攜帶相關(guān)資料到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名，用人單位進(jìn)行資格審查。每個(gè)報(bào)名人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，多報(bào)者取消報(bào)考資格。
（三）資格審查