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化妝品生產企業(yè)衛(wèi)生許可證篇一
1、目的：
明確生產工人崗位職責，并能有效貫徹執(zhí)行。2、范圍： 生產工人 3、職責： 生產工人 4、內容：
****** 生產工人質量責任制
****** 產品質量是工人勞動的成果，工人對產品質量優(yōu)劣負有直接責任。****** 時刻牢記“質量第一”要求，各項操作工序相互配合協調，必須符合 標準文件的有關規(guī)定。****** 生產工人崗位職責
****** 提高質量意識，以gmp為準則，指導廠區(qū)內的各項行為、活動。****** 嚴格按操作規(guī)程操作，有義務提出提高產品質量的合理化建議。
****** 刻苦鉆研生產工藝，做到“三懂”、“三會”。“三懂”即懂生產工藝過程，懂崗位操作技能，懂設備保養(yǎng)性能；“三會”即操作動作合格，識別檢測準確，保養(yǎng)切實有效。
****** 遵守規(guī)章制度，穿戴整齊，態(tài)度嚴肅，秩序分明，儀器、設備測試操作準確無誤，真實填寫原始記錄，成品（半成品）數據及時上報工藝員，發(fā)揚文明生產精神，隨時做好保潔滅菌工作，生產場地定期進行徹底全面清掃，保持環(huán)境衛(wèi)生。
化妝品生產企業(yè)衛(wèi)生許可證篇二
化妝品銷售員崗位職責
據了解，我國在逐漸發(fā)展成為化妝品消費大國，總體消費水平已超越歐盟、日本，僅次于美國，成為世界上化妝品第二消費大國，而且我國人口眾多，人均消費水平還較低，還存在相當大的市場消費潛力，這無疑會給化妝品企業(yè)帶來很多發(fā)展機會，隨之也加大了對化妝品銷售人才的需求。想從事化妝品銷售行業(yè)的求職者，在了解銷售員崗位職責的同時，還要有針對性的了解化妝品銷售員崗位職責。
總結
了化妝品銷售員崗位職責。
1.努力完成每個月公司下達的銷售指標，向客戶介紹企業(yè)產品項目；
2.負責貨架擺放，樣品陳列等日常環(huán)境衛(wèi)生工作，確保產品、架無灰塵，定時對商品庫存盤點；
3.維護公司品牌形象，傳播公司品牌信息、營造良好的企業(yè)與顧客之間的橋梁；
4.對客戶資料進行分析、整理，提供銷售數據；
5.主動積極聯系客戶，留住老客戶，發(fā)掘潛在客戶。
6.加深了解美容保健、化妝品行業(yè)，提升基本醫(yī)學、美容知識的營銷能力。
化妝品生產企業(yè)衛(wèi)生許可證篇三
企業(yè)生產副總崗位職責
【篇1：生產副總經理崗位職責】
（一）生產副總經理崗位職責 ：
1.組織建立和完善生產指揮系統(tǒng)，編制生產計劃，檢查生產工作，確保生產任務的完成2.根據生產運行計劃，掌握生產進度，搞好各車間的協調，組織分配勞動力，平衡調度設備材料
3.每周一次定期召開生產會，分析生產形勢，提出解決問題的辦法和措施
4.根據生產需求，編制物資采購計劃，并認真實施，及時聯系解決生產缺口物資
5.抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)
6.負責生產中的技術和質量保證工作，發(fā)現問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經理
（二）總工程師崗位職責：
1.在總經理的領導下，負責公司的全面技術管理工作 2.貫徹執(zhí)行國家有關的技術政策、標準及各項管理制度 3.主持技術會議，研究和處理重大技術質量問題 4.負責制定、引進和推廣新技術
5.負責職工技術培訓工作，并對所屬技術人員進行考核
6.負責組織公司的技術交流、專題研討會和對外的技術交流活動 7.負責按質量管理體系中有關程序規(guī)定的要求審批公司的技術文件
（三）研發(fā)中心職責：
1.圍繞公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經營目標；制訂產品計劃，制訂公司各產品的年度產品開發(fā)計劃
2.對公司現有產品與市場部溝通，進行銷售跟蹤
3.根據市場反饋情報資料，及時在設計上進行改良，調整不理想因素，使產品適應市場需求，增加競爭力
4.負責組織產品設計過程中的設計評審，技術驗證和技術確認
5.負責相關技術、工藝文件、標準樣品件的制定、審批、歸檔和保管，建立健全技術檔案管理制度
6.負責并設計與開發(fā)有關的新理念、新技術、新工藝、新材料等情報資料的收集、整理、歸檔
（四）生產部職責： 1.服從生產副總經理的指揮，認真執(zhí)行其工作指令 2．嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責
