江西省工業(yè)和信息化委員會機關后勤服務中心公開招聘工作人員公告
一、招聘單位簡介
江西省工業(yè)和信息化委員會機關后勤服務中心為江西省工信委下屬正處級全額撥款事業(yè)單位，承擔為機關辦公與職工生活提供后勤服務，承辦機關委托事項及相關社會服務。
二、招聘崗位及條件
崗位代碼 崗位名稱 招聘人數(shù) 條件
100057001 辦公室文員 1人 1、全日制普通高校本科及以上學歷，獲學士及以上學位，具有一定的組織協(xié)調能力、溝通能力、綜合分析能力。
2、有三年以上工作經(jīng)驗及三年以上駕駛經(jīng)驗。
3、有較好的計算機操作應用能力，取得國家計算機一級證書。
4、1984年1月1日以后出生。
三、報名
1、10月18日9：00點至10月22日16：00點，登錄江西人事考試網(wǎng)進行網(wǎng)上報名，具體按《江西省2010年下半年省直事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)上報名辦法》操作。
2、聯(lián)系方式
①聯(lián)系人：楊蕓
聯(lián)系電話：0791-6275407手機：13755779828
②通信地址：南昌市北京西路69號省政府大樓4樓436郵編：330046
四、考試及資格復審
1、考試采取筆試和面試的方式。筆試為公共科目考試，面試主要考察考生的綜合素質和相關專業(yè)知識，公共科目考試成績占40%，面試成績占60%。
2、筆試時間：2010年11月13日，考生參加省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一舉行的《綜合基礎知識》考試，具體安排見準考證。
3、根據(jù)公共科目考試成績，從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)1：5的比例確定參加面試人員。
4、資格復審：由用人單位對入闈面試人員進行資格復審。
①資格復審安排在面試之前，具體時間和地點由用人單位另行通知。
②資格復審時需攜帶的材料：身份證、畢業(yè)證、學位證、駕駛證、計算機等級證書、工作經(jīng)歷證明材料（原件及復印件）和近期1寸免冠照片3張。
③因資格復審不合格的，按公共科目考試成績依次替補。
5、面試：通過資格復審人員參加面試，時間、地點另行通知。
五、體檢
1、根據(jù)筆試和面試總成績，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員，如出現(xiàn)總成績相同的，面試成績分高者優(yōu)先入闈。如有體檢不合格的，按總成績依次替補。
2、在招聘單位指定的衛(wèi)生機構體檢，體檢標準參照公務員標準執(zhí)行。
六、考核
由用人單位對體檢合格人員進行考核，具體時間另行通知。
七、聘用
經(jīng)考試、體檢、考核合格，公示無異議后，辦理相關聘用手續(xù)。
八、待遇
享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工資福利待遇。
一、招聘單位簡介
江西省工業(yè)和信息化委員會機關后勤服務中心為江西省工信委下屬正處級全額撥款事業(yè)單位，承擔為機關辦公與職工生活提供后勤服務，承辦機關委托事項及相關社會服務。
二、招聘崗位及條件
崗位代碼 崗位名稱 招聘人數(shù) 條件
100057001 辦公室文員 1人 1、全日制普通高校本科及以上學歷，獲學士及以上學位，具有一定的組織協(xié)調能力、溝通能力、綜合分析能力。
2、有三年以上工作經(jīng)驗及三年以上駕駛經(jīng)驗。
3、有較好的計算機操作應用能力，取得國家計算機一級證書。
4、1984年1月1日以后出生。
三、報名
1、10月18日9：00點至10月22日16：00點，登錄江西人事考試網(wǎng)進行網(wǎng)上報名，具體按《江西省2010年下半年省直事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)上報名辦法》操作。
2、聯(lián)系方式
①聯(lián)系人：楊蕓
聯(lián)系電話：0791-6275407手機：13755779828
②通信地址：南昌市北京西路69號省政府大樓4樓436郵編：330046
四、考試及資格復審
1、考試采取筆試和面試的方式。筆試為公共科目考試，面試主要考察考生的綜合素質和相關專業(yè)知識，公共科目考試成績占40%，面試成績占60%。
2、筆試時間：2010年11月13日，考生參加省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一舉行的《綜合基礎知識》考試，具體安排見準考證。
3、根據(jù)公共科目考試成績，從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)1：5的比例確定參加面試人員。
4、資格復審：由用人單位對入闈面試人員進行資格復審。
①資格復審安排在面試之前，具體時間和地點由用人單位另行通知。
②資格復審時需攜帶的材料：身份證、畢業(yè)證、學位證、駕駛證、計算機等級證書、工作經(jīng)歷證明材料（原件及復印件）和近期1寸免冠照片3張。
③因資格復審不合格的，按公共科目考試成績依次替補。
5、面試：通過資格復審人員參加面試，時間、地點另行通知。
五、體檢
1、根據(jù)筆試和面試總成績，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員，如出現(xiàn)總成績相同的，面試成績分高者優(yōu)先入闈。如有體檢不合格的，按總成績依次替補。
2、在招聘單位指定的衛(wèi)生機構體檢，體檢標準參照公務員標準執(zhí)行。
六、考核
由用人單位對體檢合格人員進行考核，具體時間另行通知。
七、聘用
經(jīng)考試、體檢、考核合格，公示無異議后，辦理相關聘用手續(xù)。
八、待遇
享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工資福利待遇。