3．負責抓好安全生產，加強安全生產的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)
4．負責組織生產現場管理工作
5．抓好生產統(tǒng)計分析報告，及時編制年、季、月度生產統(tǒng)計報表 6．負責做好生產調度管理工作
7．抓好生產管理人員的專業(yè)培訓工作
8．負責擬定本部門目標、工作計劃，組織實施并檢查監(jiān)督及控制 9．按時完成公司領導交辦的其他工作任務
（五）設備技術部職責：
1.負責本部所有設備的正常使用及安全保障工作
2.負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作。結合生產任務，合理的安排生產設備、計量器具計劃，確保設備維護保修所須的正常時間
3.做好貴重設備使用記錄工作 4.收集保管所有設備的技術資料
5.做好新購設備的選型、驗收、安裝等工作
（六）開發(fā)建設部職責：
1.負責擬訂公司工程項目的工作計劃
2.負責實施項目擴初圖、施工圖設計，并組織有關會審工作 3．工程預決算的編制及審核，組織實施項目招標的具體工作
4．負責工程的進度、質量、安全的監(jiān)督和現場管理，組織進行質量的檢驗和評定，竣工驗收及交付使用
5.組織項目進度、質量、安全的考核，編制提出項目進度計劃，提出用款計劃（草案）等工作
6.組織召集項目有關會審、評審、驗收等各類會議，并協調與規(guī)劃設計等部門的關系
7.收集整理征地、施工圖、設計變更、竣工圖等有關資料，并做好資料存檔工作
8.擬定工程基建用料計劃，并組織驗收、核對保管工作 9.負責建筑物的日常維修保養(yǎng)工作，并編制維修計劃
【篇2：生產副總崗位職責】
2 崗位名稱 生產副總經理 2.1 直接上級 總經理 2.2 直接下屬 生產技術部部長 提取車間主任 固體制劑車間主任 口服液車間
主任
2.3 本職工作 負責公司生產系統(tǒng)的指揮和管理 2.4
崗位職責
2.4.1 負責公司生產技術、生產車間全面工作。
2.4.2 根據公司年度銷售計劃，組織擬定公司生產計劃和實施細則，準確掌握
生產計劃的實施情況，解決生產中出現的問題。
2.4.3 組織制定并審核產品生產工藝規(guī)程及有關生產管理文件。
2.4.4 按gmp要求組織生產，保質、保量、按時完成生產任務，保證按gmp管
理體系要求在企業(yè)生產上全面貫徹實施。
2.4.5 提出生產工藝改進及技術改造方案，按公司規(guī)定經批準后組織實施。
2.4.6 組織制定下屬部門人員的崗位職責，并指導、監(jiān)督、檢查他們的工作，根據工作情況，提出任用、解聘和獎懲的建議。
2.4.7 負責抓好安全生產工作及安全教育工作，負責生產事故的處理，處理情
況及時上報董事長。
2.4.8 負責對下屬人員的培訓和考核工作，提高下屬人員的素質。
2.4.9 主持生產計劃調度會，協調各部門關系，保證公司的統(tǒng)一性。2.4.10 完成上級領導交辦的其他工作。2.5 領導責任
2.5.1 對下屬部門的工作目標完成情況負責。2.5.2 對生產計劃的及時完成負責。
2.5.3 對直接下屬的遵章守紀、工作質量負領導責任。2.5.4 對公司生產系統(tǒng)安全生產負責。2.5.5 對所屬部門生產成本負責。2.5.6 對生產產品的質量負責。2.6 主要權力
2.6.1 有對公司生產系統(tǒng)的指揮權和管理權。2.6.2 有權參與制定與生產相關的公司制度、規(guī)范和程序，并監(jiān)督執(zhí)行。
3.6.3 有對下屬人員的管理權、崗位調配權（不含中層以上管理人員）和任用、解聘、獎懲建議權。
2.6.4 對直接下屬的工作有監(jiān)督、檢查、指導和考核權。2.7 管轄范圍
公司生產所涉及的全部區(qū)域。
【篇3：生產副總經理崗位職責說明書】
生產副總經理崗位職責
化妝品生產企業(yè)衛(wèi)生許可證篇四
崗位職責
一、廠長
1.負責廠內各個科室及人員的全面管理及各科室之間的工作安排和協調。 2.負責廠內人力資源管理，按照公司架構、人員編制，結合生產需要，不斷招收新員工；要根據員工技能水平，舉辦各種形式的培訓工作，提高員工素質及技能水平，滿足生產需要。
3.負責廠內生活管理，包括員工住宿管理、伙房生活管理、廠區(qū)衛(wèi)生管理等。 4.負責廠內車間設備管理、維護、使用、維修等，保證設備的完好率，滿足生產要求。
5.負責廠內技術管理、工藝管理，不斷改進生產工藝，提高生產效率。 6.負責廠內產品質量管理，落實三級檢驗工作，不斷提高產品質量。7.負責技術革新工作，不斷開發(fā)新產品，鼓勵技術人員積極申請專利，儲備高新技術企業(yè)認定材料。
8.負責倉庫管理工作，根據生產需要，制定合理庫存預警。滿足生產物資的供應和保障。當庫存不足時及時審批購置原材物料。
9.負責安全生產工作，制定安全生產責任書及應急預案，落實安全生產責任制，做好防火、防盜、防機械傷害等工作。
10.負責產品的成本控制，通過節(jié)能降耗、提高生產效率等措施，不斷降低生產成本。
11.負責生產管理，根據銷售合同合理安排月度生產計劃、周生產計劃，保證按時供貨。每日檢查生產安排，根據生產實際及時調整計劃，保證生產的有序及生產任務的按時完成。
12.做好員工的教育及培訓工作。使員工能夠自覺尊規(guī)守紀，熟悉設備操作，認真履行工藝，不斷提高產品質量及生產效率。
二、綜合辦公室管理員 1.負責廠內人員的考勤情況檢查及匯總；負責部門執(zhí)行制度情況和勞動紀律的檢查；廠區(qū)衛(wèi)生、伙房衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生、廁所衛(wèi)生、辦公室衛(wèi)生等檢查工作，每日公布檢查結果及違紀處理意見。
2.負責廠內文檔的起草、送審、發(fā)放、記錄等工作。 3.負責外部來廠人員的接待工作。
4.負責廠內各項制度的制定并落實監(jiān)督、檢查、考核、匯報。 5.負責協助生產廠長對車間的管理工作。
6.負責人力資源的管理，落實面試、入職、試用、轉正、定級、調資等各項工作。
7.負責伙房及餐廳的日常管理工作。每日公布菜譜，經常改變飯菜花樣。8.負責廠內通訊設備及辦公用品的管理工作，落實辦公用品采購、領用、發(fā)放工作。
三、
財務主管
1.負責工廠內財務日常管理及倉庫的業(yè)務指導。 2.負責公司產品的生產成本核算及控制。3.負責公司內項目的可行性分析及資金預算。4.負責公司財務與稅務部門的工作處理。
5.負責生產統(tǒng)計人員的業(yè)務管理，指導核算計件工資。 6.負責建立健全財務管理制度，監(jiān)督財務制度的執(zhí)行。7.負責按時完成稅務申報以及年度審計工作。8.負責協助安排倉庫進行年度物資盤點工作。9.負責公司固定資產管理。
四、成本會計 1.負責生產數據統(tǒng)計和核算。
2.負責生產原材料耗用數據統(tǒng)計、生產過程水、電、氣的耗用統(tǒng)計。 3.負責收集本公司有關信息和數據，進行有關盈虧預測工作。4.負責產品的人工成本核算、制造成本及總成本的核算。
5.負責公司各項成本的支出，進行成本核算、費用管理、成本分析，并定期編制成本分析報表。
6.負責保管好成本、計算資料并按月裝訂，定期歸檔。
五、質量工藝科 主管
1.負責制定生產車間的全部產品的質量標準。
2.負責車間內全部產品的生產工藝文件的制定及修改，要保證完整性、規(guī)范化及有效性。
3.負責外協件、外購件的質量檢驗及控制。
4.負責成產過程中的質量管理及控制，堅決落實三級檢驗制度。 5.負責成品的質量管理及控制，做到合格入庫不合格返修或報廢。6.負責公司iso9001質量管理體系及其他體系的建立及運行。
7.負責生產產品的質量策劃，要制定公司不同崗位的質量目標要求及質量管理獎懲辦法，并認真落實執(zhí)行。
8.負責監(jiān)督檢查生產過程各項生產記錄的符合性及真實性。
9.負責客戶太陽能熱水工程設計的復核工作，保證工藝人員設計方案的正確性。
六、質檢員
1.負責原材料的進貨檢驗及記錄，要根據進貨批量大小及貨物的用途采取抽樣檢驗或全部檢驗方式。
2.負責生產過程的質量檢驗及檢查，每日各工序的首件做到必檢，生產過程不定期檢驗。
3.負責成品入庫前的質量檢驗及記錄。 4.負責不合格原材料、半成品、成品的質量匯報及處理建議并記錄。5.負責協助生產進行質量分析及改進。
6.根據公司制訂的質量獎懲辦法及質檢情況兌現獎懲，定期公布質量結果。
七、工藝員
1.負責制定所有產品的工藝文件包括設計圖、材料表、工藝要求、生產雷區(qū)等。 2.負責根據生產過程中遇到的難題，改進工藝路線、設計制作工裝夾具等解決技術及生產遇到的問題。
3.負責生產過程的工藝紀律檢查及記錄匯報，提出對有關人員的獎懲意見，經批準后實施。
4.負責根據客戶需要及現場情況設計產品方案，繪制施工圖，編制材料表。 5.負責將設計好的圖紙經審核后，發(fā)放到生產車間執(zhí)行并監(jiān)督。
八、車間主任
1.負責車間內人員的工作安排、紀律管理。每日組織生產人員點名后安排工作任務。
2.負責根據廠長制定的生產計劃組織車間的生產任務，按訂單要求如期、保證質量的完成訂單。
3.負責車間的生產效率的提升和改進，降低生產成本。
4.負責在生產過程中對員工按章操作和生產效率、勞動態(tài)度的檢查，及時糾正存在的問題，保證生產的高效有序。
5.負責生產過程中產品的保護，防止出現磕碰拉傷。 6.負責全部操作人員按文件要求操作并填寫質量記錄。7.負責車間的安全生產工作，堅持每周組織設備安全檢查。
8.負責車間突發(fā)情況的應急處理工作。當車間發(fā)生人身傷害、火災、設備故障時要采取適當措施，指揮應對，迅速平息事故減少損害。
9.負責員工的思想教育，讓員工端正工作態(tài)度，樹立良好的團隊精神，形成能打勝仗、敢達硬仗的生產團隊。
九、設備動力科 主管
1.負責車間全部設備的管理。
2.負責制定設備的點檢、維護、保養(yǎng)計劃，并實施。 3.負責安排設備的大修及突發(fā)故障搶修。4.負責設備資料的管理。
5.負責設備使用情況的檢查，不按操作規(guī)程使用設備的情況要匯報給廠長。 6.負責生產設備的采購選型、協助采購部購進所需要的設備并進行設備驗收。
十、設備動力科 電氣工程師
1.負責電氣設備的檢查、維修、維護、保養(yǎng)，做到保護是設施齊全靈敏。 2.負責設備電氣故障的分析及故障排除工作。
3.定期檢查安全用電情況，發(fā)現違章現象及時提出對責任人員的處理意見。 4.負責對太陽能工程電氣控制線路的設計及施工工作，逐步實現電控柜的自主設計及生產制作。
5.負責公司電氣產品的開發(fā)、設計、圖紙繪制和其他相關的技術管理。
十一、設備動力科 鉗工
1.負責廠內設備機械的維修維護工作。
2.負責檢查各機械設備的潤滑、運行保養(yǎng)情況，保證正常的工作狀態(tài)。 3.負責制作加工工裝工具等。
4.對設備的保養(yǎng)情況定期檢查，根據檢查結果提出對責任人員的獎懲意見。
十二、倉庫主管
1.負責原料庫、成品庫內物資的出入庫、存放、借用、發(fā)放、出庫、發(fā)貨管理。 2.負責所有出庫內物資的賬目清晰、正確、完整、帳物相符、賬實相符、賬賬相符。
3.負責倉庫物資掛卡標識，保證卡上數據準確清晰。
4.負責各倉庫單據的正確性、準確性和手續(xù)齊全，手續(xù)不全的不準入庫。 5.每季度進行一次倉庫自查盤點，將盤點結果報給財務科，每年進行一次年度盤點，并將盤點結果報財務部。
6.負責倉庫物資的安全管理，確保倉庫物資的防盜、防火、防水、防鼠害等。
十三、班組長
1.負責組織班組人員，按時完成車間主任下達的生產任務，保證產品質量符合標準、圖紙和客戶要求。
2.負責做好班組建設工作。團結和帶領班組成員，不斷改進生產工藝生產流程和操作方法，提高生產效率，做到高產、高效。
3.負責設備的使用保養(yǎng)管理，督促組內人員按照規(guī)定做好設備的保養(yǎng)工作，要定期觀察設備的運行情況，發(fā)現問題及時向車間主任匯報。當設備維修時必須安排一名操作者參與維修的全過程，直至恢復到正常生產狀態(tài)。4.負責班組生產日報表的填制，保證數據的準確性和真實性。
5.負責對組內人員的培訓工作，對新到班組的員工進行生產操作、工作流程、生產安全等培訓使之迅速適應崗位工作的需要。對每種設備的操作人員必須培養(yǎng)不少于每班需要的兩倍的熟練操作者。要積極組織崗位比武活動，使人員不斷改進生產操作步驟，提高生產效率。
6.負責班組人員必須根據有效圖紙和明確的生產要求進行生產，防止圖紙錯用或丟失。
7.負責監(jiān)督檢查本班組人員按要求佩戴勞動防護用品、按操作規(guī)程進行操作、不違反公司的安全規(guī)定。
8.負責組內生產工藝執(zhí)行及產品質量的巡檢工作，特別是產品保護工作，防止產品的磕碰拉傷。
9.負責班組安全生產管理，確保人員按章操作，不發(fā)生人身傷害和設備損害。
2013-10-19
第2篇：經理崗位職責(化妝品)1.維持全店良好的后勤服務,保障商場的正常銷售。2.建立完善的管理制度，確保人、財、物的嚴格管理和供應。3.控制全店費用預算和支出，加強成本觀念和效益觀念。4.負責辦公區(qū)及生活區(qū)的環(huán)境布置和衛(wèi)生。5.負責全店人事編制和管理，加強對員工的招聘、培訓、考核等各項工作管理。6.嚴格審核店內各項預算和支出，做好物品的供應，保障商場的正常運作。7.建立健全保安的各項制度，做好消防、治安、防盜工作的指導和管理。8.維護店內各項設施，保證公司財產安全。9.為店內各部門提供良好的工作秩序和工作環(huán)境。10.負責部門正、副主管的排班和業(yè)績考核。11.負責搞好員工食堂及其他員工福利工作,做好后勤保障工作。12.傳達公司政策及店長、副店長的各項指示，落實執(zhí)行情況。13.負責與其他部門及總公司的溝通協調工作。14.負責店內輪值班，在正、副店長不在店內時，根據授權代表店經理作出決定,并在值班簿內登記報告給店長。
化妝品生產企業(yè)衛(wèi)生許可證篇一
1、目的：
明確生產工人崗位職責，并能有效貫徹執(zhí)行。2、范圍： 生產工人 3、職責： 生產工人 4、內容：
****** 生產工人質量責任制
****** 產品質量是工人勞動的成果，工人對產品質量優(yōu)劣負有直接責任。****** 時刻牢記“質量第一”要求，各項操作工序相互配合協調，必須符合 標準文件的有關規(guī)定。****** 生產工人崗位職責
****** 提高質量意識，以gmp為準則，指導廠區(qū)內的各項行為、活動。****** 嚴格按操作規(guī)程操作，有義務提出提高產品質量的合理化建議。
****** 刻苦鉆研生產工藝，做到“三懂”、“三會”。“三懂”即懂生產工藝過程，懂崗位操作技能，懂設備保養(yǎng)性能；“三會”即操作動作合格，識別檢測準確，保養(yǎng)切實有效。
****** 遵守規(guī)章制度，穿戴整齊，態(tài)度嚴肅，秩序分明，儀器、設備測試操作準確無誤，真實填寫原始記錄，成品（半成品）數據及時上報工藝員，發(fā)揚文明生產精神，隨時做好保潔滅菌工作，生產場地定期進行徹底全面清掃，保持環(huán)境衛(wèi)生。
化妝品生產企業(yè)衛(wèi)生許可證篇二
化妝品銷售員崗位職責
據了解，我國在逐漸發(fā)展成為化妝品消費大國，總體消費水平已超越歐盟、日本，僅次于美國，成為世界上化妝品第二消費大國，而且我國人口眾多，人均消費水平還較低，還存在相當大的市場消費潛力，這無疑會給化妝品企業(yè)帶來很多發(fā)展機會，隨之也加大了對化妝品銷售人才的需求。想從事化妝品銷售行業(yè)的求職者，在了解銷售員崗位職責的同時，還要有針對性的了解化妝品銷售員崗位職責。
總結
了化妝品銷售員崗位職責。
1.努力完成每個月公司下達的銷售指標，向客戶介紹企業(yè)產品項目；
2.負責貨架擺放，樣品陳列等日常環(huán)境衛(wèi)生工作，確保產品、架無灰塵，定時對商品庫存盤點；
3.維護公司品牌形象，傳播公司品牌信息、營造良好的企業(yè)與顧客之間的橋梁；
4.對客戶資料進行分析、整理，提供銷售數據；
5.主動積極聯系客戶，留住老客戶，發(fā)掘潛在客戶。
6.加深了解美容保健、化妝品行業(yè)，提升基本醫(yī)學、美容知識的營銷能力。
化妝品生產企業(yè)衛(wèi)生許可證篇三
企業(yè)生產副總崗位職責
【篇1：生產副總經理崗位職責】
（一）生產副總經理崗位職責 ：
1.組織建立和完善生產指揮系統(tǒng)，編制生產計劃，檢查生產工作，確保生產任務的完成2.根據生產運行計劃，掌握生產進度，搞好各車間的協調，組織分配勞動力，平衡調度設備材料
3.每周一次定期召開生產會，分析生產形勢，提出解決問題的辦法和措施
4.根據生產需求，編制物資采購計劃，并認真實施，及時聯系解決生產缺口物資
5.抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)
6.負責生產中的技術和質量保證工作，發(fā)現問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經理
（二）總工程師崗位職責：
1.在總經理的領導下，負責公司的全面技術管理工作 2.貫徹執(zhí)行國家有關的技術政策、標準及各項管理制度 3.主持技術會議，研究和處理重大技術質量問題 4.負責制定、引進和推廣新技術
5.負責職工技術培訓工作，并對所屬技術人員進行考核
6.負責組織公司的技術交流、專題研討會和對外的技術交流活動 7.負責按質量管理體系中有關程序規(guī)定的要求審批公司的技術文件
（三）研發(fā)中心職責：
1.圍繞公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經營目標；制訂產品計劃，制訂公司各產品的年度產品開發(fā)計劃
2.對公司現有產品與市場部溝通，進行銷售跟蹤
3.根據市場反饋情報資料，及時在設計上進行改良，調整不理想因素，使產品適應市場需求，增加競爭力
4.負責組織產品設計過程中的設計評審，技術驗證和技術確認
5.負責相關技術、工藝文件、標準樣品件的制定、審批、歸檔和保管，建立健全技術檔案管理制度
6.負責并設計與開發(fā)有關的新理念、新技術、新工藝、新材料等情報資料的收集、整理、歸檔
（四）生產部職責： 1.服從生產副總經理的指揮，認真執(zhí)行其工作指令 2．嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責
3．負責抓好安全生產，加強安全生產的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)
4．負責組織生產現場管理工作
5．抓好生產統(tǒng)計分析報告，及時編制年、季、月度生產統(tǒng)計報表 6．負責做好生產調度管理工作
7．抓好生產管理人員的專業(yè)培訓工作
8．負責擬定本部門目標、工作計劃，組織實施并檢查監(jiān)督及控制 9．按時完成公司領導交辦的其他工作任務
（五）設備技術部職責：
1.負責本部所有設備的正常使用及安全保障工作
2.負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作。結合生產任務，合理的安排生產設備、計量器具計劃，確保設備維護保修所須的正常時間
3.做好貴重設備使用記錄工作 4.收集保管所有設備的技術資料
5.做好新購設備的選型、驗收、安裝等工作
（六）開發(fā)建設部職責：
1.負責擬訂公司工程項目的工作計劃
2.負責實施項目擴初圖、施工圖設計，并組織有關會審工作 3．工程預決算的編制及審核，組織實施項目招標的具體工作
4．負責工程的進度、質量、安全的監(jiān)督和現場管理，組織進行質量的檢驗和評定，竣工驗收及交付使用
5.組織項目進度、質量、安全的考核，編制提出項目進度計劃，提出用款計劃（草案）等工作
6.組織召集項目有關會審、評審、驗收等各類會議，并協調與規(guī)劃設計等部門的關系
7.收集整理征地、施工圖、設計變更、竣工圖等有關資料，并做好資料存檔工作
8.擬定工程基建用料計劃，并組織驗收、核對保管工作 9.負責建筑物的日常維修保養(yǎng)工作，并編制維修計劃
【篇2：生產副總崗位職責】
2 崗位名稱 生產副總經理 2.1 直接上級 總經理 2.2 直接下屬 生產技術部部長 提取車間主任 固體制劑車間主任 口服液車間
主任
2.3 本職工作 負責公司生產系統(tǒng)的指揮和管理 2.4
崗位職責
2.4.1 負責公司生產技術、生產車間全面工作。
2.4.2 根據公司年度銷售計劃，組織擬定公司生產計劃和實施細則，準確掌握
生產計劃的實施情況，解決生產中出現的問題。
2.4.3 組織制定并審核產品生產工藝規(guī)程及有關生產管理文件。
2.4.4 按gmp要求組織生產，保質、保量、按時完成生產任務，保證按gmp管
理體系要求在企業(yè)生產上全面貫徹實施。
2.4.5 提出生產工藝改進及技術改造方案，按公司規(guī)定經批準后組織實施。
2.4.6 組織制定下屬部門人員的崗位職責，并指導、監(jiān)督、檢查他們的工作，根據工作情況，提出任用、解聘和獎懲的建議。
2.4.7 負責抓好安全生產工作及安全教育工作，負責生產事故的處理，處理情
況及時上報董事長。
2.4.8 負責對下屬人員的培訓和考核工作，提高下屬人員的素質。
2.4.9 主持生產計劃調度會，協調各部門關系，保證公司的統(tǒng)一性。2.4.10 完成上級領導交辦的其他工作。2.5 領導責任
2.5.1 對下屬部門的工作目標完成情況負責。2.5.2 對生產計劃的及時完成負責。
2.5.3 對直接下屬的遵章守紀、工作質量負領導責任。2.5.4 對公司生產系統(tǒng)安全生產負責。2.5.5 對所屬部門生產成本負責。2.5.6 對生產產品的質量負責。2.6 主要權力
2.6.1 有對公司生產系統(tǒng)的指揮權和管理權。2.6.2 有權參與制定與生產相關的公司制度、規(guī)范和程序，并監(jiān)督執(zhí)行。
3.6.3 有對下屬人員的管理權、崗位調配權（不含中層以上管理人員）和任用、解聘、獎懲建議權。
2.6.4 對直接下屬的工作有監(jiān)督、檢查、指導和考核權。2.7 管轄范圍
公司生產所涉及的全部區(qū)域。
【篇3：生產副總經理崗位職責說明書】
生產副總經理崗位職責
化妝品生產企業(yè)衛(wèi)生許可證篇四
崗位職責
一、廠長
1.負責廠內各個科室及人員的全面管理及各科室之間的工作安排和協調。 2.負責廠內人力資源管理，按照公司架構、人員編制，結合生產需要，不斷招收新員工；要根據員工技能水平，舉辦各種形式的培訓工作，提高員工素質及技能水平，滿足生產需要。
3.負責廠內生活管理，包括員工住宿管理、伙房生活管理、廠區(qū)衛(wèi)生管理等。 4.負責廠內車間設備管理、維護、使用、維修等，保證設備的完好率，滿足生產要求。
5.負責廠內技術管理、工藝管理，不斷改進生產工藝，提高生產效率。 6.負責廠內產品質量管理，落實三級檢驗工作，不斷提高產品質量。7.負責技術革新工作，不斷開發(fā)新產品，鼓勵技術人員積極申請專利，儲備高新技術企業(yè)認定材料。
8.負責倉庫管理工作，根據生產需要，制定合理庫存預警。滿足生產物資的供應和保障。當庫存不足時及時審批購置原材物料。
9.負責安全生產工作，制定安全生產責任書及應急預案，落實安全生產責任制，做好防火、防盜、防機械傷害等工作。
10.負責產品的成本控制，通過節(jié)能降耗、提高生產效率等措施，不斷降低生產成本。
11.負責生產管理，根據銷售合同合理安排月度生產計劃、周生產計劃，保證按時供貨。每日檢查生產安排，根據生產實際及時調整計劃，保證生產的有序及生產任務的按時完成。
12.做好員工的教育及培訓工作。使員工能夠自覺尊規(guī)守紀，熟悉設備操作，認真履行工藝，不斷提高產品質量及生產效率。
二、綜合辦公室管理員 1.負責廠內人員的考勤情況檢查及匯總；負責部門執(zhí)行制度情況和勞動紀律的檢查；廠區(qū)衛(wèi)生、伙房衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生、廁所衛(wèi)生、辦公室衛(wèi)生等檢查工作，每日公布檢查結果及違紀處理意見。
2.負責廠內文檔的起草、送審、發(fā)放、記錄等工作。 3.負責外部來廠人員的接待工作。
4.負責廠內各項制度的制定并落實監(jiān)督、檢查、考核、匯報。 5.負責協助生產廠長對車間的管理工作。
6.負責人力資源的管理，落實面試、入職、試用、轉正、定級、調資等各項工作。
7.負責伙房及餐廳的日常管理工作。每日公布菜譜，經常改變飯菜花樣。8.負責廠內通訊設備及辦公用品的管理工作，落實辦公用品采購、領用、發(fā)放工作。
三、
財務主管
1.負責工廠內財務日常管理及倉庫的業(yè)務指導。 2.負責公司產品的生產成本核算及控制。3.負責公司內項目的可行性分析及資金預算。4.負責公司財務與稅務部門的工作處理。
5.負責生產統(tǒng)計人員的業(yè)務管理，指導核算計件工資。 6.負責建立健全財務管理制度，監(jiān)督財務制度的執(zhí)行。7.負責按時完成稅務申報以及年度審計工作。8.負責協助安排倉庫進行年度物資盤點工作。9.負責公司固定資產管理。
四、成本會計 1.負責生產數據統(tǒng)計和核算。
2.負責生產原材料耗用數據統(tǒng)計、生產過程水、電、氣的耗用統(tǒng)計。 3.負責收集本公司有關信息和數據，進行有關盈虧預測工作。4.負責產品的人工成本核算、制造成本及總成本的核算。
5.負責公司各項成本的支出，進行成本核算、費用管理、成本分析，并定期編制成本分析報表。
6.負責保管好成本、計算資料并按月裝訂，定期歸檔。
五、質量工藝科 主管
1.負責制定生產車間的全部產品的質量標準。
2.負責車間內全部產品的生產工藝文件的制定及修改，要保證完整性、規(guī)范化及有效性。
3.負責外協件、外購件的質量檢驗及控制。
4.負責成產過程中的質量管理及控制，堅決落實三級檢驗制度。 5.負責成品的質量管理及控制，做到合格入庫不合格返修或報廢。6.負責公司iso9001質量管理體系及其他體系的建立及運行。
7.負責生產產品的質量策劃，要制定公司不同崗位的質量目標要求及質量管理獎懲辦法，并認真落實執(zhí)行。
8.負責監(jiān)督檢查生產過程各項生產記錄的符合性及真實性。
9.負責客戶太陽能熱水工程設計的復核工作，保證工藝人員設計方案的正確性。
六、質檢員
1.負責原材料的進貨檢驗及記錄，要根據進貨批量大小及貨物的用途采取抽樣檢驗或全部檢驗方式。
2.負責生產過程的質量檢驗及檢查，每日各工序的首件做到必檢，生產過程不定期檢驗。
3.負責成品入庫前的質量檢驗及記錄。 4.負責不合格原材料、半成品、成品的質量匯報及處理建議并記錄。5.負責協助生產進行質量分析及改進。
6.根據公司制訂的質量獎懲辦法及質檢情況兌現獎懲，定期公布質量結果。
七、工藝員
1.負責制定所有產品的工藝文件包括設計圖、材料表、工藝要求、生產雷區(qū)等。 2.負責根據生產過程中遇到的難題，改進工藝路線、設計制作工裝夾具等解決技術及生產遇到的問題。
3.負責生產過程的工藝紀律檢查及記錄匯報，提出對有關人員的獎懲意見，經批準后實施。
4.負責根據客戶需要及現場情況設計產品方案，繪制施工圖，編制材料表。 5.負責將設計好的圖紙經審核后，發(fā)放到生產車間執(zhí)行并監(jiān)督。
八、車間主任
1.負責車間內人員的工作安排、紀律管理。每日組織生產人員點名后安排工作任務。
2.負責根據廠長制定的生產計劃組織車間的生產任務，按訂單要求如期、保證質量的完成訂單。
3.負責車間的生產效率的提升和改進，降低生產成本。
4.負責在生產過程中對員工按章操作和生產效率、勞動態(tài)度的檢查，及時糾正存在的問題，保證生產的高效有序。
5.負責生產過程中產品的保護，防止出現磕碰拉傷。 6.負責全部操作人員按文件要求操作并填寫質量記錄。7.負責車間的安全生產工作，堅持每周組織設備安全檢查。
8.負責車間突發(fā)情況的應急處理工作。當車間發(fā)生人身傷害、火災、設備故障時要采取適當措施，指揮應對，迅速平息事故減少損害。
9.負責員工的思想教育，讓員工端正工作態(tài)度，樹立良好的團隊精神，形成能打勝仗、敢達硬仗的生產團隊。
九、設備動力科 主管
1.負責車間全部設備的管理。
2.負責制定設備的點檢、維護、保養(yǎng)計劃，并實施。 3.負責安排設備的大修及突發(fā)故障搶修。4.負責設備資料的管理。
5.負責設備使用情況的檢查，不按操作規(guī)程使用設備的情況要匯報給廠長。 6.負責生產設備的采購選型、協助采購部購進所需要的設備并進行設備驗收。
十、設備動力科 電氣工程師
1.負責電氣設備的檢查、維修、維護、保養(yǎng)，做到保護是設施齊全靈敏。 2.負責設備電氣故障的分析及故障排除工作。
3.定期檢查安全用電情況，發(fā)現違章現象及時提出對責任人員的處理意見。 4.負責對太陽能工程電氣控制線路的設計及施工工作，逐步實現電控柜的自主設計及生產制作。
5.負責公司電氣產品的開發(fā)、設計、圖紙繪制和其他相關的技術管理。
十一、設備動力科 鉗工
1.負責廠內設備機械的維修維護工作。
2.負責檢查各機械設備的潤滑、運行保養(yǎng)情況，保證正常的工作狀態(tài)。 3.負責制作加工工裝工具等。
4.對設備的保養(yǎng)情況定期檢查，根據檢查結果提出對責任人員的獎懲意見。
十二、倉庫主管
1.負責原料庫、成品庫內物資的出入庫、存放、借用、發(fā)放、出庫、發(fā)貨管理。 2.負責所有出庫內物資的賬目清晰、正確、完整、帳物相符、賬實相符、賬賬相符。
3.負責倉庫物資掛卡標識，保證卡上數據準確清晰。
4.負責各倉庫單據的正確性、準確性和手續(xù)齊全，手續(xù)不全的不準入庫。 5.每季度進行一次倉庫自查盤點，將盤點結果報給財務科，每年進行一次年度盤點，并將盤點結果報財務部。
6.負責倉庫物資的安全管理，確保倉庫物資的防盜、防火、防水、防鼠害等。
十三、班組長
1.負責組織班組人員，按時完成車間主任下達的生產任務，保證產品質量符合標準、圖紙和客戶要求。
2.負責做好班組建設工作。團結和帶領班組成員，不斷改進生產工藝生產流程和操作方法，提高生產效率，做到高產、高效。
3.負責設備的使用保養(yǎng)管理，督促組內人員按照規(guī)定做好設備的保養(yǎng)工作，要定期觀察設備的運行情況，發(fā)現問題及時向車間主任匯報。當設備維修時必須安排一名操作者參與維修的全過程，直至恢復到正常生產狀態(tài)。4.負責班組生產日報表的填制，保證數據的準確性和真實性。
5.負責對組內人員的培訓工作，對新到班組的員工進行生產操作、工作流程、生產安全等培訓使之迅速適應崗位工作的需要。對每種設備的操作人員必須培養(yǎng)不少于每班需要的兩倍的熟練操作者。要積極組織崗位比武活動，使人員不斷改進生產操作步驟，提高生產效率。
6.負責班組人員必須根據有效圖紙和明確的生產要求進行生產，防止圖紙錯用或丟失。
7.負責監(jiān)督檢查本班組人員按要求佩戴勞動防護用品、按操作規(guī)程進行操作、不違反公司的安全規(guī)定。
8.負責組內生產工藝執(zhí)行及產品質量的巡檢工作，特別是產品保護工作，防止產品的磕碰拉傷。
9.負責班組安全生產管理，確保人員按章操作，不發(fā)生人身傷害和設備損害。
2013-10-19
第2篇：經理崗位職責(化妝品)1.維持全店良好的后勤服務,保障商場的正常銷售。2.建立完善的管理制度，確保人、財、物的嚴格管理和供應。3.控制全店費用預算和支出，加強成本觀念和效益觀念。4.負責辦公區(qū)及生活區(qū)的環(huán)境布置和衛(wèi)生。5.負責全店人事編制和管理，加強對員工的招聘、培訓、考核等各項工作管理。6.嚴格審核店內各項預算和支出，做好物品的供應，保障商場的正常運作。7.建立健全保安的各項制度，做好消防、治安、防盜工作的指導和管理。8.維護店內各項設施，保證公司財產安全。9.為店內各部門提供良好的工作秩序和工作環(huán)境。10.負責部門正、副主管的排班和業(yè)績考核。11.負責搞好員工食堂及其他員工福利工作,做好后勤保障工作。12.傳達公司政策及店長、副店長的各項指示，落實執(zhí)行情況。13.負責與其他部門及總公司的溝通協調工作。14.負責店內輪值班，在正、副店長不在店內時，根據授權代表店經理作出決定,并在值班簿內登記報告給店長。